安徽公务员面试真题及答案解析下.docx

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安徽公务员面试真题及答案解析下

2012年安徽公务员面试真题及答案解析下

的话题以及意见和建议，交予领导查阅，存档备案。

4、漫画题：

篱笆圈围着一个大石头（也有说法：

一个光头大脑袋上面顶着一个篱笆圈），问你联想到什么？

点评：

此题考生口传说法不一，难免有口误，不过按照常识来看，篱笆圈围着一个大石头的可能性比较大些。

我们就以此为主。

1、大石头放在地上，想到脚踏实地，夯实根基，万丈高楼平地起，公务员要扎根基层。

2、篱笆圈，想到规矩和原则，不能逾越雷池半步。

3、石头代表权力，意指权力必须受到制约和约束，因为绝对的权力很容易导致绝对的腐败。

4、石头很大，篱笆圈依然围着它，意指一个人无论权力有多大，地位有多高，都不难凌驾于党纪国法之上。

5、看到这个大石头，很容易想到黄岩岛，我国中沙群岛中惟一露出水面的岛礁，平时露出来也就是相当于个大石头大小的样子，但是，领土涉及主权，一寸都不能丢失，我们一定要把它圈到中国版图中来，不能被菲律宾抢走。

中国领土虽然很大，但是没有一寸是多余。

6、一个大石头代表一个强人，篱笆圈围着表示无论你个人多么优秀，都会有局限性，要注意融入集体，注重团结和团队，毕竟大家好才是真的好。

6月12日是2012年安徽省公务员面试的最后一天，只在一些招录人数比较多的部分地区进行，比如六安市等。

安徽万学金路公务员辅导专家邵宁老师给大家提供真题解析，供各位公考学子参阅。

1机关单位有制度按照制度办事，没制度按惯例，没有惯例比照着干，比照不了就摸索着干。

你对机关工作这样办事怎么看？

评论：

行政组织体系区别于其他组织体系的很重要一方面就在于，各项工作要依规章制度，严格按照工作程序。

但管理对象各自具有特殊性，同时也会随着时代和环境变化会而的变化，制度往往会滞后，这就需要在熟悉各种规章制度的前提下，实事求是，不断创新工作方法，不能因循守旧，固步自封。

因此要对题中的话进行具体分析。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

第一工作中要按规章办事，是实现依法行政应有之义。

公务员就是要做好各种规章制度的执行者，任何事情必须有法可依，有规可循，只有这样才能保证行政工作的有序和工作效率，否则就是想当然，很容易主观化。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

第二政府工作的对象种类繁多，各具有特殊性，同时计划赶不上变化，有些工作无法找到适用的规章制度，因为新生事物不断出现。

如果遇到无法完全适合规章制度的特事，那就具体问题具体分析，要分析该惯例是否符合相关的法律法规，若符合则可按照惯例办理，若不符合已有的政策法规，则需向领导确认，向同事请教后，便宜从事；同时按惯例解决问题和办理事务时一定要做好解释说明工作，做到政务公开透明。

第三而在工作中如果遇到管理都无法解决的事情，就要在结合本地本单位实际的基础上，以事实为依据，学习和借鉴其他地方和单位有益的工作经验和方法，这就是比照干。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

或者在坚持各种法律和法规的基础上，积极探索新的方法，创新工作方式和方法。

最后，作为一名公务员，在工作中，无论对于何种性质的工作，都要在制度框架下，积极应对，紧抓快办，高效工作。

自己定不下来的事，务必要请示领导意见和指示。

同时认真学习和钻研业务，创新工作方式和方法以积极应对工作中出现的挑战，只有这样才能做到与时俱进。

2、有一个资格比你老的人，总是抢着做事，但是每次做不完又交给你，导致每次领导就批评你。

你怎么办？

评论：

在工作中，与同事处理好关系，要根据同事的性格特点、工作特长等方面，本着相互理解相互尊重的原则妥善处理，做到与同事有良好的人际关系的同时又能保证工作的顺利开展。

第一在工作中，与同事配合或者主动帮助同事完成工作是公务员不可推卸的责任。

同事工作做不完，我理所应当帮助同事完成工作。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

第二我的这位同事资格老，工作经验比我丰富，面对工作当仁不让，主动请缨，这一点很好，我也要学习。

另外还要本着尊重与学习的态度接受同事交给我的没有完成工作，也是对我的考验和信任。

如果工作没有完成虚心接受领导的批评，因为领导的批评是对下属的鞭策，并积极反思工作中的不足，努力提高自己的工作能力。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

第三认真反思，作为公务员都有自己的本职工作，在完成自己的本职工作的同时积极主动的帮助同事。

但帮助不是无原则的帮助，因此要与我的同事做好沟通。

我的同事资格老，因此在沟通方式上态度平和，方式婉转。

对其表明感谢他对我的信任，在不影响自己本职工作的前提下一定会积极的帮助他完成工作，有些工作是因为自己能力有限，不是不想帮而是帮不了。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

我的同事工作时间长，一定会认真反思自己的工作，从而改变自己的工作方式。

最后，作为一名公务员在工作中，坚持原则，认真工作，妥善处理好与同事的关系。

3、现在很多人从车窗扔垃圾，一个人扔可能垃圾并不多，人多了垃圾也就扔多了。

你如何解决车窗扔垃圾的问题？

评论：

随着我国经济的发展，城市汽车保有量逐年增加，同时也带来新的社会问题。

其中从车窗扔垃圾就是其中之一。

产生的原因是多方面的。

主要是因为目前我国公民在公德意识上还有待提高以及在相关的管理制度和措施还不够健全而导致的，从车窗扔垃圾已经成为市容管理工作中的难点，影响市容整洁。

同时，车窗扔出的垃圾往往在机动车道上，这给垃圾清理带来难度，还有发生交通事故的隐患。

对此我有以下几点看法。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

第一因此要解决这个问题就要从多方面入手，综合治理。

首先，加强这方面的宣传教育，将扔垃圾的危害宣传到位，号召大家“人人文明一小步城市文明一大步”，“举手投足彰显文明”。

面对不同的群体采用不同的方式，如公共交通中，可以在播音报站名的时候加入提醒；在驾车培训时，强调不要通过车窗扔垃圾。

这一点陈一铭老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

第二多部门联合制定相关管理细则，与交管部门配合，对通过车窗扔垃圾的查处并予以惩罚。

第三公共交通工具上，人员最密集，可以安排适度的垃圾箱，能够让乘客正确的处理垃圾。

最后坚持贯彻《公民道德建设实施纲要》，扔垃圾归根结底是社会公德问题，根本解决要靠整体公民道德素养的提升。

作为一名公务员，在遵守社会公德方面，要起到带头作用。

自己不从车窗扔垃圾，同时遇到这种情况要及时制止。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

4台湾有位作家说了句有名的话：

冷静的脑，温暖的心。

请按照这个说一段话。

“冷静的脑，温暖的心”这句话饱含着作家对人生对社会的感悟，说过同样话的还有，诺贝尔经济学奖的获得者克鲁格曼。

领悟这句话对我们的人生及以后如何做好工作都有着重要的意义。

可以作为我们人生的座右铭。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

冷静的脑指的是任何社会选择和判断都需要考虑现实条件的制约，都不能违背实事求是的原则。

每一个具体的问题的观察和思考都不能离开客观规律，不能盲目和冲动。

这就需要对于社会发展目前的现实条件有清醒和客观的认识，对于复杂而微妙的具体的社会状况有理性和明智的了解，对于社会矛盾的复杂性和社会生活的多样性有充分的理解和认知，对于社会的长远的要求和未来的发展的需要有胸有成竹的体会“冷静的脑”可以说是支持我们向前走的知识和明智。

作为一名公务员，“冷静的脑”就是指能面对诱惑能够不为所动，经得起考验，能够防止糖衣炮弹的袭击，要保持警惕，不断提高自己防腐拒变的能力，俗话说“头脑一冲动，眼就红了心就黑了”。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

同时还需要温暖的心。

“温暖的心”是人应该具有社会的理想和关爱的情怀，对于社会的公平正义和社会的全面发展抱有坚定的信念，同时具有同情心和对于弱势群体的真正的关爱。

就是要以人为本。

温暖的心离不开冷静的脑，二者相辅相成。

作为一名公务员，对广大人民群众始终要有一颗“温暖的心”，想群众之所想，急群众之所急，从群众中来，到群众中去，任何时候都不能凌驾于人民群众之上，对广大人民群众始终饱含感情。

这一点邵宁老师在安徽万学金路公务员面试课堂上多次讲到。

作为一名公务员要时刻保持冷静的头脑，做到事实求是。

同时对群众、对社会要满怀温暖的心，坚持以人为本，做好人民公仆，天下为公，大公无私，维护好社会的公平与正义。