整理三八红旗手优秀事迹4篇.docx

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整理三八红旗手优秀事迹4篇

三八红旗手优秀事迹5篇

【篇一】

xx同志踏入税务战线21年来，作为全国文明单位的一员，以“弘扬奉献立足岗位创优”为行动指南，始终坚持尽责以“情”、善思以“行”、成事以“先”、省身以“严”，将平凡诠释成奉献，将平凡升华成追求，埋头苦干和默默奉献，保证了各项工作有条不紊、高效有序地进行。

2005年、2006年分别获xx市国家税务局、xx直属机关工委授予优秀共产党员称号，获公务员年度考核嘉奖2次，公务员年度考核记三等功1次，2016年获中共xx市委宣传部、讲师团授予“全市优秀宣讲员”称号。

用勤奋学习展现人生追求

1995年，21岁的xx从xx大学汉语言文学专业毕业后参加税收工作，成为了税务战线上的一名新兵。

她先后在原xx市国税局华西税务所、办公室、双堡分局、xx市国税局办公室、人事科工作。

2009年，晋升为人事科副科长，2016年被选为机关妇委会主任。

无论在哪个岗位，针对自身专业知识欠缺、实践经验不足等问题，她坚持干一行、学一行、专一行、精一行，充分利用工作的闲暇，虚心向领导和同志们学习请教，使自己能较快地投入到各项工作中去。

为发挥好自己专业特长的同时胜任税收工作，2002年考入省委党校经济学专业并在结业时获优秀赏称号。

工作中，注重学用结合，根据工作需要不断提升文字撰写和语言表达能力，使自己无论工作部署或汇报中，思维敏捷，主次分明，表述清晰，逻辑性强，近年来在《xx国税研究》等刊物发表调研多篇文章。

同时，加强人事业务学习，通过选拔考试进入xx省国税局、国家税务总局人事人才库。

用踏实工作诠释生命价值

对于被同事称作“工作狂”的xx来说，生命的价值，就在于不断地工作。

“从不让工作过夜”，是她这这么多年来坚守的信念和底线。

工作中，本着发展创新的观念去思考问题，以积极的、认真负责的态度履行职责，能较快、较好领会上级意图，独当一面的开展工作。

对待工作，一丝不苟，对待困难和问题，不推诿，不回避，以身作则，率先垂范。

勤于思考，不断创新，在市国税局办公室文字把握、人事管理改革和数字人事推行工作中成绩明显，多次得到上级表扬，得到领导的信任和同志的赞许。

在妇委会工作中，思路清晰，认真负责，踏实肯干，凡事积极主动，迎难而上，为全局妇女同志搞好服务。

组织干部志愿服务队和妇女志愿服务队，积极推进全市国税系统家庭美德教育活动，开设幸福婚姻加油站、妇女维权服务岗、志愿服务岗，每年六一、春节等到扶贫点、残疾儿童之家等进行慰问。

组织妇女同志定期体检，关心、慰问生病、困难职工。

积极配合机关党办抓好每一期“道德讲堂”活动，使xx市国税系统“道德讲堂”成为当地品牌。

积极开展全市“两学一做”知识竞赛及活动宣传拓展等，推进“两学一做”在xx国税出成效。

组织参加xx省妇联组织的广场舞大赛并获二等奖，开展干部户外拓展、支部交流、妇女同志健康讲座、瑜珈、健身操、广播体操等多项活动等。

带领全局妇女干部建设最美家庭工作室等，多管齐下，积极传播优秀家风家训，推进全市国税系统各具特色的家风家训活动开展，营造了国税系统良好氛围。

被授予xx市“十佳“家风示范基地，并代表xx机关单位在xx省家风建设现场推进会中向来自全省各级100余位观摩领导进行展示。

用爱心生活丈量人生宽度

二十余年税收生涯，她始终保持优良的工作作风和职业道德，牢牢把握“准、实、细、严”四字标准，以严谨的工作作风带领科室人员和妇委会同志做好人事和服务工作。

特别作为国税局干部之家的同志，平时同志们有什么事主动帮忙，全市国税系统无论谁问到各项人事政策，都耐心答复。

积极投身公益事业，2008年雪凝灾害，不顾安危，与领导一起到各县区国税局慰问。

每年“六一”、春节等节日，除了组织和参与单位活动外，还发动身边好友、亲戚、孩子一起慰问孤残儿童，为孩子衣物、送食物、送爱心。

对待家庭尽职尽责，孝顺老人。

她父亲长期卧病在床，母亲身体病弱，家庭的重担落在她瘦弱的肩上，她凭着对家庭有爱，默默地承担起孝敬父母、抚养孩子的重任，为构建一个夫孝妻贤的和谐家庭做出应有的贡献，也赢得丈夫孩子与邻里社区的赞誉。

【篇二】

xx，女，1969年出生，大学学历，主任医师，民盟xx平山支部主委，xx县政协委员，现任xx县人民医院产科主任，妇产科教研室主任。

多年以来，xx想患者所想，急患者所急，她先后到广州、xx等地大医院去学习；为了患者，她勇于承担风险，主持开展新式剖宫产术、各种危急疑难孕产妇的抢救，保障了县广大母婴的安全；为了患者，她不知疲倦地奔波在门诊、病房以及患者的家中，毫不倦怠，无怨无悔。

她在技术上精益求精，不懈追求，视患者如亲人，全心全意为病人服务，挽救了无数危重病人的生命和健康，被誉为患者的贴心人，因此，曾被县卫生局确定为妇产科专业学科带头人、先进个人、优秀医师、县三八红旗手等荣誉称号。

一、不断学习，努力提高医疗技术。

作为一名医生，只有通过提高医疗服务质量，才能赢得患者信任；为医者的最大追求是怎样用最简捷的方法为患者解除病痛。

正因为如此，精湛而全面的医术既是做一名好医生的必备基础，更是成为一名合格部门负责人的安身立命之本。

鉴于此，她曾先后去xx广州等大医院进修学习，虚心向别人请教，不断学习和掌握妇产科疾病治疗的新知识、新技术和新疗法，了解妇产科发展的新动态，积累新经验。

现在，她把学习到的新技术广泛应用于临床，利用自己掌握的医学知识，尽量减轻患者的痛苦，深受患者的欢迎。

对于临床工作每一个病例，她都仔细研究，不断总结，力求最合理、最科学的救治方案，本着最高的专业精神，影响和带领同事，为生命开始的地方把关，为母婴安全和妇女生殖健康营造最稳妥、最安全、最便捷的绿色通道。

她能独立解决本专业复杂疑难的重大技术问题，主持完成疑难危重病人的会诊和抢救工作；组织、指导本专业的全面业务技术工作，率先在县级医院先后开展以下技术项目：

腹腔镜、宫腔镜、宫颈癌筛查和治疗、阴道镜联合LEEP刀检查和治疗宫颈各种妇科疾病、妇科恶性肿瘤手术及化疗、输卵管复通术、中西医结合保守性治疗宫外孕、无痛人工流产、分娩及病理产科等先进技术。

不仅如此，她还通过严格管理和言传身教，不断提高医务人员的技术水平，努力夯实母婴保健的技术基础。

她每年从事专业技术工作35周以上，独立承担专科查房工作，每年进行专科查房30次以上；同时，她经常组织医护人员进行教学查房及三基培训，在医院的两次教学医院评比中，因工作成绩突出，均评为先进个人。

同时，在温主任的带领下，科室的科研项目数年在县级医院中处于领军水平。

二、爱心投入，心系患者。

从医二十余年，始终坚持“对待患者，不分地位高低，不分贫贱富贵”的原则，把病人的生命安全放在第一位，对待每一位病人做到认认真真检查，详细解说病情，当遇到患者或家属不理解时，不厌其烦地耐心做好解释工作。

医院妇产科工作相对较特殊，特别是产科，要求医生必须密切观察产妇产程进展，遇情况危急时须立即剖腹产，所以，不能正常下班，半夜起来抢救病人是常有之事，以确保母婴生命安全。

同时，作为科主任，有很多的行政管理工作，几乎固定的节假日都没有正常休息，且常常因会诊或做手术在医院吃饭，睡在值班室，但不管多累她都坚持每天下班前都要掌握危重病人的病情变化，以确保医疗安全，病人的健康。

时常，就连县内兄弟医院遇到危、急、重病患者抢救，只要接到会诊通知，便第一时间赶到现场协助抢救病人，参与抢救及指导工作。

有一次，一位患者深更半夜在产程中突发羊水栓塞，她不顾一身的疲惫，毅然积极投身到抢救工作中，一干就是六七个小时，最后患者得救了，她带着满心的宽慰地离开重症室，在办公室休息了一个多小时又重新投入到白天的工作中。

三、遵纪守法，注重医品医德。

她常说：

做人要讲人品，行医要重医德。

生活中，她总是以大姐姐的身份去关心每一位同事；在朋友同事甚至不熟悉的病人遇到困难时，她总是乐于伸出援助之手；对待病人，她从来都不分贫富贵贱，均一视同仁。

工作二十余年，她一直保留着对工作的负责及严谨的作风，故在计划生育工作每次评比中，从未出现过任何工作问题，在历次县、市卫部门的检查中，均未出现过问题。

因此，她的这种高尚的品德，总是在医患间津津乐道，为之称叹。

22年以来，她从一名普通医学毕业生迅速成长为科主任、主任医师，学科带头人，在妇产科领域取得了令人瞩目的成绩，先后被评为先进工作者多次，被聘为“xx市医学医疗事故技术鉴定专家库成员”，“xx医学会理事”，“2010年聘为xx市120医疗急救专家库专家”等等。

就是这样看似平凡一个人，却在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。

【篇三】

xx，从事公安工作15年，曾先后在xx县公安局先市派出所、xx镇派出所、看守所、纪委任民警，现任xx县公安局警务督察大队长、妇委会主任。

该同志以高度的热忱对待警察事业，调解纠纷入情入理、为民服务事无巨细、管理罪犯毫不畏惧、内勤工作以文辅政、警务督察铁面无私、热心关爱妇女儿童事业，高质高效完成各项工作任务，得到领导和同事们的一致认可，得到群众的好评。

她曾先后3次被评为优秀公务员，3次被评为优秀共产党员，5次受县公安局嘉奖，在2010年被评为“xx省优秀监管民警”，2016年获得“荔城铁军，最美警察”等荣誉称号。

当你的目光掠过短短几行文字，看似那么平淡，却是一位于干练中深藏赤子之心的基层女警对其所热爱的警察事业的时刻践行，在公安队伍中始终发挥着先锋模范作用，散发着满满的正能量。

一、主动学习练本领，加强修养素质高

该同志历来非常重视学习，作为首任督察大队长，模范执行党员干部廉洁自律各项规定，充分发挥勤奋实践，吃苦在前的朴素作风，坚持从提高个人素质入手，刻苦学习钻研警务督察工作理论知识和督察业务知识，练就过硬本领，并将理论与实践相结合。

通过充分学习调研、积累日常工作中发现的问题，主持修订应用《xx县公安局警务督察记分办法》，增强全警执行纪律制度的自觉性。

同时，她还带动督察大队全体民警、辅警一起学习，造就一支学习型的督察队伍；她还承担县局教官角色，将枯燥的“警纪警规”、纪律条文等理论知识以典型案例的方式向全体民警、辅警进行生动地讲解，对队伍正规化建设发挥了积极作用。

平时，她是女警花们的知心好姐妹，在学习、工作、生活中为她们指引前进的方向。

她说警察是一个高危、快节奏而且面临着巨大压力的职业，为将自己调适在一个最好的状态，以更加饱满的热情投入到工作中去，因此，她饱读诗书、练习瑜伽、坚持健身，读书与运动，让她在工作中一贯秉承正义的勇气。

二、以身作责做表率，共同努力显成效

她始终做到率先垂范，不论是日常督察、专项督察、节假日督察还是重大警务督察，总是亲自深入部门、所队，充分发挥警戒、警示、激励、鞭策和保护作用，确保政令警令畅通。

对督察中发现存在的问题挖掘原因，提出应对措施，收集好的意见建议反馈县局党委，为党委班子提供决策依据，为提高队伍执行力，推进全局公安队伍建设提供强有力的保障和服务。

她深悟“公生明、廉生威”的道理，始络严格要求自己，平时加班加点，扎实做好各项工作，理清督察工作思路，归纳提练工作经验，2016年以来草拟、修订督察各类方案、报告、总结100余篇，撰写宣传稿件、情况反映、工作简报共计200余篇、警务督察通报75期。

她不怕苦、不怕累，带领督察民警、辅警共同迎难而上，不懈努力，使警务督察工作遂步正规化，多次受到省厅督导巡视组的高度肯定，得到市局警务督察支队、县局党委和战友们的一致认可。

三、真督实察为警队，方式灵活思路清

她把呆板的工作变得生动而富有人情味，发现问题及时纠正、督促整改，不能及时整改的跟踪整改，问题严重的限时整改，使督察工作取得实际效果，无愧于督察使命。

一是日常督察，从不懈怡。

每个月的第一天，她总是将日常督察重点向全局公告，让战友们清楚每月督察内容。

战友们都知道这位女督察喜欢“以貌取人”,所以积极自查整改问题所在，特别是内务管理、警容风纪、纪律作风。

2017年以来，带队共开展督导检查216次，检查单位228个次、民警、辅警400余人次，完成约谈提醒58场次，查纠问题及苗头60余起，提出督察建议30余条，编写督察通报49期，按《警务督察记分办法》，对38个次部门、13人次给予通报批评，对48人次给予警务督察记分，通过以严明的纪律有效促进xx公安警队外树形象、内练气质、风清气正。

二是护警维权，温暖警心。

为保护民警合法权益和树立执法权威，2017年以来，为民警、辅警澄清不实投诉12起，办理民警执法权益受侵害案件15起，全力保护了民警正当执法权益和警察尊严。

三是受理投诉，明辨是非。

她始终牢固树立“群众利益无小事”的观念，认真接待和受理群众的来信来访，有效避免和减少了越级重复上访。

四是专项督察，全力以赴。

每一次专项行动督察、重大节假日督察，她经常加班加点，理清工作思路，草拟督察措施、方案，亲自报送工作进展，工作信息、工作总结。

特别是今年为决战决胜党的“十九大”胜利召开，她带领警务督察大队全体民警、辅警，全力投入“十九大”安保维稳督察工作，确保了全局上下警令畅通，有力推动了全县“十九大”维稳安保取得圆满成功，为xx县公安局“十九大”维稳安保荣立集体二等功发挥着添砖加瓦的作用。

四、热心公益，扎实开展妇女工作

该同志作为妇委会主任，热心公益事业，积极开展脱贫扶助工作，积极倡导全局为贫困妇女儿童捐送衣物，坚持热爱妇联儿童事业，对妇女儿童的利益高度负责，全心全意为妇女儿童服务。

注重引导全局100余女民警、女职工的思想教育，激励引导她们自尊自信、自立自强。

2017年初，在县公安局党委的安排部署下，带领妇委会与青工委一起组织全局民警、职工、辅警及其家属妇女儿童300余人开展游园活动，增强了队伍的凝聚力、向心力和战斗力。

同时，积极倡导家庭助廉，积极协助局领导组全局300余名男同与的家属开展助廉活动。

并强化对公安业务工作特别是拐卖妇女儿童案件查处情况的督导检查，强化对女性犯罪嫌疑人的教育工作，积极开展妇女儿童举报投诉的信访查办工作。

并努力推动xx县“两规划”的发展，积极反映妇女儿童的意见、建议，维护妇女儿童的合法权益。

岁月悠悠几番寒暑，正如“十年饮冰，难凉热血；继续前进，不忘从警初心”。

相信xx同志在今后依然以昂扬自信的姿态，继续前行、牢记使命、勤奋工作，用自己的实际行动诠释对公安事业的热爱、对妇女儿童的关爱、保持巾帼风彩!

【篇四】

xx，32岁，是xx县四季鲜蔬菜专业合作社理事长，xx市四季鲜绿色食品有限公司总经理助理、办公室主任，中共多祝四季鲜妇女委员会妇女主任。

她于2010年进入xx市四季鲜绿色食品有限公司工作，从一名普通员工做起，多年来，她与公司一起成长，见证了公司的成长壮大，先后做过办公室文员、项目部助理、财务部出纳、办公室主任、总经理助理；2013年底被选为了四季鲜妇女委员会妇女主任；2014年12月份成立xx县四季鲜蔬菜专业合作社被当选为理事长。

一、坚持学习充电，提高个人综合素质。

结合工作实际，她认真学习了党的路线、方针、政策及公司的各项规章制度，牢记公司使命任务和战略发展目标，用先进的企业文化和管理理念有效开展工作。

她深感工作中自己的文化素质和综合能力不够，为了更有效的完成好公司的每一项任务，工作之余她阅读了许多企业管理方面的书籍，购买了与企业管理相关的书籍。

通过坚持不懈地给自己充电，使她提高了各方面的素质，工作能力也进一步提高。

虽然学历不高，但她深深懂得：

现在社会是充满竞争的社会，是终生学习的时代，只有通过不断地学习，及时更新思想观念，更新知识结构，才能胜任自己的岗位，才能有效地履行自己的工作职责。

二、爱岗敬业，扎实工作，创新致富带动。

在工作上，她能够本着负责、认真、尽职尽责的态度，无条件的承担公司布置给她的各项任务，并尽力以最优秀的标准来严格要求自己，要求员工，工作质量显著。

在担任担公司重要职务的的时间里，她本着一切为了公司发展的原则，经常带领员工加班加点，有时工作到深夜。

她花了大量时间和精力深入研究电商发展策略，深入员工，和员工融洽关系，能及时掌握她们的思想、工作、生活等各方面状况，并采取有效的措施开展工作。

利用开会、学习等时间开展员工的思想教育，发扬公司优良传统，抵制员工工作中的不良状态，严格要求她们遵守公司工作制度，并能很好地做到以身作则、言传身教，给员工树立好榜样；做好员工的思想教育的同时，她还关心她们的生活情况，设身处地为员工解决困难，尽力解决她们在生活中遇到的问题。

通过对全体员工的严格要求，工作中的自她锻炼，组织协调能力和管理能力等各方面素质都得到了很大的提高。

电商部在她的带领下2015年创新了新的业绩篇章，至11止销售额已达180多万。

为了更好地带动农民致富在xx县平山街道办下联村委下陂村小组组建蔬菜专业合作社，带领村民67户建设蔬菜基地238亩及其配套田头冷库513立方米，建设水稻基地216亩，建设水果基地185亩，每天为深圳市信息学院A、C食堂等单位配送蔬菜、水果等食材，解决下陂村民卖果菜难问题，年销售果菜5000多吨。

为了实现“单干”农户经营向“联合”的法人经营跨越，帮助农户掌握先进适用技术抱团发展，2014年初，积极联合农户筹措资金，经过近一年商议和磨合发展，2014年12月xx县四季鲜蔬菜专业合作社成立，工商注册成员6户、注册资金108万元，聘请员工5人。

以蔬菜种植为主体，通过“合作社＋公司+农户”模式，组成了集生产、营销、社会服务为一体的产业化经济联结共同体。

合作社成员以共同利益为纽带，以《农民专业合作社法》编制章程，明确合作社成员的权利及义务规范运作，成员以出资额对合作社承担责任。

由全体成员组成成员代表大会，作为合作社的最高权力机构，重大决议或选举由成员一人一票民主选举产生。

由成员大会选举成立理事会，设理事长一名，作为合作社的执行机构，成立监事会由，设监事长一名，作为合作社的权力监督机构。

她深知品牌建设是企业做大做强的核心，是给企业带来长久收益的一种必需投入。

为此，合作社注册商标和并计划申报绿色食品认证，将以精益求精的质量和完善的售后服务制胜，锻造了一个品质，不断提高产业化经营水平和产销效益，建设自有的品牌产业链。

多年来诚实守信的口碑和一定的规模为她赢得了众多的客户，每天为深圳市信息学院A、C食堂等单位配送蔬菜、水果等食材，建立了稳定的产销关系。

先进适用种植技术和不断扩大的规模使合作社基地成了附近养殖户的“标杆”，带动周边300多户发展生产。

近年以来，在自己不断发展的同时，充分利用各种培训班，毫无保留的把自己致富历程、学到的知识和经验传授给乡亲们，并无偿为农民朋友提供技术资料，经常不计报酬积极主动为农民朋友授课。

考虑到当地村民普遍存在的启动资金不足的情况，在果菜配送流通方面，筹集资金33万元，建设田头冷库513立方米，很好解决了大部分当地农户创业资金不足和果菜保鲜的难题。

同时，她还积极参与当地妇联“手拉手一帮一，致富奔小康”扶贫困活动，主动与贫困妇女结成帮扶对子，帮助她们勤劳致富，在她的帮助和带动下，当地果菜业呈现健康状态，乡亲们的生活水平不断提升。

【篇五】

xx，女，生于1964年，中共党员，大专学历，现在xx县枧槽苗族乡沟边小学任村主任教师和包班教学。

1982年从事教育教学工作至今已有35年了，2009年被评为全国模范教师，随后被评为全国建工业绩巾帼标兵、xx省道德模范、xx市知名教师。

一、不怕吃苦，执着追求

她在从事教育教学工作35年中，辗转在枧槽苗族乡6间村小任班主任包班教学，1982年8月至2000年8月在公办学校代课，刚开始，每月工资16.5元，代课10年后增加到21.5元，工资多与少她并不在乎，因为爱上了教书育人这个职业，爱上了山里的娃娃。

二、艰苦办学，无私奉献

2000年，受国家政策对民办代课教师“一刀切”的影响，面临着失去心爱的教育事业，为了延续自己的教书梦，同年8月，经上级批准，xx老师自筹资金2万多元，借高利贷11万多元，在枧槽苗族乡白撒村创办了海里小学，办齐1至6年级7个班（一年级93人分成两个班）全校学生248人，聘请8名教师，有钱的孩子读了书，没钱的孩子也上了学，解决了长新村、白撒村、龙塘村三个村孩子就近入学的困难，新建教学楼所欠下11万多的债，还了9年才还清。

办学17年来，收费和公办学校一样，属于九年制义务教育，在办学期间，四处为贫困生寻找资助人，先后资助了二百多名贫困生和留守儿童，为他们解决了家庭急需的生活用品，每年为每名学生送去的衣物、学习用品等，价值500元以上，还为特困生每期送去资助金200—500元，亲自交予家长手中，无怨无悔为孩子们服务。

三、团结教师，踏实工作

2008年8月，xx老师通过xx县公开招聘教师考试合格，成为一名正式公办教师，随后被分到枧槽苗族乡条件最差最偏远的采山小学上课，当时交通不便，泥巴路，来回要走7个小时。

由于她不怕吃苦，认真工作，通过一年的努力，团结老师，齐心协力，提高了采山小学6个班的教学成绩，从原来乡内排名倒数第二名提升到顺数第三名。

学校环境由原来的脏乱差改变成为干净整洁。

2009年9月，中心校领导把xx老师调到条件稍微好一点的群英小学上课，承担全校学生人数最多的一个班（63人），担任语文科和其它副科的教学，每天4节课，xx老师感到很轻松，放学后就去家访，上门为残疾学生何志豪补课，这一年所教的语文科成绩也是乡内第二名。

四、待人真诚，温暖苗家

2010年9月，xx老师调入全乡“老大难”的沟边小学任村主任教师。

这里条件特别艰苦，这里的学生百分之九十五都是苗族孩子，听不懂汉语，沟通困难，教学很吃力，难度大，谁都不愿来这里当老师，连本地老师也不愿留在这里。

一人一所学校一个班三十多名学生，xx老师已坚持在这里七年半了，为了提高教学质量，教会苗家孩子会说流利的汉语、会说普通话、多学点知识，她一个人住在学校，利用休息时间，上门为学生补课，刚去的第一学期，由原来的语文成绩平均分10.2分提高到47的平均分，数学18.6的平均分提高到59的平均分。

两年后，孩子们的语文数学双科平均分达到了80分以上。

由原来全乡排名为倒数第一，逆转为全乡顺数第二，功夫不负有心人，付出总有回报，苗家寨子的家长把xx老师当作他们的亲人、恩人！

五、甘当“人梯”无怨无悔

35年来xx老师爱生如子，对工作任劳任怨，她善良、正直，哪里有困难，就往哪里走，在6间村小上课，不图名，不图利，虽然吃了很多苦，仍然坚持执着守住三尺讲台，和贫困山区的孩子结下了不解之缘，培养出4000多名学生，为国家、为社会输送了很多优秀人才。

她甘为“人梯”和铺路石，无怨无悔地一个人守住清贫和寂寞。

现在她虽然53岁了，疾病缠身，长期吃药，强撑着身体，但仍然很乐观的工作着，心系学生，牵挂着山区的每一个孩子，一如既往地把好心人捐赠给贫困学生和留守儿童的衣物和生活补助款送到学生家，交给学生的监护人。

xx老师严格要求自己，组织纪律性强，热爱教育事业，模范履行教师职责，言传身教，以身作则，是学生的楷模，是生活的强者！