幼儿园师德师风师能建设方案.docx

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幼儿园师德师风师能建设方案

2022年幼儿园师德师风师能建设方案

近年来，经过教职工的不懈努力，我们北凌幼儿园已走上良性发展的轨道。

随着办园程序的规范，教师队伍的壮大，以及教师来源构成的多样化，面临新形势、新任务以及当前队伍师德状况，在全面深入调研的基础上，进行归纳分析，在我园教师队伍中，部分教师产生职业倦怠（混天度日、做一天和尚撞一天钟）;工作责任感不强;教育缺乏应有的细心、耐心、恒心;工作方法生硬缺乏艺术性;学习不深入等现象。

为了全面加强和改进我园的师德建设工作，提升我园教师队伍的师德水平和整体素质，办“家长放心、孩子开心、社会满意的幼儿园，经研究决定，本学期，我园将师德师风师能建设纳入重要的议事日程，并制定师德师风师能建设活动实施方案如下:

一、指导思想

深入践行科学发展观，紧密结合幼儿园教师岗位职责要求，以热爱教育事业、关___儿、教书育人为核心，以提高教职工思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点，弘扬高尚师德，力行师德规范，强化师德教育，优化师德评价、考核，不断提高师德水平，促进教职工队伍素质的整体提高和幼教事业健康快速发展。

二、目标任务

1.通过活动的开展，使全体教职工树立正确的儿童观、教育观，增强从事教育工作的光荣感、责任感和使命感。

2.通过活动的开展，在全体教职工中形成以人为本、以德治教、以德育人的观念，建立和谐的师幼关系，营造敬业奉献的教育氛围。

3.通过活动的开展，使全体教职工关___儿，促进幼儿全面发展，把“爱心与责任”作为师德永恒的主题，贯穿到日常的生活、教学、游戏活动之中。

4.通过活动的开展，畅通诉求渠道，建立教师与家长之间和谐融洽的关系，广开言路，形成教育合力，提高幼儿、家长、社会对我园各项工作的满意度。

三、具体措施

（一）成立领导小组。

为更好地开展师德教育活动，我园成立师德建设领导小组:

组长:

储呈凤

副组长:

仲若云、崔爱红

组员:

各班班主任、教师、保育员、后勤人员。

组长负责___部署具体工作，分解各层面师德教育活动任务，保证师德教育活动有___、有计划、有实效地开展。

（二）完善师德师风考核制度。

1.学校建立师德师风考核机制和档案，对教师师德行为进行约束，实施常规管理，从制度上积极引导教职工树立良好的师表形象、职业形象，倡导教职工乐于奉献的敬业精神。

2.教师公开开展师德承诺活动，签订教师《师德承诺书》。

把师德建设纳入教师的年度考核之中，每学期考核一次，作为教职工评优、评模以及晋级的依据。

对违反《中小学教师职业道德规范》的行为，一票否决。

（三）多项举措查找师德建设存在问题。

1.问卷座谈调查。

由学校___发放问卷，召开座谈会，开展家访，向广大学生、家长征求对教师师德建设的意见和建议，查找在师德师风方面存在的不足和突出问题。

对反映的问题要认真梳理，认真调查、分析、研究，并提出具体解决的办法和措施，相关情况要向教师反馈，并督促其整改到位。

2.___讨论分析。

在全体教师中广泛开展“如何将立德树人与践行___核心价值观结合起来、如何做一名新时期师德高尚的人民教师”的大讨论。

讨论重点围绕以下专题展开:

新时期师德规范应该包括哪些具体内容;良好的师德对践行___核心价值观的影响;怎样体现以学生为本的教育理念;怎样做到教书与育人的紧密结合等。

通过讨论进一步厘清“师德师风师能”内涵，掌握目标、内容，落实具体措施。

3.开展反思自查。

在认真学习、调查、讨论的基础上，结合教育教学工作中的师德表现，___教师进行反思自查，查找自己在师德方面的不足和差距，提出努力的方向和措施，践行师德承诺制度。

（四）认真___学习。

师德建设重在宣传学习，贵在坚持。

定期___教师学习《教育法》、《教师法》、《教育___加强和改进师德建设的意见》、《中小学教师职业道德规范》、省、市、县《中小学教师违反师德行为处理暂行办法》、以及《海安县师德师风建设“十禁止”》等。

帮助教师厘清“师德师风师能”的内涵。

师德是根基，内涵是爱岗敬业;师风是形体，内涵是为人师表;师能是主干，内涵是以识悟人。

要求人人做好读书笔记，撰写心得体会，强化教师依法治教、以德治教的意识，统一思想，提高认识。

同时，结合“师德建设活动”的开展，认真对照自身在师德师风方面存在的问题，开展自查自纠，自觉规范自身的教育行为，不断提高自身的师德素养。

（五）积极开展形式多样、丰富多彩的师德建设活动。

1.各岗位人员设立个人风采展示照片，除个人简介外，加一栏师德公开承诺，主动接受全体幼儿家长的监督。

2.开展以“爱心与责任”主题的师德演讲活动。

3.利用家长会征集家长意见，发放师德问卷调查表，对各岗位人员师德情况进行多元评价。

四、实施步骤

（一）全面启动阶段（___月___日--___月___日）

1.健全___机构，幼儿园成立以园长为组长的师德师风建设领导小组，召开动员大会

2.___教职工学习《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》、等法律法规和相关文件。

3.进行专题讲座，学习先进事迹。

4.___教职工进行师德师风大讨论，开展自查自纠整改活动。

附:

教职工反思整改内容及标准

①思想方面有没有违背教育方针、政策，散布传播有害学生身心健康的思想言论;有没有只顾个人得失，不顾全大局，或只教书不育人的思想。

②工作方面有没有敷衍塞责、马虎从教，不备课，不批改作业，上班炒股，从事第二职业等行为;有没有拒不接受学校正常工作安排，消极怠工，甚至擅自脱岗行为;有没有不爱学习，不钻研业务，将他人的成果据为己有用于晋职晋级的行为;有没有讽刺、挖苦学生，歧视差生，体罚或变相体罚学生的行为。

③行为方面有没有家教，向学生、家长推销教辅资料，接受或索要学生、家长财物等以教谋私的行为。

④学校要认真查找是否有强制学生收费补课，利用学校食堂、小卖部谋取小___利益等办学行为不规范的问题。

（二）贯彻落实阶段（___月___日--___月___日）

1.开展师德承诺活动。

与教师签订《教师师德师风承诺书》，进一步提升教师依法治教的责任意识。

2.围绕“回归责任，增强教师使命感”这个主题，开展演讲比赛和征文活动。

3.___教师心理健康，提高教师“幸福”指数。

4.继续开展教师师德考核工作，建立和完善师德建设的长效机。

（三）总结评价阶段（___月___日--___月___日）

1.结合学习新八德和有关文件，开展学习交流活动。

2.按要求及时开展自查自纠和自评。

五、保障措施

（一）师德建设是学校发展的永恒主题。

师德建设工作领导小组负责全园师德建设工作，定期召开工作会议，定期对全园教职工师德建设情况进行检查和总结。

（二）把师德建设工作贯穿于学校管理的全过程，与校风、教风和学风建设结合起来，与平安创建、和谐校园创建、文明单位创建、党风廉政建设、园务公开结合起来，切实提高师德建设的质量和效果。

充分发挥工会的作用，形成加强和推进师德建设的整体合力，促进我园师德建设水平的不断提高。

（三）我园教职工考核细则中明确规定了师德考核为绩效考核内容之一，师德、安全、教学、考勤各占绩效考核的四分之一，有固定的经费预算，为师德活动的开展提供了强有力的保障。

2022年幼儿园师德师风建设实施方案

为深入贯彻落实《教育___加强和改进师德建设的意见》和建教人{}号《市教育__关于切实加强和改进师德师风建设的若干意见》精神，全面加强和改进我园的师德建设工作，进一步提高我园教师队伍师德水平和整体素质，做人民满意教师，特制定我校师德师风建设活动实施方案。

一、指导思想以深入实践科学发展观，以《中小学教师职业规范》为重要依据，以敬业爱岗、言传身教、为人师表为准则，进一步弘扬高尚师德，强化师德教育，力行师德规范，学习先进典型，健全管理制度，不断提高师德水平，树立教育良好形象，做人民满意教师，办人民满意的教育

二、强化领导、提高认识、营造师德建设的良好氛围。

.成立幼儿园师德师风建设活动领导小组：

组长：

园长：

___副组长：

保教主任：

___组员：

后勤主任：

___以园长为组长的师德活动领导小组，对整个工作进行总体上的规划与部署。

结合幼儿园工作实际，制定了实施方案，使全体教师进一步提高认识，明确了责任，诠释师德教育的必要性与紧迫性，统一全园教师的思想。

健全有关师德师风规章制度。

教师道德作为一种职业道德与其他职业道德相比，在道德意识要求上更高、更全面，在道德行为上有着更加强烈的典范性，在道德影响上更为广泛、深远。

为此，幼儿园把师德考核，当作年度考核、评优评先的重要内容。

3.加强学习，内强素质、外树形象。

幼儿园根据上级有关规定和幼儿园实际，利用集中时间学习或利用业余时间自学。

新《纲要》、《教师职业道德规范》和建教人{}号《市教育__关于切实加强和改进师德师风建设的若干意见》文件，要求每位教师作好学习笔记，撰写心得体会。

通过学习、讨论，真正使每一位教师认识到师德的丰富内涵，认识到师德与育人的密切关系，以此激发教师认真思考，促进教师提高自我形象，注重修身立德的自觉性。

三、开展形式多样的师德教育活动。

为进一步规范教师职业道德行为，幼儿园围绕师德主题，开展多种教育活动。

.开展取人之长，补己之短活动,每位教职工对照教师职业道德规范，发现身旁他人身上的闪光点，以他人之长，补自己之短，撰写自我剖析材料，找准存在的问题，分析存在问题的原因，自查自纠，并在大会上严格的进行自我剖析，开展批评与自我批评，全面提升全园教师的思想素质和职业道德修养。

举行《做一名师德高尚的幼儿教师》师德演讲活动。

演讲中，教师们以自己的认识、体会、故事，畅谈师德的重要性，抒发对教育的热爱之情。

3.开展了点亮工程。

幼儿园领导与教师心灵沟通。

幼儿园要注意把师德师风建设与人文关怀结合起来，幼儿园领导班子成员向老师、家长，征询幼儿园师德师风建设管理意见，营造积极向上的健康娱乐环境，打造良好的文化氛围。

4.开展师德标兵评比活动。

让每一位教师都感受到先进其实就在身边，只要努力肯干，我也可以成为大家心目中的先进，定期开展教师工作经验交流会，做到师德交流与工作促进相辅相成。

注重在园内树立的优秀教师的实效性，___教师学习身边的先进事例，并结合报刊杂志上的典型事迹做为学习借鉴的榜样，利用大会宣讲、网络信息平台等多种形式宣传教育，推进我校教师师德整体水平的提高。

5.布置幼儿园师德师风建设学习墙。

通过展示，全体教师端正活动态（范本）度，进一步领会师德师风建设精神。

6.开展了师德承诺活动。

全体教师从思想品德、业务素质、职业道德、工作态度等方面，以师德承诺的形式，向家长公开做出承诺，自觉接受幼儿、家长和社会各界的监督。

四、重视教师个人的剖析和做出的整改措施，切实解决当前教师队伍中的突出问题。

衡量一个人品质是否高尚，不在于有没有缺点错误，而在于能不能自我解剖，认识和改正缺点错误。

这是提高教师师德修养的一个重要方法，幼儿园因而非常重视教师个人的解剖和做出的整改措施。

我们主要采取了以下措施开展自查自纠。

.在自我反思的基础上，每位教职工对照教师职业道德规范撰写剖析材料，找准存在的问题，分析存在问题的原因。

比如说，理想信念观念淡薄、敬业精神不强、自由散漫、工作责任性差、爱请假、违背教育规律、教育方式方法简单粗暴;缺乏与幼儿家长沟通交流、上班时间上网游戏和在QQ上聊与工作无关的事，曾经参与过___、曾经向培训机构推介和提供生源和在培训机构任教等等。

召开___会，要求教师根据工作岗位对工作作风、工作态度、以及有无体罚或变相体罚幼儿等情况，开展批评与自我批评活动，谈自己过去在师德方面有哪些不正确的想法和做法，不断地、严格地进行自我解剖。

3.每学期举行师德师风评议工作。

在期未，幼儿园都要进行师德师风评议工作，采取教师自评、同事互评，领导考评，对教师的师德水平进行有效评估。

4.建立师德师风考核制度。

对照建教人{}号《市教育__关于切实加强和改进师德师风建设的若干意见》文件精神，建立师德师风考核机制和档案，从制度上引导教师树立良好的师表形象、职业形象、倡导乐于奉献敬业精神，对教师的师德行为进行约束。

实行常规管理，建立教师个人师德承诺制度，签订教师《师德师风承诺》书，把师德建设纳入教师考核评优、晋升晋级、职称评定的评先工作中，对违反《中小学教师职业道德范围》的行为，视情节严重，严肃查处，做到考核有据，督察有力。

同时建立全方位的师德监控和评价体系，通过民主测评、问卷、设立园长投诉信箱、发放调查表等形式，充分发挥学校、家长、幼儿、社会等内外部监督作用。

5.幼儿园师德师风建设领导小组将设立师德师风受理平台___月___日全园教职工举行《取人之长，补己之短》自我剖析活动会___月___日上交师德师风学习体会和自我剖析材料___月___日布置幼儿园师德师风建设学习墙___月___日向老师发放问卷调查，征求师德师风建设意见和幼儿园管理意见___月___日向家长发放问卷调查，征求师德师风建设意见和幼儿园管理意见___月___日期末师德师风评议工作，通过教师自评、同事互评，领导考评，对教师的师德水平进行有效评估，举行师德标兵评比活动。

___月___日举行《做一名师德高尚的幼儿教师》师德演讲活动。

___月___日师德建设活动总结市机关幼儿园.

3.0

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