冶金企业工作计划精选多篇.docx

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冶金企业工作计划精选多篇

冶金企业工作计划

目录

第一篇：

冶金工业工作计划

第二篇：

冶金企业安全工作总结

第三篇：

冶金化工系工作计划

第四篇：

冶金企业

第五篇：

关于进一步加强全市冶金等工贸企业安全生产工作的通知

正文

第一篇：

冶金工业工作计划

一、发展现状

到xx年，全省国有企业和年销售收入500万元及以上非国有企业（以下简称"规模以上企业"）有357家，其中钢铁企业132家、有色金属企业225家；xx年实现销售收入和利润总额分别为255亿元和11亿元，其中钢铁企业分别为123.6亿元和6.2亿元，有色金属企业分别为131.5亿元和4.8亿元。

全省钢铁工业现有主要生产能力：

铁精矿36万吨，炼钢近300万吨（其中转炉钢107万吨、电炉钢190万吨），炼铁107万吨，轧材265万吨，炼焦63万吨，铁合金15.4万吨，耐火材料40万吨。

有色金属工业现有主要生产能力：

有色金属矿山3400吨（日采选），有色金属冶炼约20万吨（其中铜14万吨、铝4万吨、锌2万吨），有色金属加工材生产能力约70万吨（其中铜14万吨、铝4万吨、锌2万吨），有色金属加工材生产能力约70万吨（其中铜加工材50万吨，铝加工材20万吨。

）xx年全省产钢194.9万吨，铁108万吨，钢材292万吨，焦炭60万吨，十种有色金属11.9万吨，有色金属加工材68万吨（其中铜材51万吨、铝材17万吨）。

全行业现有从业人员4.5万人。

"九五"时期，突出企业改革、结构调整和技术进步的主线，冶金工业快速发展。

一方面，加大国有大中型企业改革脱困的力度。

下大力解决了一批困扰多年的老大难企业，国有企业改革改组取得了重大突破。

另一方面，以老企业挖潜改造为重点，加大淘汰落后工艺装备的力度。

进一步优化产品结构和工艺结构，着力开发高技术含量、高附加值和短缺品种。

冶金工业的市场竞争力明显增强，形成了一定的特色优势：

一是钢铁工业形成以杭钢为龙头，众多中小企业以特色产品为支撑的生产格局。

杭钢集团公司的生产能力占全省钢铁工业总能力的50%以上，产业集中度明显提高。

一批特色产品在全国同行具有一定地位，轻轨产量居全国第一，不锈钢管、不锈钢带、镀锌钢管等产品的市场占有率均居全国前列。

二是有色金属加工业尤其是铜加工业相对发达。

铜加工材、裸铜线及铜电车线产量居全国第一，铜加工材的产量约占全国的30%，浙江已成为全国的铜加工大省；粉末冶金制品产量居全国第一，铝合金产量居全国第二。

冶金工业的结构调整取得积极进展，但深层次矛盾仍十分突出。

产品结构方面，大多数钢铁企业以生产普通建筑用线材、螺纹钢为主，产品品种单一，质量档次不高；有色金属企业总体上处于以量取胜、以生产中低档产品为主的阶段，高档次、高附加值产品偏少。

工艺技术结构方面，钢铁企业落后生产工艺装备还占有相当比重，产品物耗和能耗高，环保条件差；有色金属工业以粗加工为主，难以生产精加工、深加工产品。

企业组织结构方面，企业普遍达不到最低经济规模，抗风险能力弱，还没有形成以优强企业为核心，带动众多中小型企业专业化生产的生产格局和开发机制。

二、发展战略

（一）"十五"发展指导思想坚持以"xxxx"的重要思想为指导，突出发展先进生产力，突出结构调整的主线，突出实施科技兴业的战略；加快运用高新技术和先进适用技术改造冶金工业；大力培育发展优势企业、优势行业和区域特色经济，促进增长方式转变和提高经济效益，全面增强冶金工业的市场竞争力。

（二）"十五"发展基本要求

1、坚持科技兴业的战略。

大力推进技术创新，建立以企业为主体的技术创新体系和运行机制。

加大企业技术改造力度，全面提高装备水平，优化工艺结构和产品结构。

2、坚持构筑区域产业优势的原则。

从浙江冶金现状和资源条件出发，确立产业发展重点。

大力发展冶金深加工产品，做专、做精、做强具有区域特色优势的不锈钢材、铜加工材、新型耐火材料等产业，鼓励和支持冶金新材料产业发展。

3、坚持总量调控的方针。

认真贯彻落实国家产业政策，按照市场需求，切实做好冶金工业布局和总量调控工作，加快淘汰落后生产能力。

4、坚持可持续发展的道路。

重视抓好节能降耗、资源综合利用，加大环境治理的力度。

推广应用清洁生产工艺技术，全面采用余能、余热、余压回收利用技术，实现废物的资源化、无害化。

5、坚持以改革开放为动力。

从企业改革入手，推进企业组织结构调整，加快建立现代企业制度，促使企业趋向大型化、集团化、股份化。

抓住我国加入世贸组织的机遇，进一步发展开放型经济。

（三）"十五"发展主要目标

1、预期目标

--到xx年，实现工业增加值78亿元（其中钢铁工业40亿元，有色金属工业38亿元），年均增长10%；实现年均销售收入410亿元（其中钢铁工业200亿元，有色金属工业210亿元），实现年均利润18亿元（其中钢铁工业10亿元，有色金属工业8亿元）。

--到xx年，钢产量350万吨，钢材产量400万吨；十种有色金属产量22-23万吨，其中铜10万吨、铝7.3万吨、锌5万吨；有色金属加工材90万吨。

2、钢铁工业主要发展目标

--基本淘汰落后生产能力。

按照国家产业政策要求，到"十五"末，淘汰10吨以下小电炉炼钢设备，3200千伏安以下小铁合金电炉；逐步淘汰叠轧薄板轧机，横列式线材、小型材轧机；关闭年产普碳钢30万吨以下的小炼钢厂和横列式小型材、线材轧机，年产量25万吨以下的小轧钢厂。

--重点企业的发展优势地位和作用更加突出。

通过重点培育，杭钢集团公司成为"钢铁主业精、产业结构优、经营机制活、企业形象美、经营效益好"的现代化钢铁联合企业。

力争主体生产设备50%以上达到国内一流水平，主要技术经济指标在国内领先，年人均产钢250吨以上，有较强的综合竞争力。

--优势行业进一步形成先进生产力。

特色品种优势更加明显，不锈钢管、不锈钢板带、新型复合钢管、优质新型耐火材料等产品在全国市场享有声誉，保持较高的市场占有率。

--高技术含量的冶金深加工产品、冶金新材料产品开发和生产取得较大进展。

3、有色金属工业主要发展目标

--初步建成铜加工强省。

铜加工产品保持全国1/3以上的市场份额，高附加值产品比重达到25%以上，铜带、铜管产品在全国市场享有声誉。

--优势企业、优势区域的地位更加突出。

形成2至3家在全国同行有影响的龙头企业，产业集中度明显提高。

--有色金属新材料的开发和产业化有较大进展。

有色金属新材料产品在全行业的比重稳步上升。

--有色金属冶炼业节能降耗、环境污染治理工作取得明显成效。

三、发展重点

（一）钢铁工业

按照国家实行"总量调控"的方针，着力抓好结构调整，加快淘汰落后生产工艺和设备。

重点支持杭钢集团公司发展；在控制普通钢材增长的同时，增产不锈钢材、合金钢和优质钢。

3、铁矿、萤石矿。

从资源条件出发，以市场为导向，提高综合开发利用水平和企业经济效益。

加强地质探矿，稳定矿山生产。

有利条件的铁矿山可与钢铁企业配套，直接生产钢铁企业需要的氧化球团矿。

萤石矿山坚持科学规划，合理开采，变资源优势为经济优势。

（四）铜加工业

以建成铜加工强省为总体目标，做精做强铜加工业。

一是支持优势企业技术改造，向大型、高速、连续、自动、精密、节能和环保为特征的先进技术装备水平迈进，淘汰落后的"二人传"轧机和黑铜杆生产线。

二是重点支持电子引线框架铜带、水箱铜带、变压器用铜带、超长冷凝管、内螺纹高效节能管等高技术含量产品的开发生产，加快产品结构优化升级。

三是推进企业组织结构调整。

支持优势企业兼并弱势企业，发展企业间多种形式的联合，尽快形成行业龙头企业。

鼓励中小企业向专业化方向发展，形成"小而专、专而精、精而特"的中小企业群体。

四是进一步实施名牌战略。

制定并实施名牌产品培育规划，争取铜带和铜管产品各有一个全国名牌。

五是实施"走出去"战略，把铜加工产品推向国际市场。

从铜加工产品推向国际市场。

从铜资源缺乏的省情出发，鼓励铜加工企业向两头在外的出口加工型企业发展。

六是实施人才战略。

大力引进人才、培养人才和用好人才，全面提高职工特别是科技人员和管理人员的整体素质。

七是加强企业技术中心建设，为产业发展提供技术支撑。

（五）其他有色金属工业

1、有色金属冶炼。

以节能节耗为重点，强化冶炼工艺。

控制电解铜冶炼能力增加；采用铜冶炼新技术，改造技术，改造扩大精铜生产能力，适当发展粗铜冶炼；采用预焙槽阳极电解技术，改造自焙阳极电解生产工艺，提高铝电解工艺技术水平；挖潜扩大锌冶炼能力，实现锌冶炼适度的经济规模。

2、铝加工材。

鼓励发展工业用大断面和大规格薄壁宽幅型材、薄规格铝箔、各种复合材料、大型环保配套的铝型材表面处理线。

控制小吨位挤压机和普通建筑铝型材生产能力的扩大。

3、有色金属新材料。

完善新材料研究开发和产业化体系，采取企业自主开发和产学研联合开发的方式，大力发展有色金属新材料产业。

重点发展高性能磁性材料，超细粉体，电子浆料，稀土应用材料，新（更多内容请访问好范文网：

）型刹车材料，大规模集成电路引线框架材料，8英寸以上硅单晶材料，4-5英寸区熔硅单晶材料，2-3英寸化合物半导体材料，镍氢电池和锂电池用材料，高纯金属、高精度金属箔等有色金属新材料。

力争"十五"期末，有色金属新材料产业化取得较大进展。

4、有色金属矿产及贵金属。

针对矿山资源状况，做好三级矿量平衡，稳定矿山生产；加大找矿力度，处长矿山服务年限。

加快有色金属矿山企业的改革改制工作，尽快适应矿业市场化发展趋势。

完善资源枯竭、环保不达标或不适应市场运作的矿山企业退出机制，以期平稳、有序退出。

依托现有优势，发展以高新技术产业及工业用贵金属材为主的贵金属加工业。

四、发展措施

（一）认真贯彻落实国家产业政策

对钢铁工业实行总量调控，采取经济、法律和必要的行政措施，加快小钢铁、小轧钢的关停和落后生产能力的淘汰，实现钢铁工业工艺装备和产品结构整体优化。

重点在冶金产品延伸加工上着力，大力开发高附加值产品，增加市场适销对路产品的品种和数量。

严格限制长线产品生产，坚决杜绝低水平重复建设。

加大打击假昌伪劣钢铁产品生产和销售的力度，依法取缔地条钢生产。

坚持打击钢材走私行为，整顿钢铁市场。

有色金属工业下决心淘汰"二人转"等落后生产工艺和设备。

（二）优化企业组织结构

立足于优势企业的壮大和特色产品的拓展，推进企业重组联合，提高行业集中度，形成合理的经济规模。

加强对冶金行业区域特色经济的引导，推动组建以资产为纽带、以专业分工为基础的企业集团和股份公司，实现资源优化配置，提高区域特色经济的组织化程度。

（三）大力推进企业技术创新

加快运用高新技术和先进适用技术改造现有企业。

围绕合金化、精细化、专业化的目标，调整有色金属加工业的产品结构。

大力促进色金属新材料的开发和产业化，大力推动冶金新材料的发展。

积极推广应用先进、成熟的工艺技术，加大节能降耗、资源综合利用的力度，推行清洁生产和控制环境污染，走可持续发展的道路。

（四）加快国有企业战略性调整和改组的步伐

深化企业改革，推进建立现代企业制度，健全企业法人治理结构。

以国有大中企业改革脱困为重点，加大国有企业改革改组的力度。

充分利用国家核销银行呆坏帐准备金的政策，对长期亏损、丧失竞争力的国有大中型企业实施兼并破产。

进一步形成以国有经济为主导、多种经济成分共同发展的体制优势。

（五）积极发展开放型经济

抓住我国加入世贸组织带来的发展机遇，发挥我省的港口优势和市场优势，加大利用国内外两种资金、两种资源和两个市场的力度，加快冶金工业发展。

积极扩大冶金产品出口，提高行业的外向程度。

（六）加强和改进行业管理

进一步转变政府职能，切实做好规划、协调、服务、监督工作。

注重发挥产业政策的导向作用，积极引导社会投资。

发展行业协会，加强行业自律，做好为企业服务工作。

为中小企业营造更为宽松的政策环境，提供更为有效的社会化服务体系。

第二篇：

冶金企业安全工作总结

冷轧作业部XX年上半年安全工作总结

一、上半年安全生产工作总结

XX年上半年，冷轧作业部认真贯彻落实公司关于加强安全生产的指示精神，紧密围绕冷轧作业部各项生产经营任务组织开展工作，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，把安全生产工作放在各项工作的首位，针对人的不安全行为、物的不安全状态、作业环境缺陷、管理缺陷等各方面的问题，积极开展各项安全管理工作。

现将冷轧作业部上半年的安全工作总结如下：

（一）、进一步落实贯彻执行安全生产责任制。

为认真贯彻落实各级安全生产职责，提高职工安全生产的责任意识，年初冷轧部按公司要求逐级签订了《安全生产责任状》。

通过签状活动，使各级领导和广大职工认识到安全生产的重要性，签订责任状不仅仅是一种形式，而是明确自己所肩负的安全生产责任。

在此次签状活动中，部级与分厂（处级、项目组）单位共签订责任状8份，分厂（处级单位）与作业区（项目组）共签订责任状22份，班组级签订责任状共签订78个班组。

管理岗位签订责任状情况：

签订人数共204份，职工岗位责任状签订情况：

签订人数共978人。

六月份公司又下发了《首钢京唐钢铁联合有限责任公司安全生产责任制（第二版）》，作业部针对公司要求又进行了细化，把安全管理责任按“横向到边纵向到底“的原则落实到每个岗位。

此责任制在七月份下发执行。

（二）、加强职工安全教育培训工作，不断提高职工的安全生产意识。

XX年上半年，部、分厂组织了对岗位职工的安全教育培训，增强一线生产职工的安全意识；结合岗位特点组织开展各类安全培训，通过有效的安全教育培训不断提高职工的安全素质和安全技能。

通过开展全员安全培训，使全体职工牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，切实把安全工作放在各项工作的首位，同时又能掌握安全生产的技术技能，普遍提高人的安全素质，提倡以人为本的安全管理，为做好各项安全工作打下良好的基础。

春节前，冷轧作业部组织全体职工开展了一次全员的职工安全培训教育活动，围绕重点岗位、重点部位、重点人员、特种工种、外协工等岗位进行重点的安全教育,保证教育工作及时到位，确保了“两节”期间安全工作的落实。

本次节前安全教育共985人进行了培训教育考试。

安全月期间作业部下发了冷轧作业部班组安全管理制度培训考试试卷，在前期组织班组职工学习公司8项制度安全培训活动的基础上，1300多名职工参加培训考试。

从年初到现在，对新入厂的128名正式工及304名协力人员，进行了三级安全教育培训，并为其建立安全教育档案。

（三）、深入开展隐患排查工作，加大隐患整改力度，营造良好的安全生产环境。

结合公司下发的《开展冬季安全生产大检查》、《首钢京唐钢铁联合有限责任公司安全生产深化整治工作方案》和《首钢京唐公司XX年“安全生产月”活动工作方案》的要求，冷轧作业部组织专业性安全检查24次，季节性安全检查2次、节假前的安全检查4次，共查出现场安全隐患148起，每次检查出的问题都及时落实整改，保证了生产

和检修现场的作业环境安全。

同时各分厂也都按部里要求每周自己组织一次安全检查，作业区每天组织一次安全检查，班组每班组织一次安全检查。

对在检查中发现的人的不安全行为及时进行纠正，对各种违规行为进行处理，并按照有关规定进行考核。

同时对有违章行为的职工进行安全思想教育，使职工本人树立安全第一的思想，从根本上使职工杜绝自身的不安全行为。

（四）、认真做好班组安全管理工作。

班组是企业各项管理的最小单位，班组的安全管理是作业部安全管理工作的基础。

为加强班组安全管理工作，冷轧作业部按公司及部领导要求将班组安全管理办法下发到每个班组，组织职工认真学习。

同时要求各级领导和安全专业部门要加强对班组的安全检查与考核，督促班组做好安全管理工作。

各班组按时开展了班组安全活动，都按照《冷轧作业部周安全活动计划安排》的要求，认真开展安全活动，并将活动内容、公司内外信息及领导要求、班组讨论发言等内容，在班组安全活动记录上记录清楚。

（五）、加强职业卫生管理工作。

我部各生产线有的岗位是有害作业，根据职业卫生管理工作的相关要求，定制相应的警示牌张贴在现场，提醒职工注意防护，为有害岗位作业职工配置相应的劳动防护用品，落实保健费用。

同时建立职工职业健康监护档案，每年对涉及有毒有害作业岗位职工进行职业健康体检，并将职工体检资料整理存档，保证职工从入厂到退休整体资料完整真实，达到国家规定的职业健康监护档案管理标准。

今年五

月份组织接触毒害作业的316名职工参加了职业健康体检。

（六）组织各单位全力做好冷轧作业部安全生产月活动。

在作业部接到公司下发的开展安全月活动通知后，冷轧作业部领导组织召开了安全月动员大会，研究制定了冷轧部安全生产月活动方案下发到各分厂、处室，广泛动员全体职工深入开展安全生产月活动。

在安全月期间，作业部悬挂安全宣传条幅20多条，张贴了15张安全常识宣传挂图。

各单位利用安全活动的时间学习事故案例，按照作业部下发的“安全事故案例选”开展安全生产大讨论活动。

组织开展岗位突发事故模拟演练，使职工掌握岗位应急处置方案的要点。

部级组织应急救援预案演练1次，分厂与项目组级单位各组织各组织1次，作业区级组织2次，69个班组组织了桌面预案的推演工作。

组织观看公司级安全事故急救援预案演1次，冷轧作业部10人参加。

按照“安全生产月”的宣传工作要求。

冷轧一分厂52名职工于6月22日参观了公司举办的“安全生产月”安全图片的宣传展览活动，并进行了万人签名活动。

职工通过观看安全宣传展览和安全事故案例展览，学习了安全生产理念、事故的预防方法及隐患排查等方面的知识，使职工的安全生产意识得到了极大地提高，从而收到了良好的安全教育效果。

（七）持继做好职业健康安全管理体系和安全生产标准化的相关工作。

今年四月份公司组织了职业健康安全管理体系认证内审，在公司安全专业部门的指导下，冷轧作业部组织各分厂、作业区进行了职

业健康安全管理体系相关内容的培训工作，对去年制定的危险源辨识风险评价表进一步核定修改，同时根据公司要求制定了冷轧作业部XX年职业健康安全管理目标，通过对各类危险源控制措施的落实来保证安全生产的局面。

按公司要求从三月份冷轧作业部开展了安全生产标准化创建工作，制定了冷轧作业部的安全生产标准化创建计划安排，成立安全生产标准化领导小组，明确各级领导、各专业主管人员的职责，将责任分解到作业区、班组和个人。

同时将安全生产标准化创建工作内容纳入月度安全专业工作的计划、总结和考核之中。

通过开展安全标准化创建工作，强化了各级安全生产基础管理工作，提高职工执行作业规程的自觉性，实现管理台账化、操作程序化、行为规范化，为创建“三高、四个一流”企业打下了坚实的基础。

（八）、加强了对外协单位的管理，创建安全和谐的生产氛围。

加强外协单位的管理是我公司保证安全生产的必要手段。

按照“谁用工、谁负责”的原则，冷轧作业部根据公司下发的首钢京唐司社会协作项目安全生产管理办法对各协作单位实行管理，年初签订安全协议书；向协作单位提供公司安全管理方面的制度、办法；督促、指导协作单位完善安全管理体系，建立健全各项安全生产管理制度，督促外协单位开展安全培训教育工作，提高外协单位职工的安全意识。

二、下半年安全生产工作计划

1、认真做好暑季防暑降温工作和雨季防触电工作。

根据公司

XX年防暑降温计划的安排，全面防暑降温工作的检查，以消除“人的不安全行为，物的不安全状态”为突破口，通过严格管理，严格检查，消除一切事故隐患，为安全生产创造条件，以实际行动确保暑季高温期间的安全生产。

按照冷轧作业部关于做好XX年防触电检查工作的通知精神，全面开展组织开展安全用电检查。

2、继续组织开展职业安全健康管理体系认证工作和安全生产标准化的相关工作。

通过不断改进提高，切实加强安全生产管理，确保安全管理水平不断提高，按公司统一规划全面认真细致做好这两项工作。

3、认真组织安全生产责任制的落实。

。

针对作业部下发的安全生产责任制，组织分厂、作业区学习执行，要求每个岗位人员都要熟记自己本岗位的安全职责，在生产过程中消除各类不安全因素，为冷轧作业部的安全生产提供保障。

4、落实冶金安全生产深化整治工作，开展班组长、班组安全员、岗位职工的培训。

按培训计划做好对班组长、安全员的培训使其掌握自身安全生产职责，如何开展好班组安全管理。

对岗位职工的培训要紧密围绕班组8项制度做好具体工作。

5、加强维检单位的安全管理工作。

对本单位范围内的维检单位安全管理情况进行认真的分析，从管理状况、人员构成、规章制度、专业台账记录、人员素质等方面，认真分析存在的问题，开展有针对性的指导。

本着谁用工谁负责的原则，切实加强维检单位的安全管理工作，杜绝各类事故。

6、做好日常检修的安全组织工作，抓好检修临时安全措施制定的检查，强化检修现场“人的不安全行为、物的不安全状态”的检查，将隐患消除在萌芽状态。

7、根据公司应急预案修改要求组织各分厂、作业区修订冷轧作业部的综合预案、专项预案和现场处置方案。

预案经审批下发执行后再组织对员工的应急救援培训和应急救援演练，以验证应急救援预案的适用性，同时并提高职工的应急救援响应能力。

冷轧作业部

XX年7月4日

第三篇：

冶金化工系工作计划

工作计划

冬天，世界上的万物万事都在悄然的孕育。

为来年春天的生长储存动力与能量。

同样，我团总支也在新的一年。

新的开始。

新的章程。

开启全新的步伐，进入全新的工作轨道。

所以，现将下学期的工作计划做如下安排：

一、指导思想

在上级团委的领导下，以马列主义，毛泽东思想，邓小平理论“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神和“三个代笔”重要思想，坚持党的基本理论，基本纲领，基本路线和基本经验，面向现代化，面向世界，面向未来，以提高思想政治素质和综合素质为重点，用科学文化知识和人类创造的优秀文明成果培养人，用党的优良传统和作风哺育人，树立良好的团员作用，积极鼓励团员向党靠拢。

二、具体工作安排：

1、加强团干部及团员的思想道德教育。

（1）利用特殊的节日（如“五四”、“雷锋活动日”等），通过黑板报、讨论、演讲等形式的教育活动，引导和教育团员青年积极2和弘扬优秀的传统文化，吸收和借鉴外来的优秀文化，坚持抵制各种腐败思想的侵蚀。

（2）利用团课，主题班会等形式引导帮助青年树立远大的理想和人生观、价值观。

（3）利用学生会，给学生一个锻炼的大舞台，开阔学生的视野，提高学生的综合素质。

（4）根据党团的中心工作，结合同学们的思想动态，有针对性的开展各种思想教育和学习活动。

2、加强团的组织建设，力求形成一个充满生机活力的组织体系。

（1）健全我团总支的管理体制，结合本校实际及我系的实际情况，制定工作制度。

（2）加强团干培训，提高团干素质。

高素质的团干是提高团工作水平的有力保证。

切实加强团干的思想作风，学习作风，工作作风，生活作风的建设，使广大团干以良好的作风影响和带动青年，以高尚的人格感召和凝聚青年。

（3）做好团员队伍建设，加强团员的教育和管理工作。

引导团员青年学习党团知识，增强团意识，牢记自己是青年的先进分子，增强作为团员的光荣感和责任感，在青年中发展模范带头作用。

（4）加强与团委，学生会的交流与配合，对新团支书取更多人性化的交流方式，重点体现团委是“家”的概念。

3、开展多种形式的活动，增强团组织的凝聚力，为达到加强思想教育，增强团组织凝聚力，提高学生各方面素质的目的。

4、强化团的服务功能，发挥团员青年参加学校系部管理的能动性。

（1）加强学生会工作的指导，指导学生会开展自我教育，自我管理，自我服务活动。

（2）进一步做好“推优工作”。

加强新同学的团前教育，做好入党积极分子的推荐考察工作。

三、活动计划：

1、三月份为学雷锋活动日，大力宣传学雷锋，弘扬雷锋精神，在校内外宣传雷锋精神，并通知各支部对以“学雷锋”为主题进行主题活动。

2、对于三月份的植树节，做好爱护环境，保护环境的宣传工作，组织团员青年进行关于植树节的活动。

3、五月四日：

中国青年节，积极配合学院，团委做好“五四表彰”大会的工作，做好青年同学们的思想教育，学习工作。

4、六月五日、六月二十六日的世界环境日和禁毒日，在本月加大环境保护，“爱护我们共同的家园——地球”