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工作总结范文各行各业个人工作总结范文大全

各行各业个人工作总结范文大全

篇一:

文秘个人工作总结

  7月份以来,我在上级的正确领导下,紧密围绕全行重点工作,不断适应新形势、新任务的要求,牢固树立为领导服务,为机关服务,为基层服务的思想,进一步转变工作作风,协助领导及时完成各类材料的起草、公文的审核,并在领导的直接指导下较好地完成了信息报送工作,起到了上情下达,下情上报的作用。

为全行业务经营的发展做出了自己应有的贡献。

现将一月来个人的思想,学习及工作情况汇报如下:

  二、认真履行职责,较好的完成了各项任务

  作为办公室机要,我主要负责的是公章管理,档案管理,会务管理,文秘工作。

在7月份,我以对事业高度负责的精神,注重实效,较好的完成了工作任务。

  

(一)维护公章安全,严格公章管理:

  公章作为维护和体现社会诚信的一种手段和凭证,在银行以及个人的社会活动中发挥极其重要的作用。

而我也深知其重要性,所以在公章管理方面,我能做到仔细的审核,检查和交接。

做到“章在人在,人走章锁”。

切实的维护的公章的安全。

  

(二)加大保密力度,做好档案管理:

  银行作为经营货币的特殊企业,担负着资金的组织、筹集、调配和通融,服务对象涉及各行各业,这一特质就决定了档案管理的关键和重要性。

身为行长秘书的我更是担当着负责档案管理这一重要职责。

为了切实的做好档案保密工作,我采取了一系列措施,并着重抓好保密措施的落实:

  1、建立健全档案管理的职能建设,为档案管理提供有力的组织保障,并着力开展档案管理标准、规范的研究制定工作,保证为领导决策提供信息的方向性和准确性。

  3、及时做好电子归档及规范管理工作。

主动介入本单位办公自动化、电子政务建设,通过技术支持与制度建设,建立完善的电子文件归档机制,加快实现电子文件与纸质文件同步归档和有效管理,从而保证为领导工作和决策服务的科学性和安全性。

  4、建立健全档案管理的保障制度。

如档案信息的专报专题研究制度,编辑、指导、筛选、送审以及追踪反馈制度等。

  5、严把工程档案归档质量关,我在安全保密工作中能做到:

三铁,既铁门、铁窗、铁柜;三专,既专人、专柜、专室管理;三检查,既即我行保密领导小组对其成因进行定期检查,看保密制度是否贯彻落实;对涉密岗位如报表岗位等进行定期检查,看有无违背保密制度的行为;对涉密人员进行近期检查,看有无违背操作制度和失泄密案件的发生。

并对检查中违背安全保密制度的行为,进行及时认真的处理,堵住失泄密漏洞,有效地遏制了各类违章作业和失泄密事件的发生,为金融业务的开展提供了宽松的经验环境。

  (三)加强会务管理,提升会议质量:

  会务组织是对秘书工作人员综合素质、工作精神和耐劳负重的检验。

一月来,我强化精品意识,注重提高会议质量。

一是会议前配合办公室主任及其他同事准备充分。

议题、材料及数据能够在会前进行收集,供领导审定;二是会议后及时起草纪要。

每次会议后我都能够纪录并起草会议纪要,确保会议纪要在会后2日内起草完毕。

三是为会议提供周到的服务。

会前能够与有关领导沟通,安排好会议室,并安排好清洁人员做好会议前清洁工作,确保会议能够正常运行。

  (四)加强部门沟通,促进部门团结

  为促进各项秘书工作运转协调,我着力抓好了督查督办、政令畅通这两个环节。

一是在督办、催办上下功夫,围绕秘书中心工作,对行长安排的工作,正确理解上级精神,深刻领会领导工作意图,把握工作动态,增强工作预见性,想领导之所想,急领导之所急,按照工作办事原则,积极主动与各科室沟通、协调、联系,加强督查、催办,做到事事有回音、件件有落实,促进了各项工作得到贯彻落实。

二是确保政令畅通,以“上情下达、下情上传”为枢纽,以承上启下、内外联系为纽带,以信息传递、沟通交流为桥梁,及时传递文件材料,及时向行长反馈各方面的意见和建议,及时将行长的工作意见传达到各科室,并加强跟踪反馈,督促落实。

  三、总结

  7月份,我无论在思想认识上还是在工作能力上都有了一定的进步,但是也存在一些不足,在今后的工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

  一是发扬吃苦耐劳精神。

面对秘书事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,勇挑重担,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨炼意志,增长才干。

  二是发扬孜孜不倦的进取精神。

加强学习,勇于实践,博览群书,不断积累,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛汲取各种“营养”;

  三是发扬超越自我的精神。

要打破长期形成的心理定势和思维定势,勇于发现和纠正自己工作中的缺点、错误,不断调整自己的思维方式和工作方法,分阶段提出较高的学习和工作目标,不断追求,奋发进取,以适应各项工作超常规、跳跃式发展的需要。

篇二:

调度员个人工作总结

  在即将过去的一年里,让我看看曾经走过的路,XX年对我来说是特殊的一年,从校园走向社会,开始了我新的生活,慢慢的由当初的懵懂变得熟练,感谢用心栽培我成长的所有领导和同事们,在你们的关怀、帮助、支持下,使我现在可以较好的完成各项工作任务。

经过一年的在XX厂生产科的工作,所见及所闻都让我感触颇深,现在就对过去一年的工作做一个总结:

  作为XX厂的一名调度来说“调”就是调整、调节、调配,“度”就是尺度、权衡、指挥运筹。

在生产上协调平衡、指挥和监管作用,把各个车间、各个部门、各个生产环节组织起来,协调起来,综合平衡,及时地反映和克服生产中的矛盾和薄弱环节,使整个生产过程有节奏的进行,要与安全生产技术工作和管理工作相结合,根据作业计划和领导意图及时检查生产中各项准备工作和生产进度,发现和消除生产过程中影响生产的不利因素,并对相关部门进行考核,必须做的有令必行,有禁必止,下级服从上机,确保做到集中的的统一指挥。

  本年度生产组织全年计划产量94万吨,由于9―10月份公司限电及XX厂自身影响了生产。

1―11月份我们共计生产线材8XX756、32吨,完成全年计划产量的86、58%,根据目前状况我们高线厂在XX月底不可能达到公司要求的产量。

但在过去的一年里我们调度班子服从公司及厂部的指挥,认真执行其工作指令,履行调度工作职责,协调生产组织,积极参加了公司组织的学习不断增进专业知识,围绕公司的生产方针,以身作则组织生产,协调及各项工作的检查、学习等。

坚持和贯彻公司制度,以“安全生产、节能降耗、增进自我、提高效益”为准则,使车间全年的生产相对稳定顺行。

  一年来工作中虽然取得了一些成绩,由于我自身能力有限和专业知识的薄弱在过去的工作中也给公司及XX厂带来了直接或间接的损失,一次漏接电话,一次安排不到都有可能影响争产生产,就连做记录数据不清都对生产有影响。

就自己的实际情况加入钢铁企业时间较短,在公司里相对缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力,给工作带来了不便,思想解放程度不够,和有经验的同事比较还有一定差距,工作创新,意志不强,文字基础差,学习力度不够。

  为使自己的工作更进一步,在今后工作中强化形象,提高自身素质,我坚持严格要求自己,注重以身作则,以诚待人,正确认识自身的工作和价值,以及不足,并虚心向领导、同事请教,不断提高自己的专业水平。

在工作中以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守各项规章制度,尊重领导、团结同志,主动接受来自各方的意见,积极维护好高线调度形象。

我将不断的进行学习和实践,弥补不足,以对工作的高度负责,尽心尽责的做好各项工作认真总结经验,努力把工作做的更好,加强对高线各环节、各部门的专业知识的熟悉,及时提合理化建议,供领导参考。

  在新的一年里,努力做到,态度端正,实事求是,多理解、多支持、多配合,少猜疑、少争辩,少职责,严格要求自己,使自己在新的一年里,做一名合格的高线调度,来完成领导给我们下达的生产目标任务。

篇三:

幼儿教师个人工作总结

  在XX区教育发展研究中心教研思路的引导下,发展中心同仁的关爱和提携下,及全区幼儿园领导和教师们的大力支持与协助下,紧紧围绕幼教教研工作计划,深入贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》,围绕着“以教师发展为本,促进幼儿发展”目标,深入开展园本教研,扎实工作,开拓进取,圆满地完成了各级教育行政与教研部门下达的各项目标任务。

  为发扬成绩,克服不足,改进工作方法,更好地完成今后各项工作任务,现对本年度教研工作总结如下:

  一、加强学习,提升素质

  

(2)重视学习,调整定位

  11月5日下午,艺术小学校长孟军和区实验小学主任宋君,在教导主任培训会上为我们做了《做一名阳光、快乐、务实的教导主任》和《引领教师幸福的成长》专题报告;11月20――21日参加了XX区教育系统公文、信息文秘工作培训班;11月22日上午,在纬三路小学,聆听了的教育专家郑金洲教授为我们做的《学校教育科研面临的问题与发展趋势》报告。

在汲取与收获的同时,也写记下了自己的体会和感受。

12月2-4日在纬三路小学聆听周文顺教授的《台海局势》、郑州四中王中立校长的《制度+情感》、魏长领教授的《压力管理与身心健康》、任民教授的《美在和谐》四场报告。

每次学习都会给我情感的触动,心灵的启迪。

我都会在学习后迫不及待的写出心得体会,发在自己的博客里,我深深感到:

这些学习增长了我的知识,拓宽了视野,学无止境,不进则退,无论什么时候都要做一个学习和工作上的有心人。

在与经典对话和大师的引领下,逐渐走出狭小,走出平庸。

今年我还参加了中心组织的研究生的学习。

  (3)本学期我能遵守教育发展研究中心的各类规章制度,能全身心地投入到工作之中。

  二、在《纲要》精神指引下,开展形式多样的园本教研活动

  

(1)深入幼儿园,听课调研

  提升幼儿园保教质量是教研员的本位工作。

每周二上午到幼儿园听课,每次听课后,都会开展深入细致的评课活动,认真聆听任课教师的思路,聆听听课教师的体会,肯定课的优点,提出供参考的意见,共同切磋,始终保持真诚、亲切的态度。

教师们反映这种形式对她们帮助很大,由点及面,促进了个人教学水平的提升。

  

(2)为教师搭设了相互交流、借鉴、学习的平台。

  为了使幼儿园教育真正做到以幼儿为本,限度地促进每一个幼儿充分地、富有个性的发展。

于11月18-19日开展了“幼儿一日常规观摩”活动,此次活动有省实验幼儿园、省直一幼、新建幼儿园、中方园幼儿园、牧专幼儿园、财经学院幼儿园等14所幼儿园开放,全区90多所幼儿园的教师参加了观摩活动。

开放的幼儿园精心准备,制定了科学合理的作息生活制度,组织了丰富多彩的活动内容。

为了使本次活动更大的发挥效果,要求幼儿园组织教师观摩后进行交流、研讨活动,谈谈自己的收获、体会。

互相交流分享的同时,又不断地反思学习,总结提炼。

通过学习观摩,增强了教师对幼教信息的把握,拓宽了教师的视野,启迪了灵感和智慧。

  教师这样写到:

“观摩活动对我们教师来说可谓至关重要,通过观摩能让我学到很多书本上学不到的有用知识,还让我在观摩他人的教育方式的同时,学习了他们先进的教育理念,并且不断改善自己的教育方式、理念通过观摩活动,我见识到了各位老师不同的上课风格,新颖的上课形式,使我找到了自身的差距,今后,我要吸取他人的经验,弥补自己的不足,不断地充实自己,使我的保教水平不断提高。

“作为此次活动的受益者,首先感谢区教委教研室辛苦安排和组织,感谢开放幼儿园全体教师的精心准备,为我们提供了一次很好的相互交流、相互学习的机会。

”同时也给开放的幼儿园提出了善意、忠恳的建议。

  学习是短暂的,可带给教师的思考是长久的。

教师会在自己的实际教育教学工作中,要不断反思,以正确的教育观念和行为去引导每一位孩子,和可爱的孩子们同成长,共同发展。

我们以后要多发现、组织这样的真正有利于教师成长活动,为一线教师提供切实的帮助。

  三、在园本经验交流活动中彰显各园特色

  为促进全区园本教研的深入开展,我们以“园本精典经验交流”活动为契机,于文二小学开展了“园本精典经验交流”。

并年20XX年11月20日上午参加了在亚星盛世幼儿园的举行了“郑州市园本精

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