年会致辞稿.docx
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年会致辞稿
年会致辞稿
篇一：
公司年会发言稿大全20篇
公司年会发言稿大全20篇
明阳天下会议服务公司
各位领导、各位同仁们大家好：
请见谅我用这不太标准的普通话和大家进行汇报。
很荣幸能得到这么好的机会站在这个讲台上代表深水部进行发言，简单的谈谈自己在xx公司的点点滴滴。
我的发言主要分了三个部分：
回忆自己在xx的历程，分享自己在xx的收获，及感谢xx让我成长。
第一部分，回忆在xx的历程。
刚踏入xx时，我才工作了两年，对海工这个行业什么也不太懂什么也不知道，这时xx给我们提供了良好的学习氛围，我们不定期的举行培训，学习成了我们工作和生活的一部分，通过不断的学习强化自身素质，我们才能够不断的成长以适应公司发展的需要，才能够出色的完成任务。
xx是我职业生涯的第二个公司，很高兴也很幸运能加入这个年轻的大家庭中，伴随着它的成长，并见证着我的成长。
来这公司已经快三年了，大大小小的项目也已经经历20来个了，有些做得很好，有些做得很一般。
但是在每个项目的执行过程中，通过领导的指点、同事的分享，总能收获到自己想要提高的经验或者知识，对自己的完整的知识体系的建立起着很重要的作用。
第二部分，分享自己在xx的收获。
当今的社会日新月异，信息的更新传递越来越快了，特别是我们这些依靠着技术吃饭的工程师来说，挑战也就更大了。
每天对着如此大量的信息，如何进行有效的过虑，在最短时间内吸取自己的需要，以保证顺利的完成工作，提升自己的工作效率与质量，以上的种种都是很有挑战性的工作，需要我们用自己的聪明才智去找一条自己合适的路来走。
在xx的三年工作中，通过各类型的项目锤炼，渐渐的总结出了一个体会，可以用一句简单的话进行概括：
知识是能力的基础，思考是行动的先导。
一个人的能力取决于知识、思考、行动的相互作用，其中思考是最为关键的。
今天，任何知识的价值都无法与自己的思考力相媲美。
以上我说的这段话，在无数的场合中我们也曾听领导说过，做人做事要有自己的思考和判断力。
戚总曾经在我们的部门周会上说过，希望我们年轻的工程师每天都能花上个5分钟对自己的一天的事情进行回忆总结，这样对我们的成长是有莫大的好处的。
在信息的收集与整理上，我也总结了一套比较适合自己的小秘诀，主要是由4个过程串连起来：
收集、学习、思考、输出。
收集，就是通过各种手段进行相关项目需要的资料进行收集，可以通过同事、朋友、以及网络等。
在这个阶段，我们会收集到大量有用无用的信息，我们需要对这些信息进行一个大概的浏览，并把自己觉得的重要信息进行记录，以备以后可以再次查询。
学习，就是在收集的阶段上，对已经有的信息进行一个全面的处理，把和自己相关的信息进行整合记录。
在学习的过程中，一定要对自己觉得重要的资料进行仔细的阅读，并把关键的部分作好自己的心得体会，切记一知半解的情况出现。
思考，是我觉得最重要的一个过程。
任何的知识或者经验，没有经过自己的思考，没有储存在自己的脑海中，在时间的长河中，会很快的就将这部分的知识洗刷干净。
并且我们在阅读资料的时候，我们会看到各种各样的观点，当我们理性的分析这些观点的时候，我们会得到这些观点是正确的还是错误的结论。
但是当我们用感性的方式重新将所有的观点杂糅到一起时，我们会得到一种新的、超越所有观点的结论。
我将这种过程看做真正的思考，每当经过这种思考，我的思维水平就会有大幅度的提高，我的眼光也不会仅仅局限于书中人物的观点了。
思考的结果将成为我灵魂的一部分。
输出，就是通过我们的完整思考，我们将自己思维中的结果用自己的语言，文章等手段进行与他人的分享。
我们在做一个项目的过程中有中期检查和最终审查，这些就是需要我们用自己的语言和辅助工具进行我们的成果的输出。
但并不是每个同事都能在这样的场合进行PPT讲述，那我们就需要自己在平时多给自己训练的机会。
首先通过交谈，你可以将你思考的成果与他人分享;独学而无友，则孤陋寡闻也。
其次通过写作，你可以把你思考的结果整理加工，以文字的形式记录下来，为以后的思考作参照。
最后通过制作PPT，并自己尝试着去完整的叙述。
通过这四个步骤的加工润色，任何信息都会被你吸收利用，成为自己头脑的一部分。
第三部分，感谢xx让我成长。
我深深感谢公司的成长让我在海工的行业中得到如此一个珍贵的磨砺与成长的机遇;感谢张维磋总监对我工作的支持及教导，并给我如此多机会去展现自己;感谢郭揆常专家给了我很多在专业中的建议;感谢殷老师在配管与总体方面对我以来的教导;感谢公司的同事在我做项目中对我的支持;特别感谢深水部的同事，在这么两年工作时间内，由于有了你们的鼎力支持，我才能完成了公司所分配的这么多困难的项目;在这里，我非常感谢公司的陈锦铃，他是我进入公司时的第一个项目经理，在他的手下干活，无时无刻不感觉到他的那种严谨的工作精神和敬业的工作态度，当我不懂的时候他会非常乐意的指点我提示我应该怎么努力学习并解决困难，并时刻告知我在这个行业中得小心谨慎的做好自己的设计，别让自己的一时疏忽给别人造成了一辈子的影响，任重而道远。
谢谢大家，我的讲话完毕。
【20XX年公司年会发言稿
（二）】
公司全体同仁、工友们：
你们好!
你们辛苦了!
律回春晖渐，万象始更新。
我们即将告别成绩斐然的20XX年，迎来充满希望的20XX年，值此我谨代表xx工艺家具有限公司总经
办向全体员工的努力进取和勤奋工作致以深深的谢意!
祝福大家在新的一年里和气致祥，身体健康，家庭康泰，万事如意!
回首不平凡的20XX年，全体员工以高度的责任心和饱满的工作热情与公司共同面对困难，战胜困难，不辞辛劳加班加点如期交货，涌现出一批优秀员工代表，使公司以诚信赢得客户的更加青睐，保持订单的稳定。
在大家的努力下，20XX年我们出柜量突破1000个，我们又一次荣获“杭州资信评估3a等级”、“xx市重点工业企业”、“杭州市外贸出口优秀企业”、“浙江省林业龙头企业”等等殊荣。
这是我们全体文通人奉献智慧和付出辛劳的成果。
值此我再一次向大家表示最衷心的感谢和最真诚问候。
机遇与挑战同在，困难与希望共存。
我们站在20XX年新的起跑线看到了希望，看到了明天的更加辉煌，然而新的跑道也充满这坎坷，需要我们克服过去的不足。
我们要加强品质观念，严格控制不良返工率;加强成本意识，真正做到物尽其用;提高作业技能，充分发挥员工的潜力，极大的推进生产;加强思想素质、管理理念的培训。
我相信我们文通人能做到，一定能做到。
十载风雨身后事，策马扬鞭向前看。
我们xx人以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行，创造更加辉煌的明天!
“山高人为峰”，让我们在新的一年里勇攀高峰!
最后，衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!
祝愿文通的明天更加美好!
!
谢谢!
篇二：
部门年会发言稿
20XX年公司年会发言稿
亲爱的员工同志们：
大家下午好!
在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。
今天，我怀着无比高兴和感恩的
心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开20XX年感恩过去，放飞未来主题年会。
首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付
出。
谢谢大家!
在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的改变，取得了可喜的成绩，这一切成
绩的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。
一年以来，我更多地是
通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。
期望通过这些
形式统一一下大家的思想认识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下
一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。
20XX年年初，我们把
公司确定为规范发展年，检验一年来的工作，我们基本上达到了年初的预期目标。
总结一年来，我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩：
一、公司组织架构和流程方面20XX年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新，对中高管理层进行了调整，提拔
了窦毓玲为公司副总，苏世成为市场部总监，聘用了有多年现货经营经验的周文波为公司副
总。
同时，更新修正了许多管理制度，规范了各部门的岗位职责，定岗定编，使每个员工都
能够在公司找到自己的位置，发挥出了个人的潜能。
这期间，业务部组织了部门专业技能和
业务知识培训，行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等，公司所有部门的工作都
取得了明显的成果，从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。
二、员工福利方面
长期以来，我们公司对员工福利工作都十分积极主动，20XX年在员工福利方面我们又采
取了许多具体的措施，使员工福利更加日常化、实效化。
首先，按时缴纳员工的社会保险，
我们区别于其他私营公司，除了法定三险外，还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。
其次，为员工提供了探亲往返车票报销，节假日福利奖金，提供了带薪年假和带薪病假等等。
总之，公司在力所能及的范围内为员工创造更多的福利，使每个员工都在福利方面得到了更
多的实惠和保障。
三、硬件基础建设方面首先，20XX年公司的一件大事是在空港经济区，购置了1000多平米的办公场所，日前
也已经装修完毕，计划2月下旬搬家乔迁，这样将会使我们广大员工更加宽敞舒适的工作环
境。
其次，在硬件方面，我们又购置了一套山石防火墙，提升了公司数据的安全性。
新增了
倚天版行情分析客户端，满足了客户个性化选择的需求;与建设银行签订了e商贸通协议，将
来在供应链融资服务方面又多了一个新的战略合作伙伴。
同时与华夏银行签订了银商通业务
协议，这样使我们客户又多了一项资金监管渠道，为公司将来业务发展夯实了融资基础。
四、市场业务方面
在市场业务方面，首先采取了把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度，这样有
效地防范了公司经营风险。
同时调整了焦炭合约，使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。
交易资金量由年初的1500万增加到年终的2100万，交易量也比较稳定。
五、对外合作与发展方面20XX年10月份我们与北京晋商联合集团公司共同发起了山西晋商联合商品交易所项
目，目前该项目已经在山西省工商局核准了名称。
这个项目通过发挥山西的区域优势，建立
创新型电子交易市场和供应链融资服务平台，为将来公司的转型发展奠定了可靠资源基础。
六、规范发展方面
20XX年公司在业务开展和规范发展方面做了大量切实有效的工作，鉴于行业特点，公司
年初就制定了规范发展的方向，首先我们的自查自纠工作做得比较好。
无论国家政策要求不
要求，我们都先迈出了这一步，针对交易商资格和交易员授权委托书的审核，设计了一套科
学严格的流程，严把入市关。
同时，针对已经入市而资格不合格的交易商进行了清理整顿，
年终也初见成效，通过这次自查我们注销清理了152家不合格的交易商，暂停返佣37家交易
商。
这项工作的完成在我们公司防范风险，规范发展的方面起到了十分积极的作用，同时也
得到了保税区管委会领导的认可和肯定。
总之一年以来，公司各个方面的工作在大家的共同努力之下，都取得了许多具体的成绩，
收获了应有的收获。
回顾一年来的工作，我们全体员工都得到了不同程度的提高和成长，每个人都有不同的
收获，也涌现出了一批优秀的先进个人，比如这次通过全体员工评选出来的优秀个人和先进
标兵，在一定程度上就是我们大家学习的榜样。
这些人普遍表现为充满激情和牺牲精神，胸
怀坦荡;他们忠诚于公司的事业，是可信的人;他们不谋私利，不怕困难，在困难面前总是意
志坚定，勇往直前，是可敬的人;他们不轻佻、不出风头，而是脚踏实地地富于实践精神，是
可奖的人;在工作中，他们干好本职工作的同时，能够团结同事，是可亲的人。
毋庸置疑，这
样的人才是我们公司所需要和推崇的人，也只有这样的人才能成为公司的栋梁，我希望将来
我们能够更多地拥有一批这样的优秀员工，那样的话，我们的事业就会更加辉煌灿烂。
当然，我们这一年的工作中还存在一些问题和困难，比如：
我们的整体业务人员的行业
知识还不够专业，销售能力和技巧还不够娴熟，个别员工还存在迷茫和缺乏激情，交易量完
成情况还不够理想，公司的整体盈利目标还没有达成，但我们拥有一个团结互助的团队，有
一个完整的组织架构，我相信在不远的将来，经过全体员工共同的努力，我们公司会有更好
的发展，并一定能够如愿以偿，由于十一月份，国务院出台了38号文件，这对于市场的业务开发形成了一定的压力，不
过无论将来国家怎么出台清理整顿的细则，我们都有信心过关。
首先，我们自我规范工作做
得比较到位，其次地方政府对于我们公司两年多以来的稳定发展也十分认可和肯定。
将来即
使中远期业务全国一刀切，我们公司的业务仍然不会停止，因为公司还有现货和供应链融资
业务，我们最终也绝不会因此而关门，这点我希望大家安心。
对于过去发生的一切，无论
是困难还是成绩，我们都心怀感恩，感恩困难让我们成长，感恩每个员工的辛勤工作和无私
的奉献，总之，希望我们回顾过去，心存感恩，展望未来，放飞理想。
对于即将到来的20XX年我们充满了希望和憧憬，鉴于我们公司战略规划的连续性，我们
今天把20XX年设定为公司的目标管理年。
这样，在新的一年里，我们还将通过目标管理，设定公司的发展战略目标。
针对公司的
总体规划目标，生成部门绩效目标、员工个人业绩目标。
在指定目标过程中，要注意部门之
间的衔接。
在确定一些具体的量化指标时，要做到目标定的切合实际，不流于形式，同时要
和每个人签定目标责任协议书，有明确的奖惩细则，有考核，有落实，有兑现，从而达成目标，完成任务，实现公司总体效益质的飞跃。
最后，我衷心地希望全体员工能够用饱满的热情积极端正的态度，来迎接新的一年的工
作，同时，我相信在全体员工的共同努力奋斗下，我们公司的明天会更好，我们的事业明年
会更加辉煌灿烂。
在此，我给大家拜个早年，祝愿大家新年快乐，爱情甜蜜，家庭幸福，身体健康，万事
如意!
谢谢大家!
篇二：
公司主管年会发言稿公司主管年会发言稿
篇一:
主管年会发言稿各位领导、同事们：
大家下战书好!
新年伊始，咱们xx人座无虚席，在古都xx盛大召开xx公司20xx年度打
算工作会议，我的心境觉得无比的冲动。
在为时三天的大会中，我们听取了总裁题为《以人
为本，转变观点，增强管理，疾速推动，尽力实现xx全面调和持续发展》的工作报告，并就
呈文内容，联合各单位和各体系的实际情形，对如何实现各单位跟各系统20xx年工作目标开
展了深刻地探讨。
在已经由去的20xx年，我们总办为提高企业的管理程度做出了一定的贡献，
获得了必定的成就。
这是在总裁的准确领导和鞭策激励下取得的，是各分公司和总公司各部
分鼎力支撑的成果，也是总办全部员工精诚团结、拼搏奋进的结果。
成绩只代表从前。
新一
轮的目标、新一轮的考验又交付在我们的肩上。
20xx年，总办将依据总裁工作讲演中的详细
请求，一是在当真总结去年教训的基本上，扎扎实实贯彻xx公司20xx年度规划工作会议的
精力，迷信分解公司下达的工作目标;二是以求实的立场持续落实《xx公司行政人事管理制
度汇编》和其余相干轨制;三是加大目的治理义务考察的力度，鼓励士气，鼓励斗志，弘扬团
队精神;四是踊跃改变工作风格，改良工作方式，建立良好的办公室形象，提高总办每位员工
的业务素质，使总办各项工作整体上台阶;五是在抓实基础管理和日常工作的同时，要器重企
业信息化建设，应用互联网络拓宽沟通渠道;及时获取公司领导决议所需的信息;努力进步各
级管理职员的电脑常识。
总办将会牢记服务、领导、监视、和谐的工作主旨，牢牢缭绕总公
司的工作重点，充足施展总办的桥梁作用，团结合作，翻新奋进，真抓实干，将各项工作做
细、做实，真正使各项工作落到实处，确保20xx年各项工作目标顺利实现，为公司的可连续
发展再作新的奉献。
篇二：
主管年会发言稿20XX年过去了,回首郡琳酒店3年多以来的发展历程和风风雨雨，我们有过挫折,有过困
惑，有过喜悦。
今天，我想感谢和郡琳酒店一路走来的每一位员工，感谢你们的信任，是你
们的努力和坚持，让郡琳酒店在宣汉酒店业内崭露头角，取得今天这样的成绩。
我还记得20XX年酒店开荒的时候，有这样一位员工，当时在打扫卫生的时候不小心把手
划破了，流了很多血，我看到他的时候，他正在用旧布包扎伤口，我让他先别干了，回去休
息一下。
他对我笑笑说：
没事，小伤口，轻伤不下火线。
说着又挽起袖子干起活来了。
说实
话，当时，我真的是很心酸!
很心疼!
我知道在郡琳酒店，还有许许多多这样的员工，为了工
作，主动放弃休息，加班加点，甚至通霄达旦的工作，一年365天没有几天可以合家团聚。
很多时候，我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度，往往是超出我们做领导的
估计和想象的。
在此，我想借这个机会，向你们说一声：
谢谢你们!
你们辛苦了!
拥有你们，
我感到非常地骄傲和自豪!
作为一名郡琳人，我希望你们每个人对工作都要有充满激情。
这种激情，首先源自你对
这份工作的热爱。
我们很难想象，一个不热爱工作的人，怎么可能主动积极地去工作?
怎么可
能把工作做得好?
只有热爱工作、对工作充满激情的人，才会自动自发地产生出责任感，这种
责任感与一些靠外在的管理措施或领导压下来产生的责任感是完全不一样的。
前者是主动的，
后者是被动的。
举个例子：
销售部收到一份客户订餐或者会议订单，把它拿到相关部们，相
关部们的负责人说，这样，你让这个客户打电话给我吧!
咋听起来，好象没有什么问题，挺正
常。
但相关部门说这个话的人，他的工作一定不是主动的。
主动工作的人会说：
好的，你把他的电话给我，我来和他联系。
这就是主动工作
和被动工作的区别。
被动工作时间久了，会形成压力，这种压力容易使人的身心倦怠，对工
作产生厌烦的情绪。
而主动工作的人会乐在其中，因为他把工作看成是一种锻炼，把工作中
的困难看成是机会，是挑战。
其次，我想要求我们每一个郡琳人都要有团队合作的精神。
这让我想起，我们小时候都
玩过的一个运动——接力赛。
大家都知道，在接力赛中，交棒是一个至关重要的环节，它直
接关系到整个比赛的输赢。
因此，在中途交棒时，把棒递交给下一个队友的人，他一定会考
虑：
我要怎样把手里的接力棒递出去，可以方便地、顺利地让我的队友接到。
同时，准备接
棒的人也一定会主动把自己的手伸出去接棒。
只有每个队员在每一次交棒中完美地合作，才
有赢的可能。
其实，我们每个人，每个部门，就好比是这个队伍中的一员。
而我们酒店，就
好比是站在接力赛跑道上的参赛队，谁合作得好，接得稳，跑得快，谁才能拿第一!
目前，我
们部门间的合作与沟通是一个比较大的问题。
既然我们为了一个共同的梦想选择走到了一起。
那么，我希望，我们每个人、每个部门在合作时，都能站在一个共同的立场来思考和解决问
题。
如果在合作中意见不统一，发生了不愉快或小摩擦;我希望，我们都能有一颗宽容之心。
此外，还有很重要的一点，就是执行力!
这是目前现代企业界里一个很流行的词。
那什么
叫执行力呢?
我认为，执行力就是把企业战略转化成行动的能力，这一点我认为中国人民解决
军做得最好。
执行力不是仅靠聪明就可以做到的，它必须是贯彻到点点滴滴的细节上，贯彻
到执行的速度上。
我要告诉大家，酒店行业是一个日趋成熟和规范的行业。
也就是说，我们的客户越来越
成熟，我们的竞争对手越来越成熟。
这就意味着酒店的利润会越来越低，我们只有不断的开
拓创新，才能在今后的激烈市场竞争中取得更好的成绩。
20XX年的成绩已经成为历史，20XX
年又是充满希望和挑战的一年。
我相信，只要我们大家众志成城，群策群力，我们的目标一
定会实现，我们的梦想总有一天也将变成现实。
谢谢大家!
并祝大家新年愉快!
身体健康!
家庭幸福!
万事如意!
。
篇三：
企业年会：
公司年
会发言稿
企业年会：
公司年会发言稿明阳天下会议服务
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的
在公司年会发言.我在xx公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期
间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!
在职
期间我始终本着做一名优秀的财务人员的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地
完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用.大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,当好家,理好财,更好地服务企
业是财务部门应尽的职责.财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年
的工作情况向大家做一个简单的汇报:
首先,我们用心工作.在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自
己能做到事半功倍的效果.在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到
总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,
及时解决.使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持
按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况.在工作中
发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议.其次,我们态度端正.财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培
养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工
作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业
务,本着对事不对人的态度工作.在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短.因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产
经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合
理化建议,争取找到更好的方法为企业服务.在这一年里,总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改进,到目前已经规范化,各
人员的工作做的比较细,方法也得当,互相配合的很默契,致使总公司和分公司财务工作进展
得很顺利.
经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见,而
且在专业方面我会争取多学习财务管理知识,充实自己,更好地为企业服务.公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财
来理,从大处着眼,从小处着手.在新的一年,我对财务工作有几点想法:
计划控制财务成本、审
核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析.服务于公
司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化,以最优
的人力配置谋取最大的经济效益.最后,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提高自己的业
务水平和业务素质,努力奋斗!
相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!
相信公司的
明年会更加灿烂辉煌!
再次祝大家新年快乐!
全家幸福!
明阳天下会议服务:
年会策划,年会策划公司,年会演出节目,企业年会方案篇四：
公司总
经理20XX年会发言稿公司总经理20XX年
新年晚宴发言稿尊敬的各位来宾、同仁们：
大家晚上好！
马去羊来辞旧岁，继往开来贺新春，值此辞旧迎新之际，我谨代表公司向
大家拜个早年，祝愿在座各位羊年吉祥、万事如意！
公司自创业至今，已经走过10来个年头。
首先感谢李总对我的信任，委我以重任。
10
年来，公司在李总的领导下，从最初一个仅十几人的建筑施工队，逐步发展成为产值、收入
上亿元的建筑施工企业。
所经历的风雨、所获取的成果，大家有目共睹。
作为公司的一名老
员工，伴随着企业的历史一路走来，见证了企业在前期规划中所制定的目标逐一达成，我为
在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和自豪！
同时，在企业发展过程中，我们得到
了各级领导、广大客户、各位项目经理和全体员工的支持、信任和厚爱。
在此，我谨代表公
司向关心、支持企业发展的各级领导、社会各界朋友以及全体员工表示诚挚的感谢！
今天，我们欢聚一堂，在这里举行公司20XX年迎新春晚宴，主要有三个目的，首先，我
代表公司向大家致以最诚挚
升级会员 