六个着力是什么.docx

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六个着力是什么

六个着力是什么

中共中央政治局常委刘云山在省部级主要领导干部专题研讨班上作报告时指出，深化党的建设制度改革，要坚持统筹谋划、突出重点，缺位的抓紧建立，不全面的尽快完善，不合理的坚决革除，不适应的努力改进，使党的建设制度更加成熟更加定型。

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　　六个着力是什么一中共中央政治局常委刘云山在省部级主要领导干部专题研讨班上作报告时指出,深化党的建设制度改革,要坚持统筹谋划、突出重点,缺位的抓紧建立,不全面的尽快完善,不合理的坚决革除,不适应的努力改进,使党的建设制度更加成熟更加定型。

云山同志就此强调了“六个着力”,即:

要着力深化党的组织制度改革,更好地坚持民主集中制,严格党内生活,强化组织纪律;着力深化干部选拔任用制度改革,抓紧解决干部选拔任用中的新情况新问题,构建有效管用、简便易行的选人用人机制,培养选拔党和人民需要的好干部;着力深化干部管理制度改革,针对干部管理工作中的漏洞,扎紧制度的笼子;着力健全改进作风常态化制度,落实八项规定精神,持而不息解决“四风”问题;着力健全党的基层组织体系,让基层党组织真正强起来;着力强化权力运行制约和监督体系,建立科学有效的权力制约和协调机制,加强反腐败体制机制创新和制度保障,健全责任追究制度,更好用制度管权管事管人。

完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化,是十八届三中全会确立的全面深化改革的总目标。

办好中国的事,关键在党。

全面深化改革要始终加强和改善党的领导,充分发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用,不断提高党的领导水平和执政能力。

深化党的建设制度改革,不断扎紧制度的笼子,提高管党治党水平,才能增强党的创造力凝聚力战斗力,为全面深化改革提供坚强政治保证。

总书记指出,推进国家治理体系和治理能力现代化,就是要适应时代变化,既改革不适应实践发展要求的体制机制、法律法规,又不断构建新的体制机制、法律法规,使各方面制度更加科学、更加完善,实现党、国家、社会各项事务治理制度化、规范化、程序化。

国家治理体系和治理能力现代化内含着党的执政能力现代化。

作为全面深化改革的重要内容之一,党的建设制度改革成效如何、进展如何,直接关系着全面深化改革总目标的实现。

刘云山同志提出的“六个着力”,从组织制度、干部选拔任用制度、干部管理制度、作风常态化制度、基层组织体系、权力运行制约和监督体系等六个方面进行了系统阐述,全面完整、路径清晰。

中国特色社会主义,是我们党艰辛探索出的适应中国国情的成功发展道路,是符合中国人民利益的制度选择,为中华民族的伟大复兴展现了光明前景。

正如总书记指出,坚定制度自信不是要固步自封。

“制度理想”和“制度实践”,必然要求不断改进和完善。

在这“上下求索”的过程中,我们党的执政能力如何,最为关键。

当前,改革已经进入深水区,我们党面临的挑战前所未有。

面对执政的考验、改革开放的考验、市场经济的考验、外部环境的考验,既要增强制度的约束力、执行力,也要不断改革和完善既有制度。

制度是“刚约束”是“铁笼子”,党的制度建设是党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设的保障。

提高党的执政能力,必须深化党的建设制度改革,进而提高党的“制度能力”。

“工欲善其事,必先利其器”。

党的十八大以来,总书记反复强调要坚持党要管党、从严治党,踏石留印、抓铁有痕,使党的制度建设得到了新的提升。

落实八项规定、践行群众路线、强力惩治腐败、改进干部选任,无不是扎紧“制度笼子”。

贯彻落实十八届三中全会精神,全面深化改革、推进国家治理体系和治理能力现代化,对深化党的建设制度改革,提出了更高更紧迫的要求。

如何使党内生活更加规范化、程序化,使党的制度体系更加完善,使权力运行受到更加有效的制约和监督,使党执政的制度基础更加巩固,都是深化党的建设制度改革的重要课题。

深化党的建设制度改革,“六个着力”是互为关联、统筹协调的有机整体,缺一不可。

组织制度改革是核心和根本,其目的就是要更好地坚持民主集中制,严格党内生活,强化组织纪律。

干部选拔任用制度改革是关键,要围绕培养选拔党和人民需要的好干部这个目标,抓紧解决干部选拔任用中的新情况新问题,构建有效管用、简便易行的选人用人机制。

干部管理制度改革是重点,要以有力的改革举措扎紧制度的笼子,堵住干部管理工作中的漏洞,在选好干部的同时管好干部。

作风建设常态化是突破口,要在落实八项规定、狠刹“四风”问题的过程中,下大力气推进制度化建设,严防不良风气死灰复燃。

党的基层组织建设是根基,如果基层党组织不能真正强起来,我们党就失去了全部工作的基础,党组织的战斗堡垒作用就无从谈起,要通过改革创新让基层党组织时刻保持旺盛活力。

权力的制约和监督是保障,要通过各种行之有效的改革措施,完善对权力的制约和监督,更好用制度管权管事管人。

“苟利于民,不必法古;苟周于事,不必循旧。

”完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化,既要坚持我们党在长期实践中形成的一系列行之有效的制度,又要通过深化党的建设制度改革,增强制度建设的系统性、协调性、科学性,通过制度建设保障党的团结统一、增强党的创造活力。

邓小平同志曾指出:

“为了坚持党的领导,必须努力改善党的领导。

”改善党的领导,不是要削弱党的领导,涣散党的纪律,而正是为了坚持和加强党的领导,坚持和加强党的纪律。

当前,各级党组织要按照中央的部署,以“六个着力”为导向,因势而谋、应势而动、顺势而为,积极稳妥、扎实深入推进党的建设制度改革。

要坚持统筹谋划、突出重点,缺位的抓紧建立,不全面的尽快完善,不合理的坚决革除,不适应的努力改进,使党的建设制度更加成熟更加定型,使各级党组织在全面深化改革中始终发挥先锋壁垒作用。

　　六个着力是什么二2月19日，刘云山在省部级主要领导干部学习贯彻十八届三中全会精神全面深化改革专题研讨班上以深化党的建设制度改革为题作报告时指出，深化党的建设制度改革，要着力深化党的组织制度改革，着力深化干部选拔任用制度改革，着力深化干部管理制度改革，着力健全改进作风常态化制度，着力健全党的基层组织体系，着力强化权力运行制约和监督体系。

“六个着力”全面统筹，重点突出，为深化党的建设制度改革指明了方向。

改革是时代的脉搏，在实现中华民族伟大复兴的征途上，只有把准脉搏，才能不停步、不止步，始终跟上前进的步伐;改革是时代的音符，在“两个一百年”奋斗目标的感召下，只有保持拼搏旋律，才能始终保持旺盛的生机和活力;改革是群众的期盼，社会转型、利益分配、矛盾化解等一系列事关群众切身利益的问题都亟待解决，只有顺应民意，才能不断增进群众福祉。

改革的势头锐不可当，改革的时机不可错失，党的十八届三中全会把脉改革，作出了全面深化改革若干重大问题的决定，在新的历史起点上奏响了全面深化改革的序曲。

擎起全面深化改革的旗帜，必须坚定不移地加强和改善党的领导。

在全面深化改革的蓝图中，党始终占据着主导地位，起着不可替代的总揽全局、协调各方的领导核心作用。

关于全面深化改革的16个方面的决策部署，60项改革措施内容，无论放眼宏观，还是着眼微观，都离不开各级党组织的坚强领导、靠前指挥。

因此，必须把深化党的建设制度改革摆着突出的位置来抓。

要抓紧部署，沿着改革脉络，理清改革的重点、难点，厘定改革的思路、方向;要抓实举措，根据改革的原则，细化改革的措施，分解改革的任务;要抓好方法，分步骤、分条框，有条不紊地推进改革，持之以恒地进行改革攻坚。

“六个着力”共同构成了党的建设制度改革的主要方向，要一条一条抓，不留死角，不顾此失彼，全面推进;要一层一层深化，步步为营，扎实推进。

深化党的组织制度改革，重点是坚持民主集中制，坚持好党的组织制度、纪律制度和党内民主;深化干部选拔任用制度改革，重点是学习贯彻落实新版《干部任用条例》，坚持“好”字当头，公道正派地选人用人;深化干部管理制度改革，重点是加强制度化管理，查漏补缺，加强干部监督工作;健全改进作风常态化制度，重点是解决好“四风”问题，以“钉钉子”的精神，扎实抓好党员干部的作风建设;健全党的基层组织体系，重点是抓好基层党组织和党员队伍建设，夯实基层基础;强化权力运行制约和监督体系，重点是建立保障权力规范行使、责任落实到人的制度，用制度管权管事管人，确保权力不被滥用。

“六个着力”相互联系，成为有机统一的整体。

党的组织制度是核心，有了组织制度，才确立了党的基本框架、根本原则等重要制度建构，保证党的正常运转;干部选任制度是关键，“政治路线确定之后，干部是决定因素。

”为党的事业选好人用好人，才能保证事业昌盛;干部管理是重点，选好干部还要管好干部，才能打造一支坚强有力的干部队伍;作风建设是抓手，只有让党员干部保持良好的作风，才能不断巩固党的执政基础;基层组织建设是基础，党的血脉在基层、力量在基层，不断加强和改进基层组织建设，才能筑好党全面发展的基石;权力监督制约是保证，管好权、管好事、管好人，才能让权力正确运行。

　　六个着力是什么三2月25日上午，在市科技系统党政负责干部会议上，市科技党委书记吴信宝作工作报告，全面总结了2015年市科技系统各项工作取得的成绩，部署了2016年的工作任务。

市科委主任寿子琪主持会议。

市科技党委、市科委、市张江高新区管委会领导班子成员、市科技系统各单位党政负责人，市科技党委、市科委、张江高新区管委会各处室负责同志参加了会议。

吴信宝指出，刚刚过去的2015年是非常不平凡的一年。

市科技系统广大干部群众在市委、市政府的坚强领导下，一手抓全面从严治党、一手抓科创中心建设，解放思想、开拓创新，勇于担当、无私奉献，各项目标任务全面完成，为经济社会发展作出了积极贡献。

一方面，聚焦重点，圆满完成了市委一号课题调研任务，“十三五”科技规划编制完成，主动开展“全面体检”补短板，深入开展“三严三实”专题教育，扎实做好巡视整改工作。

另一方面，统筹协调，重大科技任务攻关、引领支撑经济社会发展、科技人才和大型科研设施等创新资源集聚、体制机制改革、创新创业环境建设、激发干部队伍活力、科技宣传工作、党建工作责任体系建设、党风廉政建设和营造平安和谐氛围等工作也取得了积极进展和显著成效。

吴信宝强调，2016年市科技系统要全面学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，认真落实科创中心建设的“22条”意见和十届市委十次全会重要部署，牢固树立和自觉践行五大发展理念，着力提高科技创新能力、服务国家战略，着力抓好政策落实落地、推进科创中心建设，着力加快科技成果转移转化、引领支撑经济社会发展，着力深化科技体制机制改革、营造良好创新生态，着力加强干部人才队伍建设、充分激发创新创业活力，着力贯彻落实全面从严治党要求、加强和改进系统党建工作，努力开创系统各项工作新局面，为“十三五”发展开好局、起好步。

重点开展十方面工作：

发挥优势打造张江综合性国家科学中心;积极承担和实施国家和本市重大科技任务;大力推进科技成果转移转化;进一步深化体制机制改革;扎实开展“两学一做”学习教育;着力加强干部人才队伍建设;进一步做实基层党建工作;切实加强新闻宣传和舆论引导工作;切实抓好党风廉政建设和反腐败工作;着力营造平安和谐的良好氛围。

会上，上海科学院、中科院上海药物所、中科院上海有机所、中国电科51所、中船重工704所分别进行了大会交流。

会议还举行了党建工作责任制签约仪式。