职业道德培训课件2.ppt
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塑造阳光心态塑造阳光心态培养职业道德培养职业道德培训创造机会能力改变人生第一章第一章:
树立正确的心态和理念树立正确的心态和理念第一节：
心第一节：
心态态11、什么是心态、什么是心态?
心态就是一个人对待事物的态度。
心态就是一个人对待事物的态度。
123（空杯心态）（空杯心态）22、心态的种类有哪些、心态的种类有哪些?
积极的人生态度积极的人生态度消极的消极的人生态度人生态度成功取决于心态：
成功取决于心态：
*别人不愿做的事你去做了别人不愿做的事你去做了;*别人不敢做的事你去做了别人不敢做的事你去做了;*事事比别人做的更好事事比别人做的更好!
成功必备的八种心态：
成功必备的八种心态：
*积极积极*学习学习*付出付出*坚持坚持*合作合作*谦虚谦虚*感恩感恩*归零归零培训创造机会能力改变人生33、心态决定命运、心态决定命运?
（猎人与猎狗的故事猎人与猎狗的故事尽力而为与全力以赴尽力而为与全力以赴）44、心境的力量：
、心境的力量：
人生的动力有两个：
一个是梦想，一个是目标人生的动力有两个：
一个是梦想，一个是目标心态影响能力心态影响能力心态心态影响生理功能影响生理功能55、信仰的力量：
、信仰的力量：
人类因梦想而伟大，企业因文化而繁荣，人类因梦想而伟大，企业因文化而繁荣，精神的力量是无穷的。
精神的力量是无穷的。
培训创造机会能力改变人生第二节第二节:
树立正确的理念树立正确的理念11、什么是理念？
、什么是理念？
指导人们做事的思想或行为标准。
指导人们做事的思想或行为标准。
如：
以人为本的管理理念。
如：
以人为本的管理理念。
1、管理服务理念：
、管理服务理念：
2、以人为本的诚信理念：
、以人为本的诚信理念：
3、技能引导理念：
、技能引导理念：
4、质量第一理念：
、质量第一理念：
5、竞争理念：
、竞争理念：
6、危机管理理念：
、危机管理理念：
“竞争孕育人才，危机铸就坚毅！
成功取决于锲而不舍的努力！
竞争孕育人才，危机铸就坚毅！
成功取决于锲而不舍的努力！
所谓所谓“生于忧患，死于安乐生于忧患，死于安乐”的意思是：
的意思是：
人要有忧患意识。
人要有忧患意识。
危机意识另一层含义：
危机意识另一层含义：
不断提高个人素质，才能从容应对。
不断提高个人素质，才能从容应对。
机会是给有准备的人准备的。
机会是给有准备的人准备的。
培训创造机会能力改变人生22、改变能给我们带来什么改变能给我们带来什么?
了解改变和迈向卓越的关键就在于了解内心状态，了解改变和迈向卓越的关键就在于了解内心状态，而我们的行为就缘于我们的心境。
而我们的行为就缘于我们的心境。
（下海求变小故事下海求变小故事）33、财富就是一种思想，要想获取财富，财富就是一种思想，要想获取财富，只需换一种思想。
只需换一种思想。
*授人于授人于“鱼鱼”，与授之于，与授之于“渔渔”，*一个饥饿的人，给面包不如给猎枪）。
一个饥饿的人，给面包不如给猎枪）。
富人富人-因为思想富有而富有！
因为思想富有而富有！
富人富人:
（有思想有思想好学上劲好学上劲人生目标明确人生目标明确有方向感有方向感求新求取变求新求取变信念西藏信念西藏）穷人穷人-因为思想贫穷而贫穷因为思想贫穷而贫穷!
穷人穷人:
（:
（思想贫乏思想贫乏不善学习不善学习不自信不自信满足现状满足现状认命认命无求无欲无求无欲我行吗我行吗?
）20/8020/80原则原则所以火车上只有所以火车上只有20%的的-，飞机上只有，飞机上只有20的头等仓！
的头等仓！
“富富”字字-（-（家家人人田田）“穷穷”字字-（-（穴穴力力）“男男”字字-（-（田田力力）请请问问:
你想做个手心朝下的人你想做个手心朝下的人?
还是手心朝上的人还是手心朝上的人?
努力不一定成功，不努力一定不会成功，成功需要好方法！
努力不一定成功，不努力一定不会成功，成功需要好方法！
试问试问:
你你满足满足你目前的现状吗你目前的现状吗?
没有天生注定的命运没有天生注定的命运!
拥有怎样的人生拥有怎样的人生,在于我们自己的选择和努力在于我们自己的选择和努力!
每个人的未来每个人的未来,都是应该掌握在自己手里都是应该掌握在自己手里,而不是那些无法改变的过去而不是那些无法改变的过去!
谁能帮她改变命运谁能帮她改变命运认命吗认命吗!
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必须挽救她们的灵魂必须挽救她们的灵魂!
你想你想拥有吗拥有吗?
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靓房靓车靓房靓车!
加靓加靓女女!
怎么办怎么办?
改变改变!
改变改变!
规划规划!
目标目标!
学习学习!
提升提升!
收获收获!
你来自何方并不重要你来自何方并不重要,重要的是你要去到哪里重要的是你要去到哪里?
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金融界巨子罗塞尔金融界巨子罗塞尔.塞奇说塞奇说:
一个年表人一个年表人,如果既无阅历又无背景如果既无阅历又无背景,只有自己可以停靠只有自己可以停靠.那么他最好那么他最好的起步方法是的起步方法是:
首先首先:
获得一份工作获得一份工作,第二第二:
是珍惜你的工作是珍惜你的工作,第三第三:
培养勤奋培养勤奋忠诚敬业的习惯忠诚敬业的习惯,第四第四:
认真学习和观察认真学习和观察,获取珍经获取珍经,第五第五:
要努力成为不可或缺、举足轻重的的人。
要努力成为不可或缺、举足轻重的的人。
第六第六:
成为一个谦虚有修养的人。
成为一个谦虚有修养的人。
优秀的人总会以良好的职业道德和上进的工作精神去开拓自己的人优秀的人总会以良好的职业道德和上进的工作精神去开拓自己的人生天地，成功也是属于这种人。
生天地，成功也是属于这种人。
培训创造机会能力改变人生因为因为-这个世界上每个人都要这个世界上每个人都要改变改变,能否做到改变能否做到改变,完全取决于个人的心态完全取决于个人的心态!
人生有效时间有多长人生有效时间有多长?
自自20-30-40-50-60-70-80岁岁成熟期成熟期有效有效3030年年衰老期衰老期半半成成品品成成品品优优品品精精品品半半废废品品废废品品职业生涯与人生目标规划职业生涯与人生目标规划人的寿命长短无法掌控人的寿命长短无法掌控,但人生道路的宽窄自己完全可以掌控但人生道路的宽窄自己完全可以掌控!
终身教育终身教育终身学习终身学习西门子公司一贯认为西门子公司一贯认为人的能力是可以通过教育和不断的培训而提高的人的能力是可以通过教育和不断的培训而提高的.培训创造机会能力改变人生不要自卑、消极、悲观、失望、犹豫！
从现在开始、树立信心、克服困难、不要自卑、消极、悲观、失望、犹豫！
从现在开始、树立信心、克服困难、坚持不懈、一定能实现美好的理想；坚持不懈、一定能实现美好的理想；因为每个人都有潜能。
因为每个人都有潜能。
成功之路不论年龄、文化、家境职业生涯与人生目标规划职业生涯与人生目标规划第二章：
第二章：
建立法律意识，建立法律意识，培养职业道德培养职业道德!
第一节：
树立法律意识第一节：
树立法律意识11、法律的含义？
、法律的含义？
A.A.法律是由国家制定或认可的行为规范；法律是由国家制定或认可的行为规范；B.B.法律是靠国家强制力保证实施的行为规范；法律是靠国家强制力保证实施的行为规范；C.C.法律对全体社会成员具有普遍约束力的行为规范；法律对全体社会成员具有普遍约束力的行为规范；22、法律是治理国家的工具。
、法律是治理国家的工具。
结论：
结论：
任何人，无论职位高低，功劳大小，都必须严格遵守国家法律；任何人，无论职位高低，功劳大小，都必须严格遵守国家法律；任何人，无论职位高低，功劳大小，只要触犯法律，都要受到法律的制裁。
任何人，无论职位高低，功劳大小，只要触犯法律，都要受到法律的制裁。
“善恶乃在一念之间，悲观贫富亦复如此善恶乃在一念之间，悲观贫富亦复如此”；22、何谓职业道德？
、何谓职业道德？
（保密意识保密意识技术资料数据技术资料数据）所谓职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的，所谓职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的，符合职业特点所要求的情操与道德品质的总和。
符合职业特点所要求的情操与道德品质的总和。
每一位从业人员，不论是从事哪种行业，在职业活动中都要遵守道德，每一位从业人员，不论是从事哪种行业，在职业活动中都要遵守道德，如：
教师如：
教师-为人师表的职业道德、医生为人师表的职业道德、医生-要遵守救死扶伤的职业道德等。
要遵守救死扶伤的职业道德等。
职业道德职业道德-不仅是从业人员在职业活动中的不仅是从业人员在职业活动中的行为标准和要求，而且是本行业的道德责任和义务。
行为标准和要求，而且是本行业的道德责任和义务。
33、职业道德总的表达：
、职业道德总的表达：
（爱护公物爱护公物以厂以厂为家为家）职业职业义务、职业责任、道德标准。
义务、职业责任、道德标准。
*用来调节从业人员的内部关系、用来调节从业人员的内部关系、*调节从业人员与其服务对象来调节从业人员与其服务对象来塑造本职业从业人员的形象。
塑造本职业从业人员的形象。
*成年人应属于成年人应属于道德意识道德意识和和道德行为道德行为的成熟阶段。
的成熟阶段。
*想在职业上获得发展，就要职业化。
想在职业上获得发展，就要职业化。
职业的态度职业的态度-生存、学习技能、提升能力与个人职业生涯发展。
生存、学习技能、提升能力与个人职业生涯发展。
企业企业与个人的关系与个人的关系-企业给你一个展示的平台企业给你一个展示的平台33、那么什么是职业化呢？
、那么什么是职业化呢？
职业化的第一层次看穿衣戴帽（知识）；职业化的第一层次看穿衣戴帽（知识）；职业化的第二层次待人接物（技能）；职业化的第二层次待人接物（技能）；职业化的第三层次看个人的价值观；职业化的第三层次看个人的价值观；干什么要像什么44、法律与道德的联系：
、法律与道德的联系：
（量变到质变量变到质变）；AA、法律与道德的联系：
法律与道德的联系：
*两者都是调节我们行为的规则，均为社会的秩序、两者都是调节我们行为的规则，均为社会的秩序、正义、安全等提供一定程度的保障；正义、安全等提供一定程度的保障；*道德和法律在产生、变迁过程中相互渗透，道德和法律在产生、变迁过程中相互渗透，道德可以法律化，法律也可能道德化；道德可以法律化，法律也可能道德化；*道德与法律相辅相成，法律的制定受道德的影响，道德与法律相辅相成，法律的制定受道德的影响，体现并维护道德的精神，道德补充着法律不足并体现并维护道德的精神，道德补充着法律不足并支持促进法律。
支持促进法律。
55、增强法律意识，培养职业道德、增强法律意识，培养职业道德自觉维持和遵守公司的规章制度，是每一位员工的责自觉维持和遵守公司的规章制度，是每一位员工的责任和义务。
（国有国法，厂有厂规）任和义务。
（国有国法，厂有厂规）66、树立法律意识与社会公德是个人成长和、树立法律意识与社会公德是个人成长和发展的阶梯；发展的阶梯；77、职业道德的内容、职业道德的内容文明礼貌文明礼貌诚实守信诚实守信勤劳节俭勤劳节俭团结互助团结互助爱岗敬业爱岗敬业办事公道办事公道遵纪守法遵纪守法开拓创新开拓创新（上车让坐/公园垃圾、体现个人素质与社会公德）请您请您-加快行动的步伐吧！
加快行动的步伐吧！
一切从我做起，从现在做起、从点滴做起，一切从我做起，从现在做起、从点滴做起，从培养最基本的从业素质和职业道德做起！
从培养最基本的从业素质和职业道德做起！
我的目标是公司的最高层：
我的目标是公司的最高层：
如果一个年轻人，从一开始的时候就没有把自己当作公司的合伙人或者是领如果一个年轻人，从一开始的时候就没有把自己当作公司的合伙人或者是领导阶层的一员，那么我认为他是没什么前途的，你必须一刻都不能停的把自导阶层的一员，那么我认为他是没什么前途的，你必须一刻都不能停的把自己当作首席会计师、部门经理，每天对自己说：
我的目标是公司的最高层。
己当作首席会计师、部门经理，每天对自己说：
我的目标是公司的最高层。
欣赏和赞美你的老板，欣赏和赞美你的老板，以老板的心态对待公司！
以老板的心态对待公司！
休息15分钟第三章第三章做做一个一个中国式的中国式的优秀员工优秀员工培训创造机会能力改变人生第一节：
迈向成功之路第一节：
迈向成功之路11、何谓成功？
、何谓成功？
成功是一种感觉，成功是一种感觉，成功是将梦想转化为现实，成功是将梦想转化为现实，成
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