关于实习计划书心得体会5篇.docx
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关于实习计划书心得体会5篇
关于实习计划书心得体会5篇
加强逻辑学与实践的联系，巩固运用所学的知识，培养分析问题、解决问题的潜力和创新潜力，完成专业培养方案计划和实习大纲计划规定的目标。
下面是为大家收集关于意向书实习计划书心得体会5篇，欢迎借鉴参考。
实习计划书
（一）：
我是***，XX年7月毕业于xx，****年*月*日担任xx集团办公室文秘职务。
为了能以使以后的工作工作到达质量更好，效率更高，同时进一步提高个人的潜力，我对办公室文秘这个工作岗位谈一下自己的认识和计划，请领导批评指正。
一、个人基本状况
我个性比较开朗，办事认真，信奉“明明白白做人，实实在在做事”的原则。
无论在任何时候、做任何事，我都会认认真真地对待。
我还是个善于研习，敢于挑战困难的人。
来到那里的第一天，我的上司张主任就给我上了很突出重要的一课，她说人必须要在社会中找到反问自己的位置，这样人生才有价值。
我必须紧扣这句话，在xx集团实现自己的人生梦想。
办公室文秘一职，对我而言是一次时机，它想要充分展现自己的理想和充分抱负。
我十分珍惜也十分感谢领导能给我这样一个充分利用自己才能的机会。
我将把这份感激之情化为工作的热情，扎实苦干，一丝不苟地完成领导交给我的任务。
二、对岗位的认识
首先，办公室文秘这一职位是中介性的职位，整个集团的各个上传下达都是由办公室承接代办的，因此文秘工作必须要做到以下几点
1.服从，一切工作要依从组织工作领导的吩咐和安排。
2.领会，要完全理解、遵照领导成员的意图办事。
3.执行，要坚决地落实学习贯彻领导意志，强化执行力。
但是服从并不是被动，很多工作能够提前预测、用心主动地开展，及时准确地掌握各方面的工作动态，及时向领导反馈各方面的资讯，注重调查分析，为组织工作带给决策参考;同时，办公?
夜ぷ骰挂讲策略，讲工?
艺术，认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的部门沟通协调机制工作，不能扯皮、推委、出现工作空档。
其次，办公室文秘工作相当于集团的小管家，办公室日常的物品采购、发放;各子公司常用物品的注册、备案等都由办公室顺利完成，因此办公室文秘须要有足够的耐心并热爱本职工作。
三、对未来工作的专案
1.在日常事物教育工作中，我将做到下述
（1）协助办公室主任做好了各类公文备案的登记、上报、下发等工作，并把原先没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好的文件夹内。
（2）做好了各类信件的收发工作。
（3）做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销教育工作。
（4）协助办公室主任做好公章会议室的管理工作。
营业执照使用做好详细登记，严格执行集团公章管理规定，不滥用公章。
（5）做好办公用品的执法监督。
做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家组织工作的需要。
（6）做足办公室设备的维护和保养工作，
（7）协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作，确保节假期间集团的安全保卫工作。
（8）认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。
在日常事物组织工作中，我必须遵循精、细、准的原则，精心准备，精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项严格规章制度办事。
2.在行政工作中，我将办到以下几点
（1）做好领导服务：
及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管的各项的工作。
要被誉为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。
（2）做好各部门服务：
加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在内部结构公司内部及时准确的传递到位。
（3）做好员工服务：
及时的将集团员工的信息向公司领导反馈，做好扎实推进员工与领导沟通的桥梁。
（4）协助办公室主任完善各项规章制度。
（5）做好信息保密工作：
保存不好办公室常用文档，做好存档尧利省;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。
（6）做好文书工作：
敲定及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。
3.提高管理业务个人修养和业务潜力诸方面，我将做到以下三点
（1）用心参加控股安排的基础性管理培训，提升自身的专业领域工作技能。
（2）向领导和同事学习工作经验和方法，极快提升自身素质。
（3）透过个人国产汽车的学习来提升知识层次。
我深知：
一个人的商业价值是有限的，但是一个人的发展机会是无限的。
此刻是知识经济的时代，如果我们不能很快地提升自已的个人潜力，提高自已的业务水平，那么我们就这个社会十六强。
当然要提升自己，首先要一个良好的开放平台，我认为xx集团就是我最好的平台，我必须时会把握这次机会，使业务水平和自身品性修养同步提高，实现自我的最高价值。
4.其他工作
（1）协助人力资源部做足其他工作各项工作。
（2）协助财务部、物业部、项目部做好相应工作。
（3）协助各控股公司教育工作做好各项工作。
（4）及时、认真、准确的敲定其它临时性工作。
办公室文秘这个工作岗位是琐碎、繁杂的。
我将根据实际状况进行市场条件合理分工、合理安排，认真落实岗位职责制，确保工作井然有条;还要创造性地工作，不断探索其他工作的新思路、新办法和新经验;同时增强基层工作创新性创造性的同时，我必须注意办事到位而不越位，带给服务而不够干涉决策，真正成为领导的参谋助手，成为上、下沟通的桥梁。
个人实习计划范文
（二）：
一、实习目的和好处，前去实习，当然核心理念要明白自己去实习的出发点和好处了，我将去xx有限公司实习，岗位是市场营销，透过令实习使学生深入理解和掌握已学习过的市场营销基本理论，基本方法和基本技能;进一步缩小理论教学与企业营销的差距，为以后学生马上走向社会，适应社会，成为优秀的营销管理人才打下基础。
透过毕业实习，到达如下目的;
2、帮忙学生进一步消化、补充和夯实已学到的专业理论知识。
透过实践环节，检查中学生对所学知识的理解程度、掌握程度和实际广泛应用潜力。
3、有针对性地锻炼学生观察环境问题、分析难题和解决问题的潜力，促进学生将所学理论与实践相结合，培养他们脚踏实地、扎扎实实的工作作风，为今后较顺利地走上工作岗位打下必须的基础。
2、参与实习单位的工作整个过程。
3、观摹实习单位的工作活动。
包括：
商品销售、市场调查研究、生产与供应、开拓市场等。
4、在实习报告中状况评价实习单位管理制度的制定和执行分析与不足，并提出合理化改善请示报告。
透过毕业实习，进一步掌握本专业的基本基本特征理论与技能，在实践中印证自己所学的知识。
作为一个实践型学生专业的毕业生，更要在实习中才善于发现问题，并培养分析问题、解决问题的潜力，为撰写实践报告和走上工作岗位打下基础。
实习计划书（三）：
实习目的
加强理论与实践的紧密联系，巩固运用所学的知识，培养分析问题、解决困难吸引力的潜力和创新潜力，完成专业培养方案计划和实习大纲规定的目标。
实习方式：
分散实习
实习要求
2.实习时间安排在第四学期与第五学期的暑假，实习时间不少于6周。
3.所有实习学生务必在规定的时间内将实习状况登记表、实习鉴定表，及实习报告交给实习指导老师。
实习状况登记表中注册登记的单位、实习表中的盖章单位及实习报告中的描述的单位要一致。
4.实习学生务必端正实习态度，认识实习的重要性，用心认真地参加实习，保质保量地完成实习任务。
5.实习学生每周应至少主动与实习指导老师见面或联系一次，在实习工作中要服从指导老师在工作中指导，注意人身安全，维护学校形象，遵守实习单位的有关规定，不打听、收集十分相似与实习无关的资料和信息。
6.实习的主要成果为实习报告书，实习完成以后，按规定认真上写好实习报告。
实习报告要求如实际遇报告自己的经历和收获严禁抄袭，格式务必规范，要求辩证法联系实际，资料具体，观点正确，结构合理、逻辑清楚，字迹清晰，文笔流畅，贴合“实习报告格式及要求”。
7.实习报告包括中文版本和英文版本，中文版本的字数有权少于3000字，英文版资料与中文版资料相符。
主要资料包括：
a.实习单位的基本要素状况。
包括单位的历史、内部机构、人员组织、生产经营范围、业务运作模式、发展规划、经营和管理特色等。
b.实习资料的详细总结（重点）。
c.实习的收获和感受（重点）。
d.对实习职能部门经营管理方面的推荐。
e.透过实习对自荐学院教学其他工作的推荐。
8.就须学生实习成绩不合格务必重修，直至合格方能毕业。
实习学业成绩不合格者，应重新实习。
补作进修期间的费用，一律由学生个人自理。
未补实习或补作实习仍不及格者，法规按学籍管理的有关规定处理。
大学生实习计划书（四）：
一概述
大学生就业难已正式成为不容置疑女教师的社会现实，大学生就业难，难在多个方面，其中工作经验已经成为求职也已的大学生被用人单位拒之门外的常见理由。
因此，实习成为前最重要的和必不可少的一个环节。
更加重要的是，实习是大学生了解自己、体认社会、熟悉行业、拓宽视野、为职业生涯规划带给理论依据的一个重要环节，而且一个成功欣慰的实习往往带来一个满意的就业。
对于企业来说，招收和培养实习生不但是自己应尽的社会实习生权责，更是为自己发现和培养人才的捷径。
所以，实习的重要性不亚于就业!
但是在目前，见习还没有引起社会、高校和大学生的足够重视。
社会没有给大学生带给足够的机会和实习权益保障，大学生在实习过程中也存在着许多误区，乃至于实习没有起到应有的作用。
目前，有一些民间团体可以能够为大学生带给实习服务，但是没有无法一个具有相当自由民主影响力和规模的组织，更没有并负责专门服务于实习的专业相关机构。
北京高校毕业生就业指导中心实习部则，作为以促进大学生实习与就业的唯一权威的专业的机构官方，在带领与促进实习事业方面有着不可推卸的职责。
我们已经为推动实习事业做出骄人的成就!
但是应对每年递增每届的毕业生，应对越来越难的就业，我们感到任重道远!
综观社会事业发展史，媒介对一个时代或事业起到了不可替代的作用。
在推动实习事业的道路上才，这种媒介迟早也务必要出现的。
有了这种媒介，就能更系统，更广泛，更有效，更深刻，愈专业地宣传实习，并引导规范和富有成效的实习行动。
本手册是站在大学生实习的立场上，鼓励以宣传和引导实习为目的而出版的。
本刊能够是一本内刊式第三本的宣传手册，也能够是面向社会发行的，具有社会性，文学性和宣传性的专题读物。
能够是电子刊物，也能够帮助是纸质媒体。
二出版目的
1宣传实习的必要性政治宣传和迫切性，指导大学生理性实习
2宣传北京高校毕业生就业指导实习创业部
3为大学生实习带给提导和相关服务，为全校和企业建立平台
4透过出版，获得经济收益，作为本刊的经费
三读者对象
高校学生、职场人士、就业指导人员
四计划工作流程
1.拟定计划书与各位同事进行拟出讨论，达成共识后，确定每人要完成的工作资料、方向和交稿时间、出版时间
2.向专家、高校和企业征稿
五关于宣传册版块资料
1版块说明：
本刊是以引导和帮忙实习为方向，以原动力北京高校毕业生就业指导中心实习部为载体，以出版为目的，因此，该书在不失去上述原则的条件下，一切皆向出版方向看齐。
本刊的版块构架，是站在市场角度，以读者心理需求和社会需求为基准而设置的，该版块构架无论从视觉、心理，还是思维上，都应到达渲染和鼓动的效果，迎合读者口味与兴趣，能够震撼和碰撞读者的心灵，并引导其思考、做出必须的行为。
同时，这种版块编排也恰到好处地讲述和宣传北京高校就业指导中心实习创业部。
该版块的设置顺序，本身就是在一个实习事业的流程。
版块资料均围绕实习部的业务进行。
2版块设置
I卷首语
II专家栏目：
实习指导
III?
酒诟鲂圆呋：
焦?
IV媒体报道
V实习故事（或会员心声）
VI企业在线
VII实习部应聘机构和业务以及近期活动介绍
VIII实习信息
3版块注释
I卷首语（1P）
展毛卷首语是一本刊物的画龙点睛之处，一些简单而意味深长的小故事告诉读者职场的智慧和隽永的人生哲理。
这部分的获奖作品不是很容易，可在结尾加入的思考，并下一阶段和紧密本刊读者的生活更紧密的联系。
II专家栏目：
实习指导（2-4P）
实践证明，很多大学生的实习是急于的，实习大幅提升不仅仅不会对就业和潜力提升起到帮忙作用，反而浪费时间和精力。
大学生的实习也需要全程化的指导，本刊的这部分将对大学生实习进行全程化的指导。
专家部分拟邀大专院校就业指导中心实习部的该以及中心的顾问、职业培训专家撰文，对学生实习进行指导，有实习前的规划、当中实习中的指导和实习后的经验总结等。
体现权威性和指导性，并有必须的学术价值。
III本期个性策划：
焦点（5-8P）
该主要配合就业指导中心实习部的大型论坛或活动而策划，新闻性强、全面、深刻，属于理论探索，站在社会诸多方面的这一高度上，对实习中存在的各种现象作一些深刻的理性思考，从一些“点”上，引出并分析、研究整个“面”上的现象、产生原因、本质、发展方向等。
同时，辅导透过实习部在指导和帮忙学生实习中遇到的困难和问题，引申到对实习制度等问题的最终出路思考与探索。
该部分的存在，有助于提升本刊的品位和思想深度。
IV媒体报道（9-13P）
媒体文章具有必须的社会影响力和信用度，本刊重在宣传应聘，同时讲述实习部，因此，该部分构成为：
1关于研修部的媒体报道
V实习故事（29-35P）
该部分主要是实习部会员来稿，记录自己的实习心得。
文章主要体现学生参加实习后，在生活与讲课上的所见所闻授课和感悟，个人价值观与人生观华丽完美的转变，个人潜力与见识的不断提高，并抒发自己梦想。
该部分是实习事业成果的展示，旨在让高中生接触职场，透过实习构成良性推进。
也让读者的情绪再一次被感动留下深刻印象。
真人真事更具有说服力、感染力与影响力。
从而起到推广、鼓励实习之良好风气。
以后，我们将每年从实习生中评选“实习之星”，辅导故事是一个参选的重要窗口!
VI企业在线（23-28P）
深度报道招聘实习部企业会员状况，包括企业文化、实习生文化、福利、薪酬、制度、人物等，该部分文章采用原创或来稿，文章采访对象为民营企业私人企业人力资源或老总。
为阅读者介绍最真实、最新的企业状况。
VII实习部机构介绍和见习业务介绍（36-40P）
该部分全面讲解实习部机构、功能、业务和辅导社区活动部近期的活动通知。
VIII实习信息（41-50P）
最新企业招聘实习生信息
最新实习生会员信息
企业：
本刊拟对企业会员实行必须的收费，同时企业能够享受到的增值服务网络服务有：
为企业进行个性化推荐实习生，尽可能为企业找寻找到适合企业的优秀大学生。
为企业解除招不到适宜的人浪费资源人力物力培养费的后顾之忧。
培训机构：
一些就业培训机构投入了超多的路牌广告、电视、网络、平面媒体广告，但是投入到《实习生》上将更有针对性，费用不高但是效果更加大幅。
因为电视观众我们的读者是全国数百万的大学生。
每品雅版在寻找实习单位的大学生都有可能是理解就业培训的一个。
此部分能够有多种部分合作方式，比如双方共享实习会员和企业会员等。
其他广告收入
还能够找广告代理公司合作
实习计划书（五）：
（一）找实习单位
由于不是跟随学校的统一实习，当前最重要的事情就是寻找的实习单位。
因个人原因，我的工作城市在自己的家乡石家庄。
首先，要透过网络、报纸、或招工现场以及朋友家人介绍了解就业信息，了解就业状况，用心寻找实习岗位。
求职计划：
（1）撰写自己的个人简历及求职自荐书，明了而不简单，要尽量与众不同，这样才能吸引实习单位的方能眼前。
（2）向网络布署上的招聘网站投放自己的简历，参加一些招聘会，从中寻找就业途径。
对自己亲睐的公司，要多加关注，多打电话询问。
此外，透过亲戚朋友介绍增加就业融资途径。
（3）对于自己投放到母公司的简历，自己要多加询问，这样能增加就业成功的机会。
（4）此外，要应征者加强锻炼自己的求职技巧，训练自己的心理素质，增强自己的口语表达潜力，多看一些有关求职的一些视频，从中汲取经验，提高自己的应聘潜力。
（5）这求职当夜定会艰难，自己必须要能坚持不懈，不怕苦不怕累，争取找到称心如意的教育工作。
（二）单位实习
一、实习目的
结合连锁经营管理专业的培养目标，运用修习的修持连锁管理专业知识，参与此项工作实习单位的日常工作与管理，了解实习单位的业务活动，熟悉和掌握实习单位挑剔的业务资料与业务流程，学习企业文化，学会与人沟通的技巧，为毕业论文收集素材，为日后的工作积累经验和教训。
二、实习资料：
1、深入了解自身实习岗位的工作资料，从而了解单位主业。
2、了解实习单位的组织结构，人员构成，运营模式和管理形式。
3、了解实习单位的工作操作流程、人员管理、客户发展战略模式等等。
4、掌握公司日常决策的方式，学习企业文化。
5、透过实习发现日常管理发现和单位运营中客观存在的问题。
三、实习方式
1、直接参与单位恒常行政工作，多向公司员工了解，有条件可与领导反之亦然交谈。
2、学习自己岗位的工作资料，为人所知公司的业务知识。
四、实习总结
在实习过程中，自己要多多观察，认真学习，掌握本职工作，要定期记录自己实习工作，为自己的毕业设计做好铺垫，最后要把自己基层工作在工作发现的问题收集整理、分析，完成自己的毕业设计。
五、实习时间
升级会员 