两委换届选举工作总结.docx

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两委换届选举工作总结

两委”换届选举工作总结

一、基本做法：

（一）未雨绸缪，打好换届选举的准备之仗。

一是组织准备。

在龙潭村召开换届选举的现场会以后，我镇召开换届工作专题会议，研究部署我镇的换届选举工作。

成立了换届选举领导小组，组建了审计、指导、督导等9个工作专班，镇委与各工作专班签订了责任状，明确了各自的工作目标、工作职责和工作纪律，并凭请民政局和组织部的领导对专班的工作人员进行了专门的业务

培训，为换届选举提供了强有力的组织保障。

二是舆-论的准备。

为保证换届选举家喻户晓，换届选举的精神深入人心，在未召开全镇的动员会之前，我镇的宣传工作就已经铺开，全镇共张贴标语200余条，悬挂横幅35条，让广大群众明确村级换届选举的意义，积极参与到选举工作中来，为选好自己的当家人做好了思想上的准备。

三是人才的准备。

认真进行财务的清理审计，搞好村干部的述职述廉、民-主评议和考核活动。

在清理中，对账目不清，有侵占、挪用集体财物嫌疑的行为人组建专班进行调查，保障人民群众的监督权，保证集体资产不流失。

在清理资产的同时，对各村两委的干部进行民-主测评，将测评结果在村民代表和党员代表中公布，同时对各村的后备干部进行调查摸底，对相当一部分在外创业并有经济实体的年轻人进行动员，鼓励他们回村竞选，为组建新一届村支两委的班子做好了人才的储备。

在本次换届选举中，共有8位优秀青年回乡参加竞选，其中有6名成功当选。

（二）严格把关，保证选举工作的有序开展。

一把方案制定关。

按照全县的统一部署，结合本镇的工作实际，我镇制定了换届选举实施方案，对各村的换届选举日程安排和选举办法的制定进行了指导和把关。

以保证指导力量的统筹安排和各村换届的有序进行。

二把程序步骤关。

针对换届选举的法定程序和规定的环节，各指导小组坚持指导到位。

选举委员会成立、选民登记确认、海选提名候

选人、正式确定候选人等，严格按照法定的时间和程序操作，不投机取巧，不偷懒耍滑，真正做到了法定程序不变通，规定环节不减少，依法依规办事，保证了换届选举的顺利开展。

三把细节规范关。

选举工作是程序性非常强的工作，每个环节都有明确的规定，在这一点上，指导组的工作人员坚持按要求办事，从开会清点到会人数，会议记录，统计表格，到公告的内容；从秘密写票处的设置到秘密写票、公开计票和唱票等细节上都作了明确的要求，为充分发扬老百姓的民-主决策提供了公正、公平的环境。

也保证了换届选举治安秩序的稳定。

二、基本经验

（一）三条原则的有机结合，是选举成功的一大-法宝。

XXX镇的选举工作始终把握住了三项原则，那就是坚持党的领导，严格依法办事和充分发扬民-主。

这三项原则，坚持党的领导是基层政权建设的基本方向；严格依法办事是老百姓实现政治权利的基本保障；充分发扬民-主，选好老百姓的当家人是村级换届选举的基本要求。

在工作中，我们坚持正确的舆-论导向，让老百姓在提高认识的基础上，明白选好村级领导班子的对于一方发展的重要意义，让他们懂得换届是选齐选强领导班子，是要把有奉献精神又有本领的人选拔出来，作为老百姓自己的当家人；在工作程序上，我们严格按照选举规程办事，保证选举有一个公正、公平的环境；在充分发扬民-主的问题上，让老百姓明明白白选人，在充分认识候选人的基础上，表达自己的真实意愿，而不是被欺骗的民-主，被歪曲的民-主。

（二）、换届选举是一次很好的普法机会

在以往的换届选举工作中，比较普遍的现象就是告状，信访件满天飞。

这一现象的存在大致有两个原因，一个原因是某些人因为与候选人存在个人恩怨，恶意拆台，想通过“告”达到搞臭候选人的目的；另一原因是我们指导组工作人员造成的。

有部分工作人员政策法律水平不高或者想投机取巧，不按照法定程序操作，愚弄百姓，结果弄巧成拙，引起上访。

所以说，换届选举首先要对工作人员进行相关法律法规的学习和培训，对他们进行普法，进行纪律教育，再其次是通过他们的指导和宣传对老百姓进行法制教育。

让老百姓了解选举法，自觉地按照选举法的规定办事，促进选举工作的良性循环，为今后村民的民-主自治提供素质保障。

今年换届期间，我镇信访办公室基本上是“门前冷落鞍马稀”，涉及选举的信访件总共5件，有3件是举报村干部经济问题的，只有2件是事关选举工作的信访，一件是选民资格认定引起争议的上访，在镇指导组的指导下，得到了纠正；另一起是举报某支委选举程序违法的上访，县委组织部带领工作专班进行了查证，确认选举没有违法操作。

全镇32个村的选举结果均合法有效。

很多老百姓都深有感触地讲：

今年的选举确实很正规，我们的投票没有受到任何干扰。

三、问题和不足

存在问题和不足：

不足之一：

《湖北省村民委员会选举办法》中的某些条款在实际操作中难以坚持。

《办法》第十七条规定：

村民委员会的主任、副主

任和委员候选人由本村过半数的选民直接提名产生…..在提名候选人时，由于不能出现委托票，在少数边远的村，参加投票选举的人数要求过半数，难以实现。

具体地讲，在部分边远的村，相当一部分年轻人出门打工，在登记选民时，这部分打工人员的直系亲属与他们可以联系，并且打工人员本人没有放弃选民登记的意愿，那么，他们应该作为选民登记。

在海选提名候选人时，这部分人却因为远在他乡，不能赶回来投票。

在家的选民可能大部分是老人和病人，由于山大人稀、路途遥远，加之他们对选举的无所谓的态等原因，很少全家出动来投票。

由于以上两个原因的存在，所以参会人数过半很难。

不足之二：

选民的民-主选举意识离我们的要求的还有差距，还有相当一部分老百姓政治觉悟不够高。

一种表现是选谁跟我没关系，都一样。

另一种表现是选谁跟我有关系，是亲戚关系、宗族关系或者是其他厉害关系，候选人怎么样无所谓，总之要投他一票。

以上两种情况，前者，是比较盲目，在投票的过程中，容易被左右，投票比较草率，第二种，是比较武断、主观。

两种表现的结果往往都是选出的人并不是真正为老百姓办事的人，不是理想人选。

不足之三：

在极个别村，坚持党的领导和充分发扬民-主没有很好地结合。

坚持党的领导和充分发扬民-主出现了一些不和-谐痕迹。

分析起来，主要原因还在于我们干部的工作方式方法、政策水平。

极个别干部工作作风简单粗暴，对老百姓缺乏应有的耐心，不深入群众，不是摆事实讲道理，不是引导群众客观公正地看问题，辩证地看待干部的功过是非，而是以”党的绝对领导”的强势压人。

这样非但没有树

立党在人民群众中的威信，反而伤害了人民群众的感情，造成了该村选举工作的被动。

总的来讲，XXX镇选举工作进展顺利，32个村的选举均合法有效，结果非常圆满。

目前我镇的村级配套组织换届工作已相继完成，对村主职干部的培训工作也圆满结束。

下一步，我镇在搞好换届选举总结表彰的同时，将指导新一届村支两委班子搞好全年的工作结账和做好

来年的工作规划，使他们迅速进入角色，投身新农村建设的主战场。

两委”换届选举工作总结[篇2]

按照《党章》、《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》和区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区“两委”换届选举工作的意见》的规定精神，雁宁路社区对换届选举工作高度重视、精心部署、严密组织、依法实施，整个换届工作于2015年11月26日至2011年1月20日结束，成功选举产生了新一届社区党组织和社区居民委员会。

现将换届选举工作总结如下：

一、社区换届工作基本情况我社区雁南街道雁宁路社区成立于2015年1月28日，位于雁宁路199号2号楼一楼（荣达花园小区内），辖区总占地面积平方公里，东至天水北路北段，西至省自学考试办公室，南以河洪道以北为界，北以雁宁路以南为界。

总人口为4474人，1486户。

辖区单位70个，其中：

省级5个，市级5个，科级3个；按其性质分类：

行政事业单位12个，民营企业3个，私营企业5个，股份制公司2个，个体经营户40个。

辖区共有楼院6个，楼房26栋，88个单元。

选举产生的新一届社区党总支和社区居民委员会成员整体结构较为合理，党总支成员年龄比上届平均下降了5岁左右，文化程度有较大提高，高中以上9人；党支部成员女3人，男2人；社区居委会成员女7人，男2人，既有50岁左右从事多年社区工作的老党员，

也有30多岁的中年党员，还有20多岁思想活跃，素质较强的年轻党员，做到老、中、青三结合，更趋年轻化。

社区党组织和居民委员会的成功选举产生，为巩固社区基层政权打下了坚实的组织和政治基础。

二、换届选举的基本做法

雁宁路社区换届选举工作的主要做法是实行“两个到位”做到“五个坚持”。

——组织领导到位。

社区成立换届选举工作指导协调小组，加强对换届工作的协调、指导。

采取定期不定期地听取工作进展汇报和进入社区检查指导。

——宣传到位。

做好宣传，是搞好换届选举的基础。

社区加大对宣传认识深刻，采取多种措施强化宣传，大造社区换届声势，尽力做到人人皆知、不留死角。

召开会议5次，举办学习培训2期，宣传落实换届政策。

社区在辖区内悬挂大横幅标语5幅，张贴标语43条，发放选举材料90份，出黑板报3期。

——坚持党的核心领导。

社区换届选举是居民自治的一部分，在街道党工委的正确领导下，社区党支部充分发挥党的核心领导作用，强化对相关政策、法律的学习理解，强化对广大党员、干部、群众对选举的认识学习，在公开、公平、公正、依法、民-主中把热爱社区工作、有能力、能办事的人选入社区干部。

整个过程，按照政策要求，做到指导与监督

并重，依法与民-主并重，把党组织的意愿和选民的心愿有机结合，选举产生了党组织放心居民满意的社区干部。

——坚持吃透政策为首要条件。

社区换届选举政策是我们开展工作的指路灯，是一项政策性、法律性非常强的工作，如果没有按照政策实施，而是想当然，就会造成大乱子，影响社会稳定。

所以在实施前，社区共召开专门会议5次，30人参加，对区委、街道的政策、法律、法规的要求认真学习，深入领会，仔细推敲，把换届的指导思想、目的任务、意义、原则、方法、步骤、注意事项等理解透彻，遇到难题及时请教及时解决，做到胸有成竹，然后按规定要求结合实际实施操作。

——坚持依法民-主按程序办事。

社区的选举，严格依照《中华人民共和国居民委员会组织法》、区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区“两委”换届选举工作的意见》精神的规定。

这次选举，大到从选举委员会的成立，到进行选民登记、推选居民小组长和居民代表，再到产生正式候选人和选举产生居民委员会，小到保障选民-意志独立发挥的秘密写票处的设立、选票的设计、会场的布臵，都严格依照“一法一规定”实施，街道指导组深入现场督促指导保障“一法一规定”的顺利实施，杜绝违法现象的产生，保证了居民民-主权利的发挥运用，使得选举一次性圆满获得成功。

——坚持居民是选举的主体。

换届选举的主体是居民群众。

没有居民的积极参与，换届选举就无从谈起，也就不可

能有社区干部的产生。

“一法一规定”明确规定，选举大会的召开，必须有应参会人数的半数以上参加方能召开会议，当选者必须获得参加会议投票人数的一半以上才能当选，差任何一个条件都是选举无效。

根据有关法律政策规定，居民委员会选举可采用居民代表大会形式。

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，在工作过程中做到了有选举权和被选举权的党员人人平等，一视同仁，一切需要公开的事项，都向党员和群众公开，增加透明度，通过平等竞争，择优选拔人才。

经14社区党员选举产生了1名社区党支部书记、1名副书记、3名委员；经42社区居民代表选举产生了1名居民委员会主任、3名副主任、5名委员，居民的积极参与，为顺利选举产生居民委员会起到关键作用。

——坚持做好准备为选举成功打基础。

搞好选举除了依法按程序把握好原则进行而外，还要考虑各种细节问题。

从参加会议人员的通知、会议主持词等各种会议材料的起草、选票的设计印刷、票箱的准备、唱票计票用的黑板粉笔、写票用的笔、到选举委员会人员的安排使用、会场的布臵、秘密写票间的安排、选票的讲解填写等诸多问题，都必须周全细致考虑，缺一不可，差了那一项都会对选举产生严重影响，甚至无法进行。

总之，在这次社区换届中，虽然取得了一定成绩，受到了干部群众的好评，但是，离各级的要求还存在一些差距，在以后的工作中，我们将一如既往的坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在区委、区政府和街道党工委

的领导下，严格按照区关于加强社区建设的精神，进一步牢固树立“以人为本、服务居民、扩大民-主、维护稳定”的理念，提升社区建设水平，完善居民自治，结合区情，着力建设文明祥和、有序和-谐的新型社区。

雁南街道雁宁路社区党支部

雁南街道雁宁路社区居委会

2011年1月20日

两委”换届选举工作总结[篇3]

根据《村民委员会组织法》等有关法律法规，我村于2011年12月份起，开展了村两委会换届选举工作，截止2012年1月中旬，我村选举工作圆满结束，现将有关工作情况总结如下：

一、基本情况

在村党组织“两推一选”过程中，选举产生了书记一名，主任一名，委员2名。

新一届村委会成员中书记是高中学历，主任是大专学历，会计是初中学历，妇联是初中学历，村干部队伍整体素质得到了进一步提高。

二、一些体会

此次村两委会换届选举是对乡、村两级党组织战斗力强弱的一次检验，总体上看，我乡村党支部内部团结，战斗力强，即使村情比较复杂，也能够依法顺利完成选举，并且选举结果也比较理想；这次大多数人参选积极性高，能够旗帜鲜明地主持推选村民委员会的工作，积极主动参加竞眩从而保证了对村委会换届选举的有效领导。

我村完全完成了选举的目标，这就证明了我村基层组织战斗力是强的，是有群众基础的。

其次，这次村两委会换届选举工作，总的可以概括为“全过程地加强了党的领导，全过程地依法进行了选举，全

过程地发扬了民-主，选举结果真正地达到了群众满意、组织满意”。

在这次选举中，因为我们相信了群众，依靠了群众，尊重了群众的意愿，直接进行了选举，一大批优秀人才被群众推上了农村领导岗位。

在对待支部书记兼任这个问题上，我们强调了它的重要性，并鼓励支部书记积极参加竞选，但是我们首先尊重了群众的意愿，群众的选择，最终选出了能够发展农村经济、带领农民致富、让群众满意、组织满意的村委会领导班子，使我们党的利益同群众的利益达到了真正的一致。