医务人员岗位说明书.docx
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医务人员岗位说明书
医务人员岗位说明书
科主任岗位说明书
岗位名称
科主任
岗位编号
所在部门
岗位定员
直接上级
业务院长
工资等级
直接下级
助理岗、护士长导诊
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
2014年4月
本职:
全面主持所在科室的各项工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:
制定科室发展规划和计划
工作
任务
制定科室远景发展规划、年度计划
制定本科工作计划,组织实施、督促检查、总结
参与制定并执行本部门的财务预算计划
职
责
二
职责表述:
组织医疗工作
工作
任务
组织本科室医疗护理人员开展业务工作,完成医疗任务
定时查房,参加临床会诊和对重危疑难病例的诊断和治疗
参加重大抢救和组织死亡病例讨论
督促检查本科室人员执行各项规章制度、技术操作规范,杜绝医疗事故,处理医疗纠纷
组织学习、运用国内外医学新技术、新疗法
确定医师轮换、值班、会诊、出诊,并参加门诊、会诊、出诊
组织医疗质量、护理质量的控制工作
组织对挂钩医疗机构的技术指导工作,帮助基层医务人员提高医疗技术水平
指导监督对全科室人员的医疗培训工作
接受医务部的人员调度安排,完成其指派的医疗任务
职
责
三
职责表述:
组织教学工作
工作
任务
接受人力资源部下达的教学任务,承担医疗人员的实习、进修任务
制定实习、进修计划,安排专人带教
组织阶段考核及出科考试,确保教学质量
组织不断改进教学方法,提高教学质量
组织本科室住院医师的培训、考核
职
责
四
职责表述:
组织科研工作
工作
任务
制定科研远景规划、年度计划
组织对科研课题的申报、管理、实施和保障
定期对科研成果、论文数等进行统计,督导
组织本科室科技成果的鉴定、报奖、和推广应用工作
进行年终科研总结
职
责
五
职责表述:
组织学科建设和人才培养
工作
任务
制定本学科建设与人才培养工作计划,组织实施,督促检查
创造公平、公正、竞争、和谐的学术氛围和工作环境,强化竞争机制,促进拔尖人才的成长
组织参加学术交流和学术活动,加强与周围医疗机构技术合作和交流
根据学科发展需要,吸引优秀人才,建立合理学科梯队
职
责
六
职责表述:
本部门内部管理
工作
任务
指导监督经营助理开展科室的市场开拓、内部事务处理等工作
选拔、配备、评价下属人员,组织内部人员的培训
指导下属员工制定阶段工作计划并督促执行
负责内部人员工作的分配
职
责
七
职责表述:
其他日常工作
工作
任务
本部门年、季、月度计划及总结
协调与其他单位、部门的业务工作及信息沟通
定期向主管领导汇报工作,接受检查和监督
职
责
八
职责表述:
完成领导交办的其他工作
权力:
权限一:
医院医疗发展规划的建议权
权限二:
学科建设和人才培养的建议权
权限三:
对本部门员工的考评权
权限四:
对所属下级的工作有监督、检查权
权限五:
对所属下级的工作争议有裁决权
权限六:
对直接下级的岗位调配权、任命提名权和奖惩权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门:
临床医技科室、药学部、医务部
其他相关部门:
医院其他部门
外部协调关系
有经常性协调关系:
上级医院的相关专业科室
临时性协调关系:
所需记录文档:
通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件
任职资格:
教育水平
专业
临床医疗专业
经验
10年以上临床工作经验,5年以上医务管理工作经验
知识
临床医学、管理知识
技能技巧
能熟练操作OFFICE办公软件;熟悉日常公文格式,较好地起草各类公文;良好的人际沟通协调能力;语言表达能力;综合统计分析能力;管理能力
培训经历
临床医学、管理等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
医疗仪器设备、计算机、一般办公设备(电话、Internet/Intranet网络)、计算器、档案柜等
工作环境
独立办公室
工作时间特征
工作时间不规律,经常加班,偶尔出差
备注:
住院医师岗位说明书
岗位名称
住院医师
岗位编号
所在部门
岗位定员
直接上级
副主任
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
2003年10月
本职:
负责住院医师职责内的各项工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:
负责住院医师职责内的医疗工作
工作
任务
每日查房,对病员进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查其执行情况
参加值班、门诊、会诊、出诊工作
掌握病员的病情变化,病员发生病危、死亡、医疗事故和其他重要问题时,及时处理和汇报
检查和改正实习医生的病历记录,负责病员住院期间的病程记录,及时完成出院病员病案小结
对所管病员全面负责,每天至少上、下午查房一次
执行各项规章制度、技术操作规定,杜绝医疗事故,处理医疗纠纷
学习、运用的国内外医学新技术、新疗法
职
责
二
职责表述:
负责科室住院医师职责内的教学工作
工作
任务
制定带教人员的教学计划
负责实习、进修医师的带教
负责带教的实习、进修医师的考核、考试、鉴定
职
责
三
职责表述:
参与科室的科研工作
工作
任务
协助申报各级科研课题,完成科研项目的实施
总结科研成果,书写科研报告
撰写科研论文
参加学术交流和学术活动,加强与国内外的科学与技术合作和交流
职
责
四
职责表述:
完成领导交办的其他工作
权力:
权限一:
科室学科建设和人才培养的建议权
权限二:
科室的实习、进修医师的初步考核鉴定权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门:
临床医技科室、药学部
其他相关部门:
医院其他部门
外部协调关系
有经常性协调关系:
临时性协调关系:
所需记录文档:
通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件
任职资格:
教育水平
本科及以上学历
专业
临床医学专业
经验
1年以上临床工作经验
知识
临床医学知识
技能技巧
能熟练操作OFFICE办公软件;良好的人际沟通协调能力;语言表达能力;综合统计分析能力
培训经历
临床医学等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
医疗仪器设备、一般办公设备(电话、Internet/Intranet网络)、计算器、档案柜等
工作环境
一般办公环境
工作时间特征
工作时间比较规律,偶尔加班
备注:
生化检验岗岗位说明书
岗位名称
生化检验岗
岗位编号
所在部门
检验部
岗位定员
直接上级
生化检验组组长
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
2003年10月
本职:
负责生化检验的各项工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:
负责标本的处理
工作
任务
负责病房、门诊、体检留取的血液与体液等标本的离心、分离
负责将标本分流到其他专业室
职
责
二
职责表述:
负责生化质控、定标及生化仪校准等工作
工作
任务
负责生化仪的日保养、周保养及月保养、每日质控定标的操作
负责生化仪分析杯空白的校准
负责电解质分析仪钾、钠、氯、钙项目的定标、质控
负责电解质分析仪电极的活化,参数的设定及仪器工作状态的检查
职
责
三
职责表述:
负责试剂的配制
工作
任务
负责生化仪清洗液的配制
负责生化试验所需手工试剂的配制
职
责
四
职责表述:
负责生化检验报告单的报告、检查、核对
工作
任务
负责各种检验工作,进行特殊检验
执行各项规章制度和技术操作规程,核对检验结果,严防差错事故
检查报告单的结果,出现异常及时处理
核对报告单的项目是否有错报、漏报现象,并及时更改
负责报告单的登记、打印、分类
职
责
五
职责表述:
完成领导交办的其他工作
权力:
权限一:
生化检验标本的接收及报告单的发放权
权限二:
检验部相关工作的建议权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门:
临床医技科室、药学部
其他相关部门:
医院其他部门
外部协调关系
有经常性协调关系:
临时性协调关系:
所需记录文档:
通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件、检验结果、质控数据
任职资格:
教育水平
本科及以上学历
专业
临床医学及检验等相关专业
经验
1年以上临床检验工作经验
知识
临床医学及检验知识
技能技巧
能熟练操作OFFICE办公软件;良好的人际沟通协调能力;语言表达能力;综合统计分析能力
培训经历
临床医学及检验等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
生化仪、电解质分析仪、电泳仪、冰箱、分光光度计、血气分析仪、自动电泳仪、计算机、计算器、档案柜等
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
工作时间比较规律
备注:
血液检验岗岗位说明书
岗位名称
血液检验岗
岗位编号
所在部门
检验部
岗位定员
直接上级
临床检验组组长
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
2003年10月
本职:
负责血液检验的各项工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:
负责血液临床检验工作
工作
任务
负责血液标本的清收及报告单的填写、分类处理
负责对血液标本及时进行检验
负责对不合格的血液标本及时通知临床,并及时登记备查
负责血液室的质量控制,对失控的标本及时按操作手册处理并记录
质控样本检测结果再控后,负责进行临床标本的检测,并记录检验结果以备查
负责对特别异常的结果及时通知临床
负责保存检查后的标本及原始记录以备查
职
责
二
职责表述:
负责血液检验的辅助工作
工作
任务
负责血液检验药品的请领登记、配制、使用登记(使用时间,试剂保管及注销)
负责血液分析仪等仪器设备的使用、管理、保养
职
责
三
职责表述:
完成领导交办的其他工作
权力:
权限一:
血液标本的接收及报告单的发放权
权限二:
检验部相关工作的建议权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门:
临床科室
其他相关部门:
医院其他部门
外部协调关系
有经常性协调关系:
临时性协调关系:
所需记录文档:
通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件、检验结果、质控数据
任职资格:
教育水平
本科及以上学历
专业
临床医学及检验等相关专业
经验
1年以上临床检验工作经验
知识
临床医学及检验知识
技能技巧
能熟练操作OFFICE办公软件;良好的人际沟通协调能力;语言表达能力;综合统计分析能力
培训经历
临床医学及检验等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
血液分析仪、打印机、电话、计算机、计算器、档案柜等
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
工作时间比较规律
备注:
门诊收费员岗位说明书
岗位名称
门诊收费员
岗位编号
所在部门
财务中心
岗位定员
直接上级
门诊收费组组长
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
2003年10月
本职:
在门诊收费组组长的领导下,具体负责门诊收费、挂号和划价工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:
负责门诊收费的具体工作及相关管理工作
工作
任务
保证准确收取门诊费用,按规定填写交款单据
负责收费期间妥善保存门诊收据和现金收费专用章
不定期盘点备用金,保证账实相符
保证门诊收费处的清洁卫生
职
责
二
职责表述:
负责开展门诊挂号的具体工作
工作
任务
负责做好各类挂号的准备工作,保证准时开展
负责接待病友挂号咨询,指导患者合理就医
负责挂号的统计及报表工作
负责每日现金、挂号收据的盘点工作,保证账实相符
职
责
三
职责表述:
负责全院医疗划价工作
工作
任务
执行国家物价政策和医院财务制度,保证准确划价
接待患者的物价咨询
负责协调临床和门诊各科室之间有关划价的工作
职
责
四
职责表述:
完成领导交办的其他工作
权力:
权限一:
对相关工作的建议权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门:
各部门科室
其他相关部门:
关爱小组、体检科
外部协调关系
有经常性协调关系:
临时性协调关系:
所需记录文档:
挂号统计报表、门诊相关财务帐簿
任职资格:
教育水平
高中或中专及以上学历
专业
无专业要求
经验
无工作经验要求
知识
了解财务知识
技能技巧
能熟练操作办公软件;良好的人际沟通协调能力、较强的服务意识
培训经历
财务知识等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
收费终端、一般办公设备(电话、Intranet网络)、验钞机
工作环境
敞开办公
工作时间特征
工作时间比较规律
备注:
卫生和勤务岗岗位说明书
岗位名称
卫生和勤务岗
岗位编号
所在部门
检验部
岗位定员
直接上级
检验部主任
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
2003年10月
本职:
负责科室的卫生和勤务工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:
负责内部的清洁卫生工作
工作
任务
负责科内非一次性用品的清洗及消毒工作
负责科内台面、地面以及门窗清洁卫生工作
负责科内人员工作服、值班用品的清点、更换工作
协助领取科内办公及实验用品
职
责
二
职责表述:
负责检验标本的收发工作
工作
任务
负责接收标本,发送检验报告单
负责到病房收取检验标本,并进行初步核对
负责全科检验报告单的分类处理、登记并及时送达各临床科室
负责到分院收取检验标本和发送检验报告单
职
责
三
职责表述:
完成领导交办的其他工作
权力:
权限一:
检验部相关工作的建议权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门:
临床医技科室、药学部、医院保洁、洗衣房
其他相关部门:
医院其他部门
外部协调关系
有经常性协调关系:
临时性协调关系:
所需记录文档:
通知、简报、信函、总结
任职资格:
教育水平
高中、中专及以上学历
专业
护理等相关专业
经验
半年以上工作经验
知识
检验知识
技能技巧
良好的人际沟通协调能力;语言表达能力
培训经历
检验等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
清洁器械、一般办公设备
工作环境
敞开办公
工作时间特征
工作时间比较规律
备注:
物品发放岗岗位说明书
岗位名称
物品发放岗
岗位编号
所在部门
供应室
岗位定员
直接上级
供应室护士长
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
2003年10月
本职:
负责无菌物品的发放工作和工作间消毒工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:
负责物品的发放工作
工作
任务
负责物品的发放工作,办理借物登记手续,查对物品及消毒日期
负责催还外借物品
负责发物间物品的定位放置工作,监测无菌物有效期
职
责
二
职责表述:
负责工作间的消毒工作
工作
任务
负责用消毒液擦洗货架工作台及无菌物品存放柜,拖扫地面
每天定时8h多功能动态杀菌机消毒
定期检测空气、物品表面
职
责
三
职责表述:
负责物品的请领和维护工作
工作
任务
负责协助护士长请领各种医疗器材和其他用品
负责检查医疗器材质量,将损坏情况向护士长报告
职
责
四
职责表述:
其他日常工作
工作
任务
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
负责定期向直接上级汇报工作,接受检查和监督
职
责
五
职责表述:
负责完成领导交办的其他工作
权力:
权限一:
对外借物品的催还有督促权
权限二:
相关工作的建议权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门:
其他相关部门:
物资供应中心
外部协调关系
有经常性协调关系:
临时性协调关系:
所需记录文档:
借物本、发放单、计划、总结
任职资格:
教育水平
中专及以上
专业
护理及其他相关专业
经验
2年以上护理工作经验
知识
熟悉无菌操作知识,了解护理知识
技能技巧
培训经历
无菌操作知识
工作条件及其它
使用工具设备
8h多功能动态杀菌机、电话
工作环境
一般工作环境,轻微有毒有害
工作时间特征
工作时间规律
备注: