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2019年基层支部书记党风廉政述职报告

　　2019年即将过去，回顾这一年来，我一直在感动。

　　感动于各位领导、同仁对我的帮扶，感动于社区居民对我的支持，借此机会，我衷心的对你们说声谢谢。

　　社区在乡党委、政府的正确领导下，在社区党员、组长和居民的密切配合下，在社区工的团结协作下，紧紧围绕党和政府的多项中心工作，以构建和谐社区、完美社区为宗旨，以强化服务为目标，社区多项工作顺利开展，取得了一些成绩，但也存在明显不足，现将一年来的工作汇报如下

　　一、加强党建工作，形成领导核心

　　今年，社区有2名党员转正，1名转预备，一直以来，我们在全社区摸清流动党员底子，完善党员信息登记，规范党员的管理。

　　社区党员从以前的17名，发展到现在的40名。

　　走访特困、重病党员，将他们的实际困难，积极向上级党组织反应，在乡党委政府的支持下，对他们伸出援助之手。

　　让他们实实在在的感到了党的温暖与组织的关怀。

　　二、切实解决一些居民特别关心的问题

　　今年，在社区反应最强烈的几件事是

　　1、居民普遍反应，社区低保存在不公，强烈要求调整，并要细化公示。

　　我走访居民，了解真实情况并广泛征求居民意见，多次召开组长和居民代表会。

　　研究方案后我决定，以年龄为基础，以民政政策为准则，重病、重残特困家庭按国家相关政策落实，不符合享受低保待遇的一律取消。

　　研究方案推行后，得到了广大居民的一致认同。

　　在乡政府龙西江主席、民政所长刘孝恒同民政局反复衔接协调下，低保调标得到了圆满解决，此项工作在居民中得到了一致好评。

　　2、社区内居民出行的道路硬化问题。

　　三村小区和金狮小区几排居民区，下雨天出门一脚泥，下水道污水横流，居民怨声载道，并几次向上级政府上访，强烈要求修路。

　　我是看在眼里，急在心里，多次向乡、区两级政府反应，引起了两级政府的高度重视，区委罗书记召集了几个职能部门领导，并邀请了有关市领导，亲自在三村危桥上开现场调度会。

　　今年两个小区的出行路和一座危桥都已竣工，并已通行。

　　现在，居民走在干净宽阔的水泥路上，喜笑颜开。

　　另一个小区居民出行要经过一条500多米的无人区，而且还有一个树木阴森的花木基地，每晚有女学生下晚自习、女居民下夜班需经过此处，存在很大安全隐患。

　　我多次找区住建局领导，要求此路段亮化，今年安装了10盏路灯，极大改善了该路段的通行安全。

　　当然，所有这些靠我个人力量是解决不了的，首先感谢乡党委政府和全社区居民，是在他们的支持和共同努力下才得已顺利进行。

　　3、原居住地外河洲土地损害问题。

　　今年来，有很多居民向我反应，外河洲的土地坍塌严重，有几艘挖砂船，严重的损害了居民耕地。

　　为此，我实地走访了解，并向乡领导反应，通过多种渠道协调。

　　由于多种原因，事情未得到及时解决，最终导致上百名群众到市政府上访。

　　当时我很迷茫，也很困惑，在上百名气势汹汹上访大军面前，我自感无力，横刀立马，也不敢截访、阻访。

　　但考虑到自身责任和大多数群众利益，我还是主动找领导求助，找船主沟通。

　　虽然有些船主对我不理解，有误会。

　　但事情暂且得到了缓和，矛盾没有更进一步激化。

　　三、计生工作

　　社区居住分散，而且打工人员很多，流动育龄妇女也相应增加。

　　我们随时掌握信息，今年全社区有二起违法生育现象，都是长期在广东打工的居民，在我和妇女主任耐心劝导下，两家主动交了社会抚养费，社区有一家失独家庭，社区干部对她给予了更多关爱。

　　逢年过节，我们都主动上门慰问，让她感受党和政府的关怀。

　　四、民政工作

　　社区现有低保户257户、586人，社区配备了一名专职工作人员，对每户信息都建了电子档，实行信息管理，尽量做到应保尽保。

　　并主动与各学校联系，为低保子女申请助学金，为困难家庭的癌症病人募捐。

　　今年就为患舌癌的代先勇募捐13000元。

　　虽然对他只是杯水车薪，但让他感到了社区大家庭的温暖。

　　五、治调工作

　　一年来，社区调解纠纷3起，最困难的是三村因修路引发的邻里纠纷，有一个女居民多次带着农药在乡党委书记办公室，说不解决问题就喝农药。

　　我和治保主任寸步不离，耐心劝导，不分早晚，上门做工作，后来事情得到了妥善处理。

　　2019年，我们取得了较好的成绩，但也存在社区经费不足，无一分集体经济等问题和困难。

　　因为是移民社区，居民居住比较分散，小区之间相隔七、八里路，空挂靠户多，管理起来确实有难度。

　　但我相信，只要热爱社区工作，有一颗为民服务的心，我们社区干部就真正能做到上为政府排忧，下为百姓解难。

　　在新的一年里我们将不断创新，以团结、务实的工作态度，认真履行本职工作，不断加强学习，努力提高业务水平，提升工作的能力，以适应新时期对社区工作提出的新要求，为构建完美社区贡献智慧和力量。

　　以上是我本年，度的述职，不足之处，请各位领导和大家批评指正，一定虚心接受。

　　范文二

　　尊敬的各位领导、同志们

　　大家好!

　　本人20年7月任办公室党委办公室科员、副科级主任科员;2019年月任党群工作部党委宣传部副部长，主持工作;2019年3月兼任机关支部副书记，6月兼管工会工作。

　　下面，我就上半年主要工作情况进行述职，不足之处请批评指正。

　　一、务实求真，扎实做好主管工作

　　一是定目标。

　　综合把握个人与部门工作优势与不足，提出"提气、提质、提示、提升""四提"工作目标，统一思想，规范引领，自我增压，讲规矩，讲方法，讲企业情感，夯实团队基础，放大团队格局，增强服务意识，强化合作意识，踏踏实实，稳健提升团队工作素养。

　　二是抓过程。

　　从日常工作常态化、动态化、过程化管理入手，抓好党群工作活动与资料整理，规划落实部室工作任务分解表，做好个别工作谈话与集体工作规划，做到工作中"讲规划、讲督办、讲落实"从重点工作入手，通过现场策划、活动文件的分解指导，落实"业务技能大比武"、"创新增效"两项活动和党管安全、班组建设等工作;从提升与基层单位、机关部门沟通效果入手，通过专项工作督办、专题业务交流、信息稿件修改、党建基层检查面对面谈话等方式，主动走访，真心交流，听取建议，吸取教训，改进工作方法，提升工作效果。

　　三是重实效。

　　一方面，在公司领导的支持下，我们总了"党群工作办理流程化、任务分解表格化"的工作法，组织开展了党建信息化工作培训，推进了"信息稿件上报、党员安监员考核"两个流程和一个党建资料360云盘建设，节约了基层单位纸张打印，规范了电子文档标准化，有效推进了党建工作信息化。

　　另一方面，改变工作思路，激发党建指导服务基层单位工作的实效性，一是由单纯的文件通知转变为工作指导说明书，通过图文示例，提高工作落实的可操作性、可执行性。

　　二是延伸微信学习与研究优势，参与了矿建医院项目部运用微信服务项目管理功能的开发与研究，指导了设备租赁站开展了微信企业公众号平台建设，目前已初步实现手机微信平台对大型设备塔吊的在线数据维护与报修管理。

　　三是宣传服务基层，服务市场，发挥微信短、平、快的功效，推出了信阳、郭家湾、矿建医院、红庆河等项目风采专题;开辟了《企业资讯》管理与文化专栏，展示部门管理，展现职工风采，赢得了基层单位与职工群众的认同与赞许，受到了上级的表扬，取得了一定的市场推广效应;努力做好外宣、内宣工作，保持了宣传工作集团领先优势。

　　二、严于律己，学习沟通务实自律

　　半年来，从执行领导工作安排，到主持部门工作，兼职相关工作，再到策划、组织、协调、落实基层单位、部门、同事等具体业务，明显感觉到担子更重了、责任更大了、大家的期待也更高了。

　　因此，我坚持把"学习"、"沟通"、"务实"、"自律"作为工作与生活的关键词。

　　一是强化"学习"与"沟通"向领导、同事和项目管理学习。

　　把领导的要求、同事的期待、项目管理的经验作为学习参考标准，珍惜赞许，感恩批评，自醒自立，真正把心怀团队大局、着眼企业发展的责任与真情落于心，落于行。

　　始终把"沟通"作为提高工作效率，融汇团队工作智慧的最好手段，注重内部沟通，加强与部室、基层单位的沟通，放下个我，严于标准，合作提升，是我最大的收获，也是有效推进各项工作进展的良方。

　　二是严格"务实"与"自律"多年来，在日常工作和项目检查中，我切实认识到七十二的工作品质与企业品牌源于求真务实，从机关到项目，从领导到管理人员，领导力、执行力与创新力，是推进和提升工作的核心竞争力。

　　我会持续保持工作的优质态度，摆正工作的正确站位，尽心尽责，自律自醒，讲求工作绩效，提升综合素养，服务企业发展。

　　三、克短进长，努力提升综合素养

　　上半年来，在公司领导的引领和帮助下，在各科室和基层单位的支持下，我和同事们共同努力，各项工作得以有效推进。

　　在此，我向所有关心支持我们部门和我本人工作的领导、同志们表示衷心地感谢!

　　对照公司发展的形势任务要求、领导的期盼和岗位的标准，我个人和工作方面仍然存在一些不足。

　　今后，个人方面，我将努力克短进长，提高自我管理水平，提升部室工作质量;提高自身工作站位，提升沟通与执行效力。

　　团队方面，着眼于凝心聚力，搞好党建工作队伍大团队建设与新队员培养;着眼于打牢基础，深化基层单位党建标准化信息化建设;着眼于宣传提升，做好公司内宣、集团外宣和省级官方外媒的联络与拓展工作。

　　述职完毕，谢谢大家!

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