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员工质量心得体会范文
篇一：
公司员工工作总结及心得体会
公司员工工作总结及心得体会
公司员工>工作总结及>心得体会
刚刚过去的201X年，对于我来讲，可谓经历了人生中的>第一次巨大变革。
虽然因为身体缘故，失去了一些机遇，但也学会了很多技能，收获了不少东西。
其中既包括物质层面的，也涵盖精神领域的。
幸福，来源于我们自己。
人生在世，要懂得放弃，放下悲伤，放下烦恼，少斤斤计较，多为对方找想；要学会珍惜，珍爱身体，珍爱生命，能体谅别人，过好属于自己生活的每一天。
淡定吾心，精进人生。
201X年，要想获得新生活，就必须不断地改变自己，勇于突破。
网络营销界有句名言，“引源头活水，保渠道活力。
”人也一样，不能总是原地踏步。
摸爬滚打的创业路，都是一步步走过来的。
下面，我想针对过往成败的经验和教训做个简明扼要的总结，以利于明年能有更大进步。
201X我的梦：
与佳人共成长
前几年，我所面临的最大困境，就是知道自己要什么，却始终未曾付诸行动。
自己也不明白为何迟疑，或者应该说，我怕改变。
然而，胆小的人，注定要失去生命历程中的种种精彩与美景。
因此，这几年我只在原地打转，也许不会更坏，但也绝对不会更好。
若想真正成长，那就要突破心理舒适区，改变旧有的思维定势和行为方式。
破茧而出、化蛹成蝶的过程，是极其痛苦的。
个人的发展成长也是在挑战自己，那段历程的确需要鼓足>勇气，因为这样做会暂时地失去安全感?
?
201X这一年，当再度回到工作岗位，我尝试着立足新起点，累积新经验，变换新方法，拓宽新视野，接触新事物，不断地树立信心，尽量每日都有收获，每天都能愉悦，让自己真正强大起来。
忽然有一天，感觉好像哪里有些不习惯，有些压力山大，甚至是莫名紧张的时候，我知道自己正在开始成长。
人这一生，有多少经历，就会有多少成长。
如下这些，都是我的真实体会和日常所感、所想，也是我正在努力的方向。
特此记录下来，与大家一起分享。
一、文案：
寻找源头活水
作为我最擅长的领域，文案创作近年已由最早的抄写、仿写模式，逐步转向独立撰写的道路。
这跟自己平时不懈地练笔、大量地阅读等因素，都有直接关系。
此外，我也在通过各种方式多观察，多体验，寻找写作的“源头活水”。
“生活是写作的源泉”。
201X年每逢周末，我带着相机走进自然，到街头、公园、展馆等场所摄影参观。
在紧张的工作、学习之余，有了放松心情的机会。
既开阔了眼界，增长了阅历，又陶冶了性情，提高了审美趣味。
每次采风归来，及时记录下自己的所见、所闻、所感。
这些文章在我的笔端自然流
出，与别人分享，十分快乐。
“捕捉精彩瞬间，赢得美好明天。
”回首一路走来的点点滴滴，不经意间的大小惊喜，在成长之道上留下串串坚实“脚印”。
我坚信，只要自己用心去观察，用心去体会，一定会有意想不到的收获。
用兵之道，“贵在能出奇制胜”。
武功境界，讲究“以有法为无法，以有限为无限”。
书法之最上乘，也是“不拘章法，听由心灵之挥洒”。
文章区别于用兵、武功、书法，又与三者有着千丝万缕的联系。
新颖的选材、奇巧的构思、丰富的想象、唯美的语句、曼妙的意蕴、真挚的感情、别致的标题、精彩的开头以及简洁有力的收尾，都可能成为一篇好文章的亮点，赢得读者青睐。
201X年，是我个人作品提升最明显的一年，无论数量还是质量。
例如散文，我从自己最熟悉的家乡写起，节日风俗、>景色物产、人情世故、>四季变换等等，都有专题记述。
这一系列原创文章，既丰富了《地平线》内刊，也让我找到感觉，给自己准确定位。
所谓“佳作”，并非高深莫测，远离人间烟火，相反更加“亲民”。
看书贵在“品读”，写作贵在“品味”，撰稿人赋予文字以温度和暖意，使其蕴含充沛饱满的真情实感，才能行之久远。
然而，单单具有丰富多变的情感、崇尚个性的文体、追求自由的文风，还是远远不够的。
在落笔行文之前，一定要分析我们的受众群体。
不仅要考虑它的商业价值，也要考虑它的社会价值，然后才能有的放矢。
题材广泛，形式多样，语言平易且通俗，让人倍感真实和亲切的文案，方能彻底打动客户，持续吸引读者。
二、策划：
不能只谋一域
“不谋全局者，不足以谋一域”。
201X年，除了锻炼自己的写作水平之外，我还下意识培养策划能力。
因为策划涉及到全方位的统筹与各方面的配合，还有各个环节的衔接，可以让自己站在更高的层次上辩证看待问题，理智处理事情。
不同的思维方式，会得出不同的结论。
细心思考、沉着观察、冷静分析，才不至于人云亦云，随波逐流。
通过深入细致的调查研究，可从纷繁复杂的工作中理出头绪，把宝贵的时间都用在最重要、最紧迫的业务上，提高效率，事半功倍。
策划，是带有创造性思维的谋划。
通俗地说就是出点子，然后想法子去实现这个点子。
201X年，张总将“文创部”这一光荣称号授予我们，可谓用心良苦。
作为文案，也要积极发挥主观能动性，参与调研、讨论、提案，甚至贯彻执行。
策划，首先要学会合理规划，提高做事的目的性、方向性。
对我们个人而言，大到一生的奋斗目标、战略蓝图，小到每天的学习、工作和日常生活，都需精准定位与超前规划。
时间如流水，一去不复返。
该做的事情，应趁早去准备；人生若想出彩，就必须尽
早释放能量。
但你又必须得承认，一个人的精力是有限的，凡事不能贪多求全。
什么事情都想干，结果什么也做不好。
摆正心态，选准自己最喜欢的事情，全力以赴，肯定能做好。
201X年夏，我学着自己减压，对未来一段时间的工作目标进行分解与合理安排。
根据公司年度整体工作安排，按照任务的轻重缓急，以时间节点分阶段、有步骤地逐渐实现目标。
规划适度前瞻，可避免浪费时间。
这样一来，我有足够的空闲应付突发事件。
策划，要学会制定切实可行的计划。
好思路、好点子在完整规划以后，必须落实到项目计划上。
依照工作任务，明确自己具体的目标、方法、职责、分工等。
同时，也兼顾到其他部门和人员的现状、能力、工序、流程等。
在项目实施的过程中，要跟我公司内多个部门乃至外界客户不断沟通、磨合，悉心了解他们的需求。
因此，我在工作之余，也不断掌握与自己相关的上、下游业务。
仔细想了一下，201X年可以忙碌，但是千万不能盲目。
三、设计：
简单并非容易
解放军假想敌--“中国蓝军”部队，是打磨“红军”战斗力的“砺剑”。
模拟“蓝军”力求“形神兼备”，运用各种灵活的战术战法，为“红军”制造了不少“麻烦”。
“蓝军”的定位就是“磨刀石”，让“红军”在谋略、战法、思想等方面得到最大程度的锻炼。
201X年初至今，我还提升了自己的设计能力，学习色彩搭配、版式布局、风格定位、材质选择、空间把握等。
闲暇之余，我经常和设计师探讨软件应用，创作技巧，分享好作品。
在赞赏他们出新出奇之际，作为初出茅庐的“蓝军”，我也会指明不足，给“红军”挑毛病。
发现别人身上的价值，>这就是我要努力的方向。
透过别人的缺点，才能真正认识自己的问题所在。
“是故学然后知不足，教然后知困。
知不足然后能自反也，知困然后能自强也。
故曰教学相长也。
”
前些年，我一直想掌握基础的设计能力。
每次看到网上精美绝伦的设计作品，我都羡慕不已。
自己陆续学了点技法，但始终未精通。
在生病住院期间，我静心揣摩每一个细节，顿感豁然明朗。
看来，我们无论干啥必须改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病，提倡注重细节、把小事做精彩?
?
凡事无小事，简单不等于容易。
作为普通人，我们大量的时间，都在做一些小事，甚至琐碎之事。
假如能把自己所在岗位的每一件小事做到位、做完美，就已经很不简单了。
常听人讲，细节决定成败。
凡成功的计划，一定不是大而全，必然是小而精。
对于成功人士，不能只看到辉煌的业绩，而很少去关注他们工作中对细节的用心。
其实，我们身边就有许多榜样。
要想比别人更优秀，只有在每一件小事上下功夫。
重任在肩，且行且努力。
将客户需求作为自身发展的源动力，进步会很快。
闭门造车，出门不合辙。
设计水准的高低，不具备一致性。
但市场是块试金石，实战业绩是检验自我能力的唯一标准。
具备一点设计理念，对作品会有更完整的认知。
如色调的和谐、版面的活力、图文的结合等，会有我的特点、风格。
“思想引领行动，理念决定品位”。
在设计过程中，也会发现文案创作的不足，找出差距，提升自我，互相促进。
四、编导：
提升综合素质
多年以来，做个编剧一直是>我的梦想。
在公司，我也不断通过各种机会历练文笔，并提高各方面的素质。
除了业余创作各种题材小段子以外，我还翻阅历史典故，揣摩人物对话，体验不同地域文化特色。
素质不是一句空话，是日积月累通过努力和汗水得来的东西。
丰富的人生，从日常习惯开始。
每天坚持抽一个小时去写作，这是一笔>投资；坚持下来，就是一笔宝贵的财富。
我之所以把编导作为人生中长期规划的一个大方向，是因为这能全方位锻炼自己的口才、性格、心理承受力及职场亲和力等。
要想写好>剧本，你就得多关注、多思考，亲身实践多体会，勤学苦练多下笔，尝试与各种人打交道。
社会上，别人的一言一行、一举一动，都有可能成为我作品中的原始素材。
“世事洞明皆学问，人情练达即文章”。
明乎此，再写文章时，语言就生动多了，人物也鲜活起来，情景曲折跌宕，节奏张弛有度。
自己真正领悟到的经验，远胜书本之百倍，利于引发思维的碰撞，挖掘个人的潜能，足以受用一生。
写完剧本，还得有人积极参与表演，这也考验编导的智慧。
选择演员，确定角色，必须掌握识人之术。
谁更适合出演主角，谁能甘当配角和群众，编导心中必须有数。
为每个演员量身定制的道具、精心构思的台词、揣摩细化的动作等，也要因人而异，形神兼备。
每次年会与日常活动，公司给大家准备了一个展示才华、体验成功的平台。
我们能把组内成员集结起来，发挥每个人的积极性、创作力和表演天分，本身就是一种成功。
在这里面，彼此配合、及时沟通和按部就班的演出很重要，体现了良好的团队协作精神。
梦在前方，路在脚下。
在正确衡量自己、评估自己的同时，又要敢于尝试，勇于探索，以创新之力驱动梦想前行，不断地改变自己。
201X年，我不再为了赚钱而去一味工作，而是为了生活得更好去努力！
“勤能补拙，一分辛苦一分才。
”我发现所付出的一切辛劳努力，真有不匪的回报。
得到的不仅仅只是工作上的一点小成就和别人口中的赞许，还有自己对生活的感悟。
原来，我也可以！
201X我的梦：
与佳人共奋进
一个人，总要多走一些的弯路，经历一些磨难，才能认识与改变自己，更加成熟和稳重。
201X年我所经历的那些事儿，无论>挫折、失败，还是疾病和痛苦，都当成生命中的历练。
感谢所有的人生际遇，有些令我倍受鼓舞，有些令我倍感幸运，还有些则在无形里帮助我成长。
新的一年，带着梦想出发，就能走出窘境，创造有声有色、五彩缤纷的人生，活出最真实的自我。
201X年，我要“请进来、走出去、自揭短、勤反省”，做一个“真正有价值的人”。
成功者几乎都有一个共同的特性，即善于学习和借鉴别人的优点与长处。
我会通过日常观摩、学习和反思，不断吸取教训，总结经验，完善自己。
在实践中锻炼能力，提升自身的价值。
201X年，我要做一个会工作、擅学习、懂生活、有品味的人。
一边工作，一边提高各方面能力，坚持用与学相结合。
同时，还要“轻松工作，快乐生活”！
唯有懂得生活，劳逸结合，才能乐在工作。
工作、休闲两不误，从而提高我们的生活品质。
一、以感恩的心态乐观生活
当今时代，人心很浮夸，这个社会更浮躁。
我们所看到的人都在急，要结婚，要房子，要车子，要旅游，贪图安逸，享受生活，积蓄不多又得拼命工作，阅历不深却特别着急看透世界。
身边太多的人在幻想一夜暴富，一夜成名。
太多的人在抱怨现状，太多的人经不起逆境，意志消沉，经不起打击，精神萎靡。
由于缺少那种乐观精神与坦然心态，人生从此失去了目标和追求。
在201X年最需要帮助的时候，亲朋好友、领导同事，有那么多人在关心我，鼓励我。
你们的笑脸，让我懂得感恩和珍惜的重要。
庆幸自己能在这个充满温暖的世界里，有那么多亲情与友爱，消除了我的彷徨，平抑了我的浮躁，增添了我的自信，激发了我的活力。
我相信，在这世间，没有过不去的坎，解不开的结。
我们需要培养自己生存的能力和抗打击的能力，做个“内心强大”的人。
具备坚强的意志，健全的心理，宽阔的胸怀，豁达的心态，没有什么力量能迫使我们轻易低下头来。
不怕打压，不惧挫折，有屡败屡战的坚韧劲，有积极向上的进取心，有满腔热忱的精气神，不断获得矢志前行的正能量，方可把一个个困难踩在我们脚下，去创造在别人看来是貌似神话的奇迹。
青春是一个短暂的美梦，人生无法重来，我们都要好好珍惜！
既然已经找到了人生
篇二：
全面质量管理心得体会
全面质量管理心得体会
为了提高我们公司干部员工管理能力，公司安排我们很好的学习全面质量管理，通过本次培训自己也学到了许多管理方面的知识，对全面质量管理有了一个全面的了解。
质量是企业的生命，质量的控制与质量的改进是企业的原动力。
而企业要持续发展，应该遵循一个科学的管理程序。
全面质量管理的内容包含产品质量、工作质量与服务质量。
我以前认为全面管理就是判定产品的好与坏，是检查的工作。
但是真正意义上的全面质量管理是全体员工的工作，是所有一切工作的质量的提高。
我们要成立一整套方法和体系，并能不断完善与提高。
通过本次培训，学习了全面质量管理建设与方案提升体系，而在实际工作中，如何进一步有效的贯彻落实全面质量管理建设方案，进一步提高自己的工作品质及产品的品质，成为持续的工作要求。
联系自身实际工作中，应进一步着力学习全面质量管理建设方案，专业性上持续加强，这是提高自身工作品质的根本，工作上不断精细化，这是提高工作品质和产品品质的有效方法，要整合完善相关信息的收集，不断完善管理系统，这是提高工作品质的必然要求。
通过本次全面质量管理的培训，我学会了应用统计技术来分析问题。
在以后的工作中能够从以下几个方面来考虑问题。
1.首先要对自己的管理工作有一个全面的认识，使工作逐步细化无论是日常管理还是遇到紧急情况都要有一个清醒的头脑。
遇事不慌。
更要有信心来做好每项工作。
2.在日常的工作中要多思考问题，遇到不懂得要善于思考，多问几个为什么，这样才能在工作中发现问题。
3.通过有效的正确的途径来要寻求解决问题的方法。
要根据自己发现的问题来找到一个好的解决办法，将导致问题的原因罗列出来，针对影响因素确定如何去改善问题，如何彻底解决问题的方案。
4.在实践中找到解决问题更好的方法。
任何的方案不去实践也只是空谈，所以最重要的还是实践的阶段，通过实践能够更好的验证我们提出的方案的准确性。
并能够发现前期方案的不尽完善的地方。
5.事后善于总结总结的一种很好的思考问题的方法，就是当你发现存在的问题，通过某种方式将问题处理这就是一个过程就有总结的必要，总结的目的就是根据一个事情的过程给自己和他人做出的一种借鉴。
并能够提高自己工作能力。
通过总结能够体会到工作中的不足
篇三：
职工心得体会
企业员工学习心得体会
我们常常困惑于智慧到底从何处来，到何处去，如何才能捕捉智慧的光芒，在成本与利
润的衔接点上找到我们需要的平衡。
我们也常常困惑，人的力量从何处来，到何处去，我们
为何常常在庞大的市场面前惊慌失措，无从观察。
能够回答这些问题，我认为只有——学习。
列夫·托尔斯泰曾经说过：
“没有智慧的头脑，就象没有蜡烛的灯笼。
”俗话说“活到老，
学到老”，这话一点不错。
即使已经参加工作了，我们也不应该放弃对知识的学习。
相反，作
为企业的员工，在繁忙的工作之余，读一些开阔心智的书籍，吸取别人的成功经验，大有好
处。
聪明的人，总是善于用别人的智慧来填补自己的大脑。
去年，在全局范围内开展的学习
《细节决定成败》、《自动自发》、《没有任何借口》等几本书，让我们受益匪浅。
新年伊始，
我部就形成了学习“五本书”的热潮，我站的学习也在如火如荼的进行。
学以致用，2月份，
通过对《解放军精神》一书的认真学习，通过与解放军的全面对比，经过几天深刻的反思，
我已查找出自身存在的缺点和不足。
虽然我们也许已没有机会成为解放军，但是，我愿意也
已下定决心要以解放军的标准来严格要求自己，使自己成为象解放军一样优秀的人，即使我
做不到那么好，但是，我深信，只要我努力了，就是进步，就有成功的可能。
下面，就是我在学习之后对自己提出的几点要求，希望籍此可以重新塑造一个全新的自
己，成为一名优秀的员工。
一、与企业同呼吸、共命运，坚守职业天职与使命。
既然我们选择了工作，就没有理由不把它做好。
一个人一生中除去休息的时间以及不具
备劳动能力的时间，剩下的大部分时间都是在劳动中度过的，可以说，工作等于一个人一生
的价值。
如果一个员工不能站在理想的高度上去看待自己的工作，不能满腔热情的去工作，那么他成功的机会就非常渺茫。
对于绝大多数具有上进心的员工来讲，工作
绝对不仅仅是为了生存，工作更应该是天职，是神圣的使命。
然而，现实中，常常听到有人
抱怨自己被人忽视、没有被安排在好的工作岗位上、没有高工资、没有得到高度的重视等怨
言，一副很受委屈的样子。
其实，你有没有认真的审视过自己：
你真的应该被安排在那个你
所认为的重要位置、领到你所期望的工资、得到别人的重视吗？
不劳无获，一切都不是理所
当然的，没有付出就没有理由索取，当你伸手向企业、向领导要这要那的时候，你有没有认
真的审视过自己你为企业付出了什么？
你把企业当成自己的家、与企业同呼吸、共命运，全
心全意的干好自己的本职工作了吗？
如果没有，那就没有资格埋怨别人，要怪只能责怪你自
己；如果没有，你就应该摒弃埋怨，积极进取，努力培养主人翁意识，热爱你所在的企业，
热爱你所从事的工作，尽你最大的努力，尽可能的发挥自己的才能，为企业多做贡献，相信
总有一天，大家会看到你的努力，你也会得到所期盼的一切。
二、坚决服从安排，不折不扣地完成工作任务。
企业是一个严密的组织，不是一个自由的组合体。
它是一个有组织、有纪律、有制度、
有目标的合成体。
在这个组织里，个人不能也不允许自由散漫，不服从管理。
服从是天职，
也是企业对员工的一项基本要求，即使领导的某个安排你内心无法接受，也要告诉自己丢掉
不满情绪，因为企业不只有你一个人，它是一个大集体。
个人往往习惯于从自己的角度出发，
考虑问题往往先考虑自己，你所看到的、你所关注的也许只是你个人或者是所在小组的利益，
这就有很大的局限性；而领导则不同，他所考虑的是全局、是整体。
所以，对于领导分配的
工作任务，我们一定要不折不扣地去执行。
很多时候，很多我们开始并不能够理解的事情，
在实施的过程中，自断后路、义无返顾地去执行，原本想不通的事情往往可以得到很好的理
解，从而激发了个人的主观能动性，反而促成工作任务的完满完成。
三、高标准、严要求，苦练专业技能，努力提高自身能力。
“工欲善其事，必先利其器”。
这就是说，一个人要想真正成就一番事业，离不开过硬的
基本功。
还记得上大学时，老师对我们说过的一句话：
“关系是泥饭碗，是会碎的；文凭是铁
饭碗，是会锈的；本事是金饭碗，是会升值的。
”当今社会的竞争愈来愈烈，做任何事情都需
要技能。
现代企业最需要的、最紧缺的就是精业的员工，就是具有专业能力的员工。
在实际
的工作中，对待自己，对待工作，一定要高标准、严要求，不要满足于已经掌握的，这个世
界是大变、多变、快变的，要努力寻求更好、更快、更富成效的专业技能和技巧，提高自身
竞争力，唯有如此，才有可能创造出更好的成绩，才有可能从胜利走向另一个胜利。
四、努力培养团队精神，善于更要乐于与他人合作。
在现代社会，在专业分工越来越细、市场竞争越来越激烈的前提下，单打独斗的时代已
经过去，合作变的越来越重要。
团队的力量远远大于一个个单独的优秀人才的力量。
所以，
现代企业招聘员工，虽然都有一套很严格的标准，但是，最重要的条件就是要有团队精神。
就算这个人是天才，如果其团队精神比较差，这种人也没有企业愿意用。
不能与同事友好合
作，没有团队意识的人，即使有很好的能力，也难以把自己的优势在工作中淋漓尽致的发挥
出来，甚至，由于其自高自大、排斥他人，反而会把事情弄糟。
一个人能力再强，总有能力
不能达到之处，团结才有力量，团队成员之间相互取长补短，精诚合作，会把事情做的更好，
甚至收到意想不到的效果，这就是1+1>2的道理。
五、自信乐观，积极向上。
现实生活中，我们做事之所以会半途而废，往往不是因为失败而放弃，而是因为失去了
自信而失败。
创造出奇迹的人，凭借的都不是最初的那点勇气，而是一种自信乐观的精神，在这种精神的支持下，向前迈一步，再迈一步，终会达到成功的颠峰。
人最大的
敌人不是别人，而是自己，凡事都不会是一帆风顺，一马平川的，总会有这样那样的困难阻
挡我们前行的脚步，不要被设想的困难吓倒，要相信自己，鼓励自己，要有战胜困难的决心
和勇气。
如果你没有做今天这件事情，也许你就永远不会知道给自己一些压力之后，你能够
做到些什么。
一个人觉得最自豪的事情，是做那些做起来最艰难的事情。
一个人应该自信而
不自负，执著而又不僵化。
人生必须背负重担，一步一步慢慢的走，稳稳的走，总有一天，
你会发现，自己是那走的最远的人。
六、谦虚谨慎，戒骄戒躁，勇于创新，敢于挑战。
“谦虚使人进步，骄傲使人落后”这是我们在小学就接受的教育。
谦虚是美德，人类如
果失去谦虚，那么自信就会变成自大。
自大就是自满，自满就会失败。
或许因为我们还年轻，
没有多少经验，所以比较容易骄傲和急躁，办事也总是急于求成。
但是，要知道，没有一个
人有骄傲的资本，因为不论过去你取得了多少骄人的成绩，即使是在某一方面的造诣很深，
也不能说是已经彻底精通，因为知识是无穷的。
谁也不能够认为自己已经达到了最高境界而
停步不前，趾高气扬。
如果是这样的话，则必将很快就被同行赶上和超过。
所以，在实际的
工作中，我们一定要谦虚谨慎，戒骄戒躁，求真务实，脚踏实地的做好每一件事。
但是，我们也不应该满足于现在，不思进取，停滞不前。
而是应该最大可能的发挥主观
能动性，要勇于创新，敢于挑战，把一切好的主见即刻付诸行动。
天下没有场外的举人，凡
事都要敢于尝试，如果不试一试，谁也不知道自己的斤两。
虽然也许最后试出自己的重量不
过二三斤，但我们也会得到自己的东西。
哪怕是小小的进步，我们也算是取得了成功。
而如
果一开始就知道自己只有二三斤，而不敢去尝试，去创新，那我们肯定会一事无成。
成功肯
定不会是在口号声中实现，有理想没有行动是一个梦，有行动没有理想是一种浪费，理想加合适的行动可以使人取得成功。
找到自己的个性并肯定它，按照自己对自己的期望去塑造自己，加以不懈的努力和奋斗，
我相信，我一定会成为一名优秀的员工。
职工代表心得体会
我是一名新当选的基层职工代表，很高兴能参加局工会组织的培训班和大家一起学习，
也很感谢我们组能给我这个发言交流的机会。
我发言的题目是《我是代表为职工》。
记得刚当选职工代表的时候，感觉十分光荣，心里也很自豪。
参加局职工代表大会的时
候也是认真听报告，仔细看资料，尽心尽力行使自己的权利，觉得自己已经是一名合格的职
工代表了。
正是印了那句老话说得：
“无知者无畏”。
可是通过这短短三天的学习，我的思想
有了翻天覆地的转变。
现在还是用那句话，只是稍微修改一下再形容一下自己，那就是“无知者不足畏”！
是的，
一个对职工代表的职责尚不完全了解的我又如何履行自己的职责，又如何维护职工群众的利
益呢?
幸好通过这次培训，我真正了解了一名职工代表的职责，权利和义务，明白了民主管理
的意义，体会到了做好企业和群众工作之间的桥梁纽带作用何其重要。
在这里，我想简单就
其中一点谈些想法，那就是民主管理的意义。
通过老师的讲解我们明白了民主管理简单说就
是，参与企业重大决策，监督行政领导干部，维护群众合法权益。
为什么强调民主管理，因
为有四点意义可以概
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