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廉政工作总结范文大全

2018年廉政工作总结范文大全

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  廉政工作总结

  廉政工作总结

(一):

  今年以来,我办认真贯彻落实中央、自治区、市委有关开展党风廉政建设部署和要求,紧密结合扶贫工作实际,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,严格执行《廉政准则》和党内监督各项制度,狠抓党风廉政建设职责制落实,加强党风廉政宣传教育,强化制约监督,坚持把党风廉政建设作为扎实推进扶贫开发工作的重要任务来抓,为扶贫事业又好又快发展带给了强有力的保障。

现将有关状况报告如下:

  一、认真履行职责,抓好党风廉政建设职责制的落实

  今年以来,我办坚持以落实党风廉政建设职责制为龙头,紧紧抓住职责分解、职责考核、监督检查等关键环节,确保分管领导、职责人员、工作要求三个明确,扎实推进党风廉政建设工作。

  一是健全工作机制。

按规定上交处级领导干部落实党风廉政建设职责制工作报告,坚持群众领导和个人分工有机结合的领导体制和工作机制,适时调整市扶贫办党风廉政建设职责制工作领导小组成员,由办主要领导任组长,实行“一把手”负总责和“一岗双责”制度,对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问。

坚持把廉政建设职责制摆上重要议事日程,以党的群众路线教育实践活动为契机,在专题学习会、座谈会上部署党风廉政建设工作。

  二是抓好职责分解。

把落实构建惩防腐败体系和相关工作的职责,作为贯彻执行党风廉政建设职责制的重要资料,分解落实到各科室。

  调整完善《落实党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解》,细化分解了全年的党风廉政建设和反腐败工作任务,把全年党风廉政建设和反腐败工作列为15项,逐项落实了职责部门和人员,并提出了具体要求。

  三是加强职责考核。

坚持把年度目标考核与党风廉政职责制考核一并进行,年终我们将继续加大考核力度,细化考核资料,坚持把考核结果与业绩评定、奖励惩处、选拔任用直接挂钩,真正发挥职责考核的作用

  二、认真开展自查,强化反腐倡廉工作措施

  办党组牵头对全系统贯彻落实党风廉政建设职责制工作开展自查,重点围绕八项规定落实状况、各科室在组织领导、职责分解、职责考核、职责追究、监督检查以及领导干部廉洁自律等方面状况认真开展自查,并按时上报自查报告。

2017年1-9月,我办无违反八项规定等违法违纪案件,“三公”经费实际支出万元,与去年同期(万元)相比减少万元。

透过自查,进一步掌握了当前扶贫系统反腐倡廉工作现状及存在问题,明确了下一步工作重点。

  三、强化廉政教育,构筑牢固的思想防线

  办党组始终把党风廉政建设宣传教育摆在廉洁从政的重要位置,以党的群众路线教育实践活动为契机,融入扶贫开发工作的全过程。

一是用心开展“坚定理想信念,坚守组织纪律”主题教育活动。

我办根据市纪委要求,组织全办党员干部进行一次以《廉政准则》为主要资料的考试活动,深入开展“清廉务实、执政为民”学习宣传活动,深刻领会各级领导关于廉洁从政的讲话精神。

周桂莲主任带头上主题党课,组织大家认真学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》,并就贯彻实施《廉洁从政准则》提出了具体要求。

要求全办所有党员干部职工要以《廉洁从政准则》为契机,认真学习领会贯彻落实,自觉遵守党的纪律,带头严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,自觉加强党性修养和作风养成,正确行使权力,不为物欲所惑,不受贪欲所害,不被人情所扰,时常警戒,经常自省、自警、自重、自爱,对照检查,加强自我约束,做到令行禁止。

  二是抓好警示教育。

我办组织领导干部到检察院预防职务犯罪警示教育基地开展警示教育,使全办人员始终持续清醒的头脑,自觉抵制各种腐败的侵蚀。

我们认真学习和贯彻落实中央颁发的《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等重要文件。

同时,组织观看反腐倡廉教育片等。

  四、加强制度建设,构成党风廉政建设有效机制

  一年来,我办以完善制度和保证落实为重点,健全党风廉政长效机制建设,进一步强化反腐倡廉工作措施。

  一是参照《中共贵港市委贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年共走规划》的实施办法》,结合我办工作实际制定了贯彻实施办法。

二是进一步完善了《贵港市财政扶贫资金管理办法》、《贵港市扶贫办财务制度管理办法》、《贵港市扶贫办党风廉政建设职责制》等党风廉政建设制度,构成了有效的监督机制。

  五、以党风建设为契机,扎实推进扶贫开发工作

  一是凝心聚力,加大扶贫资金的争取力度。

今年,我办紧紧抓住自治区重点扶持的相关政策和新一轮重点扶持计划安排的有利时机,用心向自治区扶贫办多请示、勤汇报,切实反映我市扶贫开发工作面临的困难,争取在资金和项目上倾斜贵港。

在努力争取下,今年自治区下达我市2017年第一批财政扶贫资金为6248万元,为我市扶贫开发各项工作的顺利开展打下坚实的经济基础。

  二是强化管理,提高项目建设质量。

为确保自治区、贵港市两级扶贫开发项目的顺利实施并取得最大化的经济、社会效益,在实施岗位职责制的同时,认真落实资金、目标、任务、职责“四到县”,与各乡镇签订项目建设职责书,项目建设实行奖惩制,每个项目的建设都落实到人。

并对项目建设单位制定限期完成方案,确保了项目建设健康顺利。

目前累计完成投资1210万元,已开工建设75条公里,完成42条公里,桥梁2座12延米,完成计划的60%。

其余项目也正陆续组织实施建设。

  三是重点产业开发项目稳步推进。

目前,我市已完成投资1351万元,发展种植22100亩,养殖家畜1900只,家禽养殖万羽,受益人口87665人,全部完成自治区下达的目标任务。

四是扶贫培训工作成效明显。

我市已举办培训班18期,累计完成培训5060人次,发放技术资料1000多份,完成年度计划的84%。

透过开展各类培训,进一步提高了贫困村群众务工现金收入,增强了贫困村群众的劳动技能和自我发展潜力。

  今年我办开展惩防体系建设及党风廉政职责制工作虽然取得了必须成绩,但与上级党委和人民的要求还有必须的差距。

下一步,我们将继续认真贯彻落实好市委、市纪委有关惩防体系建设及党风廉政职责制工作精神,坚定目标,强化措施,统筹推进反腐倡廉工作,全面完成年度各项工作任务,为扶贫开发事业又好又快发展带给强有力的保证。

  廉政工作总结

(二):

  一年来,本人能够用心发挥“班长”的作用,带头做好党风廉政建设工作,始终坚持“两个务必”,认真执行领导干部“五不允许”和“四大纪律、八项要求”,从严要求自己。

坚持廉洁奉公,艰苦奋斗,在拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀面前,始终持续高尚的道德情操,自觉锻炼意志品质,真正养成共产党人的高风亮节。

认真对照有关文件规定,自己在落实党风廉政建设职责制方面做到了以下几点:

  

(一)没有利用职权违反规定,干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让等市场经济活动问题,没有为个人和亲友谋取私利问题。

  

(二)没有借节假日和婚礼喜庆等事宜,收受与行使职权有关系的单位和个人现金、有价证券和支付凭证问题;没有开具虚假发票用公款报销本人及配偶子女支付个人费用问题。

  (三)配偶子女没有违反从业规定问题。

不存在违反从业规定问题。

  (四)没有弄虚作假报浮夸或脱离实际沽名钓誉的各种“现象工程”、“政绩工程”问题,一年来,我始终把解决群众“热点”、“难点”问题作为一切工作出发点和落脚点。

  (五)没有以开会、考察、培训等名义变相公费旅游出国(境)问题,没有以各种名义用公款互相宴请大吃大喝或用公款进行高消费娱乐活动问题;在住房、用车等方面都严格按照规定办事。

  三、高度重视,落实职责,切实抓好全局党风廉政建设

  按照市委的要求,认真履行领导职责,进一步贯彻落实党风廉政建设职责制,构成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

  一是列入重要日程,把党风廉政建设工作贯穿全年始终。

年初制定工作要点,把党风廉政建设和反腐败工作作为一项重要资料纳入计划,同部署、同落实。

日常工作中,注意加强

  调度和指导,坚持一手抓工作不动摇,一手抓党风廉政建设和反腐败工作不放松,做到两不误两促进。

  二是抓好“一把手”的职责落实工作。

坚持亲自带头抓和抓班子的工作方法,明确其他领导干部在贯彻职责制中应履行的具体职责,强化党风廉政建设第一职责的主体意识,构成一把手亲自抓和重点抓的领导机制和工作机制。

  三是抓好制度建设。

今年以来,我继续把制度建设作为党风廉政建设的一项基础性工作,按照市有关规定,结合部门和单位实际,切实抓好贯彻落实。

进一步贯彻落实好“群众领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事决策制度。

同时,加强了单位公务接待、公用电话使用以及其它职责追究等相关制度的建设。

  四是抓好对信访案件的办理。

对于群众来信、来访,能够做到热情接待,并督促相关部门和相关人员抓好落实。

今年以来,全局没有发生违法违纪问题。

  总之,自己能较好的贯彻执行党风廉政建设职责制,并督促全局的党风廉政建设工作,使党风廉政建设工作落到实处,在工作、学习、生活中能坚持讲原则,不讲关系;讲真理,不讲面子;讲党性,不讲私情。

能严格要求,严格管理,严格监督,自觉理解党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。

在今后的工作中,我将决心牢记“两个务必”,长期坚持和发扬艰苦奋斗的优良作风,不断强化廉政意识,提高廉政潜力,以扎实有效的廉政建设推动整体工作再上新台阶。

  廉政工作总结(三):

  按照上*级要求,结合本人工作实际,现将本年度勤政廉政状况报告如下:

  一、思想政治方面

  能认真学习***,做到政治上、思想上、行动上同上级持续高度一致;用心参加上级的各类会议,认真领会并贯彻实施上级提出的新要求,做到了思想上高度重视,行动上坚决迅速。

同时,注重加强对分管部门干部职工的政*治学习和思想教育,定期不定期组织他们学习上级文件精神,帮忙他们理解重大的文化方面的政策精神,指导开展文化各项工作。

  二、作风纪律方面

  注重培养良好的工作作风,把实干、肯干、能干作为自己的工作信条,工作上不玩虚的,做到踏踏实实;工作上用心主动干,发扬奉献精神,不斤斤计较;工作上发挥主观能动性,开动脑筋,多想办法,把正常的工作办出新意,把创新的工作办出特色,把难办的事情办出水平。

深入基层,调查研究,不乱表态,不乱拍板,不乱许愿,做到多汇报,多请示,多研究,多分析,摆正位置不越位,真抓实干不缺位。

在工作纪律上,做到严于律己,树立表率,同时,严格要求分管部门干部职工,上班不迟到,下班不早退,严格遵守《*****》和作风建设各项要求规定。

  三、工作潜力方面

  利用自己熟悉全面工作的优势,充分发挥工作的主观能动性,在局@长的领导下,认真履行分管工作,用心主动地出谋划策,按照#@¥对文化旅游工作的总体要求,在持续队伍稳定,持续工作正常开展等方面作了超多的工作。

在文化市场管理工作上,用心思考市场管理和行#政#审批上存在问题的原因,找出解决的办法,在局#长和分管领导的支持下,用心开展各项工作。

在群众文化方面,提出打造“公园文化”理念,从实际效果看,深受老百姓喜爱,取得较好效益。

  四、廉洁自律方面

  作为一名基#$层$领导干部,我深知,廉洁自律是挺直腰杆抓别人的资本。

只有本色做人,廉洁谋身,才能获得不令而从的人格效应;只有勤政,廉政

  才能更加让人心悦诚服。

一年来,我时刻心系事业的发展,始终坚持一线工作法,几乎放弃了节假日休息,履职勤政,不敢稍有懈怠,严于律己,以身作则,规范从政行为,带头执行廉政从政“八项要求”。

同时,我还严格要求自己,切实加强八小时以外的自律,慎重交友,不参与赌博、不进入娱乐场所。

  五、存在问题及努力方向

  透过实际工作并听取了部分群众的意见后,我个人主要存在以下几方面的问题:

  一是在工作中存在急躁情绪。

二是与班@子3成员沟通交流得不够。

三是对分管以外的工作过问得不多、关心得少。

  今后自己主要从以下方面加以改善和努力:

  一是继续加强学习,不断提高自己的政¥#¥悟和思想觉悟。

个性是要加强对文化业务知识的学习,不断提高自己的文化业务水平。

  二是加强对领导管理和领导方法知识的学习,虚心向局长学习,尽快提高自己的领导管理水平。

  三是树立全局意识,全局观念,多从全局和大局上思考和思考问题,不断提高自己的管理潜力。

  廉政工作总结(四):

  我单位把学习党的十八大精神与两会精神、形势任务教育、艰苦奋斗教育、革命传统教育、校园文化建设等紧密结合;学习、教育、引导、约束结合;坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针;以提高个人综合素质和各部门的整体素质和协作潜力、全面完成教学、管理等各项任务为目的;夯实基础确保全体党员干部清正、工作清廉、作风清明,为中心跨越发展作出了贡献。

  一、主要做法:

  1、坚持学习

  始终以马列主义、毛泽东思想、以邓小平理论、“三个代表”的重要思想和党的十八大精神为指针,深入学习实践科学发展观。

开展了学习十八大报告、新党章、八项规定及市总工会和校园的有关规定和文件。

把学习党的十八大精神与两会精神、形势任务教育、艰苦奋斗教育、革命传统教育、校园文化建设等紧密结合,做到了以正确的思想引导人、教育人、管理人。

确保了思想认识明确、工作目标清晰、行为规范准确。

  2、提升素质

  党员干部认真学习、努力实践,将党和上级的要求变为自己的实际行动。

将要我做,转成了我要做。

严格要求自己,团结带领广大职工学政治、钻业务,不断提高每个人的综合素质和各部门的整体素质,为各项工作的顺利完成奠定了良好的基础。

在加强党的思想、组织、作风、廉政建设的同时,促进了党员队伍和职工队伍建设。

  3、班子建设

  班子成员认识到位、率先垂范、严以律己,学习认真、态度端正、目的明确,不说空话、以身作则、身体力行。

切实做到立党为公、执政为民。

着力提高实践潜力、强化职责意识,切实把人民利益放在首位。

坚持以人为本,多办实事,努力把为群众排忧解难的工作落到实处。

用心应对当前严峻的社会形势,领导带头并教育职工精细管理、节支降耗、艰苦奋斗。

把党风廉政建设作为衡量自身思想觉悟高不高、党性强不强、自身正不正、工作到位不到位的重要标准。

收到了良好效果。

  4、做好工作

  充分发挥每个工作人员的聪明才智、调动广大党员、干部和职工的工作用心性。

群策群力、齐心协力以教学为中心,很好地完成了各项工作任务。

尤其是在当前会计培训竞争形势激烈的状况下,由于各项教育、学习到位,校园人员的思想、工作稳定。

充分证明了全体教师能够顾大局识整体,党员队伍的模范带头作用、班子工作有力。

  透过以上工作深深地认识到:

廉政建设能够用四句话概括,素质提升是根本,制度建设是保障,相互监督很重要,个人自觉真清廉。

  二、存在的问题及不足

  1、对廉政建设的重要性认识有待进一步提高。

  2、少数人存在廉政建设与己关系不密切的想法。

  3、少数群众认为人微言轻,忽视自身在党风廉政建设中的作用。

  三、措施及打算

  1、进一步加强对十八大精神、上级文件、领导讲话的学习,提高对党风廉政建设重要性的认识。

  2、进一步树立大局观念,教育每一个人明确:

人人不仅仅要自身廉洁,还有监督他人廉洁的职责和义务。

  3、教育和引导群众从爱党、爱国、爱单位、爱自己的基本做起。

正确认识自己在廉政建设中的作用,用心参与反腐倡廉和监督工作中来,每个人都有着不可替代的作用。

  今后将深入开展学习贯彻落实十八大精神活动,结合校园的工作实际,努力发挥党员的先锋模范作用。

努力提升个人的综合素质和各部门的整体体素质,努力增强全面完成各项工作的潜力。

踏实工作、团结奋进、开拓创新、厉行节约、艰苦奋斗、遵守纪律、践行诺言在保证完成各项任务的同时,努力做好党风廉政建设工作。

实现教学工作和廉政建设的双丰收。

  廉政工作总结(五):

  2017年,XXX在公司党委正确领导下,以十八大精神为指导,以“三严三实”专题教育为主线,以抓教育、抓制度、抓监督为重点,狠抓党风廉政建设职责制落实,切实履行好党委主体职责和纪委监督职责,不断提升党员干部素质,持续培育严“严细实”作风,为行政工作顺利开展保驾护航。

  一、党委主体职责落实状况

  

(一)加强领导,全面落实党风建设职责制。

  XXX党委严格落实“一岗双责”,按照一级抓一级、层层抓落实的原则,深入推进党风廉政建设。

一是明确职责。

领导班子成员全部签订《领导人员廉洁从业承诺书》,基层单位领导班子全部签订《基层单位党风廉政建设职责书》,基层管理人员、重点岗位人员全部签订《廉洁自律承诺书》。

二是狠抓落实。

今年以来,XXX党委与新任职领导人员廉洁谈话达15人次,召开党风廉政建设联席会议6次,并4次听取各单位党风廉政建设和反腐败工作状况汇报。

三是严格督导。

XXX党委透过季度岗检和基层联系点活动,先后10次对基层单位领导班子进行督查,并将考核结果与年终评优评先挂钩,增强了基层单位抓好党风廉政建设的职责性。

  

(二)注重教育,提高干部职工廉洁自律意识。

  今年以来,XXX坚持预防为主,强化廉政教育,促进党员干部始终绷紧“廉政弦”。

一是扎实开展“三严三实”专题教育,用心查摆在思想、工作、作风方面的“不严不实”问题32项,并明确职责人和整改期限,促进问题查摆整改构成有效闭环。

二是全年累计组织反腐倡廉会议、培训以及活动62次,重点学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等,基本实现了全员全覆盖、学习无死角。

三是党员干部共撰写“三严三实”心得体会70余篇,做好了学有所悟、悟有所为。

四是以XXX网站、宣传栏、标语标牌等形式,大力宣传《规范领导干部操办婚丧喜庆事宜规定》以及《关于开展公款吃喝、公款旅游、公款送礼专项治理和自查自纠工作的通知》,并建立相应台账。

  (三)完善制度,扎实构建拒腐防变的保障机制。

  今年以来,XXX不断加强和推进党风廉政制度建设,坚持用制度管人,按程序办事,从源头上杜绝腐败。

一是在人员管理上建立了《领导班子管理实施细则》、《基层领导人员绩效考核实施细则》、《因私出国(境)管理实施细则》等多项规章制度。

二是在项目管理上严格落实监管制度,对今年签订项目合同严格把关,并对项目建设程序、施工进度、工程质量和项目资金全过程监督。

三是在信访稳定工作方面完善党务公开制度,设立公告栏,在党员群众反映问题的处理、反馈状况,重大建设项目资金使用等方面加强了公开。

四是按照相关要求,严格请假、考勤、签到等管理制度,并对违规违纪的X名人员进行了考核。

  (四)狠抓落实,确保相关工作取得实效。

  今年以来,XXX建设项目多、内部优化调整多、工作业务出差多。

在保障制度落地的基础上,XXX在狠抓落实上下功夫,确保党风廉政建设取得实效。

一是加强机关作风建设,对科室人员在言谈举止、待人接物、业务流程等方面提出了严格要求。

二是加强干部出差管理,在出差审批、标准待遇、费用报销等方面严格要求。

今年因公出差全部实现了公开、阳光、透明化。

三是加强信访稳定工作,XXX党委与基层职工一对一引导教育,把问题和矛盾化解在萌芽状态。

四是密切联系群众,XXX党委多次前往基层开展联系点活动,及时解决了基层职工关心的热点、难点问题。

  二、纪委监督职责落实状况

  

(一)严格落实“八项规定”,促进工作作风提升。

  XXX纪委严格落实中央“八项规定”,建立健全干部廉政档案,纳入党风廉政建设职责制考核中,并将考核结果作为选拔任用干部的重要依据。

同时组织好上级各项规章制度的学习,认真履行监督监察职责,与上级持续高度一致。

  

(二)深入开展效能监察,促进项目管理提升。

  针对2017年项目多的状况,XXX纪委贴近生产经营实际,抓住重点领域和关键环节。

今年以来,XXX纪委对项目合同全程监督,严格把关,保障谈判阳光操作、流程严密、公开透明。

先后设立X个项目实施效能监察立项,节约资金X万元。

同时结合实际工作,XXX纪委开展了自用油管理专项效能监察,建立完善了操作性较强的油料管理制度,并严格按照“一车一卡”原则加油,落实了安全风险和廉洁风险防控措施。

  (三)切实强化监督检查,促进党员干部执行力提升。

  XXX纪委紧紧围绕重点工作,对重大大决策、重要工作及时跟进、用心参与,加大了对安全生产、服务水平等重要工作的监督检查力度。

同时结合岗检和效能监察,加强防腐倡廉制度和安全生产管理制度执行状况的检查,及时发现问题、及时提醒、及时纠正,促使制度的有效执行,促进廉洁自律各项规章制度落地生根。

  (四)推进惩防体系建设,完善廉洁风险防控体系

  XXX纪委按照惩防体系建设2013-2017年工作规划,结合上级部署,明确任务分工,落实职责,完善监督考核机制,保障惩防体系正常运行。

根据XXX内部优化调整的实际状况,完善修改廉洁风险防控体系,对新的重点岗位和人员,排查廉洁风险,健全内控机制,筑牢制度防线,坚决防范腐败问题的发生。

  二、党风廉政建设存在的问题

  今年以来,XXX按照上级部署和要求,全面加强了党风廉政建设工作,但仍然不同程度地存在一些不足,主要体此刻以下几个方面:

  一是个别单位负责人对党风廉政建设和反腐败工作的重要性和必要性认识不足、工作不力;

  二是少数单位对开展风廉政建设工作与业务工作的关系处理得不好,落实不到位,尚存在重业务轻党建的现象;

  三是部分干部职工对党风廉政行风建设和反腐败工作意识比较淡薄,认为都是领导的事,与自己无关;

  四是一些单位党风廉政建设职责制落实不够好,敷衍塞责,作风漂浮,流于形式;

  五是违纪违规行为仍有发生,对其违纪违规行为的监督和打击力度有待加强。

  三、2017年党风廉政建设的思路措施

  一是以《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》为主线,紧扣党的政治、廉洁、组织、群众、工作和生活“六大纪律”,全面落实党委主体职责和纪委监督职责。

  二是深化效能监察工作。

针对重点项目,专门建立效能监察小组,从项目谈判、施工、验收实行全方位、全过程督查,规范程序,堵塞漏洞,构成闭环式效能监察。

  三是进一步加强规章制度建设。

不断建立、完善、细化党风廉政建设的规章制度,切实做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人;加强例会机制建设,严格程序,规范运转,保障落实规章制度不走样;制定学习计划,落实职责分工,分层次开展规章制度学习,提高思想认识,从源头上遏制“不严不实”问题和“四风”问题。

  四是探索党风廉政建设长效机制。

总结回顾自身不足,借鉴兄弟单位好的做法和典型经验,坚持抓源头、抓根本,在制度建设上下功夫,健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。

  廉政工作总结(六):

  2017年是公司深入贯彻落实党的十八届五中全会精神,推进企业规范化、制度化建设的重要一年,今年公司党风廉政建设的工作重点是:

深入学习贯彻党的十八届五中全会、三级纪委全会精神、市委“十项规定”,紧紧围绕供热中心工作,进一步坚定政治信念,严明党的纪律,强化党委主体职责,加强纪委监督职责,转变工作作风,厉行勤俭节约,进一步完善预防腐败体系,推进企业制度化、规范化建设。

为公司改革发展带给坚实的保障。

  一、落实党委的主体职责,推进公司健康发展。

  1.严格落实主体职责。

落实党风廉政建设职责制,党委负主体职责,纪委负监督职责。

一是进一步明确公司党委是全公司开展党风廉政建设的职责主体,各党支部是各基层单位开展党风廉政建设工作的职责主体,各级党政主要领导都要充分认清各自的主体职责,带头履行主体职责,组织好党风廉政建设工作的贯彻落实。

各级分管领导要按照工作分工,抓好分管部门和分管工作领域的党风廉政建设工作。

各单位要把反腐倡廉工作与党建工作、项目建设、生产管理工作、精神礼

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