教师培训心得体会和感悟范文4篇.docx

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教师培训心得体会和感悟范文4篇

教师培训心得体会和感悟(范文

  实践加反思等于专业成长,反思展现的是教师经验的柔情。

我们老师要经常反思自己的教学方法是否合适,反思靠谱班级管理的方式是否合适,反思自己的言行有没有得体,并从中得到教育教学的宝贵经验。

以下是作者为大家整理的教师培训心得经验总结资料,提供参考,

  

教师培训心得经验总结一

  通过教师教育让自己对过去的教育教学产生了许多的感慨,通过学习,原地踏步本人了解到自己过去的许多不足,同时也提高了认识,获验。

现主要从教学方式阿尔热莱加佐斯县方面总结列举如下:

  教学方式是直接影响学习方式自学形成、完善以及改变的重要风险因素,是转变学生学习这种方式的根本。

在促进中学教师教师教学方式转变的过程中,要求教师做到“四变”。

  一是,教师角色的转变,由过去的管理者、控制者、主导者、仲裁者为现在的组织者、帮助者、引导者、促进者。

由施与者转变成引路者,从讲坛走向学生上边,参与学习发生的全过程,体会共同成长的幸福。

面对飞速发展的科技知识,在今天教育信息化的平台上能,教师的绝对已不复存在,因而教师作为终身学习的首当其冲者具有非凡的意义。

从前倡导的换位探究、思维平等、理解学生等观念,在今天自然地成为教师的行为。

  二是,教学策略的转变,研究适应学习方式转变的教学设计的改变,构建符合学习方式转变构筑的教学模式群,开发、利用教学资源,为学生学习直接提供平台,探索长假、短假、平时作业形式的改变,为学生提供实践八场、体验场,感悟自主、合作、探究学习的快乐。

高中学生的复习作业从昨天的复习知识、巩固加深这一学习的延伸阶段变成产生疑问、探求解答这一贯穿学习全过程的活动。

  三是,教学方式的转变,重情景、重民主、重过程、重引导、重体验。

要注重对学生综合能力的培养和小学生训练,强调以学生为主体的有的语言实践活动,营造轻松愉快、积极向上的讲授氛围。

例如:

在教学“毛茸茸的小动物”一课教学中,教师引导师生观察图片,“虚拟动物”的情景,用所学过的语言相互交流描述自己喜爱的动物,然后向同学们说一说小动的相同和不同。

学生学得生趣盎然、主动积极,想象力得到了培养。

  还课堂给学生,让课堂成为学生探索的殿堂,这是现在教师们理想主义的一个境界,即使一个细节也不放过。

教师酸甜苦辣让学生用自己的方式感悟、表达:

可以用词语描述;可以用动作表演;可以用实物演示等等。

这种教学设计,拓展了孩子的思维,真正体现了学生自主探索的过程。

  四是,教学呈现方式的转型,注重注重信息技术与学科的整合,为学生学习搭建快捷、高效、大容量的信息高速公路,促进学习方式的转变。

培养著重了教师信息素养的培养和提高,进行培训,促进信息技术与学科教学的整合。

基于信息技术教师的网上学习已经正式成为众多教师探索的课题,因此丰富可以创造了丰富新颖的课型。

虽然常识课堂的开心词典等都是生动有效的形式。

  信息技术正被广泛,深入细致地应用到每一个方面,正深刻地淡化着人们人们的学习、工作和生活,并使学习内容更丰富,工作更高效,生活更有乐趣。

信息技术的发展,既向教育提出了严峻的挑战,也为教育终身教育创造了无限的机遇。

为了迎接时代的挑战,教育工作者必须自觉地运用当代信息技术革新教育思想。

  通过本次继续教育的学习,使我更新教育观验、树立现代教育工作思想、掌握现代教育技术、优化知识结构、提高专业水平。

我相信自己继续努力,今后我一定会用信息技术处理教学工作。

  

教师培训心得经验总结二

  

  一、努力充实自己

  做得好一个合格的班主任,必须努力去学习,不断急速提高自身的内部管理和能力。

一是向书本去学,学习新的教育思想、现代教育理论、科学的管理方法和手段;二是向同行学习,要经常向管理有方、管理有成效的优秀班主任学习,同他们互相切磋、互相交流、取长补短;三是做中学、学中做,人们常说教师要给现代人教师一杯水,自己得有常流水,这就要求班主任在工作中不断地学习,在总结经验教训的基础上,不断地改进完善,数学老师让自己的班主任工作做得有声有色。

  二、爱学生

  爱是教育永恒的主旋律。

作为班主任但要爱学生,对于每一个学生都像自己的孩子一样来关爱。

要用真诚的爱一下感化学生,触动他们的心灵。

在学生偶尔犯错此时,要动之以情晓之以理。

对于留守儿童和学困生,尽一切努力,给他们爱,给他们尊重,给他们希望,不仅教师如此,还要教育工作其他学生如此,要学会欣赏他们,发现他们的闪光点。

班主任用自己博大的爱心关心爱护自己的学生,让孩子们感受到生活在爱的家园里。

“亲其师,信其道”,这样,教育管理起学生来就会不会起到事半功倍的效果。

  三、建立良好的师生关系

  班主任全校对全班所有学员都要一视同仁,公平对待,不能歧视任何一个学生,对于有生理或心理残疾的学生应给予他们更多的关注与关爱。

要用换位思考替学生着想。

在教育学生的过程中,要多考虑事情发生的来龙去脉,想一想自己在与学生同龄时的行为与;正确性把握学生行为的性质,分清是故意的,还是无意的,是恶意的,还是善意的,要从有利于学生的健康健康发展出发,偏好合理的解决问题的方法方式,不简单粗暴,不去伤害学生。

在课余时间,走到学生中,到学生休息的课外中去,到宿舍中去,到学生食堂去与学生平等交流,构筑一种平等气氛,让师生关系更加融洽。

  四、用自我意识去影响学生

  老师的言行对大学生有潜移默化的影响。

班主任是班集体的教育者、组织者和指导者,是班级工作的主要操作者,在班集体建设中起着主导、决定作用。

如果我们能以自己的品质吸引学生,令学生钦佩,那么,我们的班主任工作向成功迈进了一大步。

比如:

学生退步了,送上一句鼓励的话;学生读书遇到困难,就给予耐心的帮助与辅导;对缺少小家庭温暖的学生,给他送去去体贴的关怀……这些看来都是事情,但我认为教师的人格魅力就是体现在这些小事上才。

  五、组建和培养好班里队。

  要做一个轻松的体育老师,必须培养一批行政管理能力强,在班上有影响力、凝聚力、还有同情心的班干部。

这样的班干部培养花一定的时间和精力,但有了这样的班干部,我们以后的工作就容易多了。

我们可以在开学初就抽摘一节课选班干部,首先宣读担任各种班干所具备的能力、责任、义务以及所授与他的权力,然后自愿报名,在全班同学面前重选心,再由全班同学举手表决,老师根据对他们的进行调查了解开展调查在心中打打分,合理安排代课老师体育老师的职责与权力。

这样选出的班干部有一定很高的群众基础,有全心全意为班上做事的决心,加上以后一段时间老师的辅以点拨引导,把他们培养成在班上有,管理有方法的班干部也不是难事了。

  六、做好家校联系

  孩子的进步,集体的成长,离不开教师,也离不开家长。

要教育管理好学生,做好自己的班主任其他工作,除了做好学生的教育、管理外,还要做好家长的其他工作,要与家长联系,取得家长的提供支持与配合,这样校内外结合,双管齐下,才能把学生教好。

因此,在班级管理中,班主任要经常和学生家长进行沟通,共同关心和教育残疾儿童。

如可定期举行家长会,开展一些亲子活动,根据需要不定期地进行家访等。

  总之,这次班主任培训让我学到了太多太多,让我看到了自己的差距,让我找到了更好的班主任工作策略,面对具体细致、琐碎繁杂,艰困而长期的班主任工作,我会用自己积极认真负责的态度做好班主任工作,总之,做一名班主任,就要做到“教学生一天,想学生一生”这样才能把工作做得更好。

在今后的工作中,我要以统一标准更高的标准严格把关自己,力争力促做一名更加优秀的班主任。

  

教师培训心得经验总结三

  为期两个月的班主任省级网络培训已近尾声,本次班主任省级网络研修,以一种全新的形式让班主任接受教育,它的自主性和选择性,大大的方便了我们这些平时工作的班主任,给了我们一次充电的机会。

本次网络培训,我充分利用课余,在网上朗诵专家的讲座,在课程讨论区里和学员们研讨教育教学问题。

通过对六个模块的学习,不仅让我在理论上对班主任的工作有了更深一层的理解,更丰富了我的英语教学视野。

这不仅仅是五次业务理论的学说学习,更是一次心理的洗礼。

我如饥似渴地钻研着。

下面我就谈谈这次培训带给我的右面一些教诲和收获。

  一、班主任--爱的使者

  教育家陶行知先生曾表示过:

你的教鞭下以有瓦特,你的冷眼里有狄拉克,你的讥笑中有爱迪生。

对于我们教育者来说,我们的言行起着多大的作用劝诫呀!

所以,教师要学生当爱的使者给学生爱,让学生学会爱。

凡得到班主任真爱的学生,他们对生活总是充满信心、力求上进;反之,往往产生悲观、对立的消极情绪。

情绪往往会影响着他们一生的发展。

应班主任只要怎样爱自己的学生呢我认为班主任那赋予学生理解、平等、尊重、信任、民主的爱。

  

  理解万岁!

没错。

只有相互理解,才能达成共识。

而教师对学生的理解,意义就更加深远了,作为班主任要多抽时间和他们谈心交流,共同活动,缩短师生距离。

要从实际出发,理解学生的思想、生活和立场。

  

  爱学生,还表现在对学生的尊重和信任。

作为班主任应充分的信任学生,给学生额外的空间,相信学生有独立预处理事情的能力。

在我的班级里,很多事情制做我都大胆地交给学生回来做,结果他们都做得比我还好。

人无完人,老师也会犯错,何况是学生。

当学生犯了错误,我们对学生进行批评教育时,也应以顺从为前提,谆谆教导,若想取得良好教育的效果。

反之,一味的训斥,只能使学生产生逆反心理。

教师对学生尊重、信任,会使师生关系更为融洽。

  

  所有学生都是好学生,班主任对待学生的态度要一视同仁。

不能歧视任何一个学生,并能发现每个孩子身上的闪光点。

不能偏爱好学生,冷落学困生,如果这样,时间一长便会形成两种极端的学生。

班主任要在高等教育教育教学体现民主,可以学习魏书生的商量法,为学生提供很适合的教育工作。

  二、班主任--榜样力量

  车尔尼雪夫斯基说:

教师要把学生造成什么人,自己就应当是这种人。

是啊,榜样的力量是无穷的,身教重于言教啊!

大学生都具有向师性,而小学生的向师性就愈明显明显了。

记得,我婚假就此结束后回校上课,忘记把指甲上时的颜色卸掉了。

第二天一看,不得了班上好几个学生用水彩把手指甲也涂上了。

可见教师的一举一动都直接影响着学生。

所以,古今中外的教育家无不身教胜于言教,要求学生做到的,教师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在高尚无形之中为学生树立榜样。

尤其是班主任,班主任的言行、道德品质直接影响着学生的恶行和道德品质。

  三、班主任--善于思考

  善于观察、善于反思、善于归纳总结,即善于思考。

单个天性学生都有他独特的个性、发展的变性。

若想将他们塑造成高素质人才,就要牺牲生命同等的复杂性的均等劳动。

所以,思考便是班主任教育工作灵性的灵魂。

  

  班主任要了解学生的思想、知道他们的知道研习和生活情况。

就要善于观察,观察小学生的一举一动,并从中发现问题,知道问题的所在,有针对性地去教育学生,达到百分的效果。

只有善于观察才会发现每个孩子身上的闪光点,只有善于观察才能准确地把握个性不一的学生。

总之,善于观察,会观察,是做好班主任工作的重中之重。

  

  波斯纳曾说过,实践加反思等于专业发展壮大,反思展现班主任的是教师经验的一面。

我们老师常反思自己的教学方法是否恰当,反思班级管理型式的方式是否合适,反思自己的当权者是否得体,并从中得到基础教育教育教学的宝贵经验。

  

  班主任要善于概括自己的经验,善于总结的班主任的事事都会总结:

大事情要总结,小事情也要总结;失败的教育要总结,成功的教育也要论述。

善于总结擅长于的班主任目光特准,观察事物可以做到同中求异,异中求同;善于总结的班主任思想敏锐,能够做到思路清晰,少走弯路;善于总结的辅导员较为成熟,可以做到遇事不慌,处事不惊。

  四、班主任--创新能力

  创新能力是民族进步优越性的灵魂、经济竞争的核心;当今社会的竞争,与其说人才的竞争,不如说是诚然人的创造力的竞争。

同样诺泽鲁瓦县班主任工作也要与时并进,班主任老师更应把创新放在首位。

在教育教学实践中,感受不断创新的新能量。

我们当代的班主任不在是数学老师苦干型班主任,而要做自然科学型的班主任、学者型的班主任。

  五、班主任--善用赏识

  班主任在教育学生的时候,往往小心翼翼的批评多于不由自主鼓励,殊不知这样做效果恰恰适得其反。

正如时说美国心理学家威谱詹姆斯说的:

人性很深刻的原则就是希望别人对自己的加以赏识。

是呀!

没有赏识,何谈教育呢赏识可以保护学生的积极性,赏识可以建立良好的师生关系,赏识可以发掘教师学生的内在潜力,赏识可以让教育教学格外更加融洽。

我一般喜欢用一下几种五种赏识方法。

  

  褒扬口头表扬是我经常用的赏识方法之一。

学生回答对问题我会说:

你真棒!

你真聪明!

学生答错问题我会说:

你已经说的极佳了,再好好想想吧!

学生做了两件好事我会说:

你是好样的,老师喜欢你!

学生犯了错误我会说:

老师知道你是无心的,训导主任只要你肯改还是老师的不好学生。

  

  肢体既然就是用竖大拇指、点头、微笑、握手、鼓掌等肢体语言对学生的表现中学生进行肯定和表扬。

  

  大人喜欢荣誉证书,孩子们则偏爱奖给。

因为奖状可以贴在家里很显眼的地方,让所有人都知道。

所以我特爱给孩子们发奖状,如卫生小能手、发言大王、进步奖等等。

  

  我喜欢用小纸条跟孩子们交流,用小纸条提醒他们,激励他们。

当学生犯了错误,他会在文具盒大些里看见小纸条;当学生做了件好事,他会在文具盒大些里看见小纸条;当学生进步了,他会在文具盒大些里看见小纸条;当学生退步了,他会在文具盒大些里看见小纸条。

  六、班主任--知识海洋

  要做好班主任,首先我们要提高自己的逻辑学水平和教育能力能力,以广博的知识和高超的能力做好工作。

  

  班主任要刻苦钻研业务发展,努力提高运行效率自己的专业知识管理水平。

要对自己对所教学科有深入透彻的了解和掌握。

因为这是做优秀班主任的必备条件。

正如马卡连柯直言的:

如果教师在工作上、知识上、和成就上有上所辉煌令人瞩目的表现时,那你就自然会看到:

所有的学生都会倾向你这一面了。

相反的,如果出来教师表现出无能和平庸,那么不论你如何温柔,在说话时如何耐性,如何善良殷勤,不管如何体贴关心学生,依然不会博得学生真正的尊敬。

是呀,得不到尊重的班主任,何谈教育呢

  

  现在的孩子每天都在变化,他们的思想认识、行为标准、理想追求、心理状况等方方面面都有这样成见那样的问题。

我们班主任要想科学育人,总要努力学习教育学、心理学、教育心理学等基本本体论。

用理论联系实际,智慧的应对新时期的新一代。

  

  幼儿教育科研对于班主任来说,又多了个班级德育的研究。

我们班主任要多研究学员,责难每一个学生的全面发展。

通过研究学生知晓学生的年龄特点、心理特征、个体差异等等,竟而操作性对学生进行有针对性的教育,达到理想的效果。

  

教师培训心得经验总结四

  这次班主任省级网络培训是一场,也是一盏指路明灯,让作为班主任的我,真正感受到了培训的重要性,体会到了网络培训的好处。

同时,本次培训也让我反思到作为的的班主任应有一颗爱新时代心,当爱的使者;应是一位全能选手,当学生的榜样;应有思考的意识,当学生的知己;应有赏识的双眼,当学生的伯乐;应有一泉眼,当学生的海洋。

我想这次培训学习想尽办法仅仅是个开始,将来我将继续努力学习,在连续不断实践中把班主任工作做好。

  在放暑假之前,学校组织教师学习了金正昆教授的《教师礼仪》。

通过金教授的讲解,我深深地感到讲究礼仪很重要,教师不但要遵从礼仪规范,而且要严格训练。

因为教师作为人类灵魂的工程师,是学生持续增长知识和思想进步的导师,是学生学习、模仿的榜样。

同学们在传播知识的同时,以自己的言行举止、礼仪礼貌对学生进行着潜移默化的影响,从而对学生的爆发言行举止发生作用。

因此,老师要评语十分注意自己给学生留下的印象,要使自己从各方面成为一个优秀的、学生能够仿效的榜样。

因为“身教重于言教,榜样的力量是无穷尽”。

辉煌的教育家孔子曾说过:

“其身正不令而行,其身不正,虽令不从。

我是一名企业职业教师,作为一名人民教师,首先应要有高尚的师德,拥护中国共产党的领导,忠诚于党和人民的教育工作事业。

关心和爱护学生,言谈举止不能随便,要注意形象美、语言美,说话忌粗口,忌训斥,忌侮辱,忌讽刺,忌妄言乱语。

  其次,要尊重自己,尊重别人。

作为一名教师,都希望博得学生的尊重,前提是你要尊重学生。

倚靠漠视学生要摆正自己的位置,与学生平等相处。

严于律己,宽以待人。

要注意教师的形象,不污辱做有损教师形象和荣誉的案子。

教师文明的言谈举止对学生思想品质的形成起着修正作用。

教师是教人怎样做人的人因,首先自己就必须知道怎样做人。

教师以身作则,才能起到人格特质感召的作用,培养出言行一致的人因。

与学生平等交流,善于沟通,因材施教,因人施教,有爱心和耐心,这样才能得到小学生的尊重。

因为教师的大部分时间是与学生在课堂上共同度过的,因此在教育教学中要注意尊重学生,与学生学生互动时要添加文明语言。

  学习了有关教师礼仪仪礼方面的内容,我认为弊病教师在平时应注意以下几方面的礼仪问题:

  

  

  

  总之,通过学习我懂得了学习礼仪是一门很重要的课程,也是对民族文化和后代负责的个股表现,作为教师,我们思维要用礼仪观念滋润心灵,用礼仪法律条文规范言行,加强礼仪上所的学习,只有不断进取,才能使自己在这方面有所进步和提高。

以上是我今次学习的体会,在以后的工作中了会我会严格要求自己,不断的学习,不断的努力,做一名让家长、学生信赖的人民教师。

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