双预控应知应会基本知识.docx

上传人:b****7 文档编号:23669325 上传时间:2023-05-19 格式:DOCX 页数:26 大小:30KB
下载 相关 举报
双预控应知应会基本知识.docx_第1页
第1页 / 共26页
双预控应知应会基本知识.docx_第2页
第2页 / 共26页
双预控应知应会基本知识.docx_第3页
第3页 / 共26页
双预控应知应会基本知识.docx_第4页
第4页 / 共26页
双预控应知应会基本知识.docx_第5页
第5页 / 共26页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

双预控应知应会基本知识.docx

《双预控应知应会基本知识.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《双预控应知应会基本知识.docx(26页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

双预控应知应会基本知识.docx

双预控应知应会基本知识

“双预控〞应知应会根本知识手册

一、简答题

1、双重预防机制体系建立包括哪两项工作?

答案:

包括平安风险分级管控和事故隐患排查治理两项主要工作。

2、生产平安事故或XX损害事件发生的可能性和严重性的组合被称为什么?

答案:

风险

3、简述风险和危险源二者的关系?

答案:

风险与危险源之间既有联系又有本质区别。

首先,危险源是风险的载体,风险是危险源的属性。

即讨论风险必然是涉及哪类或哪个危险源的风险,没有危险源,风险那么无从谈起。

其次,任何危险源都会伴随着风险。

只是危险源不同,其伴随的风险大小往往不同。

4、风险伴随的设施、部位、场所和区域,以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的作业活

动,或以上两者的组合被称为什么?

答案:

风险点

5、排查风险点主要排查哪些内容?

答案:

排查伴随风险的部位、场所、设备、设施或区域。

6、请简述风险识别的X围。

答案:

平安风险识别应覆盖其所有人员〔包括承包商、访问者、效劳人员〕、场所及设备设施、环境、管理以及一切与生产、经营等有关的常规与非常规活动。

7、危险和有害因素分为哪四种?

答案:

人的因素、物的因素、环境因素、管理因素

8、在导致事故发生的各种原因中,哪个因素占有主要地位?

答案:

人的因素

9、独立构成危险化学品一、二级重大危险源的单个储罐、罐区或单个生产装置可直接判定为什么风

险?

答案:

重大风险

10、独立构成危险化学品三、四级重大危险源的单个储罐、罐区或单个生产装置可直接判定为什么

风险?

答案:

较大风险

11、对重大风险、较大风险采取控制及削减措施后,应对剩余风险的可容许程度进展评价。

假设剩余

风险仍不可承受,必须重新调整风险削减措施,直至风险降低到哪个程度?

答案:

低风险

12、企业应按照风险点划分原那么,在本单位生产活动区域内对生产经营全过程进展风险点排查,建

立风险清单,风险清单包括哪些内容?

答案:

包括风险点名称、类型、区域位置、可能发生的事故类型及后果等内容的根本信息。

13、每年年底前由各单位负责人组织,按照什么原那么全面开展一次年度平安风险辨识?

答案:

“全员、全过程、全覆盖、全方位〞和“一厂多点,一点多源,一源多险,一险多控,失控为患〞。

14、企业在对风险点内存在的危险源进展辨识时,除了时间、地点、人物的因素,还要考虑什么因素带来的影响?

答案:

环境

15、风险是指生产平安事故或XX损害事件发生的什么性的组合?

答案:

可能性和严重性。

16、对操作及作业活动等风险点的划分,应当涵盖什么全过程所有常规和非常规状态的作业活动?

答案:

生产经营

1

17、风险点划分原那么是什么?

答案:

应遵循大小适中、便于分类、功能独立、易于管理、X围清晰的原那么。

18、危险源辨识应涵盖风险点的什么内容?

答案:

所有的设施设备、常规和非常规作业活动

19、制定风险评价准那么应考虑的因素有哪些?

答案:

1、法律、法规、标准、标准;2、本单位的平安管理标准;3、本单位的平安生产方针和目标20、简述第一类危险源的定义?

答案:

可能发生意外释放的能量或危险物质,往往是一些物理实体。

21、风险点的级别根据什么来判定?

答案:

按风险点各危险源评价出的最高风险级别来判定

22、重大危险源的定义是什么?

答案:

长期或临时生产、储存、使用和经营危险化学品,且危险化学品的数量等于或超过临界量的单元。

23、按风险矩阵法〔简称LS〕平安风险等级判定准那么〔R值〕判定为20分,那么该风险属于什么级别风险?

答案:

重大风险

24、风险矩阵法〔简称LS〕平安风险等级判定准那么〔R值〕判定为6分,那么该风险属于什么级别风险?

答案:

低风险

25、在进展风险识别时,应该从哪几个因素进展识别?

答案:

在进展风险识别时,对潜在的人的因素、物的因素、环境因素、管理因素等危害因素进展识别,充分考虑危害的根源和性质。

26、根据风险分析评价结果风险分为几级?

分别用哪种颜色标示?

答案:

根据评价结果划分风险等级。

风险等级从高到低依次划分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险,分别用红、橙、黄、蓝四种颜色标示。

27、简述风险识别的三种时态和三种状态

答案:

三种时态:

过去时态,现在时态,将来时态。

三种状态:

正常状态,异常状态和紧急状态。

28、进展风险分析评价和风险等级判定,对每项控制措施进展评审时,应确保什么?

答案:

控制措施的可行性、有效性。

29、风险信息应包括哪些内容?

答案:

包括危险源名称、类型、存在位置、当前状态、伴随风险大小、等级、所需管控措施和责任单位、责任人等一系列信息的综合。

30、各企业的风险评价准那么具体内容应根据什么制定?

答案:

与企业实际情况及相关法律法规要求有关

31、企业选择适用的评价方法进展风险评价分级后,应确定相应原那么,将同一级别或不同级别风险

按照从高到低的原那么划分为那四级?

答案:

重大风险、较大风险、一般风险和低风险

32、风险级别中什么颜色级别最高?

答案:

红色

33、对排查出来的风险点进展分级,按照危险程度及可能造成后果的严重性,将风险分为几级?

中哪一级最危险?

答案:

4、1

34、化工企业风险按照从高到低分为几级?

答案:

四级

35、作业活动风险分级控制清单中一般风险为什么颜色?

答案:

黄色

36、设备设施风险分级控制清单中较大风险为什么颜色?

2

答案:

橙色

37、常见的风险分析法有哪几种?

答案:

常用的风险分析方法有平安检查表分析法〔SCL—SafetyCheckList〕、工作危害分析法〔JHA

—JobHazardAnalysis〕、工作平安分析法〔JSA—JobSafetyAnalysis〕、危险与可操作性分析〔HAZOP

—HazardandOperabilityAnalysis〕等。

38、平安检查表法,即SCL法,分析对象是什么?

答案:

SCL法,分析对象是设备设施、作业场所等,检查工程是静态的物,而非活动。

39、请简述平安检查表〔SCL表〕分析步骤。

答案:

1、确定编制人员;2、列出?

设备设施清单?

;3、熟悉系统;4、收集资料;5、判别危害因素;6、列出平安检查分析评价表。

40、风险矩阵法中风险的数学表达式是什么?

答案:

风险的数学表达式为:

R=L×S。

41、风险矩阵法中各个字母代表什么意思?

答案:

R—riskdegree,代表风险度;

L—likelihood,代表后果发生的可能性;

S-severity,代表可能产生的后果的严重程度。

42、用矩阵法判定风险数值为9,那么对应风险等级为哪一级风险?

答案:

一般危险

43、风险分级管控的根本程序是什么?

答案:

①排查风险点;②危险源辨识;③风险评价和定级;④筹划风险控制措施;⑤效果验证与更新等

44、用“风险矩阵法〔LS)〞对辨识出来的风险进展分级,风险如何分级?

分几级?

答案:

确定了S和L值后,根据R=L×S计算出风险度R风险度〔R〕

可分为四级:

重大风险:

R=20~25用红色表示;较大风险:

R=15~16用橙色表示,一般风险:

R=6~12用黄色表示;低风险:

R=1~5用蓝色表示。

45、用“作业条件危险性分析法〔LEC〕〞对辨识出来的风险如何进展分级?

答案:

风险度大于160为重大风险;风险度在70—160之间是较大风险;风险度在20—70之间是一般风险;风险度小于20是低风险。

46、工作危害分析法,即JHA法,分析对象是什么?

答案:

适用于各种常规作业活动危害。

47、JSA分析法主要分析对象是什么?

答案:

JSA分析法主要用于生产和施工作业场所现场非常规作业活动的平安分析,包括但不限于:

动火、受限空间、高处、临时用电、动土、断路、吊装、盲板抽堵等特殊作业。

48、请简述作业平安分析法〔JSA法〕分析步骤。

答案:

JSA分析的根本步骤包括:

a)识别工作任务。

b)分解工作任务到具体步骤。

c)识别每一步骤的危害。

d)评估每一危害引发的后果、后果严重性及后果可能性,评估风险。

e)研究消除或降低风险的措施。

f)剩余风险分析与评估。

49、采用平安检查表法〔SCL法〕进展危险源辨识,一般分析对象是什么?

答案:

设备设施,固定场所。

50、危险与可操作性研究法〔HAZOP〕分析对象是什么?

答案:

适用于关键设备设施的危害分析。

该方法主要用于生产装置和工艺过程中的危险及其原因,寻求必要对策。

51、作业活动危险源辨识应采用哪种分析方法进展危险源辨识?

3

答案:

JHA〔工作危害分析法〕

52、请简述风险分级管控程序四个阶段

答案:

包括危险源识别、危险源分级、风险控制、效果验证与更新。

53、企业平安管理的核心是什么。

答案:

风险管控

54、风险管控的根底是什么?

答案:

排查风险点

55、风险分级管控的核心是什么?

答案:

对风险点内的不同危险源或危险有害因素〔与风险点相关联的人、物、环境及管理等因素〕进展识别、评价,并根据评价结果、风险判定标准认定风险等级,采取不同控制措施是风险分级

管控的核心。

56、风险控制措施包括哪几项?

答案:

风险控制措施应至少包括工程技术措施、管理措施、教育培训措施、个人防护措施、应急管理措施等。

57、请列举风险控制措施中的管理措施。

答案:

风险控制的管理措施包括但不限于以下几个方面:

a)健全机构,明确职责;

b)建立健全规章制度和操作规程;

c)全员培训,提高技能和意识;

d)完善作业许可制度;

f)建立监视检查和奖惩机制;

g)制定应急预案并演练。

58、简述岗位风险管控应知应会卡包括的信息。

答案:

企业应在有风险的工作岗位设置岗位风险管控应知应会卡,告知从业人员本岗位存在的主要危险、有害因素、后果、风险管控措施、应急处置措施、应急等信息。

59、企业应建立由谁牵头的风险分级管控组织机构,应建立能够保障风险分级管控体系全过程有效运行的管理制度?

答案:

主要负责人

60、企业应根据风险分级管控的根本原那么,结合本单位机构设置实际情况,风险管控层级可进展怎

样的调整?

答案:

增加或合并

61、涉及重大风险部位的作业、属于重大风险的作业应该建立什么样的监护制度?

答案:

专人监护制度

62、谁全面负责企业危险源辨识、风险评价和分级管控工作?

答案:

主要负责人

63、不同级别的风险要结合实际采取一种或多种措施进展控制,直至风险可以承受。

这种说法是否

正确?

答案:

正确

64、风险管控存在缺失、失效的状况,应制定落实什么措施,降低风险?

答案:

改良

65、企业应完整保存表达风险管控过程的记录资料,并分类建档管理。

应至少包括哪几种文件化成

果?

答案:

风险管控制度、风险点登记台账、危险源辨识与风险评价记录,以及风险分级管控清单、危险源登记台账等内容。

66、企业应建立由谁牵头的风险分级管控组织机构?

答案:

主要负责人

67、在确定控制措施或考虑变更现有控制措施时,应按什么顺序考虑降低风险?

4

答案:

消除、预防、减弱、隔离、警告。

68、请列举风险分级管控措施中应急控制。

答案:

紧急情况分析、应急方案、现场处置方案的制定、应急物资的准备。

69、企业在选择风险控制措施时应考虑哪几项?

答案:

可行性、平安性、可靠性。

70、企业在选择风险控制措施时应包括工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措施以

及什么措施?

答案:

应急处置措施

71、企业应建立以谁为组长的平安生产风险分级管控体系建立领导小组?

答案:

主要负责人

72、风险分级是通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进展定性或定量评价,应根据什么

划分等级?

答案:

评价结果

73、风险分级管控的根本原那么是什么?

答案:

风险越大,管控级别越高;上级负责管控的风险,下级必须负责管控,并逐级落实具体措

施。

74、企业应对在醒目位置设置那类风险告知栏?

答案:

重大

75、企业应设置重大平安风险告知牌应包括哪些内容?

答案:

标明风险点名称及等级、危险源名称及等级、事故类别或后果、管控措施、管控层级、责任单位、责任人及应急等内容。

76、对确定为重大风险的,在制定风险控制措施时,应尽可能地采取那种级别的风险控制方法?

答案:

较高级

77、平安生产风险分级管控体系培训教育制度应明确岗位员工熟知什么样的学习义务?

答案:

本岗位危险源及相应管控措施

78、平安生产风险分级管控体系建立部署实施阶段包括那四个步骤?

答案:

包括宣传发动、培训、落实、分工四个步骤。

79、风险分级管控体系建立落实分工阶段,企业要根据各职能部门、班组、岗位的职责,按照本企

业的平安生产风险分级管控体系建立实施方案,全面部署哪几项任务?

答案:

排查风险点、辨识危险源、制定管控措施、编制风险管控清单。

80、风险分级管控体系建立的培训内容应包括哪些内容?

答案:

各层级人员体系建立职责、体系建立实施方案、运行制度、相关概念、风险排查辨识方法等。

81、平安生产风险分级管控体系建立专业组负责哪几项内容?

答案:

本专业风险点划分、危险源辨识、风险分级及管控措施编制。

82、风险分级管控的工作目标是什么?

答案:

确保风险管控措施持续有效

83、根据风险点特性及风险等级确定检查周期〔隐患排查的实施时间间隔〕,包括总经理每半年至

少带队检查几次?

答案:

1次

84、应急救援预案演练属于风险管控措施中的哪一类?

答案:

应急控制措施

85、新装置新系统设计前专项平安风险辨识,由谁组织业务科室开展辨识?

答案:

工程负责人

86、风险分级管控制度应明确哪几项内容?

答案:

风险点确定、危险源辨识、风险分级标准、管控层级确定、管控措施编制、平安风险告知等内容。

5

87、企业开展风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系工作的原那么是什么?

答案:

“全员参与、全过程控制、全方位覆盖〞

88、1级风险〔红色风险〕是不可容许的,巨大风险,极其危险,应怎么处理?

答案:

必须立即整改,不能继续作业。

89、三级重大危险源等同于三级〔一般〕风险,是否正确?

答案:

错误

90、生产经营单位违反平安生产法律、法规、规章、标准、规程和平安生产管理制度的规定,或者

因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的人的不平安行为、物的不平安状态、场所的

不平安因素和管理上的缺陷,称之为什么?

答案:

隐患

91、怎么能实现危险源的动态识别?

答案:

通过多种方法辨识,彻底掌握生产活动中的危害因素底数,做到系统、全面、无遗漏,并形成岗位危险源辨识汇总表,每年进展定期更新完善,从而实现危险源的动态识别。

92、对危险源进展风险评估的根底是什么?

答案:

危险源辨识

93、将各网格风险等级在厂区平面布置图中利用“红橙黄蓝〞四色进展标注,形成什么图?

答案:

风险四色分布图

94、企业应使用红、橙、黄、蓝四种颜色,将作业场所、生产设施等区域存在的不同等级风险标示

在总平面布置图或地理坐标图中,并设置在企业的什么位置?

答案:

醒目位置

95、风险四色分布图展示的对象是谁?

答案:

本单位从业人员或外来人员

96、企业应利用统计分析的方法,采取什么样的形式将难以在平面布置图中例如风险等级的作业活

动、生产工序、关键任务等展示出来?

答案:

柱状图、饼状图或曲线图等

97、企业将作业风险比拟图公示的对象是谁?

答案:

本单位员工及外来人员

98、请简述“PDCA〞动态循环模式。

答案:

企业应采用“筹划、实施、检查、改良〞的“PDCA〞动态循环模式,通过自我检查、自我纠正和自我完善,持续改良风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系,实现双预防体系闭环管理。

99、根据?

平安生产标准化根本要求及评分方法?

,平安风险辨识主要按照“1+4〞的模式进展,请简述“1+4〞模式。

答案:

年度进展一次全面辨识,在新装置新系统设计前、系统工艺等重大变化前、装置检修等高危作业前、出现事故和重大隐患后分别开展专项辨识。

100、结合本集团实际,重大风险的管控级别是?

答案:

由园区进展管控。

101、结合本集团实际,较大风险的管控级别是?

答案:

由园区所属各事业部/分公司进展管控。

要及时制定并落实控制/改良措施,将风险控制在可承受的X围。

102、请举例说明风险控制措施中消除的内容?

答案:

采用本质平安设计和科学的管理,尽可能从根本上消除危害因素,如采用无害工艺技术、生产中以无害物质代替有害物质,实现自动化作业,遥控技术等。

103、请举例说明风险控制措施中预防的内容?

答案:

当消除危害因素困难时,可采取预防性技术措施,预防危害发生,如使用平安阀、平安屏护、漏电保护装置、熔断器、防爆膜、事故排风装置等。

104、请举例说明风险控制措施中减弱的内容?

6

答案:

在无法消除危害因素和难以预防的情况下,应想法减弱危害的程度,如局部通风排毒、生产中以低毒性物质代替高毒性物质、降温措施、减震装置、消声装置等。

105、请举例说明风险控制措施中隔离的内容?

答案:

无法消除、预防、减弱的情况下,应将人员与危害因素隔开和将不能共存的物质分开,如遥控作业、平安罩、防护屏、隔离操作室、平安距离、事故发生时的自救装置〔如防毒服、各类防护面具〕等。

106、请举例说明风险控制措施中警告的内容?

答案:

在易发生故障和危险性较大的地方,设置醒目的平安色、平安标识;必要时,设置声、光或声光组合报警装置。

107、制定的风险控制措施在实施前应予评审,请简述评审包括哪几项内容?

答案:

a〕控制措施是否使风险降低到可允许水平;b〕是否产生新的危害因素;

c〕控制措施的合理性;

d〕控制措施的充分性;

e〕控制措施的可操作性。

108、风险与隐患之间的关系是什么?

答案:

风险和隐患的递进关系:

风险在前、隐患在后。

平安生产领域形成共识:

把风险挺在隐患前、把隐患挺在事故前。

109、风险和隐患是一回事吗?

答案:

风险来源于可能导致人员伤亡或财产损失的危险源或各种危险有害因素,是事故发生的可

能性和后果严重性的组合,而隐患是风险管控失效后形成的缺陷或漏洞,两者是完全不同的概念。

风险具有客观存在性和可认知性,要强调固有风险,采取管控措施降低风险;隐患主要来源于风

险管控的薄弱环节,要强调过程管理,通过全面排查发现隐患,通过及时治理消除隐患。

但两者也有关联,隐患来源于风险的管控失效或弱化,风险得到有效管控就会不出现或少出现隐患。

110、隐患排查主要有几种形式?

答案:

主要有日常隐患排查、综合性隐患排查、专项隐患排查、事故类比隐患排查、专家隐患排查、平安标准化自评、平安督查及各种隐患排查活动等形式。

111、对于发现的隐患应该从哪几方面进展分析?

答案:

发现的隐患由所在单位从人、机、料、法、环等方面深入进展原因分析,将隐性的影响平安生产的管理缺陷、技术缺陷、设备缺陷等因素查找出来,采取防控、治理和应急处置措施,确保平安生产。

112、隐患治理排查、验收执行的原那么是什么?

答案:

隐患治理验收执行“谁主管谁负责〞的原那么,由各责任单位负责验收隐患整改的实施情况,评估其有效性,确认其符合相关法律、法规、标准规定的要求。

113、简述重大风险告知栏包含的信息。

答案:

企业应在有重大风险的场所和设备设施的醒目位置设置重大风险告知栏,标明危险源名称、风险等级、危害有害因素、后果、风险管控措施、应急处置措施、应急等信息。

114、按照生产平安事故隐患排查治理体系通那么要求,隐患分为哪两类?

答案:

生产现场类和根底管理类。

115、简述隐患排查治理一般工作程序。

答案:

〔1〕制定隐患排查方案;

〔2〕隐患排查组织实施;

〔3〕隐患治理;

〔4〕隐患治理验收,实现闭环管理。

116、请列举重大事故隐患治理方案包含内容。

答案:

〔1〕事故隐患的影响X围和程度;

7

〔2〕治理的目标、任务和时限;

〔3〕采取的方法和措施;

〔4〕治理资金和物资的来源及其保障措施;

〔5〕负责治理的机构和人员;

〔6〕平安防X措施和应急预案。

117、岗位员工要做到“五清楚〞,请简述。

答案:

清楚岗位平安职责、清楚本岗位的危险因素和风险、清楚本岗位的预防措施和管理措施,清楚本岗位的平安隐患,清楚本岗位的应急处置措施。

118、生产现场类隐患主要包括几个方面?

答案:

主要包括以下几个方面:

设备设施、场所环境、操作行为、消防及应急设施、供配电设施、职业卫生防护设施、辅助动力系统及现场其他方面

119、隐患分级是根据隐患整改、治理和排除的难度及其可能导致事故后果和影响X围,分为哪两类?

答案:

一般隐患、重大隐患

120、隐患排查治理工作哪几个环节?

答案:

包括方案、排查、登记、治理、评估和验收环节,形成闭环管理。

121、按照生产平安事故隐患排查治理体系通那么要求,隐患可分为哪两类?

答案:

生产现场类和根底管理类

122、危险源可分为哪几类?

答案:

第一类危险源和第二类危险源

123、可能导致人身伤害和〔或〕XX损害和〔或〕财产损失的根源、状态或行为,或它们的组合被

称为什么?

答案:

危险源

124、一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,请问发现后怎么做?

答案:

发现后立即整改排除

125、按照?

企业职工伤亡事故分类?

GB6441伤亡事故主要分为哪几类?

答案:

20类,分别为物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、

高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其它爆

炸、中毒和窒息、其它伤害

126、从经济角度考虑,事故预防措施应坚持什么样的原那么?

答案:

低本钱高效益

127、谁对本单位事故隐患排查治理工作全面负责?

答案:

主要负责人

128、企业要针对各个风险点分级管控清单制订什么和隐患排查标准清单?

答案:

隐患排查治理制度

129、危险源根源是什么?

答案:

危险源根源指具有能量或产生、释放能量的物理实体。

130、危险源行为是指什么?

答案:

危险源行为是指决策人员、管理人员以及从业人员的决策行为、管理行为以及作业行为。

131、危险源状态包括哪两个局部?

答案:

包括物的状态和作业环境的状态两个局部

132、请简述事业部〔分公司〕级、分厂级隐患排查治理标准清单内容。

答案:

内容包括平安根底管理、区域位置和总图布置、工艺、设备、电气系统、仪表系统、危险化学品管理、储运系统、消防系统、公用工程等。

133、企业生产平安事故隐患排查治理体系运行包括哪四个步骤?

答案:

隐患排查、隐患分级、隐患治理、治理验收等4个步骤。

134、综合性隐患排查应由公司级至少多长时间组织一次?

8

答案:

每季度

135、车间结合岗位责任制排查,至少多长时间组织一次?

答案:

每月

136、企业主要负责人多长时间组织一次综合平安检查活动?

答案:

每半年

137、风险管控措施中,加强培训属于工程控制措施,请问是否正确?

答案:

错误

138、企业应建立隐患排查制度,建立由谁牵头的组织领导机构?

答案:

主要负责人

139、为确保隐患治理效果的有效性验证,应由谁对隐患整改效果组织验收?

答案:

企业主要负责人

140、按通那么要求,经判定或评估属于重大事故隐患的,企业应当怎么处置?

答案:

编制事故隐患评估报告书、制定重大事故隐患治理方案

141、班组级别隐患排查有哪些?

答案:

日常隐患排查

142、根据季节性特征及本单位的生产实际,每季度开展一次有针对性的什么隐患排查?

答案:

季节性隐患排查

143、当获知同类企业发生伤亡及泄漏、火灾爆炸等事故时,应举一反三,及时进展什么隐患专项排

查?

答案:

事故类比隐患专项排查

144、简述重大事故隐患判定依据?

答案:

危害和整改难度较

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 经管营销 > 财务管理

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1