党群科岗位说明书范例.docx

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党群科岗位说明书范例

一．基本信息

岗位名称：

科长（机关党委副书记、机关工会主席）

所属部门：

党群科

直接上级：

分管副局长（副经理）

岗位类别：

管理类

岗位概述

为了更好的完成局（公司）的党政建设工作，在分管副局长（副经理）的领导下，负责宜昌市烟草商业系统的党建、思想政治、精神文明建设、机关工会、企业文化建设、共青团、扶贫等工作。

二．关键职责

事项

目标

1.贯彻局（公司）的工作目标，制定工作计划

Ø组织制定本部门工作计划

确保工作计划能够按时按质按量完成

Ø监督工作计划实施进度，并定期进行指导、检查和考核

Ø制定党建、思想政治工作、群团管理等规章制度

确保规章制度健全

2.党建工作

Ø及时了解各县市区烟草专卖局（营销部）党建工作情况，贯彻上级有关文件、会议精神

及时了解，有效指导，确保工作贯彻落实

Ø落实机关党委组织、思想、作风建设

Ø组织完成党费的收缴、党员年报统计、党报党刊的订阅和领取

按时按质按量落实各项工作

Ø组织落实党员组织关系的接转和管理工作

3.思想政治工作

Ø组织制定精神文明建设工作计划

及时制定计划

Ø经常性地进行思想政治工作调研，掌握职工思想动态

确保职工思想稳定

Ø落实全系统政治理论学习工作

按时按质按量落实

Ø组织制定市局（公司）中心学习小组学习计划，并监督落实

Ø负责企业文化逐步深植工作

4.精神文明建设

Ø组织开展“五型”机关创建

按时按质按量落实

Ø积极争创市级、省级文明单位

Ø指导全市烟草商业系统文明创建工作

5.机关工会、共青团工作

Ø对工会、共青团工作进行指导，按照章程经常性地开展活动

定期开展活动，形成企业的凝聚力

6.负责扶贫工作

达到市委市政府提出的扶贫工作要求

Ø按照市委、市政府要求积极开展新农村建设和扶贫帮困等活动

7.本部门行政管理

Ø负责本部门员工的思想教育和培训工作

确保部门员工思想稳定，提高本部门业绩，同其他部门衔接顺畅

Ø负责本部门员工的绩效考核工作

Ø衔接和协调与相关部门的工作关系

8.完成领导交办的工作任务

三．工作特征

工作危害：

■基本上不会对身体健康构成危害

□对健康有一些但不显著影响，可恢复

□国家有明确的职业病保护规定，或者重大不可恢复性人身伤害；高危环境

工作场所：

■办公室

□室内非办公室

□半室外

□室外

工作时间：

■行政班为主

□经常需要夜班/倒班

□需要经常/长时间出差

四．工作关系

部门或单位

事项

频率

局（公司）内部

全体员工

各项活动的宣传和落实

频繁

局（公司）外部

省局政工处、省局政研会、市委宣传部、市文明办、团市委、市直机关工委组织部、宣传部、团工委、纪工委、妇工委、市总工会、计生办、市政府扶贫办、市民政局、社科联、所属街道办事处、居委会

接受并落实工作任务，各项活动的组织安排，宣传汇报等工作

有时

五．任职资格

教育背景

学历：

本科及以上学历

专业：

不限

工作经验

具有一定的政工人事工作经历

职称/

资格证书

政工师

技能和知识要求

具有较高的政治思想素质，为人正直，作风正派

具有较强的文字综合能力

具有一定的计算机操作能力

具有一定的组织能力和协调能力

特殊要求

中共党员

六．签名与批准

签名/日期

在岗人员

直接上级

人事劳资科科长

一．基本信息

岗位名称：

副科长（机关工会副主席）

所属部门：

党群科

直接上级：

科长

岗位类别：

管理类

岗位概述

为了更好的完成局（公司）的党政建设工作，在科长的领导下，负责党群相关工作，重点负责机关工会工作、妇委会工作、计划生育工作和老干部工作

二．关键职责

事项

目标

1.协助科长，制定本部门工作计划

Ø组织制定本部门工作计划

确保工作计划能够按时按质按量完成

Ø监督工作计划实施进度，并定期进行指导、检查和考核

Ø制定党建、思想政治工作、群团管理等规章制度

确保规章制度健全

2.机关工会工作

Ø组织开展文体活动

工会计划切实可行，监督落实到位，年度如实总结，并提出改进方向

Ø组织职工体检

Ø慰问生育、生病、死亡职工或家属

Ø做好职工活动室的管理工作

确保安全规范

3.妇委会工作

Ø负责培养女职工自尊、自爱、自强、自立信念，维护女职工合法权益

及时了解，有效指导，确保工作贯彻落实

4.计划生育工作

Ø掌握育龄妇女情况，对育龄女职工进行登记管理

掌握育龄妇女情况，合理发放独生子女费及计生用品

Ø做好准生证、独生子女证等的审核发放和独生子女费的发放工作

Ø发放计生用品

5.老干部工作

Ø定期上报老干部报表，及老干部医药费用的报销

及时准确地上报报表，准确无误地发放物资，确保老干部思想稳定

Ø按上级要求做好离退休职工学习的组织、物资的发放等工作

Ø按上级要求组织老干部开展活动

6.职工福利工作

按时准确发放福利

7.慈善捐赠工作

按相关部门要求开展慈善捐赠活动

8.协助科长负责本部门行政管理

Ø负责本部门员工的思想教育和培训工作

确保部门员工思想稳定，提高本部门业绩，同其他部门衔接顺畅

Ø负责本部门员工的绩效考核工作

Ø衔接和协调与相关部门的工作关系

9.完成领导交办的工作任务

三．工作特征

工作危害：

■基本上不会对身体健康构成危害

□对健康有一些但不显著影响，可恢复

□国家有明确的职业病保护规定，或者重大不可恢复性人身伤害；高危环境

工作场所：

■办公室

□室内非办公室

□半室外

□室外

工作时间：

■行政班为主

□经常需要夜班/倒班

□需要经常/长时间出差

四．工作关系

部门或单位

事项

频率

局（公司）内部

全体员工

各项活动的宣传和落实

频繁

局（公司）外部

省局政工处、省局政研会、市委宣传部、市文明办、团市委、市直机关工委组织部、宣传部、团工委、纪工委、妇工委、市总工会、计生办、市政府扶贫办、市民政局、社科联、所属街道办事处、居委会

各项活动的组织安排，宣传汇报等工作

有时

五．任职资格

教育背景

学历：

本科及以上学历

专业：

不限

工作经验

具有政工人事工作经历

职称/

资格证书

中级及以上职称

技能和知识要求

具有较高的政治思想素质，为人正直，作风正派

具有较强的文字综合能力

具有一定的计算机操作能力

具有一定的组织能力和协调能力

特殊要求

中共党员

六．签名与批准

签名/日期

在岗人员

直接上级

人事劳资科科长

一．基本信息

岗位名称：

工会干事

所属部门：

党群科

直接上级：

副科长

岗位类别：

管理类

岗位概述

为了更好的完成党群科的工作计划，在副科长的领导下，重点落实好机关工会工作、妇委会工作、计划生育工作和老干部工作等的具体任务

二．关键职责

事项

目标

1.协助做好党建、群团和工会日常工作

Ø协助科长认真做好机关党建、思想政治、文明单位创建工作。

按照科长、副科长要求，及时处理临时安排的一些工作任务

Ø协助副科长做好工会日常工作

Ø会同政工干事做好团员青年的服务、思想教育工作

2.做好工会、党费的财务管理

Ø掌握职工福利费的使用情况

合理控制各项费用，使用合理

Ø做好党费的管理

3.做好老干部医药费的登记和报销工作

Ø登记、审核和报销老干部医药费

及时完成登记和报销

4.协助撰写有关文件材料工作

文字材料撰写及时

5.做好本科室内勤工作

Ø做好办公用品的申报、领取和发放工作

按要求按时、保质保量地完成任务，如实记录考勤

Ø做好本部门的考勤记录

6.完成领导交办的工作任务

三．工作特征

工作危害：

■基本上不会对身体健康构成危害

□对健康有一些但不显著影响，可恢复

□国家有明确的职业病保护规定，或者重大不可恢复性人身伤害；高危环境

工作场所：

■办公室

□室内非办公室

□半室外

□室外

工作时间：

■行政班为主

□经常需要夜班/倒班

□需要经常/长时间出差

四．工作关系

部门或单位

事项

频率

局（公司）内部

全体员工

各项活动的宣传和落实

频繁

局（公司）外部

省局政工处、省局政研会、市委宣传部、市文明办、团市委、市直机关工委组织部、宣传部、团工委、纪工委、妇工委、市总工会、计生办、市政府扶贫办、市民政局、社科联、所属街道办事处、居委会

各项活动的组织安排，宣传汇报等工作

有时

五．任职资格

教育背景

学历：

大专以上学历

专业：

不限

工作经验

不限

职称/

资格证书

无

技能和知识要求

Ø态度谦和，为人坦荡，善于做思想政治工作

Ø具有较强的计算机操作和使用能力

Ø具有较强的组织能力和协调能力

Ø具有较强的摄影、摄像和电教设备操作能力

Ø具有较强的组织纪律性

特殊要求

中共党员

六．签名与批准

签名/日期

在岗人员

直接上级

人事劳资科科长

一．基本信息

岗位名称：

政工干事（副主任科员、机关团支部书记）

所属部门：

党群科

直接上级：

科长

岗位类别：

管理类

岗位概述

为了更好的完成党群科相关工作，在科长的领导下，协助开展党建、思想政治、文明创建、企业文化和群团工作

二．关键职责

事项

目标

1.协助制定工作计划

Ø组织制定本部门工作计划

确保工作计划能够按时按质按量完成

Ø监督工作计划实施进度，并定期进行指导、检查和考核

Ø制定党建、思想政治工作、群团管理等规章制度

确保规章制度健全

2.协助思想政治工作

Ø制定精神文明建设工作计划

及时制定计划

Ø经常性地进行思想政治工作调研，掌握职工思想动态

确保职工思想稳定

Ø落实全系统政治理论学习工作

按时按质按量落实

Ø制定市局（公司）中心学习小组学习计划，并组织落实

Ø做好政研会相关工作

Ø协助企业文化逐步深植工作

3.协助党建工作

Ø及时了解各县市区烟草专卖局（营销部）党建工作情况，贯彻上级有关文件、会议精神

及时了解，有效指导，确保工作贯彻落实

Ø落实机关党委组织、思想、作风建设

按时按质按量落实各项工作

Ø组织完成党费的收缴、党员年报统计、党报党刊的订阅和领取

Ø组织落实党员组织关系的接转和管理工作

4.材料撰写

按上级要求及时起草相关材料

5.负责共青团相关工作

定期开展活动，形成企业的凝聚力

Ø负责共青团工作，按照章程经常性地开展活动

6.协助扶贫工作

达到市委市政府提出的扶贫工作要求

Ø按照市委、市政府要求积极开展新农村建设和扶贫帮困等活动

7.完成领导交办的工作任务

三．工作特征

工作危害：

■基本上不会对身体健康构成危害

□对健康有一些但不显著影响，可恢复

□国家有明确的职业病保护规定，或者重大不可恢复性人身伤害；高危环境

工作场所：

■办公室

□室内非办公室

□半室外

□室外

工作时间：

■行政班为主

□经常需要夜班/倒班

□需要经常/长时间出差

四．工作关系

部门或单位

事项