二我国事业单位实行权责发生制的必要性和可行性农业部财会服务中心.docx
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二我国事业单位实行权责发生制的必要性和可行性农业部财会服务中心
农业部财会服务中心
课题题目：
事业单位会计确认实行权责发生制的利弊分析及对策建议
课题成员：
周涛黄京燕
张晓李源
二○一四年十一月
目录
1．基本概念、现状及国外先进经验1
1.1基本概念1
1.1.1权责发生制1
1.1.2收付实现制1
1.2事业单位会计确认的现状1
1.3国外先进经验及主要做法2
2．我国事业单位实行权责发生制的必要性和可行性分析3
2.1必要性分析3
2.1.1以绩效为导向的事业单位改革要求实行权责发生制4
2.1.2事业单位科学管理要求实行权责发生制5
2.1.3事业单位资金来源多元化需要实行权责发生制5
2.1.4经济全球化要求事业单位实行权责发生制6
2.2可行性分析6
2.2.1实行权责发生制具有一定的制度基础6
2.2.2事业单位会计核算可以自成体系进行权责发生制改革7
2.2.3实践基础证明事业单位可以实行权责发生制7
2.2.4会计人员素质不断提高使权责发生制核算变为可能8
2.2.5可以借鉴西方政府和非盈利组织会计改革的经验8
3．推进事业单位权责发生制改革的主要问题8
3.1权责发生制易直接影响预算执行的真实性8
3.2事业单位的复杂性与多元性约束了权责发生制的全面施行9
3.3权责发生制预算会计缺乏必要的人力、物力资源支撑10
3.4新改革面临各方面的阻力影响权责发生制的实行10
4．引入权责发生制的对策与建议11
4.1“二元化体系”引入权责发生制改革11
4.2通过地区先行试点稳步推进权责发生制改革11
4.3区别不同事业单位性质逐步推进权责发生制改革11
4.4采用修正的收付实现制弥补缺陷12
4.5构建报告制度，披露财务信息12
4.6建立收付实现制与权责发生制相适应的信息系统13
4.7加强对会计人员的培训13
4.8加强权责发生制改革的宣传力度14
1．基本概念、现状及国外先进经验
1.1基本概念
1.1.1权责发生制
权责发生制，也称应计制或应收应付制。
它是以权利或责任的发生与否为标准，来确认收入和费用。
不论是否已有现金的收付，按其是否体现各个会计期间的经营成果和收益情况，确定其归属期。
就是说凡属本期的收入，不管其款项是否收到，都应作为本期的收入；凡属本期应当负担的费用，不管其款项是否付出，都应作为本期费用。
1.1.2收付实现制
收付实现制，又称现金制，收入是以现金流入作为确认标准，支出是以现金流出作为确认标准。
收入和费用是独立存在的，无需进行配比。
现金制能够体现某个特定的会计期间现金流入与现金流出的差额。
这也是现金制主要的目标。
它是以现金的流入与流出作为计量标准的。
1.2事业单位会计确认的现状
事业单位会计是预算会计的一个组成部分，是各级事业单位核算和反映国家预算执行的一种会计。
它是以货币为主要计量单位，对单位预算资金及经营收支进行全面、系统、连续的核算、反映和监督，以加强预算、财务管理，提高资金使用效果的一门专门会计。
1998年出台的《事业单位会计准则》第十六条规定，“会计核算一般采用收付实现制，但经营性收支业务核算可采用权责发生制”。
2012年12月出台的《事业单位会计准则》（财政部令第72号）第九条规定，“事业单位会计核算一般采用收付实现制；部分经济业务或者事项采用权责发生制核算的，由财政部在会计制度中具体规定”。
可见，我国事业单位会计确认主要实行收付实现制。
随着我国市场经济体制的建立，预算管理体制的逐步深化，财政分配格局和单位财务管理形式都发生了重大变化，对事业单位会计信息也提出了更高的要求。
在这种背景下，收付实现制已不能适应市场经济发展的需求，适时适当地引进权责发生制成为事业单位会计核算基础的理想选择。
1.3国外先进经验及主要做法
20世纪90年代以来，越来越多的国家开始对如何建立一种能真实、公允地反映其运营活动和报告其结果的方法机制以适应新的预算管理目标定位进行探索，因为传统的收付实现制会计基础是以现金收付作为预算记录的标准，忽视了收入实现、资源消耗或负债形成在经济学实质意义上的时点，而对于提高政府财务管理效率、加强政府控制政策等，收付实现制显得无能为力，这就促进了各国对政府会计进行根本性的改革，其改革的核心内容是将会计确认和计量基础向权责发生制转换，同时变革相应的预算管理制度。
如今这项改革已在很多国家取得了进展，如新西兰1994年第一个在预算编制中采用了完全的权责发生制；澳大利亚从1988年开始在一些部门中进行试点，1999年至2000年度已在预算和政府财务报表中都采用了权责发生制基础；英国正在构建一个独特的资源会计和预算体系，实现政府会计和预算向权责发生制的转型；加拿大先是在政府会计中采用了修正的权责发生制，从2001年起转向采用完全的权责发生制；OECD（欧洲经济会计与发展组织）国家中已有一半在政府会计预算和政府财务报告中不同程度地采用权责发生制；国际会计师联合会下属的公共部门委员会一直致力于建立一套全球公认的国际公共部门会计准则，该委员会已制定出20项以权责发生制为基础的国际公共部门会计准则。
从国外实践来看，权责发生制基础在加强政府资产管理、负债管理、控制财政风险、提高政府预算及会计信息的透明度等方面都比收付实现制具有明显优势，引入权责发生制基础也已成为国际上政府会计改革的一个新趋势。
会计作为一门国际通用的商业语言，在目前越来越多的西方政府及非营利组织采用权责发生制会计基础的国际大趋势下，引入权责发生制将成为我国事业单位会计改革的必然选择。
2．我国事业单位实行权责发生制的必要性和可行性分析
2.1必要性分析
随着经济体制改革的不断深入，建立现代财政制度、推动预算会计改革、改革现行预算会计体系势在必行。
目前，我国事业单位会计确认实行的收付实现制已不能满足现代经济发展的需要，因此，进行权责发生制改革很有必要。
2.1.1以绩效为导向的事业单位改革要求实行权责发生制
当前，我国正在逐步推进事业单位改革，推进事业单位改革关键要从体制机制入手，转变政府职能和管理方式，而对事业单位实行绩效评价是事业单位改革、完善事业单位工作机制、改善事业单位管理的重要手段。
目前，已经有部分事业单位成为绩效管理的试点单位。
对事业单位绩效管理过程中，财务绩效是很重要的部分，而且很多绩效指标也与财务相关信息紧密联系。
这就要求事业单位会计核算更加科学、更加准确、更加全面。
而目前实行的收付实现制无法完整核算跨期事项，不能真实、全面反映资产、负债的实际情况，极不利于绩效管理。
另外，实行收付实现制只能体现传统预算管理模式中的收入和支出，无法使成本与所取得的绩效密切相关，不利于加强绩效评价。
而权责发生制下的成本概念取代了收付实现制下的支出概念，且与当期取得的绩效密切相关，使得财务绩效可以使用成本-效益等经济学的方式进行衡量。
同时，权责发生制下的财务报告能够较完整地反映出资金流向，准确反映每个时期发生的成本，从而将同期的收入与费用进行配比，全面、准确地反映事业单位的资产、负债、收入、费用等财务信息，便于管理部门使用量化方式进行绩效评价。
2.1.2事业单位科学管理要求实行权责发生制
目前采用的收付实现制存在以下问题：
一是无法反映配比关系。
收付实现制仅仅以实际收付为标准确认收入和支出，无法真实反映取得效益与耗费资源之间的联系，无法将成本与效益进行比较。
二是会计信息缺乏可比性。
收付实现制按照资金发生的时点计入当期支出，而未按照费用的实际归属期间计入，导致会计信息的横向可比性差。
三是会计信息缺乏真实性。
收付实现制不对应收、应付等往来科目进行核算，不对固定资产计提折旧，不进行费用预提和摊销，导致成本不完整，且无法真实反映事业单位资产、负债及有关效益情况。
收付实现制无法为管理者提供有用的财务信息，使管理者无法了解单位的真实情况及相关风险，无从提高单位的内部管理效率，极有可能误导管理者进行错误决策，不利于公共资源的管理和使用。
同时，以权责发生制为基础的财务报告，能够使事业单位拥有的资源、支出的效益一目了然，提高风险防控能力，科学有效地进行决策管理。
因此，事业单位的会计制度改革将有力地推动事业单位内部的科学管理水平。
2.1.3事业单位资金来源多元化需要实行权责发生制
随着我国社会主义市场经济的不断发展，事业单位的资金来源越来越趋向多元化发展，更多的事业单位不再单纯依靠财政拨款，不仅从事社会公益性活动，也越来越多地从事社会经济活动，单位资金来源更趋向于多元化。
在这种情况下，收付实现制已不能适应复杂经济活动的核算需要，需要进行权责发生制核算。
2.1.4经济全球化要求事业单位实行权责发生制
目前，越来越多的事业单位参与到市场经济活动中，且随着经济全球化的不断深入，事业单位与国外政府、非盈利组织之间的交流合作活动日益增加，这就要求事业单位会计核算、财务报告也能与国际化接轨，建立权责发生制的财务报告制度。
同时，从国外经验看，权责发生制在加强政府资产管理、绩效管理等多个方面都优于收付实现制，引入权责发生制核算基础已经成为政府会计改革的趋势。
在目前越来越多国家和非盈利组织实行权责发生制的国际大趋势下，在事业单位引入权责发生制也是必然选择。
因此，我国应逐步与国际会计制度体系接轨，结合国情，进行事业单位会计制度体系改革，采用权责发生制核算。
2.2可行性分析
实行权责发生制有利于规范事业单位的会计核算，有利于规范事业单位的预算管理，在事业单位中推广实行权责发生制是可行的。
2.2.1实行权责发生制具有一定的制度基础
十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中明确提出要“加快建立国家统一的经济核算制度，编制全国和地方资产负债表”，同时要“建立跨年度预算平衡机制，建立权责发生制的政府综合财务报告制度，建立规范合理的中央和地方政府债务管理及风险预警机制”。
决定要求建立权责发生制的政府综合财务报告制度，这当然也包括事业单位。
另外，2012年12月6日，财政部正式颁布了新的《事业单位会计制度》，并要求于2013年1月1日起正式在全国范围内推行。
新的《事业单位会计制度》第四条规定，“事业单位会计核算一般采用收付实现制，但部分经济业务或者事项的核算应当按照本制度的规定采用权责发生制”。
制度中还明确了包括固定资产虚提折旧等类似权责发生制会计核算的内容，虽然是部分经济业务，但标志着权责发生制已被正式引入事业单位会计核算基础。
2.2.2事业单位会计核算可以自成体系进行权责发生制改革
由于事业单位的性质、地位都具有相对的特殊性，会计系统的独立性较强，且财政部也一直将事业单位会计管理作为一个独立的部分进行管理和规范，因此可以将事业单位作为一个单独的体系，逐步推进权责发生制改革。
2.2.3实践基础证明事业单位可以实行权责发生制
2009年海南省率先启动了权责发生制改革试点工作，从当年7月1日起，海南医学院和海南省农业厅成为试点单位，分别代表事业单位和行政单位做了大胆的尝试。
且我国已施行的财政法律法规中已经存在对权责发生制的应用，例如在《医院会计制度》、《高校会计制度》等制度中的应用。
目前，我国部分事业单位的部分业务已经采用权责发生制进行会计核算。
实践证明，在事业单位实行采用权责发生制核算是可行的。
2.2.4会计人员素质不断提高使权责发生制核算变为可能
1997年改革以来，在事业单位中已有部分行业和部分业务采用权责发生制核算，会计人员有一定的核算基础。
同时，我国非常重视会计人员的职业教育及后续教育，且国务院系统财务人员中的高级职称人员占全部人员的15%，比从事企业会计人员高级职称比例的0.09%高出160余倍。
因此，从事行政事业单位财务管理的人员素质相对较高，理论基础较扎实，能够适应事业单位会计权责发生制改革。
2.2.5可以借鉴西方政府和非盈利组织会计改革的经验
从前述的国外经验我们可以看到，很多西方国家政府和非盈利组织已经不同程度的在会计核算中引入权责发生制核算基础，我们可以借鉴西方政府和非盈利组织会计制度改革的成功经验，并结合我国国情，逐步推进，建立有中国特色的事业单位权责发生制核算体系。
3．推进事业单位权责发生制改革的主要问题
3.1权责发生制易直接影响预算执行的真实性
在现行预算体制下，运用权责发生制，只要确认了对相关单位的“预算授权”，就确认了相应的债权债务关系。
至于在未来哪一个具体时点上发生资金拨付的实际行为，仅仅是往来账目的调整，极容易形成单位“虚增”或“虚减”财务成果的“蓄水池”。
因此，在现行的预算管理方式下，权责发生制反映出的收支差额数不能直接反映单位的现金流信息，而且对权责发生制数据进行调整很多依赖于主观上的估计，极易受到人为操控，直接影响到预算执行的真实性。
因此事业单位要想引入权责发生制就必须要具备相对较高的预算管理水平和雄厚的经济实力。
在目前的财政条件下，采用权责发生制对后续预算资金使用的要求与财政资金供给的矛盾是我们在探讨权责发生制事业会计改革中需要反复权衡利弊的一个重要问题。
3.2事业单位的复杂性与多元性约束了权责发生制的全面施行
以权责发生制计量为基础推行的政府会计计量改革不仅涉及到行政机构，还涉及到事业单位改革。
而我国的事业单位无论是在内涵还是外延上，与市场经济国家通常意义上的非政府组织或民间非营利组织都存在着较大的区别。
在我国，事业单位的资金管理模式分为全额拨款制、差额补助制和自收自支制，其经费来源既有财政预算拨款，又有自己创收的收入，对于那些自收自支、实行企业化管理的事业单位，由于在具体性质上与企业已无多大区别，在财务核算上实行权责发生制原则是可行的，但对于更多的全额和差额事业单位，其业务性质千差万别、资金来源渠道迥异，正是这种差异和复杂性，在一定程度上制约着权责发生制计量基础的推行。
3.3权责发生制预算会计缺乏必要的人力、物力资源支撑
收付实现制会计核算操作相对比较简单，因此对财务人员会计核算水平的要求通常并不高，而权责发生制会计计量基础则因其在收入和费用的确认、待摊和预提费用的结转、固定资产、生物资产、无形资产的折旧和摊销、经营成果的核算等方面都需要财务人员的职业判断，若不加强财务人员的培训，可能会存在财务核算中自由裁量权的滥用。
同时,权责发生制会计计量基础会在一定程度上引入管理会计的理念，突出了预算管理中的政府受托责任与透明度，其核算手续繁琐，程序庞杂，实施起来人力、物力成本相当高。
3.4新改革面临各方面的阻力影响权责发生制的实行
引入权责发生制，不可避免地会使传统的预算管理方式发生深刻变化，各部门、各单位的利益也会调整，任务艰巨，来自各方面的阻力也很大。
2005年两会期间，曾有人大代表从审议的角度，对权责发生制给出了否定性倾向的看法：
“现在收付实现制，代表都看不懂，权责发生制更易让代表糊涂”；在2010年两会期间，也有很多代表反映预算报告看不懂。
对于一些经济学家来说，由于他们是通过货币资金投放量和货币回笼量数据来分析财政政策对经济生活的影响，因此，当会计基础转化为权责发生制时，这一分析工具也面临失败。
故而，在改革过程中必须加大宣传力度，努力提升领导阶层对权责发生制的理解，有助于改革的顺利实施，减少改革的阻力。
4．引入权责发生制的对策与建议
4.1“二元化体系”引入权责发生制改革
以西方国家的研究与实践为基础，在讨论我国是否引入权责发生制或是否放弃收付实现制的议题中，也可以本着“鱼与熊掌二者可以得兼”的原则。
权责发生制与收付实现制并非无法兼容，前提是需要在事业单位体制改革的过程中，首先明晰事业单位业务特点，划分业务需求。
针对跨会计年度的经济活动，或根据资产的定义（资产是指由过去交易或事项形成的，…预期带来经济利益的资源）需要进行权责发生制核算的类似经济事项，可以根据不同业务特点和业务实际情况，采用相应的权责发生制核算。
4.2通过地区先行试点稳步推进权责发生制改革
雄厚的经济实力是推行权责发生制的物质基础，即财政资金供给能够满足事业单位对后续预算资金使用的要求。
对于期末发生的应收未收、应支未支事项以及历史债务，如果按权责发生制的原则，就要建立还贷准备金。
因此，应先在预算管理水平较高、财力相对雄厚的地区试点推行权责发生制，待条件成熟，可以再在其他事业单位稳步推进，降低改革成本。
4.3区别不同事业单位性质逐步推进权责发生制改革
根据事业单位的不同性质，逐步引入权责发生制。
对于自收自支和实行企业化管理的事业单位，在财务核算上完全可以引入权责发生制进行财务核算；对于实行差额补助的事业单位，应先尝试性地对其主要经济业务进行权责发生制改革；对于全额财政拨款的事业单位，应在收付实现制的基础上，对其发生的经济业务根据不同情况逐步引入权责发生制。
4.4采用修正的收付实现制弥补缺陷
修正的收付实现制是指会计确认基础一般釆用收付实现制，根据事业单位核算和管理的需要，在一些特殊事项或者特殊期间，部分地采用权责发生制来弥补收付实现制的缺陷。
修正的收付实现制主要有两种形式，一种形式是在年度结束后的延长期内（例如一个月内），账务保持未结账状态，允许在特定的财务年度内将拨出的款项作为该年度的支出。
这种修正模式能够克服一些可以察觉的、在收付实现制下遇到的由于时间选择而引起的现金流量差异；另一种形式是在财务报告中对某些应该在权责发生制会计中确认的项目提供附加披露信息。
4.5构建报告制度，披露财务信息
借鉴企业财务会计的做法，构建权责发生制基础下的事业单位财务报告制度。
同样的，鉴于企业财务报告主要由资产负债表、现金流量表和股东权益变动表构成，可以把事业单位财务报告也分为资产负债表、收支情况表和现金流量表。
资产负债表反映的是单位在一定会计期间（通常是一年）的财务状况；收支情况表反映在一定会计期间（通常是一年）的运行效果；现金流量表主要反映单位短期偿还债务及现金支付的能力。
需要注意的是，财政部门核发给部门单位的财政用款额度也应该视同现金予以核算。
事业单位财务人员可以编制反映三张表之间勾稽关系的调节表，充分披露单位的财务管理信息。
4.6建立收付实现制与权责发生制相适应的信息系统
从国外引入权责发生制的经验以及国内权责发生制试点成效来看，建立可靠、高效旳信息系统对权责发生制改革具有重大的意义。
权责制改革在事业单位会计中计量确认信息量较大，操作较收付实现制更为复杂，需要有配套的信息处理系统作为支撑。
例如：
在权责发生制改革中保留二元化体系的法国引进了ACCORD系统，主要用于公共部门支出管理，该系统能够在记录收付制为基础的支出和费用的同时，记录以权责制为基础的支出和费用。
近几年来，我国随着“金财工程”和“一体化”建设的推进，在预算信息管理和财务信息管理水平上有了明显的提高。
但是这些系统均是以收付实现制为基础设计的。
要想适应权责发生制改革，就需要有一套更为完备全面的信息技术系统做支撑。
4.7加强对会计人员的培训
相对于权责发生制，收付实现制操作更为简单，易于理解，核算成本低，对于事业单位会计人员的业务水平要求较低，一线从业人员不需要经过太多培训就可以进行操作。
而引入权责发生制改革后，釆用权责发生制会计原理相对复杂，同时要求财务人员有较高的职业道德，才能防止舞弊的发生，因此，对会计人员的素质也提出了更高的要求，必须对原有的会计人员进行培训。
同时，由于改革后的成本核算和绩效核算方面需要加入会计人员的主观判断能力，更需要会计人员对于政策和制度有较为深刻的理解。
因此，在改革过程，我国需要做好对事业单位会计从业人员的培训工作，提高会计人员的素质，改变当前事业单位会计从业人员素质参差不齐的情况。
4.8加强权责发生制改革的宣传力度
加强财务信息使用者充分理解和认同权责发生制改革的目的和意义，通过培训、交流和反馈，使财务信息使用者逐渐建立起在改革中承担义务的观念，使非财务管理人员了解预算和个人绩效的桥梁作用，提高对改革的关注程度。
当所有管理人员都意识到权责发生制改革有可能影响到部门的资金水平或者是个人乃至单位的工作绩效时，他们对改革的关注程度也会随之升高。
综上所述，由于财政预算是我国绝大多数事业单位资金来源的主要渠道，收付实现制在相当的时间与范围内依然会作为事业单位会计确认的重要组成部分。
然而，2011年至2020年是事业单位体制机制的改革的转型期，事业单位转变政府职能和管理方式势在必行。
因此，事业单位调整会计确认基础、规范财务管理模式也将逐步纳入正轨。
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