《秒杀》伟大成功学家营销学家伯恩崔西的实战经验一份价值百万的体会.docx

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《秒杀》伟大成功学家营销学家伯恩崔西的实战经验一份价值百万的体会

秒杀

第一、销售高手的自我修炼

成为业务高手的关键,不在于外在能力,而在于自己的性格。

提高销售需从改造自己的内在开始。

1、从锻炼心智开始

自信心,对自己有信心。

别人才会对你有信心。

2做自己的老板

每个人做自己的老板,要有舍我其谁的气势。

3为自己卖命

在自己领域排名前3的人都把自己当老板。

4我就是老板。

5求知若渴。

学习!

再学习!

你现在的人生,来自于你过去做的大大小小的选择!

你目前的处境源于你之前的“所为”和所不为;你今天的收入放映了你目前做了多少还有多少没有做。

没有做的会对你以后的人生产生深远影响。

6成者,败者大不同

他们的区别:

前者为自己的行动造成的后果负所有责任。

或者则不断找借口,而不是花时间来如何解决问题。

7比别人更努力、更认真

成功人中85%都认为自己非常非常努力!

拼命!

8、利好好自己的时间——专心每一分钟!

9要这么收获,先那么载

石油巨头亨特:

成功的两件事第一、就是搞清自己到底想要什么,很多人一辈子从来没有想过自己真正的目标,第二、弄清楚自己达到自己目标需啊哟付出的代价,然后想办法去付出代价!

10、胸怀大志——雄心远大的理想!

更拼命一点——活出生命的长度!

没有企图心就没有希望

12、要有同理心,不要有同情心

《情商》:

丹尼尔.高曼,一个人的成功情商远远超过智商。

情商:

与许多人和平共处,并且能感知他人的想法、感觉以及情绪!

同理心:

是发自内心的关心客户,强烈的企图心和同理心是销售成功不可缺的钥匙

眼光远一点:

做长期关系的建立者——终生服务

完美组合——企图心与同理心平衡。

企图心太强你会忽视客户,同理心太强你会不好意思开口买产品。

13、用心问,注意听,

听是的发现销售机会的关键

听是建立客户关系的关键

14、一路前行

成功的决心——努力

15、收入高峰

人的收入高峰在40岁——前面是你学习和成才的时间!

16、脚踏实地

亨利。

福特:

想要在商场获得成功的关键两个因素:

耐心与远见。

销售工作不要有来捞一把的想法

17、对自己有信心,也要对产品有信心

只要你真的打心里相信一件事,这件事情就会变成真的——卖自己觉得值得卖的产品,对客户有帮助的产品。

如果你不喜欢你产品,别人怎么可能喜欢!

业务员的必败之路:

不喜欢自己的公司,不喜欢自己的同事,不喜欢自己的产品.如果你有一点不确定和怀疑,你就不可能说服客户。

第二、潜意识的力量:

你努力做,就会有业绩;可是你把所有生命力放进去做,就会有吓死人的成绩。

1、选择你所爱

业务高手成功的秘诀之一,爱上你的产品,像爱你的初恋情人一样的爱它!

2绝对诚实

诚实是以成功的关键!

诚实是你致富的关键!

世界上最笨的人就是以为别人都很笨的人。

关键差异:

客户购买的原因是:

他们信任你!

信任:

指客户相信你会遵守承诺,履行你所保证的事!

实话实说:

如果你产品不是特别卓越,不要骗人,反而你应该指出产品的缺点,以及和竞争对手的差别!

3综合特质:

成功与自信,爱你自己,最爱你人是你自己!

4卖对产品

一定要找到你爱的产品。

和产品有来电的感觉

有形产品:

汽车、家具等,你喜欢,你会因为客户拥有而高兴。

反之如果你不喜欢这类产品时你要卖无形产品

无形产品和服务:

概念和想法:

教育、投资、办学等。

如果你喜欢思考,善于分析抽象和概念,就代表你适合卖无形产品。

对哲学和心理比较感兴趣!

相信直觉:

来选择你的产品。

5:

制胜关键:

热情,爱产品

6多赞美,少批评

向你所在行业里成功的人学习,而不是嫉妒。

7潜意识的力量

当你学会赞美成功人士、你的潜意识就会想他们学习!

8期望带来成功:

如果你认为你会成功,那么你就会成功,你的期望对周遭人的影响远远超乎你的想象:

如果你预期能把产品卖给客户,客户的潜意识就会接到这个信息,并做出对双方都有利的正面响应。

想象成就未来:

想象你一定会成功

保持正面的期望:

相信你一定可以帮助到客户,一定可以把产品卖给他

9从内在开始

业绩由你的内心决定!

外在的世界,是人们内心的一面镜子

10每天学习销售知识

早上醒来的第一个钟头,决定你一天的方向

多读读金:

业务知识对你的重要性

薪水加倍:

学习销售知识的习惯

学习销售技巧听有声录音对销售的重要性。

如果你学习,有人会

神奇的问答:

a每次拜访完后:

我哪里做对了?

我事先做了准备、我准时赴约、我的产品介绍很好,我的问题问的很好。

b如果可以重来,我哪里会做得不一样?

两个问题的答案都是正面的

正面、积极、

联系拜访的过程和话术

11暗示得威力

每天给自己正面积极的暗示,不要看垃圾电视和听垃圾新闻。

选对朋友:

你身边积极的人会对你产生很大的影响。

与成功人士为伍

无语类聚:

成功的人他们的朋友很少,不是他们交不到朋友,而是他们对交友很谨慎,他们要么在于成功人士往来,要么在独处。

12秒杀100人销售法:

不论产品能不能卖出,迅速与100客户见面,把产品介绍给他们。

第一、你可以见不同的人,提高你的销售技巧。

第二、你不在乎产品是否能卖出,你的业绩反而开始增长。

第三章:

成交心理学

买不买抉择时,他们会很紧张!

你要迅速让他摆脱这种紧张

1秒杀,不要迟疑

在他快要做决定时,不要因为害怕他说不而紧张!

从结尾开始布局:

逆向思维:

先想好最后这么说,然后再想你前面要怎么布局。

不成气候的业务员在最后是就会紧张。

秒杀成交的6大前提:

第一、展现正面、积极、热诚的一面,你的整体精神面貌会激发各户的购买欲望。

第二、充分了解客户的需求。

第三、确定客户已经充分了解你要卖给他什么,产品的价值,对他的好处和效用。

第四、赢得客户充分的信任。

第五、客户要有、享受这项产品的强烈欲望。

第六、这项产品必须能满足客户的需求,并且能付的起飞用

2、秒杀不是要急杀:

买车时,当对方还不知道你要买什么时就叫你买下,你会里开的

3不要给客户太大压力

在秒杀之前的4个重点:

第一、客户真的想要这个产品。

第二、客户真的需要这个产品

第三、客户买得起这个产品。

第四、客户用的到这个产品

4沉默成交法:

介绍完产品后:

要不要买?

你就不在说任何话,就等客户的放映,这时谁先开口,谁就输了

如果你喜欢这个提案,只要您同意这份协议,我们可以马上安装产品?

沉默是金

5秒杀的迹象:

(成交的迹象)

A语速变快,态度轻松愉快

B变得热情:

开始放松,并且和你开始聊家常:

你有几个孩子了?

,你来这里多久了?

要不要再来一杯水?

你就可开始秒杀了:

好的谢谢!

你这次来几个人参加?

是您一个人来还带上团队一起来?

C摸下巴、身体前倾,重负看资料等,这时保持沉默

当他放下手台起头的时候,记住用眼睛看着他的眼睛,微笑着问:

你这次来几个人呢?

你是参加那一期?

你什么时候会用到这产品?

D开始问价格、条件、送货、上课时间、上课地点、住宿等

当客户问到价格、时间、学习天数、地点,记住挑其他他没有问到的问题来回答他:

这个这么收费的?

回:

您来参加这一期吗?

你们什么时候开课?

您们多少人来参加?

你们在哪里开课?

您们来多少人参加?

你们有人力资源培训吗?

您们需要人力资源培训吗?

您们多少人参加培训?

E态度、姿态、语气的改变

如客户开始坐直并且开始看时间:

|(您什么时候会用到?

要不要马上安装?

您需要多大的量?

您希望把产品送到公司,还是仓库?

您们这一期来几个人参加?

是您一个人来还和团队一起来呢?

要不要提前把学习的资料给送来?

要不要现在把报名表填一下?

6为何成交如此艰难?

原因之一:

业务员害怕被拒绝。

客户拒绝你是对事不对人,他是拒接你提议,千万不要认为自己表现很差。

把失败看成你锻炼自己的机会和意见反馈

7克服恐惧:

去挑战恐惧,你去做了你就不害怕了!

所谓的勇敢不是无所畏惧,而是战胜恐惧、驾驭恐惧。

只要你拼命的去打电话,去拜访,不论客户这么拒绝,总有一天你会达到再也不怕被拒绝的境界。

当你学会如何面对恐惧时,你就会变得完全不一样,你会对自己充满信心,开始喜欢自己,内在想法改变了,你的业绩也会改变。

8为什么不买?

害怕受骗、害怕犯错误等

9习惯成自然

不买是因为用其他的产品习惯了,这时你要争取以个和他说话的机会。

不断告诉自己的产品的好处,告诉他:

他的前一次改变时不是给他带来了好处?

现在改变一次会给他带来更大的好处。

10购买的压力:

人喜欢自由,买了他会失去选择的自由。

11:

客户永远是对的

千万不要对客户说你错了,也不要和他争论,你可说:

您说得很对,我们之前也有很多客户有这样的想法,但他们上完后,都推荐让朋友来上,都多次派人来上,都让企业整体学习,效果都很好。

比如:

隆平高科红安种业的张总,他几乎把国内所有大师的课都上完了,但他上完项目管理后,企业先后派了30多人来参加,现在整体学习和应用,效果非常好!

感谢信的功效:

亲爱的唐义:

你第一次给我介绍项目管理时,我以为是工程项目,并且现在的培训太多,但培训效果不是太好,我也认为你们的培训和他们的一样,不会对我们有太多的帮助,所以拒绝了。

不过还好,在你的再三跟踪和服务下,我最后还是去参加了项目管理的培训,参加后我才知道,这时一套顶尖的管理体系,它可以帮助我们企业实现管理水平和人才水平升级,它可以帮助我们实现企业的规范化合流程化管理,它的理念给我们带来了很大的指导和帮助,我们将整体学习和运用项目管理来缩小与内地顶尖企业的差距。

谢谢你能让我和我的企业了解到项目管理体系,希望更多的企业和企业家能认识和了解项目管理。

祝:

顺心!

12:

让有些话烂在肚子里:

客户会跟你讨论政治、宗教、性别,问你的意见,你只要点头表示同意就好,找机会把话引导至产品上。

13、赞美对手。

不要批评你的竞争对手,当客户问你:

你觉得XXX公司的产品怎么样?

或者客户说:

我们参加了xxx的培训。

我觉得XXX的做得很好,他们针对执行力方面不错,,不过我们的做得也好我们针对的是:

12不乱承诺:

达不到的要给说明。

13克服负面预期

生意还没有谈成你就已经暗示下结论,认为这个单子不会成功,那么你一定不会成功。

预期心理决定了你态度,而态度决定你的外再去外在行为。

往最好的想。

相信你一定可以成交。

14、成交的细节:

不要太快放弃:

保持正面的心理预期和态度。

15保持活力

每天保持最佳状态

16客户第一

抱着服务和帮助的心态去做销售

17把不合拍的客户介绍给你同事。

是不是改天介绍一个更专业的业务员来和他认识。

18、想想你之前的客户,分析他们的特质,你最棒的客户有哪些共同点?

你是怎样找到这些客户的,你是怎样把时间和精力集中在他们身上的?

第四章:

秒杀客户攻心术

每一笔生意成交之前,客户都会有问题和抱怨,这是他们感兴趣,不然他们不会问你问题。

1、成交的6大疑虑:

无论什么销售他都不会超这6种:

把他们分类:

1、我们很忙。

2、我们暂时不需要。

3、我们没有预算。

4、这时工程项目和我们没有关系。

5、培训太多。

6、价格太贵。

7、我们是小企业。

8、我们上了MBA.

9、你给人力资源部打电话。

10、我们参加其他的培训了。

11、我们考虑以下。

12、我们请示一下

13、培训效果不好

14、我们考虑考虑

15、没有兴趣

16、其他的比你们的便宜

17、你们多少钱?

18、你们在哪里培训?

19、我们以前做过效果不好

20、我们会和你联系

马上解决

我可以把产品买给任何可能购买的客户,只要他不说——

感谢信

视疑问为提问:

没有得到更多的产品信息之前,他都会拒绝你

客户:

太贵了:

你回答:

好问题!

您为什么觉得这个价钱比你预期的要高呢?

等回复

客户:

我们可以在别家买到更便宜的,

你回答:

好问题!

您为什么觉得别的公司愿意把产品卖得很低呢?

太贵了:

你回答:

我了解你的感受,我们之前也有很多客户有和您一样的想法,但是他们经过反复的比较,最终还是选择了我们,你想知道为什么吗?

我们的老师是全国最顶尖的,我们的长期跟踪和辅导是他们做不到的

我们的课程效果也是最好的

您做了这么多年,您应该没有发现一家公司能提供最好的老师、最好的课程、最好的长期跟踪知道,并且能同时做到价格最低的公司吧?

解读客户的疑虑:

我买不起,我们没有预算

解读:

告诉我这个东西为什么值这么多钱

我要和xxx商量一下:

解读:

请给我足够的信息,让我不必再跟其他人商量就可以自己做决定。

我没有时间:

解读:

请告诉我,我参加这个培训有什么好处

……..

鼓励客户批评:

赞许对方的批评:

当客户批评你时:

你说:

感谢您提醒我,这真的很重要。

人们喜欢听好话

去拜访客户之前准备好可能的问题答案

仔细倾听:

不要先入为主,开始可能一样,到后面他会加入自己个性化的额外信息,多问:

您的意思是?

是不想买,还是不能买?

不想买是客户还有疑问,解决了疑问,他就会购买、不能买是:

非他本人的意愿,导致情况不应许,如公司破产,没有钱等。

客户说不能买时,是因为他认为这时一个无法解决的问题,手边没有那么多现金,没有办法一次性付清,当客户说我买不起时这时你要问:

您的意思是?

2100万美元的保险

太贵了,我买不起

您的意思是?

分期付款怎么样,按月付怎么样?

3年给你延到5年怎么样?

谦和,礼让

人家在意你多少。

取决于你在意别人多少。

你的真心别人能感觉到的

我了解。

之前。

后来

太贵了:

你回答:

我了解您的感受,其实之前也有其他客户和你一样的感受,后来他们发现。

接着解释为什么他们花这么多钱买着个产品后来会很满意,他们从这个产品得到了什么好处

多多里用

客户说,每一家培训公司都说他们的效果有多好,可是效果并不好,没一家都会说他们的跟踪服务有多好,可是培训完找不到人了。

你回答:

我了解您的感受,之前的确也有客户对我们的培训效果,跟踪知道有相同的疑问。

请荣我解释一下:

这样是不是回答了您的问题?

3秒杀成交的9个疑虑

一、沉默

有问题,但就是不告诉你,解决办法:

不断的问问题,耐心倾听,将上半身靠过去,听他想说什么。

二、借口

我们很忙,

我们有培训,

太贵了

我们不需

回答:

我了解你的意思,我也知道在这种情况下,您难免会有这样的想法。

我之前也碰到到过很多客户一开始也是这样讲,但是后来他们都变成公司的客户,而且还不断介绍朋友来上,不断派公司的人来学习,你想知道为什么吗?

3无理取闹

不是因为你不好,而是因为你刚好碰上,他心情好。

记住:

保持冷静礼貌、自信的态度。

他会慢慢被你感化的

4要求提供更多的产品信息。

这时一个销售的好机会,耐心消除疑虑,最后说:

这样可以回答

你的问题了吗?

5炫耀性的疑虑

6主管批评:

对你提出一些批评

7客观批评:

对产品和服务提出疑问,你们的培训能达到这个效果吗?

这个培训不适合我们?

客户感谢信,如果我能证明他能达到这个效果,您来参加吗?

如果我能证明你当心的不是问题,你会来参加吗?

用客户列子来证明他提出的问题。

8对销售的排斥

先生:

不要紧张,我不是推销什么东西,我只是想请教你几个问题,看看我的公司能不能你达成这个目标,好吗?

9临门一脚

耐心听完对方的问题,然后坚定给他说,告诉他来参加一定不会后悔,无效退款。

4直接请对方下单

当解决客户疑虑时,你可以直接问:

是您一个人来还是按带团队一起来呢?

您是来参加这一期吗?

您现在要不要把报名表现在填一下?

5还有什么疑问?

这招很好用,你一介绍完产品,看着他们很心动时,但又还在犹疑,你可以说:

先生,您是不是心中还有什么问题想问,是价钱吗?

不论对方怎么回答,你都要说:

您说得有道理,除了这个以外您是还有其他的问题呢?

找出真正的原因:

客户会告诉你一些无关紧要的原因,你要不断的问:

除了这个以外,还有什么理由让你犹豫不决?

最后一个理由就是他不买的理由:

我们买不起,或者没有效果,不能达到你说要的效果

破解最后一道疑虑:

接下来你回答:

是的,这个问题也很重要,如果我们能解决了这个难题,您是不是会来参加。

保持沉默,等对方回答。

客户说:

只要解决了这个问题,我们就来参加。

你回答:

好的,请告诉我,你觉得怎样解决这个问题比较好?

静静等对方成交的条件。

价格疑虑:

来与不要来参加,买与不买大多数与价格不关,客户要的不是最低的价格,他们要的是好价钱,优惠价钱,合理的价钱,而不是最低的价钱。

没有人想当冤大多

没有人喜欢买贵的感觉,临门一脚:

要认真的看着对方的眼睛,告诉他:

这是最优惠的价钱了,真的物超所值,您买了绝对不会后悔。

7假设成交法:

我们希望参加培训,但我们的预算用完了:

先生:

假设不考虑预算的话,还有没有任何让你不来参加的理由?

客户要么说是;要么说其实还有另外一个考虑。

假设我们可以解决这个问题

假设我们可以证明你所关心的不是以个大问题,你一定可以找出客户心中的真正疑虑

假设:

我们给您送一个人的名额的?

假设我们收您20个人的钱,让你50个人参加呢?

假设我们现在培训,我们下一个预算期在付费,这样可以吗?

8反向操作成交:

客户把所有疑虑几乎用完时使用。

客户说:

价格太贵.

回答:

如果我们把付款期限延长一年,你没个月付200怎么样?

你们的培训达不到我们要的效果.

回答:

如果我能证明给您看,并保证真的能达到这个效果,您来不来参加?

把疑虑变成一个他非买不可得理由

先答应再说:

我们很需要,但我们现在没有时间、价格太贵

回答:

如果我们能根据您的时间来安排课程,你来不来参加?

如果我们能给您优惠,送一个人的名额,送一场内训,您来不来参加?

我们很喜欢,下个星期要用,而你们要2个星期才能到货。

如果我们能提前到货,你买不买?

9逆向成交法

客户说:

我们很忙,你们的价格太贵

回答:

就因为这样,你才更因该现在就来参加、现在就买

理由:

项目管理。

答得聪明一点

客户说:

太贵了,就因为这样您才更应该马上报名来参加

什么意思?

你回答:

您难道不希望用最低的价来参加这么好的培训吗?

当然希望

可是您也想要最好的老师,最好的效果,最好的跟踪辅导服务,对不对?

没错

项目管理已经成为了企业管理的趋势,您以后可能会参加他的培训对吗?

这就是为什么我说,您应该马上参加,因为我们的课程收费马上要增加了,再说您早学早收益

我忙:

回答;就因为你忙,所以您才更应该马上参加项目管理的学习,

您难道不希望自己轻松一些吗?

当然

您做企业这么多年,您是不是一值以来都很忙?

如果您的企业管理流程得到规范您是不是就那么忙了

这就是您一来参加的理由,

项目管理就是帮助企业实现改善管理流程,实现企业管理规范化。

电话也可以:

我没有兴趣

回答:

我想您应该会没有兴趣,所以我才会打这通电话给您。

啊?

刘总:

参加我们培训的很多各户,一开始也都说没有兴趣,可现在都成了我们的忠实客户,不断派人参加,不断介绍朋友来上。

也就是说:

当你说没有兴趣的时候,很可能这个学习就是您需要的,刘总:

您经营企业这么多年,怒知道您发现没有?

往往是我们不感兴趣的产品,往往是最赚钱的产品,往往是我们不感兴趣的知识,往往是对我们最有用的知识,因为我们不了解嘛!

方便的话,让我来您的公司来拜访您,只要10分钟就好,因为我想为您亲自介绍这套顶尖的管理体系。

演讲销售:

我很喜欢,您的培训,但我付不起非用

就因为这样,你才更应该参加我的致富课程的原因。

请问,您从你工作多少年了?

这位先生:

我们两天的课程只需450元,而你已工作10-20年。

却给我说您没有钱,这正是您要参加的原因。

这样您下次就不用在陌生人面前哭穷了。

10立场互换成交法:

在客户部给您明确答案时:

已经建立友善的互动,也清楚的介绍了产品,但就是不给您答案

刘总:

我们来换个角度想,今天假设您是我,去跟一个您很尊敬的客户谈生意,该介绍的,该解释的都讲完了,可是他就是不肯告诉您,他觉得怎么样,您会这么办?

问题风向标:

他还是不给您一个明确的答案,

您说:

其实您真正在乎的是价钱,是不是?

是/不是

不是时您回答:

那我可以请教您真正关心的是什么吗?

其实我真正关心的是:

您回答:

如果我可以解决这个问题,您是不是会现在就报名参加我们的培训?

第五章:

秒杀成交术:

1反问秒杀成交术:

请问:

到目前为止我所做的介绍,您觉得还可以吗?

可以

你回答:

那请问,您什么时候回派人来参加?

请问,您所关心的问题,刚才我还有那些没有提到?

没有了

那您什么时候会派人来参加?

2逐步秒杀:

设计问题:

一定要他回答是:

YES

请问您住这里吗?

我可以请教您几个问题吗?

我可以进来吗?

我可以座这里吗?

先从大问题开始,然后逐步缩小问题的范围。

激发客户的购买欲望:

您没描述一个产品的功效,客户的购买欲望就会增加一点。

正面、积极的描述产品的功效

3邀请成交法:

当产品介绍完时:

请问:

到目前为止,我所做的介绍,您还满意吗?

还可以

那您要不要派人来试听呢?

您要不要用用看?

找出悬而未决的疑虑

要不要派人来试听?

对方可能会提出问题,一一回答,最后说:

这样可以回答您的问题了吗?

您要不要派人来试听?

要不要体验一下我们的服务,要不马上开回家,要不要马上用用看?

秒杀性提问:

就算对方说:

我再考虑考虑、我的预算可能不够,我再考虑考虑。

回答:

我理解您的意思,可是我们现在又优惠活动,现在是最实惠的

标准的邀请成交法包括:

您肯定希望企业管理水平得到提高,对不对?

您肯定希望企业人才得到升级,对不对?

您肯定希望企业的管理规范化流程化,对不对?

您肯定希望您的员工能跟上您的思路和想法,对不对?

您的企业缺管理人对吗?

肯定希望通学习来达到以上的结果?

对不对?

您肯定希望老师最好,培训效果最好,跟踪辅导时间更长对吗?

他不同意时?

你说:

您的意思是?

请问您是现在报名?

还是明天我到您办公室来?

您需不需要不提前把课程学习资料给您送过来?

4客户嫌贵怎么办?

客户的购买欲望积累到一定程度,他什么都能买下

客户喜欢开始就问多少钱?

然后说,我不感兴趣

因为:

他根本就不知道你在买什么,能给他带来什么好处

客户问道:

多少钱时?

高兴的说:

问得好,如果这套管理体系不适合您、这套管理体系不能帮助您提升管理水平和人才水平、这套管理体系对您没有帮助,您就一分钱也不用花了

什么意思?

回答:

您想想,如果我给您介绍的这套体系,不能给您带来帮助,不能帮助您实现管理水平和人才升级,您肯定不会买,对不对,

不买那当然就一分钱都不用化了

好吧什么培训?

只要给10分钟,就可以完整的把这套顶尖的管理体系介绍给您

您看您什么时候有时间?

报价越晚越好

客户为什嫌贵?

客户嫌贵,代表您还没有给他足够的产品信息。

不要和客户说,我们的产品价格很理、很公道之类

刘总:

我们的课程绝对便宜,但之所以贵是有理由的,您它。

或者说:

之前很多客户跟您一样,开始也说价钱比较的高,但经过了解和比较以后还是选择了来参加,上完后都很满意,不断的派公司的人来参加,您知道为什么吗?

以贵为荣:

不满您说,公司的课程是很贵,但是同时我们也一直在排队上课。

您想知道为什么我们的收费比较高,但还是有那么企业要来上参加呢?

预设报价时机:

您应该很想知道这个课程怎么收费的吧!

5三明治成交法:

报价时千万不要只讲数字。

这套体系能帮助您实现管理水平和人才水平升级15年以上,实现管理

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