八大员工作职责岗位.docx
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八大员工作职责岗位
一、资料员
1、工程动工前，列出项目所需的技术资料清单并备齐所需的有关表
格，并下发给相应关部门和有关人员。
2、负责管理项目全部设计图纸、规范、标准及施工过程中的各样技
术资料、工程档案。
3、负责全部资料及文件的发放，并按贯标文件的要求对文件进行有
效控制。
4、辅助有关部门和人员填写各样表格和资料。
5、对全部质量记录进行按期的采集和管理。
6、负责外来资料和文件的收文登记工作。
7、每个月起码一次对全部工程资料、档案进行全面的采集、整理汇总
工作，保证全部工程资料完好、盘问方便。
8、参加每天的碰头会，并对会议内容进行完好记录。
二、资料员
1、在项目工程动工以前，要依照资料计划成立资料名称、规格资料
计划成本台帐。
2、负责采买工程需用的资料、成品、半成品等，并组织出席。
3、负责办理入库资料的查罢手续。
4、按期为成本会计供给现场周转资料增减状况，加速周转次数，减
少资本占用率。
5、月尾依据领料单、登记资料的收、发、存台账，并一定与施工统
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计的报表口径一致，不可以以领代耗，更不可以估进度作耗，免得造成成
本不实。
6、按本期耗用数登记实质成本台账，并与计划成本相对照，超计划
用料实时找出原由，采纳举措。
7、严格发料制度，工人领料时按工长供给计划发料，而且不按期的
进入工地查察资料使用状况，根绝浪费，对造成浪费的班组将进行罚
款。
8、采买资料时，应坚持“货比三家”的原则。
三、（造价员）估算员
1、依据每个月达成工程进度，负责向甲方和公司报送当月达成产值报
量。
2、依据技术部供给的每个月进度计划计算工作量计划，负责向公司和
甲方报送工程量产值计划报表；
3、负责对本工程的人工费的工程量及定额工日进行测算、审察，建
立人工费台账，在工程竣工时对人工费进行汇总剖析；
4、负责技术部门移交的经济签证（包含现场签证、技术方案签证）、
设计更改等资料进行整理、剖析，确认造价后移交存档；
5、负责项目部的合同管理，参加项目劳务合同、资料采买合同的制
订；
6、全过程地对施工过程中各样施工方案、技术方案进行经济对照分
析，为项目决议供给参照；
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7、在成本会计员的辅助下，动向地供给每个月的项目成本状况，组
织每个月及阶段性的成本剖析会，并实时、正确地供给成本剖析报告和
改良、整顿举措；
8、负责对甲方的单项、单位工程的预结算，对量工作，实时提交材
料汇总表，分部分项资料汇总表，并进行经济技术剖析。
四、试验员
一、依照设计要求，做混凝土、沙浆、灰土等配合比通知单，并将配合比做框、制表挂于混凝土和沙浆搅拌机旁边。
二、随时监察配合比的正确使用。
三、仔细做好各样资料的取样、试验、查验和复试工作及报告。
四、采集、整理好各样进场资料的出厂合格证及资料质量查验单。
五、按规定仔细做好混凝土、沙浆试块。
六、管理好标养室，做好试压工作，填写好混凝土、沙浆（成型日期、试压日期）表格。
七、做好混凝土、沙浆过磅计量台帐。
八、配合好项目经理及项目部的工
五、质检员
1、对项目的质量管理工作负责。
2、参加技术方案、交底、举措拟订的初部编制。
3、参加质量通病纠正预防举措的初步编制。
4、按有关规范及交底状况组织检查、监察现场施工质量，实时掌握
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工程质量动向、审定分项工程质量等级，根绝不合格品进入下道工序。
并对该项资料进行保留。
5、参加进行样板施工，保证样板施工达到质量要求。
6、组织项目质量查竣工作，参加不合格品的评审并对其处理结果进
行追踪检查。
7、组织采集分项工程质量检查评定记录，保证工程技术资料与工程
进度同步。
8、对每天质量状况进行记录，报告并追踪敦促作业队整顿，参加质
量的过程控制。
参加隐蔽工程、分项工程的查收工作及预留、预埋洞
口标高的检查，模板几何尺寸、轴线标高的复核并做好记录。
9、参加局、公司组织的质量大检查及项目质量事故办理剖析，敦促
和检查质量问题的整顿。
10、责质量目标及质量责任制的查核工作。
11、写好质量日记，每天对证安部的质量记录进行检查；运用统计
技术，对可能产生不合格品的原由进行统计剖析，为编制纠正预防措
施供给依照，并进行追踪检查及记录。
12、组织召开现场剖析会及质量专题会。
13、组织展开质量比赛及奖罚活动。
14、负责现场人员质量管理培训、宣传教育，提升项目人员的质量
意识。
15、踊跃配合其余岗位的工作。
16、实时达成领导交办的其余工作。
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六、安全员
1、参加施工组织设计中有关安全举措的编制，并熟习与工程有关的
安全规范和法例，熟习施工工艺流程。
2、负责成立健全本工程有关安全管理制度。
3、有计划地进行安全生产目标、政策、法例和安全技术知识安全技
术操作规程的教育。
4、检查各级安全技术交底状况。
5、对施工现场每天进行安全巡回检查，并作好记录。
6、检查班组安全生产活动状况。
7、参加并敦促有关施工设施及安全防备举措的查收工作。
8、参加平时的安全检查。
9、参加项目每礼拜的安全生产检查，并填写安全生产检查表。
10、检查落实各样安全生产合同的鉴订工作。
11、踊跃配合上司主管部门对项目的安全生产大检查，并就检查出的
问题进行定人、准时间、定举措整顿。
12、负责安全生产资料的编制、采集、整理、归档工作。
13、参加每天的碰头会，就当日有关安全生产状况进行通告。
七、施工员
1、参加施工方案的编制，并编制详细的施工计划，报项目经理综合
评定后实行。
2、熟习并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺。
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向班组进行技术交底，监察指导实质操作。
3、按施工方案、技术要乞降施工组织设计组织施工。
4、合理使用劳动力，掌握工作中的质量动向状况，组织操作人员进
行质量的自检、互检。
5、检查班组的施工质量，遏止违犯施工程序和规范的行为。
6、参加上司组织的质量检查评定工作，并办理签证手续。
7、对因施工质量造成的损失，要实时检查，剖析原由，评估损失，
制定纠正举措，经项目工程师同意后实时办理。
8、负责现场文明施工及安全交底。
9、依据工程实质施工进度状况，向资料部门供给资料需用量计划。
9、参加安全事故检查和办理，做好工伤（交通）事故的统计、剖析
和上报工作，会同有关人员提出防备事故的举措，并监察检查实行。
10、会同有关人员做好防腐、防霉、防暑降平易女工保护工作，监察
有关部门实时发放和合理使用俱保护用品，保健食品和清冷饮料。
11、搞好工伤月报，成立工伤台帐，做好安全检查的原始记录和安全
资料档案的管理。
12、做好每天巡回安全记录。
八、机械员
1、负责机械组固、建档、报废、报损等有关手续的办理。
2、负责机械报表的汇总统计。
3、掌握项目经理部机械散布动向状况。
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4、进行每个月机械完满率、利用率的统计剖析。
5、参加机械设施的检查与评选。
6、参加机械事故的检查、剖析与办理。
7、负责机械设施台帐、油水改换台帐、维修台帐的成立和更新。
8、掌握和监察设施定人定机、持证上岗状况，外租机械进散场查收。
负责工区之间（或工区内）机械设施的协调及核算。
9、组织机械养护计划下达、监察养护实行和维修的落实。
10、进行机械使用和维修成本的统计与剖析。
11、参加法律法例及其余要求的辨别、评论和环境要素、危险源的辨别。
依据自己的工作流程，提出自己的建议和建议，并依据分工对评论出的重要环境要素、不行接受的风险拟订目标、指标、管理方案九、劳资员
1、按规定办理员工的分配、查核、任免和有关政治审察、体检工作，
会同人事部门做好员工查核，包办员工调出、调下手续；
2、负责掌握全中心计构、编制人员装备状况，实时为领导供给决议
资料和合理化建议；
3、负责办理职员和工勤人员的聘任；
4、负责包办专业技术人员的专业技术的职称认定、评聘工作；
5、负责组织职员、专业技术人员的持续教育学习；负责组织工人技
术等级岗位荣膺、定级的查核；
6、责员工人事档案的管理，统计、上报人事劳资有关报表；
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7、负责全中心工作人员的薪资荣膺、调标、转动及人员提职等薪资
审定工作；
8、负责包办工作人员内退、退休的审批，负责机关离退休人员的服
务管理工作；
9、负责包办工作人员的医疗、养老、失业社会保险等工作；
10、达成领导交办的其余任务。
十、计划员
1、生产计划的规定
2、产能的调整
3、生产进度的控制
4、生产计划及生产进度的适合调整
5、物料进度的敦促
6、统计数据的剖析
7、部门间有关事务的交流与协调十一、统计员
仔细执行《统计法》及有关法例，严格依法做事。
2．踊跃参加拟订统计工作制度，指导街办公司搞好统计工作。
3．审察所属单位的统计报表，搞好汇总上报工作。
4．负责统计资料的整理保留工作。
5．达成领导交办的其余任务。
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《建筑业从业人员职业道德规范》（试行）时间：
2004-08-19根源:
综合整理编写:
HTL97）建建综字第33号各省、自治区、直辖区市建委（建设厅），各计划单列市建委，国务院有关部
门
建设司：
为进一步增强建筑业社会主义精神文明建设，提升全行业的整体素质，树
立优秀的行业形象，我们组织草拟了《建筑业从业人员职业道德规范（试行）》，现印发你们。
请联合当地域、本部门、本单位的实质，仔细贯彻执行，并将执
行中的状况实时通知我们，以进一步完美《建筑业从业人员职业道德规范》。
一、建筑业监察管理人员职业道德规范
（一）工程质量监察人员职业道德规范
遵纪守纪，秉公做事仔细贯彻执行国家有关工程质量监察管理的目标、
政策和法例，依法监察，秉公做事，建立优秀的信用和职业形象。
爱岗敬业，严格监察不停提升政治思想水平易业务素质，严格依照有关技术标准规范推行监察，严格依照标准审定工程质量等级。
2.提升效率，热忱服务严格执行工作程序，提升做事效率，监监工作实时到位，做到急事快办，热忱服务。
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公正严正，接受监察公创做事程序，接受社会监察、民众监察和上司主管部门监察，提升质量监察、检测工作的透明度，保证监察、检测结果的公正性、正确性。
严格自律，不谋私利严格执行监察、检测人员《工作守则》，不在建筑业公司和监理公司中兼职，不利用工作之便介绍工程进行有偿咨询活动，自觉
抵制不正之风，不以机谋私，不营私作弊。
（二）工程招标招标管理人员职业道德规范
遵纪守纪，秉公做事仔细贯彻执行国家的有关目标、政策和法例，在招标招标各个环节要依法管理、依法监察，自觉抵制各样扰乱，保证招标招标工作的公然、公正，公正。
爱岗敬业，优良服务建立敬业精神，以服务带管理，以服务促管理，寓管理于服务之中。
解放思想，脚踏实地踊跃探究在社会主义市场经济条件下工程招标招标的管理，努力发挥优越劣汰竞争体制的作用，保护建筑市场次序。
接受监察，守旧奥密公创做事程序，分创做事结果，接受社会监察、民众监察及上司主管部门的监察，禁止泄漏标底，保护建筑市场各方的合法权益。
兼洁奉公，不谋私利不以机谋私，不吃宴请，不收礼金，不指定招标队伍，禁止泄漏标底，禁止自编自审，不参加有阻碍公事的各样活动，不做有损于政府形象的事情。
（三）建筑施工安全监察人员职业道德规范
1.依法监察，坚持原则建立一心一意为人民服务的主旨，宽泛宣传和果断
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贯彻“安全第一，预防为主”的目标，仔细执行的有关安全生产的法律、法例、
标准和规范。
爱岗敬业、忠于职责安全监察人员要建立敬业精神，以做好本员工作为荣，以减少伤亡事故为本，开辟思路，战胜困难，勇敢管理。
脚踏实地，检查研究坚持脚踏实地的思想路线，理论联系实质，深入基层，深入施工现场检查研究，提出安全生产工作的改良举措和建议，保障广大员工民众的安全和健康。
努力研究，提升水平仔细学习安全专业技术知识，努力研究业务，不停累积和丰富工作经验，努力提升业务素质和工作水平，推动安全生产技术工作的不停发展和完美。
清廉奉公，接受监察遵纪守纪，秉公做事，不利用职机谋私利，自觉抵制悲观腐败思想的侵害，接受民众和上司主管部门的监察。
二、建筑业公司员工职业道德规范
（一）遵纪守纪，诚信经营
遵纪守纪，诚信经营仔细执行国家的有关法例和政策，坚持社会主义经营方向，服务用户，坚持质量第一，塑造优秀的公司形象。
解放思想，改革创新坚持解放思想，脚踏实地的思想路线，勇敢改革，求实创新，不停完美现代公司制度，变换公司经营体制，推动公司发展，增强公司在建筑市场上的竞争能力。
1.精心组织，科学管理增强公司经营活动的组织的管理，不停完美公司内部管理体系，抓好公司内部管理工作，使之制度化、标准化、科学化，向管理
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挖潜力，向管理要效益。
清正清廉，公正无私亲密联系民众，做事公正正派，对工作敢于负责，不推过揽功，严于建已，言传身教，领先垂范。
坚持原则，求真求实坚固建立法制观点、政策观点，坚持原则，严格把关，做遵纪守纪的带头人，指导和支持职能部门依法经营和展开工作，不故弄玄虚，不欺上瞒下，培养、选拔、使用干部要出以公心，不搞亲疏有别，排挤
异已6.关怀员工，尊敬人材做好员工的思想政治工作，关怀员工的身
心健康和安全，悉心全力为员工排难解忧，搞好后勤服务工作。
恪守《劳动法》，不逼迫员工超负荷工作和生产，尊敬知识，尊敬人材，努力提升公司的科学技
术水平，推动公司生产力提升。
（二）项目经理职业道德规范
增强管理，争创效益对项目的人财物进行科学管理，增强成本核算，推行成本反对，教育全体人员节俭开销，厉行节俭，精打细算，努力降低物质和人工耗费。
讲究质量，重视安全精心组织，严格把关，顾全全局，不为自己和小集体的利益而降低对工程质量的要求。
增强劳动保护举措，对国家财富和施工人员的生命安全高度负责，不违章指挥，实时发现并果断遏止的违章作业，检查和除去各种事故隐患。
1.关怀员工，同等候人要象关怀家人同样关怀员工，爱惜员工，物别是民工。
不拖欠薪资，不欺诈用户，不索要回扣，不多签或少签工程量或薪资，充足尊敬员工的人品，以诚相待，同等候人。
搞好员工的生活，保障员工的身心
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健康
清廉奉公，不谋私利弘扬所主，主动接爱监察，不利用职务之便牟取私利，不用公款请客送礼。
照实上报施工产值、收益、不故弄玄虚。
不在决算定案前搞分派，不搞分光吃光的短期行为。
用户至上，诚服气务建立用户至上思想，事事到处为用户着想，踊跃采用用户的合理要乞降建议，热忱为用户服务，建设用户满意工程，坚持保修回访制度，为用户排优解难，保护公司的信用。
（三）工程技术人员职业道德规范
热爱科技，献身事业建立“科技是第一产力”的观点，爱岗敬业，勤劳研究，追求新知，掌握新技术、新工艺不停更新业务知识，拓宽视线，忠于职
守，勤劳劳动，为公司的复兴与发展贡献自己的才华。
深入实质，勇于攻关深入基层，深入现场，现论和实质相联合，科研和生产相联合，把施工生产中的难点作为工作要点，知难而进，不屈不挠，不停解决施工生产中的技术难题提升生产效率和经济效益。
谨小慎微，千锤百炼坚固确定精心工作，求实仔细的工作作风。
施工中严格执行建筑技术规范，仔细编制施工组织设计，做到技术上千锤百炼，工程质量上一丝不敬，为用户供给合格建筑产品，踊跃推行和运用新技术、新工艺、新资料、新设施，鼎力发展建筑高科技，不停提升建筑科学技术水平。
2.言传身教，培养新人谦逊慎重，尊敬别人，擅长合作共事，搞好团结协作，既当好科学技术带头人，又甘当铺路石，培养科技事业的接班人，鼎力做好施工科技知识在员工中的普及工作。
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慎重求实，坚持真谛培养慎重求实，坚持真谛的优秀道德，在参加可行性研究时，坚持真原，脚踏实地，辅助领导进行科学决议；在参加招标时，从公司实质出发，以合理造价和合理工期进行招标；在施工中，严格执行施工程序、技术规范、操作规程和质量安全标准，决不故弄玄虚，欺上瞒下。
（四）管理人员职业道德规范
遵纪守纪，为人楷模仔细学习党的路线、目标、政策，自觉恪守纪律、法例和公司的规章制度，做事公正，用语文明，以诚相待。
研究业务，爱岗敬业努力学习业务知识，精晓本职业务，不停提升业务素质和工作能力。
爱岗敬业，忠于职责，工作仔细负责，不停提升工作效率和工作能力。
深入现场，服务基层深入施工现场，检查研究，掌握第一手资料，踊跃主动为基层单位服务，为工程项目服务，急基层单位和工程项目之所急。
团结协作，相互当合建立全局观点和整体意识，部门之间、岗位之间做到分工不分家，搞好团结协作，遇事多商议、多通气，相互当合，相互支持，不推、不扯皮，不搞本位主义。
清廉奉公，不谋私利建立一心一意为人民服务的公朴意识，清廉奉公，不利用工作和职务之便吃拿卡要，牟取私利。
（五）施工作业人员职业道德规范
1.苦练硬功，扎实工作勤苦研究技术，娴熟掌握本工程的基本技术，努力学习和运用先进的施工方法，练就过硬本事，发奋岗位成才。
热爱本员工作，不怕苦、不怕累，认仔细真，精心操作。
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精心施工，保证质量严格依照设计图纸和技术规范操作，坚持自检、互检、交接检制度，保证工程质量。
安全生产，文明施工建立安全生产意识，严格执行安全操作规程，根绝全部违章作业现象。
保护施工现场整齐，不乱倒垃圾，做到工完结清。
争做文明员工，不停提升文化素质和道德涵养，恪守各项规章制度，弘扬劳动者的主人翁精神，保护国家利益和集体荣誉，服务从上司领导和有关部门的管理，争做文明员工。
（六）后勤服务人员职业道德规范
热爱本职，忠于职责爱岗敬业，严格恪守岗位职责，悉心尽责搞好后勤服务工作。
面向员工，主动服务建立公仆意识，踊跃主动地为员工服务，帮助员工解决实质困难，排除后顾之忧。
提升技术讲究质量努力学习岗位业务知识，工作一丝不敬，讲究工作和服务质量
遵章守纪，礼貌待人恪守各项规章制度，严格要求自己，坚持礼貌服务，注意仪表举止，用语文明，不说粗话。
三、建筑业员工文明守则（八要八禁止）
八要：
要热爱祖国，爱岗敬业，忠于职责，复兴公司要团结友善，乐于助人，语言文明，自尊自重要遵纪守纪，保护公德，诚实守信，优良服务
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要精心操作，严格规程，安全生产，保证质量要尊师爱徒，好学苦练，齐心奋进，敢于争先要讲究卫生，净化环境，文明施工，工完结清要倡导节俭，节俭持家，努力增产，厉行节俭要心想用户，礼貌待人，保护财富，爱惜公物
八禁止：
禁止偷工减料，影响质量
禁止违章作业，忽略安全
禁止野蛮施工，噪音扰民
禁止乱堆乱扔，影响质量
禁止遗撒渣土，污染环境
禁止乱写乱画，破坏环境
禁止粗言秽语，打斗打斗
禁止违犯交规，阻碍次序
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