八大员工作职责岗位.docx
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八大员工作职责岗位
一、资料员
1、工程动工前,列出项目所需的技术资料清单并备齐所需的有关表
格,并下发给相应关部门和有关人员。
2、负责管理项目全部设计图纸、规范、标准及施工过程中的各样技
术资料、工程档案。
3、负责全部资料及文件的发放,并按贯标文件的要求对文件进行有
效控制。
4、辅助有关部门和人员填写各样表格和资料。
5、对全部质量记录进行按期的采集和管理。
6、负责外来资料和文件的收文登记工作。
7、每个月起码一次对全部工程资料、档案进行全面的采集、整理汇总
工作,保证全部工程资料完好、盘问方便。
8、参加每天的碰头会,并对会议内容进行完好记录。
二、资料员
1、在项目工程动工以前,要依照资料计划成立资料名称、规格资料
计划成本台帐。
2、负责采买工程需用的资料、成品、半成品等,并组织出席。
3、负责办理入库资料的查罢手续。
4、按期为成本会计供给现场周转资料增减状况,加速周转次数,减
少资本占用率。
5、月尾依据领料单、登记资料的收、发、存台账,并一定与施工统
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计的报表口径一致,不可以以领代耗,更不可以估进度作耗,免得造成成
本不实。
6、按本期耗用数登记实质成本台账,并与计划成本相对照,超计划
用料实时找出原由,采纳举措。
7、严格发料制度,工人领料时按工长供给计划发料,而且不按期的
进入工地查察资料使用状况,根绝浪费,对造成浪费的班组将进行罚
款。
8、采买资料时,应坚持“货比三家”的原则。
三、(造价员)估算员
1、依据每个月达成工程进度,负责向甲方和公司报送当月达成产值报
量。
2、依据技术部供给的每个月进度计划计算工作量计划,负责向公司和
甲方报送工程量产值计划报表;
3、负责对本工程的人工费的工程量及定额工日进行测算、审察,建
立人工费台账,在工程竣工时对人工费进行汇总剖析;
4、负责技术部门移交的经济签证(包含现场签证、技术方案签证)、
设计更改等资料进行整理、剖析,确认造价后移交存档;
5、负责项目部的合同管理,参加项目劳务合同、资料采买合同的制
订;
6、全过程地对施工过程中各样施工方案、技术方案进行经济对照分
析,为项目决议供给参照;
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7、在成本会计员的辅助下,动向地供给每个月的项目成本状况,组
织每个月及阶段性的成本剖析会,并实时、正确地供给成本剖析报告和
改良、整顿举措;
8、负责对甲方的单项、单位工程的预结算,对量工作,实时提交材
料汇总表,分部分项资料汇总表,并进行经济技术剖析。
四、试验员
一、依照设计要求,做混凝土、沙浆、灰土等配合比通知单,并将配合比做框、制表挂于混凝土和沙浆搅拌机旁边。
二、随时监察配合比的正确使用。
三、仔细做好各样资料的取样、试验、查验和复试工作及报告。
四、采集、整理好各样进场资料的出厂合格证及资料质量查验单。
五、按规定仔细做好混凝土、沙浆试块。
六、管理好标养室,做好试压工作,填写好混凝土、沙浆(成型日期、试压日期)表格。
七、做好混凝土、沙浆过磅计量台帐。
八、配合好项目经理及项目部的工
五、质检员
1、对项目的质量管理工作负责。
2、参加技术方案、交底、举措拟订的初部编制。
3、参加质量通病纠正预防举措的初步编制。
4、按有关规范及交底状况组织检查、监察现场施工质量,实时掌握
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工程质量动向、审定分项工程质量等级,根绝不合格品进入下道工序。
并对该项资料进行保留。
5、参加进行样板施工,保证样板施工达到质量要求。
6、组织项目质量查竣工作,参加不合格品的评审并对其处理结果进
行追踪检查。
7、组织采集分项工程质量检查评定记录,保证工程技术资料与工程
进度同步。
8、对每天质量状况进行记录,报告并追踪敦促作业队整顿,参加质
量的过程控制。
参加隐蔽工程、分项工程的查收工作及预留、预埋洞
口标高的检查,模板几何尺寸、轴线标高的复核并做好记录。
9、参加局、公司组织的质量大检查及项目质量事故办理剖析,敦促
和检查质量问题的整顿。
10、责质量目标及质量责任制的查核工作。
11、写好质量日记,每天对证安部的质量记录进行检查;运用统计
技术,对可能产生不合格品的原由进行统计剖析,为编制纠正预防措
施供给依照,并进行追踪检查及记录。
12、组织召开现场剖析会及质量专题会。
13、组织展开质量比赛及奖罚活动。
14、负责现场人员质量管理培训、宣传教育,提升项目人员的质量
意识。
15、踊跃配合其余岗位的工作。
16、实时达成领导交办的其余工作。
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六、安全员
1、参加施工组织设计中有关安全举措的编制,并熟习与工程有关的
安全规范和法例,熟习施工工艺流程。
2、负责成立健全本工程有关安全管理制度。
3、有计划地进行安全生产目标、政策、法例和安全技术知识安全技
术操作规程的教育。
4、检查各级安全技术交底状况。
5、对施工现场每天进行安全巡回检查,并作好记录。
6、检查班组安全生产活动状况。
7、参加并敦促有关施工设施及安全防备举措的查收工作。
8、参加平时的安全检查。
9、参加项目每礼拜的安全生产检查,并填写安全生产检查表。
10、检查落实各样安全生产合同的鉴订工作。
11、踊跃配合上司主管部门对项目的安全生产大检查,并就检查出的
问题进行定人、准时间、定举措整顿。
12、负责安全生产资料的编制、采集、整理、归档工作。
13、参加每天的碰头会,就当日有关安全生产状况进行通告。
七、施工员
1、参加施工方案的编制,并编制详细的施工计划,报项目经理综合
评定后实行。
2、熟习并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺。
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向班组进行技术交底,监察指导实质操作。
3、按施工方案、技术要乞降施工组织设计组织施工。
4、合理使用劳动力,掌握工作中的质量动向状况,组织操作人员进
行质量的自检、互检。
5、检查班组的施工质量,遏止违犯施工程序和规范的行为。
6、参加上司组织的质量检查评定工作,并办理签证手续。
7、对因施工质量造成的损失,要实时检查,剖析原由,评估损失,
制定纠正举措,经项目工程师同意后实时办理。
8、负责现场文明施工及安全交底。
9、依据工程实质施工进度状况,向资料部门供给资料需用量计划。
9、参加安全事故检查和办理,做好工伤(交通)事故的统计、剖析
和上报工作,会同有关人员提出防备事故的举措,并监察检查实行。
10、会同有关人员做好防腐、防霉、防暑降平易女工保护工作,监察
有关部门实时发放和合理使用俱保护用品,保健食品和清冷饮料。
11、搞好工伤月报,成立工伤台帐,做好安全检查的原始记录和安全
资料档案的管理。
12、做好每天巡回安全记录。
八、机械员
1、负责机械组固、建档、报废、报损等有关手续的办理。
2、负责机械报表的汇总统计。
3、掌握项目经理部机械散布动向状况。
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4、进行每个月机械完满率、利用率的统计剖析。
5、参加机械设施的检查与评选。
6、参加机械事故的检查、剖析与办理。
7、负责机械设施台帐、油水改换台帐、维修台帐的成立和更新。
8、掌握和监察设施定人定机、持证上岗状况,外租机械进散场查收。
负责工区之间(或工区内)机械设施的协调及核算。
9、组织机械养护计划下达、监察养护实行和维修的落实。
10、进行机械使用和维修成本的统计与剖析。
11、参加法律法例及其余要求的辨别、评论和环境要素、危险源的辨别。
依据自己的工作流程,提出自己的建议和建议,并依据分工对评论出的重要环境要素、不行接受的风险拟订目标、指标、管理方案九、劳资员
1、按规定办理员工的分配、查核、任免和有关政治审察、体检工作,
会同人事部门做好员工查核,包办员工调出、调下手续;
2、负责掌握全中心计构、编制人员装备状况,实时为领导供给决议
资料和合理化建议;
3、负责办理职员和工勤人员的聘任;
4、负责包办专业技术人员的专业技术的职称认定、评聘工作;
5、负责组织职员、专业技术人员的持续教育学习;负责组织工人技
术等级岗位荣膺、定级的查核;
6、责员工人事档案的管理,统计、上报人事劳资有关报表;
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7、负责全中心工作人员的薪资荣膺、调标、转动及人员提职等薪资
审定工作;
8、负责包办工作人员内退、退休的审批,负责机关离退休人员的服
务管理工作;
9、负责包办工作人员的医疗、养老、失业社会保险等工作;
10、达成领导交办的其余任务。
十、计划员
1、生产计划的规定
2、产能的调整
3、生产进度的控制
4、生产计划及生产进度的适合调整
5、物料进度的敦促
6、统计数据的剖析
7、部门间有关事务的交流与协调十一、统计员
仔细执行《统计法》及有关法例,严格依法做事。
2.踊跃参加拟订统计工作制度,指导街办公司搞好统计工作。
3.审察所属单位的统计报表,搞好汇总上报工作。
4.负责统计资料的整理保留工作。
5.达成领导交办的其余任务。
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《建筑业从业人员职业道德规范》(试行)时间:
2004-08-19根源:
综合整理编写:
HTL97)建建综字第33号各省、自治区、直辖区市建委(建设厅),各计划单列市建委,国务院有关部
门
建设司:
为进一步增强建筑业社会主义精神文明建设,提升全行业的整体素质,树
立优秀的行业形象,我们组织草拟了《建筑业从业人员职业道德规范(试行)》,现印发你们。
请联合当地域、本部门、本单位的实质,仔细贯彻执行,并将执
行中的状况实时通知我们,以进一步完美《建筑业从业人员职业道德规范》。
一、建筑业监察管理人员职业道德规范
(一)工程质量监察人员职业道德规范
遵纪守纪,秉公做事仔细贯彻执行国家有关工程质量监察管理的目标、
政策和法例,依法监察,秉公做事,建立优秀的信用和职业形象。
爱岗敬业,严格监察不停提升政治思想水平易业务素质,严格依照有关技术标准规范推行监察,严格依照标准审定工程质量等级。
2.提升效率,热忱服务严格执行工作程序,提升做事效率,监监工作实时到位,做到急事快办,热忱服务。
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公正严正,接受监察公创做事程序,接受社会监察、民众监察和上司主管部门监察,提升质量监察、检测工作的透明度,保证监察、检测结果的公正性、正确性。
严格自律,不谋私利严格执行监察、检测人员《工作守则》,不在建筑业公司和监理公司中兼职,不利用工作之便介绍工程进行有偿咨询活动,自觉
抵制不正之风,不以机谋私,不营私作弊。
(二)工程招标招标管理人员职业道德规范
遵纪守纪,秉公做事仔细贯彻执行国家的有关目标、政策和法例,在招标招标各个环节要依法管理、依法监察,自觉抵制各样扰乱,保证招标招标工作的公然、公正,公正。
爱岗敬业,优良服务建立敬业精神,以服务带管理,以服务促管理,寓管理于服务之中。
解放思想,脚踏实地踊跃探究在社会主义市场经济条件下工程招标招标的管理,努力发挥优越劣汰竞争体制的作用,保护建筑市场次序。
接受监察,守旧奥密公创做事程序,分创做事结果,接受社会监察、民众监察及上司主管部门的监察,禁止泄漏标底,保护建筑市场各方的合法权益。
兼洁奉公,不谋私利不以机谋私,不吃宴请,不收礼金,不指定招标队伍,禁止泄漏标底,禁止自编自审,不参加有阻碍公事的各样活动,不做有损于政府形象的事情。
(三)建筑施工安全监察人员职业道德规范
1.依法监察,坚持原则建立一心一意为人民服务的主旨,宽泛宣传和果断
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贯彻“安全第一,预防为主”的目标,仔细执行的有关安全生产的法律、法例、
标准和规范。
爱岗敬业、忠于职责安全监察人员要建立敬业精神,以做好本员工作为荣,以减少伤亡事故为本,开辟思路,战胜困难,勇敢管理。
脚踏实地,检查研究坚持脚踏实地的思想路线,理论联系实质,深入基层,深入施工现场检查研究,提出安全生产工作的改良举措和建议,保障广大员工民众的安全和健康。
努力研究,提升水平仔细学习安全专业技术知识,努力研究业务,不停累积和丰富工作经验,努力提升业务素质和工作水平,推动安全生产技术工作的不停发展和完美。
清廉奉公,接受监察遵纪守纪,秉公做事,不利用职机谋私利,自觉抵制悲观腐败思想的侵害,接受民众和上司主管部门的监察。
二、建筑业公司员工职业道德规范
(一)遵纪守纪,诚信经营
遵纪守纪,诚信经营仔细执行国家的有关法例和政策,坚持社会主义经营方向,服务用户,坚持质量第一,塑造优秀的公司形象。
解放思想,改革创新坚持解放思想,脚踏实地的思想路线,勇敢改革,求实创新,不停完美现代公司制度,变换公司经营体制,推动公司发展,增强公司在建筑市场上的竞争能力。
1.精心组织,科学管理增强公司经营活动的组织的管理,不停完美公司内部管理体系,抓好公司内部管理工作,使之制度化、标准化、科学化,向管理
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挖潜力,向管理要效益。
清正清廉,公正无私亲密联系民众,做事公正正派,对工作敢于负责,不推过揽功,严于建已,言传身教,领先垂范。
坚持原则,求真求实坚固建立法制观点、政策观点,坚持原则,严格把关,做遵纪守纪的带头人,指导和支持职能部门依法经营和展开工作,不故弄玄虚,不欺上瞒下,培养、选拔、使用干部要出以公心,不搞亲疏有别,排挤
异已6.关怀员工,尊敬人材做好员工的思想政治工作,关怀员工的身
心健康和安全,悉心全力为员工排难解忧,搞好后勤服务工作。
恪守《劳动法》,不逼迫员工超负荷工作和生产,尊敬知识,尊敬人材,努力提升公司的科学技
术水平,推动公司生产力提升。
(二)项目经理职业道德规范
增强管理,争创效益对项目的人财物进行科学管理,增强成本核算,推行成本反对,教育全体人员节俭开销,厉行节俭,精打细算,努力降低物质和人工耗费。
讲究质量,重视安全精心组织,严格把关,顾全全局,不为自己和小集体的利益而降低对工程质量的要求。
增强劳动保护举措,对国家财富和施工人员的生命安全高度负责,不违章指挥,实时发现并果断遏止的违章作业,检查和除去各种事故隐患。
1.关怀员工,同等候人要象关怀家人同样关怀员工,爱惜员工,物别是民工。
不拖欠薪资,不欺诈用户,不索要回扣,不多签或少签工程量或薪资,充足尊敬员工的人品,以诚相待,同等候人。
搞好员工的生活,保障员工的身心
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健康
清廉奉公,不谋私利弘扬所主,主动接爱监察,不利用职务之便牟取私利,不用公款请客送礼。
照实上报施工产值、收益、不故弄玄虚。
不在决算定案前搞分派,不搞分光吃光的短期行为。
用户至上,诚服气务建立用户至上思想,事事到处为用户着想,踊跃采用用户的合理要乞降建议,热忱为用户服务,建设用户满意工程,坚持保修回访制度,为用户排优解难,保护公司的信用。
(三)工程技术人员职业道德规范
热爱科技,献身事业建立“科技是第一产力”的观点,爱岗敬业,勤劳研究,追求新知,掌握新技术、新工艺不停更新业务知识,拓宽视线,忠于职
守,勤劳劳动,为公司的复兴与发展贡献自己的才华。
深入实质,勇于攻关深入基层,深入现场,现论和实质相联合,科研和生产相联合,把施工生产中的难点作为工作要点,知难而进,不屈不挠,不停解决施工生产中的技术难题提升生产效率和经济效益。
谨小慎微,千锤百炼坚固确定精心工作,求实仔细的工作作风。
施工中严格执行建筑技术规范,仔细编制施工组织设计,做到技术上千锤百炼,工程质量上一丝不敬,为用户供给合格建筑产品,踊跃推行和运用新技术、新工艺、新资料、新设施,鼎力发展建筑高科技,不停提升建筑科学技术水平。
2.言传身教,培养新人谦逊慎重,尊敬别人,擅长合作共事,搞好团结协作,既当好科学技术带头人,又甘当铺路石,培养科技事业的接班人,鼎力做好施工科技知识在员工中的普及工作。
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慎重求实,坚持真谛培养慎重求实,坚持真谛的优秀道德,在参加可行性研究时,坚持真原,脚踏实地,辅助领导进行科学决议;在参加招标时,从公司实质出发,以合理造价和合理工期进行招标;在施工中,严格执行施工程序、技术规范、操作规程和质量安全标准,决不故弄玄虚,欺上瞒下。
(四)管理人员职业道德规范
遵纪守纪,为人楷模仔细学习党的路线、目标、政策,自觉恪守纪律、法例和公司的规章制度,做事公正,用语文明,以诚相待。
研究业务,爱岗敬业努力学习业务知识,精晓本职业务,不停提升业务素质和工作能力。
爱岗敬业,忠于职责,工作仔细负责,不停提升工作效率和工作能力。
深入现场,服务基层深入施工现场,检查研究,掌握第一手资料,踊跃主动为基层单位服务,为工程项目服务,急基层单位和工程项目之所急。
团结协作,相互当合建立全局观点和整体意识,部门之间、岗位之间做到分工不分家,搞好团结协作,遇事多商议、多通气,相互当合,相互支持,不推、不扯皮,不搞本位主义。
清廉奉公,不谋私利建立一心一意为人民服务的公朴意识,清廉奉公,不利用工作和职务之便吃拿卡要,牟取私利。
(五)施工作业人员职业道德规范
1.苦练硬功,扎实工作勤苦研究技术,娴熟掌握本工程的基本技术,努力学习和运用先进的施工方法,练就过硬本事,发奋岗位成才。
热爱本员工作,不怕苦、不怕累,认仔细真,精心操作。
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精心施工,保证质量严格依照设计图纸和技术规范操作,坚持自检、互检、交接检制度,保证工程质量。
安全生产,文明施工建立安全生产意识,严格执行安全操作规程,根绝全部违章作业现象。
保护施工现场整齐,不乱倒垃圾,做到工完结清。
争做文明员工,不停提升文化素质和道德涵养,恪守各项规章制度,弘扬劳动者的主人翁精神,保护国家利益和集体荣誉,服务从上司领导和有关部门的管理,争做文明员工。
(六)后勤服务人员职业道德规范
热爱本职,忠于职责爱岗敬业,严格恪守岗位职责,悉心尽责搞好后勤服务工作。
面向员工,主动服务建立公仆意识,踊跃主动地为员工服务,帮助员工解决实质困难,排除后顾之忧。
提升技术讲究质量努力学习岗位业务知识,工作一丝不敬,讲究工作和服务质量
遵章守纪,礼貌待人恪守各项规章制度,严格要求自己,坚持礼貌服务,注意仪表举止,用语文明,不说粗话。
三、建筑业员工文明守则(八要八禁止)
八要:
要热爱祖国,爱岗敬业,忠于职责,复兴公司要团结友善,乐于助人,语言文明,自尊自重要遵纪守纪,保护公德,诚实守信,优良服务
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要精心操作,严格规程,安全生产,保证质量要尊师爱徒,好学苦练,齐心奋进,敢于争先要讲究卫生,净化环境,文明施工,工完结清要倡导节俭,节俭持家,努力增产,厉行节俭要心想用户,礼貌待人,保护财富,爱惜公物
八禁止:
禁止偷工减料,影响质量
禁止违章作业,忽略安全
禁止野蛮施工,噪音扰民
禁止乱堆乱扔,影响质量
禁止遗撒渣土,污染环境
禁止乱写乱画,破坏环境
禁止粗言秽语,打斗打斗
禁止违犯交规,阻碍次序
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