上半年审判执行工作态势分析报告.doc

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某县法院2012年1-6月审判工作

运行态势分析报告

为深入贯彻落实最高人民法院《关于开展案件质量评估工作的指导意见》，促进提升法院办案质效，我院以《法院质量效率评估系统》中的各项评估指标为依据，对1-6月份审判工作情况作了一次综合评估和分析，现将评估情况具体分析如下：

一、1-6月总体审判工作运行态势基本情况

2012年1-6月份，我院共受理刑事、民事、执行等各类案件1915件，审结各类案件1469件。

1-6月我院结案均衡度为0.69，同比上升了11个百分点；简易程序适用率为70.66%，同比上升了10个百分点；案件陪审率为45.6%，同比上升了17.39个百分点；执结率为57.19%，同比下降了5.98个百分点；实际执行率为77.1%，同比上升了4.24个百分点；执行标的到位率为79.83%，同比上升了16.93个百分点；一审案件服判息诉率为88.89%，法定（正常）审限内结案率99.01%。

二、1-6月审判工作主要指标特点分析

（一）简易程序适用率较高，审判效率进一步提高。

1-6月我院简易程序适用率为70.66%，同比上升了10个百分点，第二季度（67.57%）较第一季度（75.45%）简易程序适用率下降了7.88个百分点。

其中长集庭、户胡庭、城郊庭简易程序适用率明显高于其他庭，分别为95.12%、92.31%和88.79%。

简易程序的适用，不仅有利于缓解办案压力、加快办案速度，提高审判效率，而且利于提高法官的责任心，减轻当事人诉累，使得自身合法权益尽快得到维护。

（二）服判息诉率稳步提高，审判质量进一步增强。

2012年1-6月我院服判息诉率为88.89%，第二季度的服判息诉率（93.31%）较第一季度（82.04%）上升了11.27个百分点，户胡庭和城郊庭的服判息诉率都在97.41%以上。

服判息诉率的提升说明案件处理结果较好，审判质量得到增强。

（三）调解工作力度加大，调解效果明显提升。

2012年1-6月份，反映我院化解社会矛盾效果的指标调解率为34.82%，审监庭、长集庭、河口庭的调解率明显高于其他庭，分别为70%、61.3%和61.26%。

反映调解案件是否真正实现“案结事了”要看调解案件申请执行率指标。

2012年1-6月份，调解案件申请执行率为10.83%，同比下降了0.87个百分点，从各月指标数据看总体呈下降趋势，说明调解案件质量进一步增强，调解效果明显提升。

图1：

1-6月份调解案件申请执行率分布图（单位：

%）

三、审判工作需要注意的问题

（一）陪审员参与案件陪审状况没有明显改善。

2012年1-6月份我院普通程序结案375件，陪审员参加合议庭结案171件，案件陪审率为45.6%。

其中孟集庭、姚李庭、周集庭、长集庭案件陪审率均达到100%。

第一、二季度案件陪审率分别为46.3%、45.2%，第二季度比第一季度下降了1.1个百分点。

从各月看陪审率均在45%上下浮动，而行政庭、民一庭、民二庭、城郊庭和叶集庭仍然没有陪审员参加陪审的案件。

因此要提高全院陪审率还需要各庭加倍重视、共同努力，加大陪审员参审范围。

（二）超审限案件依然频繁出现，案件结而不录现象严重。

2012年1-6月份我院法定（正常）审限内结案率为99.01%，各类案件结案1317件，法定审限内结案1304件。

由于部分法官对案件信息录入重视程度不够，经常出现案件已经结案或中止等状况，但法官没有及时将信息录入，导致系统显示为超审限案件。

（三）结案均衡度依然偏低。

2012年1-6月份我院结案均衡度与去年同期相比有所提高，但与全市法院相比依然偏低。

1-6月份各月分别结案154、153、255、261、330和316件，结案均衡度为0.69，同比上升了11个百分点。

长集庭、河口庭、行政庭、姚李庭、户胡庭、执行局、审监庭、执行二庭结案均衡度小于0.50。

图2：

1-6月份结案数对比图（单位：

件）

三、几点建议

1、准确及时录入案件信息，保障评估数据正确有效。

案件质量评估指标的提取，涉及到大部分的案件信息项，每项案件信息填写的不准确，都将影响到评估工作的质量。

法官要养成良好的及时录入信息的习惯，保证评估数据正确有效。

2、增强案件调解意识，最大限度促进诉讼和谐。

要进一步完善调解工作机制，加强调解工作经验交流，增强案件调解意识，尤其是对社会影响大、矛盾容易激化、群体性诉讼案件，多做耐心细致的调解工作，最大限度促进诉讼和谐、促进案件审理法律效果与社会效果的统一。

3、增强均衡结案意识，确保审判质效良性发展。

各庭要进一步加强均衡结案工作，研究制定均衡结案制度，落实均衡结案管理，着力解决月结案不均、部门结案不均、审判人员结案不均的问题，确保审判质效运行态势优质、高效、良性循环发展。

4、加大执行工作力度，创新执行工作方法，促进执行良性循环。

执行部门要采取有力措施进一步提高执行工作的实绩，严格执行流程管理，强化执行期限意识，规范期限管理，加强对合议庭办案的催办和督办；加强对执行结案以及中止执行、终结执行案件的管理，实实在在地提高案件执结率。

注重调执兼顾，尽可能地在调解文书签发的同时执行完毕或提供财产担保，最大限度地保障债权人利益实现。

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