信息激励与政策Word格式.docx
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A.工人干活时消极怠工
B.大家在集资修路时,都想自己少出点钱
C.某商品价格不合理
D.二手车市场上买家容易被骗
5、在下列选项中,隐藏知识而导致的信息不对称的是()。
A.文物市场买到真正的文物
B.企业从银行拿了贷款却去炒股票了
C.高风险的贷款者向银行申请贷款
D.同学上课人到心不到,没有认真听课
6、从信息经济学角度看,下列哪种情况会导致市场失灵?
A.各地区资源配置不合理
B.买卖双方关于商品质量的信息不对称
C.政府的宏观调控
D.买卖双方供求关系不平衡
B
7、旅游地区的特产容易出现假冒伪劣现象,造成这种现象的原因包括()。
A.地方性品牌
B.一次性消费
C.产品质量存在信息不对称
D.国家的政策保护
A,B,C
8、在下列选项中,哪些措施能够缓解逆选择问题可能导致的市场失灵?
A.政府让劳动者强制参保失业保险
B.社会上形成童叟无欺的风气
C.政府推行食品源产地追溯制度,对食品的生产进行全程监控
D.政府放开对商品的定价管制
9、在下列选项中,属于信号发送模型成立的条件是什么?
A.不同的行为人发送信号的成本是不一样的
B.不同的行为人发送信号的方式不一样
C.不同的行为人发送信号的方式都是一样的
D.不同的行为人发送信号的成本是一样的
A
10、在下列选项中,关于一些企业中存在“排资论辈”的现象,说法正确的是()。
A.老员工在刚进入公司时,所得工资偏高
B.这会导致企业盈利能力受到不利影响
C.这会使企业的员工队伍更为稳定
D.老员工劳动生产率更高
11、关于混同均衡,下列选项正确的是()。
A.两类劳动者的受教育程度是一样的
B.企业区分不出两类劳动者
C.企业给两类劳动者的工资是一个平均工资
D.注重公平,按需分配
12、什么原因导致东方女性热衷于美白,而西方女性却喜欢把自己晒成小麦色?
A.因为肤色与健康相关
B.因为肤色是一种信号,发送了身份、地位等诸多信息
C.因为东方女性多是黄种人
D.因为西方女性都是白种人
13、在信贷配给模型中,因为(),所以银行面对贷款供不应求的状况却不愿提高贷款利率。
A.银行不希望追求过高的利润率
B.银行担心遭受损失
C.银行资金不足
D.银行能够完全*区分贷款需求者潜在的违约风险高低
14、关于当教授还是做搬运工的职业选择模型中,因为(),提高教授工资反而使教授队伍的平均能力下降。
A.提高工资将导致更能胜任的人放弃做搬运工转而去当教授了
B.搬运工市场竞争不足
C.教授市场竞争不足
D.提高工资反而导致教授工作不安心,压力过大
15、如果旧车市场买卖双方信息完全对称,那么()。
A.质量和价格相匹配
B.效用和价格不匹配
C.效用和价格都小于零
D.质量和价格不匹配
16、在下列选择中,隐藏行动导致道德风险问题的情况是()。
A.明明自私自利,却在求职简历中自称乐于助人,有奉献精神
B.工作时,老板一走开,就上网与网友聊天
C.低保家庭收入,获取贫困生补助
D.买了财产险之后对财产安全更为关心
17、在下列选项中,不同类型的信息不对称会产生不同问题,说法正确的是()。
A.隐藏行动会导致道德风险
B.某些信息具有不可验证性,这也是一种信息不对称类型
C.隐藏知识会导致逆选择行为
D.以上都对
D
18、哪位学者提出价格能起到传递信息的作用?
A.哈耶克
B.科斯
C.曼昆
D.亚当·
斯密
19、中国的上市公司增发新股,往往会使其公司股价下跌,主要是因为()。
A.增发新股导致市场投资者对企业盈利能力的判断下调
B.增发新股容易引起市场恐慌
C.增发新股导致该上市公司盈利下滑
D.增发新股导致股票市场严重供过于求
20、从信号发送机制分析,以下哪些说法是正确的?
A.动物的一些行为,也能够用类似于信号发送这样的机制进行解释
B.与人类相似,动物的行为也能够由基于个体理性的选择而得到解释
C.从教育的信号发送功能而言,高校扩招的意义并不明显
D.从教育的信号发送功能而言,单纯提高学费并不是明智之举
A,C,D
21、促使民营企业家捐赠的动机,下列选项正确的是()。
A.国家政策压力
B.有利于企业家参政意愿
C.实现广告效应
D.吸引社会媒体关注
B,C,D
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22、自主招生选拔实行校长实名推荐制,这有助于实现不拘一格招人才的目标,但对校长来说面临的难题是()。
A.可能会有权钱交易
B.最后往往还是用分数说话,增加学生的学习压力
C.并不一定清楚学生的具体情况
D.不喜欢偏才、怪才
23、当经理与股东不是同一个人的时候,往往会产生目标冲突,()不属于导致这种冲突的因素。
A.股东与经理的时间偏好不同
B.经理与股东的风险特征不同
C.投资具有不确定性
D.经理具有费用、闲暇偏好
24、因委托人与代理人之间的目标冲突而导致的道德风险问题不包括()。
A.政府所扶持的新兴战略性产业可能最终被市场淘汰
B.某贫困县政府将上级政府的扶持资金用于盖政府豪华行政大楼
C.某地方政府在征地中存在侵害农民利益的行为,因而导致征地冲突产生
D.父母领取政府的婴儿营养补贴后,可能挪用部分资金用来个人消费
25、面对风险,市场的态度主要有()。
A.风险规避
B.风险中性
C.风险偏好
D.以上都是
26、关于道德风险,以下选项正确的是()。
A.虽然事后的再谈判看似对委托代理双方都有好处,却应该在事前加以避免
B.道德风险发生于逆选择之后时,造成的激励困难往往相对较小些
C.道德风险发生于逆选择之前时,造成的激励困难往往相对较小些
D.道德风险问题中的私人信息是代理人内生选择的,而在逆选择中,私人信息是外生给定的
27、在下列选项中,哪些拍卖是降价拍卖?
A.荷兰式拍卖
B.私人价值拍卖
C.密封价格拍卖
D.英式拍卖
28、在可行的激励指标中,()是基于投入的一般指标。
A.客观技能
B.劳动时间
C.努力程度
29、假定其它情况不变,下列选项中的哪些情形不会使计件工资的优势减弱?
A.生产的技术更新频繁
B.产品的生产由多人共同完成
C.产量受外部环境影响大,员工风险规避程度高
D.产品质量容易检验
30、在下列选项中,哪种指标适合用于对员工的考核?
A.广告设计人员的工作时间
B.装配车间工人装配合格产品的数量
C.教师的教学质量
D.服务员的工作努力程度
31、在下列选项中,哪些情形应该提供更强的激励?
A.努力对利润的贡献较低
B.激励指标不易准确衡量努力程度
C.员工风险规避程度较高
D.努力对货币的敏感程度较高
32、相对绩效的激励形式,其好处在于()。
A.能够减少员工面临的不确定性
B.有利于个人经验在员工间的传播
C.能够让员工自已挑选想要的竞争对手
D.无法排除共同干扰因素对产出波动的影响
33、关于相对绩效激励,下列选项正确的是()。
A.当代理人串谋时,相对绩效激励就没有任何作用
B.相对绩效激励能够鼓励员工踊跃提出对大家都有正面作用的想法
C.相对绩效激励会存在挖墙脚、诋毁对手的行为
D.当选手之间能力差距太大时,相对激励是没有效果的
34、在下列选项中,团队生产中的搭便车行为更容易在哪些情况下出现?
A.团队规模较小
B.团队成员在生产中相互沟通较多
C.团队成员在生产中信息的共享较多
D.团队规模较大
35、采用团队生产,其好处在于()。
A.更容易衡量个人对企业的贡献
B.个人更有激励付出努力
C.团队中的个人能够专业化于某些任务,提高效率
D.员工能独立负责完成某些生产任务
36、在下列选项中,哪种情形下的公有产权进行生产的劣势较不明显?
A.创新激励很重要
B.产品市场竞争激烈
C.提升产品质量
D.产品市场竞争没有竞争
37、在下列选项中,哪种状况不会在市场经济年代发生?
A.商品质量下降
B.产品安全没有保障
C.缺乏创新投入
D.企业降低生产成本
38、关于前计划经济国家的转型,“华盛顿共识”提出的主张是()。
A.产权共有化
B.价格串轨制
C.改革要“摸着石头过河”
D.价格自由化
39、在下列选项中,关于企业的说法正确的是()。
A.企业的纵向一体化无法解决资产专用性所导致的敲竹杠问题
B.在多任务环境下,企业加强对员工某一维度任务的激励将有助于另一维度任务的完成
C.科斯认为交易成本在企业和市场两者之间的权衡,决定了企业和市场的边界
D.科斯认为,之所以存在企业,是因为在企业内部配置资源的交易成本更低
40、关于新型人力资源的特点,下列选项正确的是()。
A.作出更为灵活的工作设计
B.让团队成员间共享信息
C.更多发挥权威的作用
D.更注重对创新的激发,发挥员工的自主性
41、在下列选择中,关于拍卖与国有资产流失,说法正确的是()。
A.拍卖能够避免国有资产转让中的资产流失
B.国有企业即使不转制,也存在资产流失现象
C.国有企业如果不转制,就不会发生资产流失
D.如果信息不对称,就不存在企业的内部人员控制问题
42、在下列选项中,哪种现象与地方政府片面追求GDP无关?
A.落后地区引进了一些不符合环保标准的产业
B.零地价转让非农业用地
C.让企业进行名义众多的摊派
D.热衷于招商引资,忽视对劳动者的保护
43、美国高校所推行的终身教职制度的目的包括()。
A.保证学术自由
B.让决策者大胆引进最优秀的新人
C.为研究者建立稳定的科研环境,使他们能够从事不确定性较强的研究
D.让研究者发表更多数量的论文
[判断题]
44、帕累托改进的政策往往行得通。
对
45、在现实生活中,人们往往面临不同的约束条件。
46、价格由供给与需求各自决定。
错
47、在长期情况下,往往更可能出现人与人无法合作的情形。
48、如果与现实不完全一致,那么理论模型则毫无用处。
49、对研究问题进行抽象是经济学理论模型的需要。
50、基于中国问题的经济学研究,对经济学一般理论没有太大贡献。
51、如果制度环境发生改变,那么原来发现的规律就不一定成立。
52、社会科学与自然科学一样,同样可以重复实验。
53、之所以制度不能起到激励效果,是因为人是自私自利的。
54、合理的机制设计可以有效降低监督成本。
55、随着激励机制的不同,人的行为也会发生相应改变。
56、与持有税相比,征收交易税有碍于住房市场成交的活跃度。
57、地区间公共服务均等化,是不利于大城市更快取消落户限制的。
58、在西方经济学中,优质商品市场就是柠檬市场。
59、从经济学角度看,整个市场决定了产品的价格。
60、旧车市场模型可进一步简化,假设旧车质量只有一种类型。