劳务分包招标文件范本.docx
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劳务分包招标文件范本
招标编号：
HSZB-GC00
山西宏厦建筑工程有限公司
第项目部工程劳务分包招标项目
招标文件
山西宏厦建筑工程有限公司
二○一四年月日
邀请函
山西宏厦建筑工程有限公司诚挚邀请您参加我公司第项目部工程劳务分包招标项目的投标。
本次招标项目概况如下：
1、项目名称：
2、项目概况（含项目地点、计划投资、现场情况、招标范围内的工作内容等）：
3、质量要求：
4、工期要求：
5、开标时间：
由招标方另行通知。
6、开标地点：
山西宏厦建筑工程有限公司
7、招标方信息：
招标人：
山西宏厦建筑工程有限公司
联系人：
联系电话：
地址：
泉中路413号名仕公馆11层1109室
邮编：
045000
第一部分招标项目要求
1.招标内容及方式
1.1本次招标为山西宏厦建筑工程有限公司第项目部工程劳务分包招标项目，项目主要内容如下：
1.1.1工程名称：
1.1.2工程地点：
1.1.3工程内容及招标范围：
1.1.4工程质量等级要求：
1.1.5工程工期要求：
1.2招标方式
1.2.1招标方式：
邀请招标。
1.2.2开标时间：
1.2.3招标地点：
宏厦公司12层会议室。
1.2.4投标保证金金额及形式：
不要求。
1.2.5与本次招标相关问题可咨询的联系人：
联系人姓名：
联系人电话：
联系人地址：
2.投标方的资质要求:
参加投标单位必须在阳煤地产发[2014]40号文件规定的100家合格分包商名单中，且劳务承包范围符合本工程的要求。
投标方需在投标文件中附以下证照、资料加盖公章的复印件，并在开标时提供原件以备核查。
2.1企业法人营业执照、组织机构代码证、税务登记证、劳务分包资质、安全生产许可证及其他资格证书等的复印件或影印件，所有复印件或影印件均应加盖公章、在有效期内，未加盖公章者视为废标。
2.2最近两年主要业绩。
2.3投标方认为有必要提供的其他有关企业竞争优势的证明材料。
第二部分投标须知
投标方必须认真阅读以下内容，以免造成投标失败。
1.关于招标方式
本次招标通过综合评分法评选出中标人。
2.关于招标文件
2.1本招标文件仅适用于本次招标公告中所叙述项目的招标。
2.2在投标截止日期前，招标方可主动地或依据投标方要求澄清的问题而修改招标文件，并通知投标人。
2.3招标文件的修改书将构成招标文件的一部分，对投标方有约束力。
3.关于投标文件
3.1投标文件应包括下列部分：
3.1.1投标函部分：
法人身份证明、授权委托书、投标函。
3.1.2商务部分：
报价表、报价的测算依据。
3.1.3资格审查部分：
企业简介（包括企业性质、组织机构、生产能力及规模等）；第2项“投标方的资质要求”中规定的资格证明文件；企业质量、安全保证体系简况；本工程使用的相关产品的合格证明文件。
投标方必须保证所提供的全部资料的真实性。
3.2投标文件的装订和密封
3.2.1投标方应将投标书的全部内容装订成册并密封。
3.2.2所有密封好的投标文件封口处需加盖单位公章并邮寄或报送至招标方。
封条上须写明招标编号、招标人名称、招标项目、投标人名称以及在开标时间前不得开启的标志。
3.3投标文件的签署和印刷规定
3.3.1投标文件须打印并由投标方法定代表人或其委托代理人（具有法定代表人签署的授权书）签字并加盖公司公章。
3.3.2投标文件除签字外必须是印刷形式，其中不许有加行、涂抹或改写。
3.3.3投标方应向招标方提交投标文件正本一份，副本四份。
3.4投标文件的递交
3.4.1投标方将投标文件进行密封后，按招标公告中注明的地址在投标截止时间之前派人递送或邮寄至招标方（以邮寄寄出日期为准）。
邮寄地址：
邮政编码：
3.4.2招标方将拒绝在投标截止时间后收到的投标文件。
4.关于开标
4.1如有变动，招标方有权另行通知开标时间和地点。
4.2投标截止时如前来投标的投标方少于三家，招标方有权宣布此次招标无效，重新招标。
4.3开标时，投标方须由法定代表人或其委托代理人（具有法定代表人签署的授权书）参加，并签到证明其出席开标会议，否则视为该投标方自动弃权。
4.4开标时，先检查投标文件密封情况，确认无误后拆封唱标。
4.5如开标后发现有效投标少于三家，招标方有权宣布此次招标无效，重新招标。
5.关于评标
招标方将根据招标的特点组建评标委员会，其成员由宏厦公司按照实际情况抽选工作人员组成，人数不少于5人，评标委员会对投标文件进行审查、质疑、评估、比较。
5.1评标总则
评标工作应遵循国家的法律法规和上级主管部门的相关规定，坚持公平、公正、科学、择优的原则，对所有投标人的投标评估都采用相同的程序和标准。
5.1.1评标由依法组成的评标委员会负责。
5.1.2评标委员会应按照招标文件和投标文件进行评审，不寻求外部证据。
5.1.3评标委员会有权拒绝被确定为非实质性响应的投标，投标人不能通过修正或撤回不符之处而使其投标成为实质性响应的投标。
5.1.4本项目的评标采用综合因素评分法。
5.2评标流程
5.2.1投标文件响应性核验
评标委员会只对在初审中确定为实质性响应的投标文件进行进一步的详细技术和商务评审。
在评标之前，评标委员会将判定每个投标文件是否完整以及是否实质性响应了招标文件的要求。
果投标文件实质上没有响应招标文件的要求，其投标将被拒绝，投标人不得通过修正或撤销不合要求的偏离或保留从而使其投标成为实质上响应的投标。
如发现有下列情形之一的，其投标将被拒绝：
1）资格证明文件不全或投标人的资质不符合本次招标项目要求的；
2）投标文件没有投标人或授权代表签字和加盖单位章；
3）业绩不满足招标文件要求的；
4）投标文件载明的招标项目完成期限超过招标文件规定的期限；
5）投标文件附有招标人不能接受的条件；
6）不符合招标文件中规定的其他实质性要求。
5.2.2对投标文件的澄清
为有利于对投标文件的审查、评价和比较，评标委员会可要求投标人对其投标文件进行澄清，并允许投标人进行二次报价。
5.2.3对投标文件的详细评审
详细评审即以招标文件为依据，对所有实质上响应的投标分别从“商务报价”、和“投标人业绩”两个方面进行评审并按照评分标准进行打分。
5.3评标办法
对每个合格的投标人计算综合得分，综合得分=商务得分+综合标得分。
5.3.1对各投标文件进行评分的满分为100分，评分权重为：
商务标（投标报价）80分，投标人信誉20分。
5.3.2评标因素具体分值如下
商务标（80分）
各投标单位商务标得分＝80-
×100％×80
评标基准价=各投标单位有效报价的最低值
投标人信誉（20分）
根据投标人所获市级以上荣誉，近三年在地产集团所承担合同的履约情况、安全质量生产完成情况，综合信访情况等进行综合评价并打分。
6.关于定标
综合得分最高者为中标候选人；如综合得分相同时，商务标得分最高者为中标候选人。
由评标委员会推荐候选中标人报送至宏厦公司招投标中心，招投标中心确认后下发中标通知书。
第三部分涉及本次招标的其它说明
（由项目部按照实际情况详细填写）
第四部分投标文件格式
附后。
注：
关于本招标文件要求的内容，投标人应按照下述规定的格式填写，无给定格式的，由投标人自行设计格式和内容。
封皮:
招标编号：
项目
投标文件
投标单位：
（章）
法定代表人或其委托代理人：
（签字或盖章）
年月日
法定代表人资格证明书
单位名称：
地址：
姓名：
性别：
年龄：
职务：
系的法定代表人。
为施工、竣工和保修的工程，签署上述的投标文件、进行合同谈判、签署合同和处理与之有关的一切事务。
特此证明。
投标人：
（盖章）
日期：
年月日
投标文件签署授权委托书
本授权委托书声明：
我（姓名）系（投标人名称）的法定代表人，现授权委托（单位名称）的（姓名）为我公司签署本工程已递交的投标文件的法定代表人的授权委托代理人，代理人全权代表我所签署的本工程已递交的投标文件内容我均承认。
代理人无转委托权，特此委托。
代理人：
性别：
年龄：
身份证号码：
职务：
投标人：
（盖章）
法定代表人：
（签字、盖章）
授权委托日期：
年月日
投标函
致：
（招标人名称）
1、根据已收到贵方的招标编号为的工程的招标文件，愿以元（大写），元（小写）的投标报价并按设计图纸、合同条款、工程建设标准承包本工程，并承担任何质量缺陷保修责任。
2、我方已详细审核全部招标文件，包括修改文件（如果有的话）及有关附件，我方完全知道他必须放弃提出含糊不清或误解的权利。
3、我方承认投标函附录是我方投标函的组成部分。
4、一旦我方中标，我方保证在甲方要求的开工日期开始施工，并在甲方要求的预计竣工日期，即日历天内竣工移交全部工程，并承诺工程达到质量等级。
5、除非另外达成协议并生效，贵方的中标通知书和本投标文件将构成约束我们双方的合同。
投标人：
（盖章）单位地址：
法定代表人或其委托代理人：
（签字或盖章）
邮政编码：
电话：
传真：
开户银行名称：
开户银行账号：
开户银行地址：
开户银行电话：
日期年月日
投标报价汇总表
工程名称：
单位：
元
序号
项目名称
工程量
单位
投标总价（元）
备注
投标单位：
（盖章）
法定代表人或代理人姓名（签字或盖章）
年月日
资格审查部分
必须包含投标人一般状况（企业简介）、近三年营业数据、目前在建工程，企业资质证件等，可附类似业绩的证明文件及近三年所获荣誉证书，投标人可自行设计格式。
承诺书
我公司郑重声明：
我公司向贵方提交的招标编号为的
项目的投标文件中的所有内容均真实有效，若发现有欺骗中标或提供假的文件证明的情况，我公司自愿承担所有法律责任。
投标单位（公章）：
法定代表人（签字或盖章）：
年月日
招标编号：
项目名称：
标书评标指标及标准
时间：
序号
评价指标
评分办法
备注
1
资质部分
是否为地产集团规定的100家合格分包队伍
投标单位的资质文件及相关证照是否合格
资质范围与招标工程内容是否相符
准入性评审
2
商务部分
满分80分
80-
×100％×80
竞争性评审
3
企业信誉
满分20分
根据投标人所获市级以上荣誉，近三年在地产集团所承担合同的履约情况、安全质量生产完成情况，综合信访情况等进行综合评价并打分。
竞争性评审
备注：
综合得分最高者为中标候选人；如综合得分相同时，商务标得分最高者为中标候选人。
招标编号：
项目名称：
评标得分
时间：
投标单位
评价指标
资信部分
（是否合格）
注：
以上空格内填写“合格”或“不合格”，投标单位不合格的，其投标文件作为废标处理。
商务报价
得分
企业信誉
得分
总得分
评标人签字：
评标结论
编号：
项目名称
经宏厦公司姓名、职务组成的评标委员会于年月日对该项目综合会审，确定了中标候选人及中标价格，具体如下：
1、中标候选人：
2、中标总价：
整（￥）
3、质量标准：
达到国家及行业相关规定。
注：
1、本结论作为本项目评审记录及依据，不得外传，评标人员及公司领导签订后由招投标中心向中标单位发出中标通知书。
2、本项目在月日开标，共有家单位参加投标，经过询标，公司经过二次报价后综合得分最高，被评为中标候选人，评标结果报招投标中心批准确定为中标人后，由招投标中心下发中标通知书。
3、有关部门在中标通知书下发后，按照公司规定办理采购合同。
组织方：
山西宏厦建筑工程有限公司第项目部
（加盖公章有效）
年月日
参会人员签名
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祝各位朋友生活愉快！
员工年终工作总结【范文一】
201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。
可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。
现就本年度重要工作情况总结如下：
一、虚心学习，努力工作
（一）在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。
我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。
另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。
在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
（二）201x年工程维修主要有：
在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!
（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
（一）201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。
201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。
在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，
对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
（四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
三、主要经验和收获
在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
（二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
（三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
（四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
（一）开展常规检查。
把安全教育工作作为重点检查内容之一。
冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!
基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。
就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
（三）总结下来：
在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。
在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!
六、存在的不足
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：
1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。
七、下步的打算
针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
（一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;
（二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;
（三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。
在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。
在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。
我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!
我相信：
在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!
员工年终工作总结【范文二】
一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。
转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。
XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。
在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。
同时也还存在着许多的不足与缺点。
学到了什么：
1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。
2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。
3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。
4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。
什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。
5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。
存在的不足与缺点：
1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。
2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。
3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。
下半年的目标：
在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。
最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。
员工年终工作总结【范文三】
时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。
在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。
在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。
今后努力的方向：
随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。
为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。
即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，
在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。
作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。
提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。
要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。
对此我向领导做如下工作报告：
一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高
一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。
热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。
认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。
工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质
我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。
（1）是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一
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