安全生产责任制度Word格式文档下载.docx

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4.1公司领导

4.1.1应履行的安全标志行为

4.1.1.1公开承诺守法合规；

4.1.1.2公开宣传、解读健康安全环保理念；

4.1.1.3公开表达生命安全是不可逾越的红线；

4.1.1.4至少每年听取两次安全环保工作汇报；

4.1.1.5至少每年参加一次应急演练。

4.1.2法人代表、总经理安全职责

4.1.2.1建立、健全本单位安全生产责任制；

4.1.2.2组织制定并督促安全生产管理制度和安全操作规程的落实；

4.1.2.3确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人；

4.1.2.4依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员；

4.1.2.5定期研究安全生产工作，向职工代表大会、职工大会或者股东大会报告安全生产情况，接受从业人员、股东对安全生产工作的监督

4.1.2.6保证安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定

4.1.2.7组织建立安全生产风险管控机制，督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

4.1.2.8组织开展安全生产教育培训工作；

4.1.2.9依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作

4.1.2.10组织实施职业病防治工作，保障从业人员的职业健康；

4.1.2.11组织制定并实施事故应急救援预案；

4.1.2.12及时、如实报告事故，组织事故抢救；

4.1.2.13负责部署贯彻落实党和国家安全生产、环境保护的方针、政策，严格执行国家有关法规和标准，坚守安全生产的红线，确保依法合规运营；

4.1.2.14坚持按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”及“管业务必须管安全，管经营必须管安全，管生产必须管安全”原则，组织建立并审定批准公司健康安全环保责任制；

4.1.2.15负责按照国家法律法规要求建立、健全健康安全环保组织机构，配备足够的安全管理人员，满足法律法规要求及公司发展需求；

4.1.2.16负责审定批准公司健康安全环保规章制度；

4.1.2.17负责审定批准公司健康安全环保规划；

4.1.2.18确立以“安全第一、环保至上，以人为本、设备完好”安全环保核心价值理念，推动安全文化建设，提高全员安全环保意识；

4.1.2.19确保公司健康安全环保投入；

4.1.2.20督促、检查公司健康安全环保工作，及时消除事故隐患；

4.1.2.21确保人员健康安全环保培训工作满足国家有关要求和公司安全生产、环境保护的需要；

4.1.2.22组织研究解决安全生产、环境保护中的重大问题，保持公司完善的安全生产条件和先进的管理技术水平；

4.1.2.23组织对事故的调查处理，按规定及时、如实的向上级主管部门汇报生产事故。

及时开展事故抢险救援，妥善处理事故善后工作；

4.1.2.24负责将健康安全环保工作纳入企业发展战略；

4.1.2.25担任公司应急委员会主任，审定批准公司应急管理预案，作为突发事件处置行动最高指挥，批准重大应急决策；

4.1.2.26负责组织企业各级党组织贯彻落实党和国家安全生产、环境保护的方针、政策，严格执行国家有关法规和标准，坚守安全生产的红线，确保依法合规运营；

4.1.2.27负责健康安全环保培训工作满足法规要求及公司安全生产、环境保护工作需要；

4.1.2.28负责将健康安全环保考核内容纳入对各部门的年度业绩考核，实行安全环保重大责任事故“一票否决”；

4.1.2.29负责建立安全生产风险管控机制，并提供相应资源支持。

4.1.2.30法律、法规、规章规定的其他职责。

4.2副总经理安全职责

4.2.1按照管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对公司的安全生产负分管责任。

4.2.2.严格执行国家有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，结合公司实际，认真落实。

4.2.3在编制公司年、季、月生产经营计划及年度目标管理时，要把安全技术措施纳入生产经营计划，并审定年度安全生产方针、目标和管理方案，主持重大安全技术措施和隐患治理计划。

4.2.4审定公司安全生产奖惩方案，组织安全生产大检查，落实重大安全事故隐患的整改。

检查并考核部门、车间正职的安全生产责任制落实情况。

4.2.5负责组织建立职业健康安全管理体系和安全标准化体系，批准管理评审计划。

主持安全管理体系评审，评审每年度职业安全卫生评价报告和危害控制情况。

4.2.6审定安全生产规划和计划，确定安全生产目标，按规定保证所需的经费，有计划地解决重大隐患和职业危害，不断改善劳动条件。

4.2.7定期召开安全生产会议，研究分析公司安全生产状态，对重大问题及时做出决策，组织实施，保障生产安全。

4.2.8组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则，坚持发生重大事故按规定上报制度。

4.2.9组织制定、修订和审批部门安全生产规章制度，并组织实施。

4.2.10坚持“五同时”原则，即：

在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

4.2.11保证安全生产投入资金的实施

4.2.12按公司实际情况，健全安全生产管理机构，充实安全技术管理人员

4.2.13组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进部门和个人。

4.2.14负责组织技术部门不断完善生产工艺过程，防止尘毒泄漏，改善职工劳动环境和降低劳动强度。

4.2.15在组织新、改、扩建项目的设计、施工和投产时，做到职业安全卫生设施与主体工程同时设计，同时施工，同时投入和使用。

4.3安全领导小组职责

4.3.1由安全设备部按照每季度一次按时组织召开安全领导小组会议，并形成会议纪要。

4.3.2传达、贯彻国家安全生产的法律法规，传达安全生产的方针和规章制度。

4.3.3审定安全生产规划和计划，确定安全生产目标。

4.3.4研究分析公司安全生产状态和资金生产动态，对重大问题及时做出决策，组织实施，保障生产安全。

4.3.5按照事故“四不放过”原则，对重大事故进行调查处理，执行重大事故上报制度。

4.3.6按照安全生产“五同时”原则，即：

在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作，奖励正确的安全行为，处罚错误的行为。

4.3.7总结交流安全生产先进经验，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术和管理方法，审定重大灾害事故的预防和处理方案。

4.3.8研究、确定安全生产投入资金的合理分配和使用，确保安全生产。

4.4公司办公室安全职责

4.4.1协助公司领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级有关部门的安全生产文件、资料，对安全设备部门的有关材料及时组织汇审、打印、下发。

负责员工的培训、资源调配工作。

4.4.2组织检查落实干部值班制度。

4.4.3负责参与应急救援演练与外部政府、村委等的联系、通知工作。

4.4.4负责公司内机动车辆的年检和驾驶员的年审、安全教育和考核工作。

4.4.5负责车辆维护保养，确保安全行驶。

4.4.6搞好所管辖部门的安全工作，制定和健全安全生产责任制和规章制度。

4.4.7在安排总结工作的同时，安排总结安全工作。

4.4.6健全安全保卫制度，负责进公司人员的证件检查，以及对上述人员禁带烟火进公司的安全检查，负责关键要害部门安全生产保卫工作。

4.4.7负责进出公司、易燃、易爆、剧毒物品的管理和审批。

4.4.8加强内部治安管理，落实治安防范措施，严格《出门证》制度，负责管理本部门的暂住人口。

4.4.9负责各类重大事故的现场保卫工作。

4.4.10参加安全检查，组织好主管业务范围内的安全保卫检查工作。

4.4.13负责应急救援中的对外联系和安全保卫工作。

4.4.11贯彻国家及政府有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策并监督执行，发挥群众监督在安全生产工作中的作用。

4.4.12加强对安全生产的监督，对于任何部门和个人违反安全生产法律、法规的行为，有权检举和控告。

开展安全生产的宣传，进行舆论监督。

4.4.13组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，落实董事长、总经理关于安全工作的奖惩。

4.4.17协助有关部门搞好班组安全建设，参加公司有关安全规章制度和劳动保护条例的制定。

4.4.14会同有关部门认真开展安全生产，安全知识竞赛和合理化建议活动。

4.4.15关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康。

组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康治疗，做好女工劳动保护工作。

4.4.20参加安全检查和对新、改、扩建工程“三同时”监督，参加重大事故的调查处理，协助有关部门做好伤亡事故的善后处理工作。

4.4.16负责获取相关的国家及地方最新的职业安全卫生法律、法规标准及其它要求，根据公司的特点及生产经营的变化确定其适用性和符合性，将确认适用的文件汇编成集，按要求发放到公司各相关部门，并监督检查各部门的执行情况。

4.4.17负责组织特殊作业人员的安全技术培训、考核和取证。

4.5安保部安全职责

4.5.1贯彻执行国家及公司安全生产的方针，在董事长、总经理和公司安全领导小组的领导下，负责实施公司劳动保护、安全管理监督工作。

4.5.2组织编制安全技术措施计划和劳动保护措施计划，并督促有关部门按期实现。

4.5.3负责组织安全管理手册、程序文件、作业文件的编写、修订，并对这些规章制度的贯彻执行情况进行督促和检查。

4.5.4参加新建、改建、扩建和技术改造项目的设计审查、竣工验收和试运转工作，负责对新项目“三同时”及相应处理方案实施处理效果进行监督验证，并会同技术部门向安全、卫生主管部门进行需审批项目的申报。

4.5.5建立健全安全管理网络，组织开展各种安全活动，指导基层安全工作，加强安全基础建设，按《安全生产会议制度》定期召开安全专业人员会议。

4.5.6组织好日常的安全检查工作，发现问题及时督促解决，落实和监督验证纠正和预防措施。

遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。

4.5.7参加伤亡事故的调查处理，负责伤亡事故的登记、统计、分析、报告、调查处理和工伤鉴定。

4.5.8按国家有关规定，负责制定职工劳保用品，保健和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。

4.5.9会同有关部门搞好公司职业安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件。

4.5.10协助公司办公室对新职工和外来务工人员进行一级安全教育和培训。

4.5.11负责对各部门安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献或事故责任者，提出奖惩意见。

会同办公室等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。

4.5.12负责公司年度安全目标和管理方案的制定和修改，参加体系内审工作，并监督验证实施进度。

4.5.13负责公司安全标准化工作的有效运行和考评。

4.5.14负责公司应急预案的编制，并跟踪落实应急措施的实施。

4.5.15认真贯彻执行《消防法》，做好防火灭火等消防工作。

4.5.16负责编制公司专用消防器材的配置和供应计划，负责消防器材的更换、维护保养和修理。

4.5.17负责健全公司防火档案，对关键生产装置和重点生产部位制定出切实可行的消防灭火预案。

4.5.18负责组织有毒、有害岗位的尘毒检测，协助办公室组织职业病防治查体。

4.6人力资源部职责

4.6.1建立和完善安全生产管理机构，公司设安环部，要有专人负责安全生产工作。

4.6.2按上级规定的比例要求和岗位定员人数落实好安全人员，并明确岗位职责；

加强对安全人员的考核，对考核不合格的人员要予以调整，以保证安全人员的素质要求。

4.6.3加强对安全人员的岗位培训，根据建设部和上级主管部门对建筑施工企业专业管理人员进行岗位培训的要求，制定计划，及时输送人员培训。

4.6.4对已取得岗位合格证书的人员，一般不随意调动，确因工作需要，在调动前，须事先征求公司主管部门意见，以确保安全人员的相对稳定。

4.6.5考核干部时，要考核安全管理知识，对无视安全生产规章制度，严重失职造成重大事故的干部进行处理。

4.6.6认真贯彻、执行党和国家的劳动保护条例和规定。

4.6.7会同有关部门做好新工人安全教育工作。

4.6.8做好特殊工种作业人员的培训、考核、发证工作，对特殊工种人员应保持相对稳定。

4.6.9检查职工的劳逸结合工作。

4.6.10参加重大伤亡事故调查分析，对事故责任者进行教育处理。

4.6.11做好工伤事故的善后工作，对因工残部分丧失劳动能力的作业人员作出妥善安排。

4.7技术部安全职责

4.7.1根据制定的公司和本部门的安全目标及安全方针，调度、协调公司的安全生产，保障正常运行。

4.7.2学习国家的法律、法规，并贯彻执行，杜绝违章指挥。

4.7.3熟悉各工段安全标准化操作规程、及时掌握各工段厂控工艺指标的执行情况并准确记录，了解重点岗位，关键部位，重要设备的运行情况，从而正确的指挥生产。

4.7.4熟悉各车间重大、重要、中等危险源的分布情况，并能正确启动以上危险源事故应急救援预案，果断、安全的处置突发事故。

4.7.5及时反馈各种生产信息，及时向领导汇报安全生产运行情况，及时发现掌握各工段存在的危险隐患。

积极主动的向领导提出安全生产的合理化建议。

4.7.6平衡生产，积极总结、查找影响生产成本的不利因素，节能降耗。

4.7.7自觉遵守公司规定的劳动纪律，工艺纪律，上岗前必须穿戴公司规定的劳动防护用品，遵守公司的厂规、厂纪。

4.8质量部安全职责

4.8.1根据制定的公司和本部门的安全目标及安全方针，调度、协调公司的安全生产，保障正常运行。

4.8.2学习国家的法律、法规，并贯彻执行，杜绝违章指挥。

4.8.3熟悉各工段安全标准化操作规程、及时掌握各工段厂控工艺指标的执行情况并准确记录，了解重点岗位，关键部位，重要设备的运行情况，从而正确的指挥生产。

4.8.4熟悉各车间重大、重要、中等危险源的分布情况，并能正确启动以上危险源事故应急救援预案，果断、安全的处置突发事故。

4.8.5及时反馈各种生产信息，及时向领导汇报安全生产运行情况，及时发现掌握各工段存在的危险隐患。

4.8.6平衡生产，积极总结、查找影响生产成本的不利因素，节能降耗。

4.8.7自觉遵守公司规定的劳动纪律，工艺纪律，上岗前必须穿戴公司规定的劳动防护用品，遵守公司的厂规、厂纪。

4.9后勤部安全职责

4.9.1认真贯彻和落实国家、政府关于安全生产的法律、法规、政策、文件的规定。

4.9.2积极协助总经理搞好安全工作，根据“谁主管、谁负责”的原则，对其业务范围内的安全工作负主要领导责任。

4.9.3制定、审核供应、运输的安全管理制度，并监督、检查执行情况。

4.9.4负责安全生产经营所需原材物料、设备的供应工作，以保证安全生产经营的正常运行。

4.9.5对供应的器材、设备、原材物料、防护用品、器具必须有验收记录，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定，对特种劳动防护品，必须具有“三证”生产许可证、产品合格证、安全鉴定证，“一标志”安全标志，购买特种劳保品须经公司安全设备部门验收。

4.9.6严格履行供应合同，对于不符合要求的原材辅料应及时退换货，并对供应中存在的风险进行告知。

4.9.7对供应商进行业绩评定，建立合格供应商清单及档案。

4.9.8负责其业务范围内发生事故的调查，处理工作。

4.10仓储部安全职责

4.10.1认真贯彻和落实国家、政府关于安全生产的法律、法规、政策、文件的规定。

4.10.2积极协助总经理搞好安全工作，根据“谁主管、谁负责”的原则，对其业务范围内的安全工作负主要领导责任。

4.10.3制定、审核仓库的安全管理制度，并监督、检查执行情况。

4.10.4负责安全生产经营所需原材物料、设备的供应工作，以保证安全生产经营的正常运行。

4.10.5对仓库里的器材、设备、原材物料、防护用品、器具必须有验收记录，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定，对特种劳动防护品，必须具有“三证”生产许可证、产品合格证、安全鉴定证，“一标志”安全标志，购买特种劳保品须经公司安全设备部门验收。

4.10.6严格履行供应合同，对于不符合要求的原材辅料应及时退换货，并对仓储中存在的风险进行告知。

4.10.7对供应商进行业绩评定，建立合格供应商清单及档案。

4.10.8负责其业务范围内发生事故的调查，处理工作。

4.11营销部安全职责

4.11.1认真贯彻和落实国家、政府关于安全生产的法律、法规、政策、文件的规定。

4.11.2积极协助总经理搞好安全工作，根据“谁主管、谁负责”的原则，对其业务范围内的安全工作负主要领导责任。

4.11.3制定、审核销售、运输的安全管理制度，并监督、检查执行情况。

4.11.4严格执行有关防火和危险物品管理规定，搞好仓库防火、防盗、危险物品、气瓶和贮运设施的管理工作。

4.11.5对公司内运输工具、车辆驾驶人员严格管理，督促有关人员对车辆进行维修保养。

4.11.6严格执行消防和危险物品的管理规定，搞好仓库防火、防盗，以及危险物品和贮运设施的管理工作。

4.11.7合理制定物资储备定额，尽量减少储备资金占用。

4.11.8严格运输商管理，选择资历齐全的公司进行物品运输。

4.11.9销售化学危险物品时，必须检查运输单位的化学危险物品经营，运输许可证，有证方可发货。

4.11.10定期召开营销人员有关安全方面的会议。

4.11.11负责其业务范围内发生事故的调查，处理工作。

4.12财务部安全职责

4.12.1严格执行有关安全生产的法律、法规、政策和制度，并认真落实。

4.12.2负责公司的安全生产投入资金按标准提取，专款专用，不得挪作他用。

4.12.3在编制公司生产经营计划时要把安全技术措施纳入生产经营计划，并确保安全投入的合理使用。

4.12.4确保公司依法参加工伤社会保险，为员工缴纳工伤保险费。

4.13生产部安全职责

4.13.1及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。

4.13.2在保证安全的前提下，组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的作法，应立即制止，并向领导报告。

及时通知安全、技术监督部门共同处理，严禁违章指挥、违章作业。

4.13.3在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。

4.13.4参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，对各部门的安全生产情况及时给予表扬或批评。

4.13.5负责全公司计划性开、停车有关安全工作的统一调度、指挥。

4.13.6负责组织锅炉、压力容器、压力管道等特种设备及安全附件、电气联锁装置等的定期安全检查、校验工作。

及时整改检查中发现的问题，有重大隐患要坚决停用。

4.13.7在编制设备检修计划时应有相应的安全措施，对安全措施完成情况负责检查监督。

4.13.6组织设备安全大检查，对检查出的有关问题要有计划地及时整改，按期实现安全技术措施计划和事故隐患整改项目。

4.13.7负责对压力容器、起重设备等特种设备的登记取证工作。

4.13.8对外来施工作业人员和其他业务人员，应进行安全教育并做好施工中的安全管理。

4.13.9负责新、改、扩项目的设计审查和安全预评价，按照“三同时”原则，保证职业安全卫生设施与主体工种同时设计，同时施工、同时投入使用。

4.13.10负责新、改、扩项目的质量监督和安全工业卫生“三同时”验收工作

4.13.13贯彻国家、上级部门关于设备设计制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定和标准，做好主管业务范围内的安全工作，负责组织制定各类机械设备的检修规程和管理制度。

4.13.14负责外来施工队伍的安全资质审查工作，签订施工合同必须有安全责任条款。

4.13.15负责设备事故的调查处理，及时向公司相关领导汇报，参加其他安全事故的调查处理。

4.14机修车间安全职责

4.14.1贯彻国家、上级部门有关设备设计制造、检修、维护保养及施工安装方面的安全规定和标准。

做好主管业务范围内的安全工作，负责制定、修订各类机械设备的操作规程和管理制度。

4.14.2负责各种机械、设备的安全管理，使其符合安全技术规范标准和制度要求。

4.14.3在制定或审定有关设备改造方案，编制设备检修计划时，应有相应的职业安全技术措施内容，对安全措施完成情况负责检查监督。

4.14.4负责对压力容器、起重设备等特种设备的登记取证工作。

4.14.5负责对外来检修人员的安全教育工作及施工中的安全管理工作，负责贯彻有关施工纪律的管理规定。

4.14.6签订施工合同必须有安全责任条款。

4.14.7定期组织设备安全以及维护保养大检查，消除设备安全隐患，确保正常安全生产。

4.14.8负责设备事故的调查处理，及时向公司相关领导汇报，参加其他安全事故的调查处理。

4.14.9完成公司交办的其他安全方面的问题。

4.15车间安全职责

4.15.1保证国家和公司安全生产法令、规定、指示和有关规章制度在本车间贯彻执行，把职业安全卫生工作列入议事日程。

4.15.2组织制定并实施车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。

4.15.3对车间所属设备进行维护保养检修维修，保证设备完好运转。

4.15.4组织对新工人（包括实习、代培人员）进行车间安全教育和班组安全教育；

对职工进行经常性的思想教育、安全知识和安全技术教育；

定期进行安全技术考核；

组织开展班组安全活动。

4.15.5组织全车间进行安全检查，查出隐患并落实整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救用具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。

4.15.6组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰并奖励先进班组和个人。

4.15.7对本车间发生的事故要坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护事故现场，查清原因，分清责任，采取防范措施，对事故的责任者提出处理意见，报主管部门批准后执行。

4.15.8负责动火作业及其它安全作业的申请，组织并落实好作业活动时的安全措施。

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