财务工作心得分享Word文档格式.docx

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作负责，也是为自己负责。

刚走上财务工作岗位的时候，我

平时养成的粗心缺点还没有完好改，连最基本的数字加减预

算常常都算不正确，填写凭据时，不是少算一笔就是多算一

笔，常常犯错误，更可笑的是有时连凭据号都编不正确，要么就编重了，要么就漏编了，账本也被拖累着改得一道一道的。

我们单位手工帐没有离开，所以我以前一本一本的重新抄录账本，此刻回想起来，也练就一手好字。

此后单位信任一个女孩，刚才毕业，粗心大意的，扔废纸的时候，连同重要的会计资料一块扔了，最后用的时侯找不见，幸好在当日发生，夜晚九点了我们把垃圾桶翻了一遍，才找出来，当时我哭得心都有，我怎么带了这么个徒弟啊。

很好运的是垃圾还没倒，若是倒了呢?

有的东西能够填补，有的东西是不可以

以填补的。

所以，在平时的工作中，必定要养成慎重，认真，仔细的工作态度。

不然，不只会给个人造成损失，也会给集

体造成不用要的损失。

记得报纸上还以前报导过一篇新闻，说是银行的工作人员在支付现金支票的时候，误把四千八百元当作四万八千元，结果盘库时怎么也对不上，查了几日思疑可能是这个地方出现破绽，最后经过警方协调才把事情解决。

一时的大意，就会酿成很大的结果。

自然，人非圣贤，孰能无过，不过我们要尽最大努力做到认真，仔细，谨小慎微。

手勤，这也是一个财务人员一定具备的素质。

现金和银

行存款一定做到日清月结，每日都要清点，查对，这听起来

仿佛比较麻烦，做起来更麻烦，但一定这样做。

因为若是我

们一旦出现失误，能立刻发现，经过回想找出原由，还有弥

补的机遇;

假如时间过得久一点，可能就会忘掉，即便发现错误，也失掉填补的最正确机遇。

就拿每日的现金清点来说，假如清点时发现现金多或是少了，我们能够实时查对账本，想想今日的工作内容，能否付钱的时候给他人多付了，或是少付了，或是其余原由，能很快找出缘故。

假如我们图省事，少了这道手续，时间久了发现错误，也难以找出原由，即便找出原由也可能失掉挽救的机遇。

作为会计，更应勤记

账，勤查账本。

每日做的帐，要实时登记账簿，每日的对付、应收账款都应依据收付款状况实时更新，不停为领导供给新

的、正确的信息。

这样领导关于资本的安排才能做到成竹在胸，才能为合理运用和周转资本做出正确的决议。

从做财务工作累积的经验我发现对我的成长起了很大的作用，固然简简单单的六个字，但我以为，即便作其余工作也离不开他们。

二

会计工作是一项与数字打交道的工作，工作波及到每一项经济业务，波及每一个部门和每一个员工，需要会计人员在工作中既要坚持原则，依法做事，同时还要办理好与各方面的关系。

自己从事基层会计工作多年，谈不上有什么工作

经验，可是对财务会计工作，有所感，有所悟，与大家共勉。

一、单位领导重视是做好财务会计工作的前提

财务会计工作是单位一项重要的管理工作，只有在单位

领导的正确领导下，才能够充足发挥其应有的核算和监察职能。

《中华人共和国会计法》明确规定的单位负责人对本单位会计工作应该负有的责任，就是对本单位会计资料的真切性、完好性负责。

单位负责人要重视财务会计工作，保证会计资料的真切性和完好性。

成立健全会计机构是单位领导重视财务会计工作的详细表现。

单位会计机构的设置应该依照单位实质业务工作需要，同时也要考虑不相容岗位的分工，不可以够因为业务少，工作量小而把各项业一个人承揽，比方会计法例定出纳人员不得兼任稽核、会计档案保和收入、支出、花费、债权债务账目的登记工作，不得由一人办理钱币资本业务的全过程。

所以，设置会计机构要保证岗位分工明确，不相容职务分开。

装备合格的会计人员也是单位领导重视财务工作的详细表现，更是会计法的明确要求。

会计法第五章规定从事会计工作的人员，一定获得会计从业资格证书，会计法第六章法律责任对任用会计人员不切合规定的情况有相应的处分举措。

可是实质工作中，有些单位领导人因为对会计法例不认识，任用不具备会计从业资格的人员从事会计工作，更有甚者，明显知道这一规定而任用不合格会计人员，违犯了会计法有关规定，也是对会计工作不重视的表现。

要做好会计工作还要装备相应的办公设施，为会计人员创建一个优秀的工作条件，别的还要支持和鼓舞会计人员参

加各项业务培训学习及后续教育，不停提升财会人员业务工作水平。

二、踊跃参加单位各项管理工作，当好领导

顾问会计工作是单位各项工作的整体反应，同时也是对各项经济活动的监察过程，要充足发挥自己作用，会计人一定踊跃参加到单位各项业务工作中去。

只有这样财务会计人员才能够依据工作需要合理安排资本，组织资料物质供给，正确进行会计核算。

有的会计人员特别是记账人员，因为对业务工作不认识，在同时进行两个以上项目进行核算时，常常把这个项目的成本记到那个项目账户中，而那个项目的花费又记到这个项目的账户中。

这样就不可以够正确反应各个项目的真切完好的成本花费，没法为单位领导供给决议依照，会计监察职能也不可以获得充足发挥。

会计人员参加单位经济活动主要应该从以下几个方面进行：

第一应该认识单位整年整体的工作计划，确立业务工

作要点。

这主要从单位的工作会议，有关文件等方面认识;

其次关注单位重要经济合同的签署，经济合同是会计工作的

起点，是会计核算和监察经济活动的主要依照;

第三常常深入单位生产一线，察看认识生产工作流程，生产中使用的主

设施及主要资料，能够直接参加的要踊跃参加;

最后是踊跃参加经济活动的查竣工作，每项业务工作达成后，需要财务

人员参加查收的，财务人员要踊跃参加查竣工作，对业务工作的达成状况有一个完好的认识。

别的，会计人员要充足发挥主观能动性，采集所掌握的财务信息，进行财务剖析和展望，提出自己的建议和建议，为单位领导决议供给重要依照，不停提升单位管理水平易经济效益。

三、成立健全内部控制制度，严格按制度做事

制定拥有可操作性的内部控制制度，严格按制度做事，关于做好财务会计工作十分重要。

制度是对人及人的行为的拘束，对人的控制制度主要解决不相容职权的分别问题，比方出纳人员与会计记账人员分开，资料保存人员与资料采买人员分开，受权同意人员与履行人员分开等。

对行为的控制主若是受权同意制度及做事程序。

比方购置物件的审批及履行过程，一般要由需要部门人员提出申请，经有关领导同意后才能实行，购置后要由有关人员进行查收。

查收时要查对所购物件的品种、数目、金额能否与所申请的项目一致，有无私自改变品种、数目及高出审批金额现象。

实质工作中，制度方法都好制定，要点问题制度的有效履行。

如何保证内部控制度的有效履行，我以为应从以下几个方面进行。

第一，制度制定前要宽泛征采建议和建议，财务主管人员将底稿拟定出来后，单位要组织员工或员工代表进行议论，而后以文件形式下发，加强迫度的严肃性、可操

作性;

其次是要宽泛宣传，要经过政务公然宣传栏、电子政

务及集中学习时间向员工宣传，使制度人心所向;

第三是严格把关，认真履行，财务会计人员在审查每笔经济事项的时

候必定要严格把关，对不合规定的事项向经办人员讲明政策，获得经办人员的理解支持，长此以往，按制度做事就会成为每个人共同的行为规范，我们的工作也就好作了。

四、要有吃苦精神，敬业精神

财务会计工作是一项十分辛苦的工作，需要会计人员有吃苦精神，敬业精神。

财务人员加班加点能够说是粗茶淡饭，工作中他人的不理解等。

财务人员常常蒙受着多方面的压力，所以要有吃苦耐劳

的思想准备，永无止境的敬业精神，不是要追求优秀的成绩，不是要追求完满的形式，而是要做到严守会计人员职业道

德，要敬业爱岗，诚实守信，清廉自律，客观公正，坚持准则，提升技术，参加管理，加强服务。

五、不停学习，提升自己充分自己

近几年财政、会计、税收等方面接踵出台了大批的制度、准则及规定，水利系统管理和保养体系改革不停获得深入，要求财务会计人员不停学习，更新知识，转变观点，完美自我，跟上时代发展的步伐。

我们的知识就像会计核算中的无形财产，有时忽然发现已没有任何使用价值，一定实时更新。

以会计开辟视线，以会计保护正义，以会计丰富生活，以会计规范行为，以会计协助专业，以会计成就人生。

选择会计，会计就是我工作的所有，融入我的生活。

三

一步一个脚迹

财务工作是需要脚扎实地的，平步青云的可能性极小。

从刚开始工作到财务总监，一定经过长时间的累积，不停地进步。

所以，要想在财务工作上有所发展，一定踏扎实实地做妙手头现有的每一件事情，万不可以急于求成。

同时要拟定好长久目标，为自己的职业发展指明方向。

做人也得这样，三天捕鱼，两天晒网，眼能手低，是办不可以什么大事的。

求实在每个地方都挺适用。

禁忌：

一味用心苦干，没有任何目标，也是不可以的。

知错就改

财务工作很烦杂，不可以能不犯错。

犯错不重要，重要的是在知道错了此后要尽可能挽救，并勇于肩负错误、更正错误、总结教训，预防错误再次发生。

人生几十年，也不可以能

不犯错。

人非圣贤，孰能无过，不过君子做人，当敢做敢为，知错即改，为时不晚。

知错不改，或是隐瞒错误，甚至将错

误推到他人身上，则是大不善。

相同的错误，一而再，再而三地重复出现，就有问题了。

慎重当心

在财务工作中，特别是有些报表中，相差一分都是

不同意的。

所以，从事财务工作，一定加倍当心，慎之又慎。

一件事情做完后，一定再认真检查审查一番，力争十拿九稳，方能保证财务工作的顺利和完好。

做人亦是这样，君子当三思尔后行。

害人之心万不可以有，但防人之心也不可以无。

慎重不等于不自信。

不过在达成任务的同时，当除去邪念，聚精会神。

假如对自己的能力丧失期心，即便再慎重，也有可能破绽百出。

勤学好问

财务知识永久也学不完，做到再高的职位，也依旧存在好多不懂的地方。

在工作的时候，要多问，多练，多总结，

只有这样，才会不停地提升业务办理能力。

孔子说，三人行，必有我师焉!

任何一个人，总有他自己的长处。

只若是长处，我们就要学习。

取彼之长，补己之短。

分不清利害，一概学之。

目标长久

财务不是简单的打打算盘记记账，它含盖了特别广的内容。

包含帐务办理、税务筹备、财务剖析、成本监控、公司理财、财务估算、出入口贸易等等。

要做好财务，拟定自己的长久规划，顺着这个方向，一路坚定地走下去，就必定会

成功。

人生也不可以没有目标，失掉了目标，就好像一具行尸走肉，毫无心义。

拟定的目标不睦实质，或许太高太空。

长久的目标要靠一个个短期目标组成，一点一滴的累积。

采集信息

财务波及的知识特别宽泛，包含税法、会计准则、会计

制度、经济法等等，这些法律法例在不停地变化;

财务波及的社交范围也很广阔，在内和每一个部门都要合作，在外要

和税务机关、工商管理、海关、外汇局、劳保机构、银行等机关集体打交道。

所以，大批的信息是财务工作的保障。

除了财务有关的知识外，还一定认识时政要闻，经济政策和国际形式等等。

个人的生活空间也不可以关闭，我们老是会看到那些信息根源宽泛、信息流传快速的人做事会更为顺利，而信息关闭的人则效率要慢得多，道理就在此中。

传言和流言流言不要轻易相信，任何信息都一定有合法合理的依照，耳食之闻的信息是无价值的。