机关上半年创建省级文明城市工作总结Word文件下载.docx
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积极在机关开展以“提高公民道德教育，提高市民素质”为主题的宣传教育活动，采取简报、标语、宣传栏等方式，大力开展创建宣传教育活动，引导广大机关干部充分认识创建工作的重要性，激发大家自觉参与创建的积极性、主动性，努力在机关形成讲文明、讲卫生、讲秩序、讲科学、讲诚信的良好风气。
四是措施到位。
严格按照“规范、有序、高效”的原则，健全完善了县委机关环境卫生管理、后勤事务管理、机关食堂卫生管理、安全保卫、机关消防管理等制度，做到用制度管人理事，使机关管理工作不断步入制度化轨道。
（二）强化管理，规范运作，确保创建工作顺利推进。
一是认真做好资料收集整理工作。
高度重视资料收集整理工作，认真贯彻《关于分解下达创建省级文明城市资料收集整理任务的通知》文件精神，机关各部门都确定了一名工作热-3-情高、业务能力强的同志专门负责资料收集整理工作，并积极参加了全市创建文明城市资料收集人员培训会，进一步提高了资料收集员的业务水平。
二是抓好机关环境卫生整治工作。
印发了《关于加强机关环境和办公室秩序管理的通知》，对机关环境卫生、乱停乱放、机关安全、组织纪律、工作作风等工作进行了专项整治，组织专人每周进行检查评比。
结合机关特点和各部门实际，重新调整划分了机关卫生责任县域。
机关各部门每天上班前对各自责任县进行认真打扫，定期组织开展机关环境卫生大扫除，确定专人负责清扫院内楼梯、扶手、痰盂、垃圾箱、厕所等部位，确保不留任何死角。
按照简朴、典雅、园林化的要求，适时更新了机关盆景花卉，对院内花草树木做到勤修剪、勤浇水施肥，保持了四季常青，进一步改善了机关工作环境，基本达到了硬化、绿化、美化、净化的标准。
三是抓好机关基础设施建设。
积极改善机关办公条件，平整了机关前院两侧的花坛，增设了12个停车位，有效地缓解了机关车位紧张的问题;
新建或翻修机关车棚5处，增加了充电插座，规范了机关车辆停放，解决了机关干部电动车充电难的问题;
新建了县委侯会室和健身房，粉刷了办公楼墙面;
改建了机关后院草坪两边道路，重新铺设了地砖，美化了机关环境;
认真做好机关的电路、水路检修，改造了团委妇联办公楼的用电线路;
加强安全保卫工作，实行24小时巡逻，保障了机关公共财物安全，为全体机关干部营造了良好的工作环境。
在机关大门等主要地点实施亮化，切实改善了机关的对外形象。
四是抓好机关食堂改造。
-4-加强对机关食堂的食品卫生监督管理，健全完善了《机关食堂食品卫生管理制度》，定期组织食堂工作人员进行体检、参加卫生知识培训，对机关食堂和餐厅进行了维修翻新，要求食堂操作间三防设施齐全，切菜板生熟分开，不断提高饭菜质量和服务水平，努力营造干净、卫生、舒适的就餐环境。
同时，新购置了快餐器具和消毒柜等用品，统一了用餐器具，提高了工作效率。
在节日期间实行免费就餐，受到了广大机关干部的一致好评。
四是积极开展或参与各种活动。
组织开展了县委机关乒乓球比赛，机关干部踊跃参赛，赛出了风格、赛出了水平;
积极参加了登山比赛，四名机关干部名列前茅，为县委机关赢得了荣誉;
认真参与了“关爱女孩以爱相助”活动，为全县各级各部门各单位做了好的表率。
（三）检查督导，巩固成果，确保创建工作取得实效。
充分发挥机关市民学校阵地作用，以提高机关干部职工的思想道德素质、科学文化素质和健康素质为目标，聘请专（兼）职教师数名，严格办学标准，制定了详细的教学计划，组织开展了以文明素质、健康教育等为主题的教育实践活动，受到了广大机关干部职工的欢迎与好评，有力推动机关创建工作向纵深发展。
进一步细化考核指标，机关各部门都签订了目标考核责任书，夯实了工作责任。
采取定期检查、不定期抽查的方式，对各部门创建工作落实情况进行量化考核，狠抓工作落实，真正把督导工作贯穿于创建工作的每一个阶段，每一个环节，做到“责任、监督、考核”三到位，保证了“创建时间、创建内容、创建措施、创建质量”四个落实，推动了县委机关省级文明城市创建工作扎实有序开展。
二、创建工作存在的问题与不足上半年，县委机关在省级文明城市创建工作中取得了一些成绩，但对照省级文明城市创建标准，还有一些差距和不足，需要克服的困难和解决的矛盾还很多。
仍然存在机关基础设施落后，资金、人员、管理和认识不到位的现象。
部分机关干部还存在着一些与文明城市发展乐章不和谐的音符，与崇尚文明的时代潮流背道而驰的陋习;
机关车辆乱停乱放现象还有存在等等。
面对新形式、新任务，我们将不断总结经验，巩固成果，在创建工作实践中进一步解放思想，实事求是，认真学习借鉴其他单位创建工作的好经验、好做法，积极探索和解决创建工作中遇到的新情况、新问题、新矛盾，定责任、定任务、定指标、定措施、定人员、定奖惩，狠抓各项工作任务落实，为全县各级各部门各单位带好头，使县委机关创卫工作取得新成绩、再上新台阶，确保县委机关各项创建任务的顺利完成。
三、下一步创建工作计划
一是加强领导，夯实工作责任。
不断加强县委机关省级文明城市创建工作组织领导，合理安排、明确分工，抓重点、抓落实，进一步夯实领导责任和机关各部门创建工作职责。
二是加强宣传，不断提高认识。
结合深入学习实践科学发展观活动，采取多种有效措施，积极宣传机关创建工作的意义和重要性，努力营造机关创建省级文明城市的浓厚氛-6-围，充分调动全体机关干部职工参与创建工作的积极性。
三是完善制度，规范创建工作。
结合机关实际，不断健全完善机关文明创建工作的激励表彰、监督、考核等各项规章制度，做到用制度管人理事。
四是对照标准，做好查漏补缺。
对照标准，对创建工作进行认真疏理，查漏补缺，保持已达标项目，对未达标项目分阶段地开展工作，切实把创建工作落到实处。
五是加强督导，狠抓工作落实。
组成督导检查组，对机关各部门创建工作进行定期检查和不定期抽查，对工作不力的部门进行通报批评，限期整改，确保机关创建工作顺利达标。
镇创建省级文明城市工作总结
**镇创建省级文明城市工作总结创建省级文明城市工作开展以来,**镇党委、政府严格按照市委、市政府的统一部署在市创建指挥部的统一指挥下在市有关领导特别是市政协孙桂芳副主席的关心指导下在市规划、建设、城管等部门的大力支持下带领全镇干群全力以赴做好创建工作圆满完成了各项工作任务。
主要表现在5个方面一是建成9个特色社区和5个样板小区新增市民文明学校6所、居民活动场地720平方米、便民服务点120个、小区健身点6个、宣传栏18个。
二是环境卫生全面整治到位硬化道路1.7万平方米封闭灌井式垃圾箱80个清运垃圾3300余吨清除乱贴乱画广告10万余张刷新墙体2.7万平方米拆除违章建筑4820平方米新增绿化面积800平方米。
三是完成人民路样板街部分路段的立面改造和三条责任路段的整治任务。
四是深入开展文明村创建活动精心准备了东南村、柏木村2个备检点布置了别具特色的“美丽乡村”景点。
五是扎实推进市民素质教育充分利用板报、橱窗、宣传栏等阵地宣传应知应会知识印发创建宣传资料近8万份。
通过创建社区、小区的软件、硬件设施进一步完善小街小巷环境卫生状况明显改[推荐]**镇创建省级文明城市工作总结观一些沉积多年的矛盾和问题得到彻底解决创建工作取得了实实在在的成效。
一、以科学态度为指导务实开展创建工作创建工作是难事、大事也是必须要搞好的事。
在创建过程中镇党委、政府及时统一了全镇干群的思想认识牢固确立起三种意识。
一是“创建没有份外事”的意识。
镇党委、政府多次强调创建省级文明城市**镇既是主战场也是主力军只要是创建方面的事就没有我们份外的事。
全镇干群在这一思想的指导下明确了各自的职责在创建任务面前不讲一个不字。
对市创建办的交办任务总是高效率、高标准办理创建期间共完成89项交办件有效解决了一批群众呼声强烈的问题对各路段长单位所管辖的路段总是积极配合尽我所能协调处理有关矛盾对职责不清的事总是从大局出发主动承担及时解决了景馨花园小区南侧老航运公司住宅楼的环境综合整治、横港北路西段的保洁、同心新村暴露性垃圾的清理、安宁路环境整治等一系列问题对职责之外的事总是服从大局积极面对按照市创建指挥部的统一调遣在测评期间组织112名群众文艺骨干分子支援马桥镇和春江花城为创建全局作出了贡献。
二是“创建没有局外人”的意识。
镇党委政府明确指出创建是与我们每个人的利益都紧密关联的全镇上下人人都是创建主体必须全员参与全民动手。
为把居民群众发动起来除市里组织的各种宣传活动外镇党委政府向全镇居民户印发了《致居民群众公开信》和《关于开展居民户大扫除活动的通知》各社区居委分别组织50-80人的创建骨干队伍与居民小组长一起入户宣传全面发动。
在创建迎检的紧要关头无论是镇领导班子成员还是机关、街道居委干部、居民小组长和群众积极分子都积极投身创建活动无人置身事外。
8月26日上午100多名机关、街道居委干部和40多名群众积极分子参加我镇组织的义务劳动对靖安苑小区进行了一轮全面的义务打扫活动彻底清除了小区内的杂草、杂物。
在临近检查的最后几天全镇近200名机关干部和160多名街道居委干部始终坚守岗位与居民群众一起维护创建成果。
三是“环境卫生无重点”的意识。
环境卫生是群众看得见、摸得着的最为直观的问题也是创建文明城市最为基本的要求。
创建迎检期间全镇上下坚持高标准、严要求开展环境卫生综合整治活动各街道居委进一步延长保洁时间提高保洁标准共增加临时保洁员52名每天保洁时间达16小时以上。
为确保环境整治任务落到实处镇党委、政府从机关抽调30余名精兵强将成立环境整治巡回督查组由分管领导带队负责巡回督查全镇的环境卫生工作有效改善了面上的环境卫生状况。
二、以高效组织为保障强势推进创建工作今年8月份镇党委、政府把创建迎检工作作为全镇工作的重中之重来抓切实加强组织领导确保创建各项任务落到实处。
一是挂图作战。
对照市创建迎检工作方案和创建千分考核表将考核测评中涉及我镇的141分内容进行细化分解制订了《镇创建迎检工作方案》并及时印发给各街道、居委和村。
各单位对照创建方案的具体要求实行倒计时挂图作战在规定时间内按照规定要求整改落实到位。
二是包干落实。
8月23日镇党委、政府下发了《关于领导班子成员包点落实创建工作的通知》由镇领导班子全体成员分驻到各社区居委和村包点落实创建工作任务。
在包点过程中所有党政领导坐镇社区居委和村落实创建任务解决实际问题提高了全镇创建的整体水平。
三是以查促改。
8月底至9月初镇党委、政府抽调部分机关干部组成20余个检查组对全镇创建工作情况进行了两次拉网式检查对排查出的60余个问题立即进行交办并限时整改到位。
在此期间镇主要领导突出重点、兼顾全面进行深入细致、多个回合地巡查有力敦促了重大问题的及时解决。
四是全面布阵。
9月2日当检查线路基本确定后镇党委、政府立即召开紧急会议部署迎检工作抽调123名机关干部组成18个工作小组分派到各迎检线路、迎检点和社区居委与群众积极分子一起进行巡查既充当“保洁员”又充当值勤员做到严防死守有备无患。
三、以加大投入为推力全面落实创建工作创建期间全镇上下积极破解各种难题投入大量人力、物力、财力有力地推动了创建任务的落实。
一是加大资金投入。
经费不足是创建工作的最大难题为此全镇上下千方百计加大资金投入。
创建期间全镇共投入560.49万元其中镇财政360万元、街道38.69万元、社区居委126.06万元、村35.74万元。
上述资金中用于硬化道路354.08万元社区软件和硬件建设57.98万元日常保洁和清除各类垃圾56.79万元新建、刷新、修复墙体34.3万元增发保洁员工资22.7万元绿化12.47万元河道保洁2.16万元垃圾箱改造2.65万元疏通下水道3.71万元改厕5.2万元其他杂项8.45万元。
我们主要从4个方面落实资金渠道其一镇财政拿出创建专项经费其二协调市结对共建和挂钩联系部门落实一些资金其三各单位充分发挥各自主观能动性筹集一些社会资金其四对市里的交办件先垫支后结算。
二是强化考核奖惩。
镇党委、政府按照“抓住人管事、抓住事管人”的原则从镇财政拿出10万元资金对创建工作进行考核奖惩。
考核主要依据8月29日、9月2日两次全面检查的结果分别对各社区居委和村评出好、中、差三个等次按照两次检查结果各占40和60的权重进行评价计发考核奖有效激发了全镇上下的创建热情。
三是强化“块管”责任。
作为“块管”责任的承担者我镇往往要承担无限责任面对创建中来自方方面面的批评、意见和要求我们不计一时的荣辱得失坚持从事业出发积极稳妥地推进创建工作。
我们主动协调“条包”责任主体与他们共同管好辖区内企事业单位积极克服管理权限上的困难通过不厌其烦地做工作解决了一些权限之外的问题。
诚然我们的创建工作中还有很多不足之处主要是对市民的宣传发动和教育引导工作做得还不够社区管理还有一些不尽完善之处一些群众反映强烈的问题还没有得到彻底解决等等。
这些问题我们将认真对待并采取切实有效的措施逐步加以解决。
今后一段时期我们将立足自我尽心尽责切实抓好长效管理工作进一步守住创建成果深化文明程度为明后年我市争创国家级卫生城市和环保模范城市奠定坚实基础。
一是加强市民公德教育。
把这项工作作为精神文明建设的一项长期任务来抓通过一点一滴、坚持不懈地努力不断提升市民素质提高市民公德意识。
二是加强环卫管理工作。
千方百计挤出资金加大对镇环卫工作的投入继续实行环境卫生月检查、月考评、月通报制度坚持高标准、严要求搞好小街小巷的卫生保洁工作认真落实“块管”责任督促辖区内企事业单位搞好“门前三包”。
三是加强社区和小区建设。
进一步完善社区和小区的各类硬件设施经常开展各种群众性文体活动不断提高社区服务的层次和水平。
为使长效管理措施更加得力我们建议1、理顺环卫体制。
从98年以来我市实行市、镇两级环卫管理体制通过最近几年的实践情况看这一体制总体上分清了市环与镇环的主次责任能够较好地发挥两者的主观能动性在经费不足的情况下仍然保持了一定的工作水准。
然而随着经济社会的迅猛发展人们对环境卫生工作的要求越来越高低标准维持已经不能满足时代的需要。
按照社会化分工、专业化管理的要求现行环卫体制主要存在两个方面的不足一是部分地段职责不清容易导致推诿扯皮。
这种情况通常发生在市环与镇环交叉区域由于职责不明确往往导致这些区域成为管理盲区如同心新村与双港路交界处、横港北路和部分新建道路等。
二是我镇缺乏行政管理职能不能有序有效进行环卫管理。
从管理职能上看市城管部门是城市管理的综合执法部门拥有一定的行政执法权而**镇和街道社区都不具备这一职能因此**镇无权处理一些问题往往导致管理缺位难以达到一个更高的标准。
为此我们建议市委、市政府进一步落实环卫管理经费实行环卫一体化。
2、加强小区物业管理工作。
在创建迎检过程中由于小区物业管理不到位往往给我们的工作带来被动。
例如颐园小区的物业管理公司带头违章搭建或默许一些单位、个人违章搭建导致小区内违章成风连规划部门在处理过程中都感到为难。
靖安苑小区的环境整治问题一直难解决最终是由城北街道办和所在居委共同出资解决的。
虹桥新村物管设施严重缺失环境状况差管理混乱。
还有一些小区开发商在开发结束后对小区不闻不问导致小区无人管理荣盛小区、日月大厦、海南大厦等。
究其原因主要是有关职能方面对小区物业管理不很重视加之物业管理公司都已个体化由于平时收不足管理费用大都处于艰难运行的境地更不愿出资来搞创建。
为此我们觉得理顺小区物业管理机制已经刻不容缓。
建议市委、市政府尽快将物业管理工作提到重要议事日程从实际情况出发进一步研究一个行之有效的管理机制。
同时今后新建小区应留足必要的社区公共用房并由社区居委参与工程验收。
3、建议有计划、有步骤地对一些城市基础设施进行完善分批次对农夹居小区进行改造。
4、目前**镇承担了一部分城市管理任务然而缺乏相应的经费保障建议市里明确经费渠道。
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