学校领导述职报告4篇文档格式.docx

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体育达标率稳中有升。

今年中考体育测试，体育成绩也非常好，优生满分率达___％以上。

语文课外活动，培养了一批小作者，年内有___余篇学生作品见报。

二、主要工作及措施。

（一）抓安全。

为师生的工作学习保驾护航。

安全工作是第一位的工作，作为校长对它的认识可能比老师更深一点。

因此，我时刻牢记“安全第一”这句话，做任何工作都以此为前提。

每周一的校委会例会，我都要研究安排安全工作，主持制定学校安全预案，和学校中层领导签订安全责任书，给全体教师作安全讲座，___全校安全排查，这些安全的常规工作，我都做得很实，除签署学校安全日志外，我还有一本自己的工作日志，把每天做得事都简略地做出记载。

我把安全工作侧重点放在安全疏散灭火演练，学生矛盾排查，门卫安全管理各个方面。

今年学生防震连续两天搞疏散；

___月举行的使用灭火器的春季演练，以杜绝奇装怪服，严查管制刀具为核心的学生排查都做得很实。

安全工作要未雨绸缪，有些工作也有一定的规律，农村赶庙会前学生的禁酒教育，放暑假前的防溺水事故的教育，都要求教育者适时的开展教育指导工作，才谈的上是爱护学生。

学校保卫工作多年来靠保安公司，今年在配备校警后，学校的保全工作更加扎实，门卫工作的负责精神受到来访的领导高度评价。

有一位外地转来的学生家长，送子女来校读书时对我讲，放心的就是你们的学校的管理。

我听了深感荣幸，能为了人民群众办安全的学校一只是我的追求。

（二）抓教学，为学校的生存发展夯实基础。

教学质量是学校的生命，我深知教学质量不好的学校不是好学校，当然质量不好的校长也绝非是好校长。

一想到城郊型学校面临的生源问题，再加上学校教师的结构性短缺，教师年龄老化，老教师所占比例较大，多年来没有青年教师的加盟，提高教学质量就不是简单的一句话，深感压力很大，责任很大，但我很有信心，带领全体教师，挖掘潜力，拓展学校生存空间。

教学成绩的取得，因素很多，我是以抓教师（施教者），抓学生（受教者）两个角度来做的。

起点终身都是人，我认为能最大程度上激发积极性，才是取得良好质量的基础，做为一所生源极差，教学时间最短的学校，近几年来能始终处于同类学校前列，凭的就是广大教师的团结协作，无怨无悔的工作。

1、抓教师队伍的建设。

首先是教师素质的提高。

学校以学习型学校的创建为抓手，引导教师比师德，学知识。

征订了近___种报刊杂志，补充近___册高质量的图书供教师借阅，校图书室有足够数量的工具书满足教师使用。

学校鼓励教师参加区___的继续教育学习，教师的培训费用和教材费用均有学校买单。

选派教师外出学习，每位教师均有一次参加区课程改革师范校的学习交流活动，初中毕业班有___位教师在___参加了省教研室___的中考分析会，有一位教师在山大附中参加为期半年的校际培训，个人素质提高很快，回校后很快能___。

学校为每一位教师的专业发展创造了学习的条件。

其次“教学环节”的管理是抓教师的根本。

只有环节工作非常到位，教学过程才能说是严谨的，有序的。

除了正常督促教务处的检查外，我主要是通过深入一线，听推门课，参加教研活动和教师座谈来了解实情，通过阶段讲座，___指导教学工作。

一年来教师因病长期请假，短缺语文教师，作为语文教师出身的我先是初一语文后是初三语文，忙得不亦乐乎。

一年来听课达___多节，和一线教师共同探讨导学案推进中的困惑，听课期间，我把一些及时发现的问题和自己的反思记录在听课本后，逐一整理，形成了自己教学指导讲座，围绕导学案推进工作。

我做的几次讲座都能够紧贴学校的实际，说身边的课，说自己的问题，这样的指导才有效果。

和老师一块的学习交流，也解决了一些教学的保障问题，如配备了___块小黑板，新购置了一体机等，保证了导学案推进的必备工具。

教师队伍的管理在和谐学校的创建的过程中如何实施，是当今教育管理的难题，我的做法是提前引导是关键，制度是保障。

尊重每一个教师的权利，关心老教师的身体健康，关心青年教师的学习进步。

老教师的比例大，作用更大，许多接近退休教师还工作在一线，工作非常负责任，是学校的中流砥，他们的行为在默默的影响着青年教师。

让每一位教师感觉到在学校工作的舒心，这样的学校才有活力。

学校教师管理模式，___年教师节前夕，阳泉晚报以《教师稳学校稳》为题进行报道。

指导工会开展系列教师健康活动。

学校工会的每天温馨提示，课余时间的体育锻炼活动，最近___的太极拳学习，都是团结教师关爱教师具体举措。

对教师工作的指导，不管是教学工作还是个人成长，学校都是给条件，给空间，少批评或不批评教师，引导教师专业发展。

开办一年的学校特约阳泉教育周刊的《师恩难忘》栏目，发表于___余位教师的文章，张利平主任亲自到校辅导大家写稿。

为了帮助教师选科研课题，请来市教科所的宋所长作理论指导。

命题交流是一项重要的方式，___个学科教师参加了阳泉城区10校联考的试题命制，全市学科同行给予了很高的评价。

学校的许多管理制度运行了许多年，只作了政策性的调整，保证其稳定性，教师比较认可。

执行制度也尽量人性化，仅缺勤扣款一项，标准也低到了极限。

我认为，任何一项制度的修订都做不到___，只要管理者能做到公开、公平执政，才是最重要的，几年来的评职、评摸的推荐工作，都按评价的结果产生，（范本）评价的最大权重是教学质量，更是铁的依据，自然能取信于民，得到人民群众的理解。

2、抓学生队伍的建设。

教学成绩的取决，更多要取决于学生的学习。

整体优化学生的品德，行为是良好教学质量的前提。

学校在多年抓养成教育的基础上，进一步丰富其内涵，推出了“我是李中学生”的系列责任教育。

以创建文明、环保、卫生班级为抓手，做了大量工作。

有凝聚人心，振奋士气的开学典礼；

有陶冶情操的红歌比赛；

有与时俱进的升旗下讲话；

有表彰种类全面的六一大会。

学校的好人好事，各类比赛信息、竞赛红榜，班级考核，工会、政教处、教务处都及时告示公布。

作为校长，除安排处室工作，同样坚持深入到学生中间，看学校安排的工作落实与否，信息传达的对否，和孩子们干在一起，说在一起，发现学生的违纪行为，总能进行及时纠正，自然赢得了学生的尊敬，多年来我都带头落实区教育局倡导的“弯腰行动”，校长要弯下腰去拾学生来不及拾的废纸，会影响更多的人去弯腰，会影响到更多人不去扔废纸，学校现在整洁的环境，初中、小学学生的和谐相处，学生违纪现象的减少，都证明学生整体的教育水平是很高的。

带来的是课堂秩序一流，学习秩序井然。

学习质量的提高，学校没有乱班差班。

学生热爱学校，热爱老师，提前分流升入职高的学生经常回学校找老师谈心，和全体教师共同照毕业照，都说明李家庄中学这个教师队伍团体值得学生信赖，值得留恋。

我经常对教师讲：

现在能有这样的教学质量是我们在三流的生源，四流的教学时间的基础上取得的，靠的是一流教师和学生。

（三）抓个人修养的提高，发挥校长的榜样带头作用。

一个好校长就是一所好学校，为了把李家庄学校建成好学校，我一直都在不断地提高自己的素质，带好这个学校。

首先是加强自身的学习，成为一个知识丰富的校长，我读书很杂，收集资料的方式也很多，平时学习的一些感悟都及时记载整理，有的作了讲座资料讲给大家，和大家共鸣，有的写成文章发表在博客或者阳泉的教育刊物上。

二是善于思索，形成许多学校管理的小主意，小做法，小举措。

学校开学的标语：

“新学期，新起点，新目标，新收获”。

禁烟标语：

“无烟世界，清新一片”我都亲自拟定。

策划指导工会的宣传与生活温馨提示，中考体育测试前后两次前___名学生家长会，消防日的灭火器使用演练；

六一表彰了的发放奖学金做法；

校军乐队的组建；

六一和村干部的座谈会，都是我管理学校的小做法，对优化学区的社会关系，激励学生发展，培养师生的安全意识和爱校意识，都有一定作用。

让师生感受到学校的每天的发展变化，才能彰显学校的活力。

第三、做一个会协调，善于团结，能凝聚人心的当家人。

校委会成员中年轻人多，除每周一例会的汇报工作的指导外，放手让他们工作，激发他们的创造意识和管理工作的积极性。

班子成员间团结合作，相互补台，敢挑重担，起到了领导带头的作用。

今年在七位教师因病请假，教师短缺的情况下，班子内部自我调整，增加工作量，顶人替课，解决了教学中人员不够的燃眉之急。

因教师的结构性短缺，许多接近退休的老教师现在仍然担任主课教学，而且工作更加专心，努力的在唱好属于自己的夕阳红。

作为校长，我内心里非常感谢他们，尽量抽时间到他们中间，了解他们的困难，执行政策和制度时做尽量的照顾。

学校多年来开展的四个带头中，就有老教师带头一项，他们在工作中的卓越表现，影响和带动年轻教师，逐步形成了良好的人际氛围。

李家庄中学几年的平稳运行，教学质量的稳中有升，都得益于和谐教师团队的建立。

作为校长，我能经常的将心比心和教师做换位思考，成为广大教师的___人，贴心人，无疑在和谐团队的形成中起引领和催化作用。

各位教师，今年是“___”开局之年，学校各项工作都取得历史上的最好成绩，圆满地开好了“___”的兴旺发展势头。

我个人的校长职业生涯也取的丰硕的果实，今年___月我和全市的四位校长同仁被___省教育学会评为首届三晋名校长，既是对我十几年校长职业生涯的肯定，又是对我今后的工作提出更严格的要求。

今年乡镇换届，我当选为李家庄乡___届___和党代表，既是我个人的政治荣誉，更体现出当地父老对李家庄中学的信任。

今年是我在李家庄中学任职的第七个年头，根据区教育局的安排，今年任期到届。

回顾自己七年的工作，漫步校园，感慨万千，在区教育局和乡党委政府的正确领导下，我和在座各位同仁携手合作，做了很多事情，七年间校舍进行了两次大的修缮，学校规模进行了两次整合重建，建成了全区最大的一贯制学校。

如今___年栽的柳树已有30公分，___年栽种的张家口杨树成活近___余株。

十年树树，他们见证了学校近几年来的发展。

几年来，我一直致力于学校周边社会氛围的优化，和学区___个行政村的领导协调交流，关系处理的非常好，他们在不同的场合宣传学校，支持学校的工作，每年暑期教师外出费用，都是父老乡亲帮忙解决的。

一年来，我也想到过届满调整事情，思考过给李家庄中学留什么的问题，一个和谐教师团队，一个敢于吃苦乐于奉献的领导班子，一群活泼可爱行为习惯良好的孩子，这就是作为一个教育人在一个管理阶段留的最好教育痕迹。

这些因素就构成了李家庄中学的办学灵魂：

那就是靠以人为本，才能创和谐教育。

各位教师，和你们在一块摸爬滚打的几年，我从各位身上学到了不少东西，对我的成长有很大作用。

不管将来是调离和留任，我都将这段珍贵的时光永留心间。

成为我人生阅历的重要组成部分。

由于自己的工作能力有限，各方面的素质不高，和同志们对校长的要求肯定有一定距离，再加上自己生性耿直，说话办事难免误伤大家，不周之处恳求同志们原谅，在听取我的报告后欢迎提出宝贵意见，以便我在新的工作中走的更稳、更实。

最后祝各位同仁，工作顺利，诸事如意。

谢谢大家。

职业学校领导班子述职报告

一年来，学校党政工作以深入贯彻___重要思想为中心，以领导班子充实调整为契机，以创建国家级重点职业学校和___省示范性中等职业学校为重点，深入开展了“树正气、讲团结、求发展”活动;

在干___伍建设、环境建设、教育教学、管理体制改革上取得了显著成绩。

一、结合实际，认真学习“___”重要思想，始终保持了奋发有为的精神状态，为学校的改革与发展奠定了良好的思想基础

深入学习、贯彻“___”重要思想是本年度党政工作的中心，党总支工作计划、校行政工作计划对此都有明确的安排，为此党总支专门做出部署，对理论学习中心组、党员、教师各层次学习重点，与实际工作结合点提出明确要求，学校主要领导认真参加市委___的为期一周的“___”重要思想培训班，并面向全体教职工作了学习“___”重要思想辅导报告。

理论学习中心组就“___”产生的历史背景，现实及深远历史意义等问题展开了重点学习和讨论。

本年度，理论学习中心组有意识地加强了对外地办学经验和管理经验的学习，并结合学校实际加以推广运用。

在办学方向、教职工聘任、后勤服务社会化、弹性学制的实施及教师队伍的管理、教育、教学、教研方面均有体现。

年内班子每一名成员都有目的、有专题地进行了参观学习和实地考察，地域涉及___、___、___、青岛、___等，通过走出去，引进来，为学校的发展与管理增添了丰富的内涵。

今年暑期我们实行了新一轮教职工聘任制，对岗位管理进行了大胆探索，完善了中层干部竞争上岗机制，得到了市教育局领导的重视和肯定，聘任制经验在市直学校得到交流推广。

通过考察培训，在办学中引入经营理念，从如何吸引生源，如何留住学生，到如何给学生切切实实的知识与技能，如何转换角色为学生服务，让学生成为学校的义务宣传员等，多角度、多层面进行探索、实验，对改革学校固有的办学思想产生了积极的影响。

学习贯彻“___”重要思想是一次深刻的思想领域的革___。

全体教职工牢固树立了学习的观点和发展的观点，不同程度地增强了发展的紧迫感、责任感，增强了服务意识，为教育教学服务，为一线教师服务，为学生服务的风气愈加浓厚。

二、以决策民主化、管理规范化为重点，不断强化领导班子的思想作风和工作作风建设，在政治文明建设方面作了有益探索

1、学校积极推进“树正气、讲团结、求发展”活动和“树组工干部形象”、“民主集中制”学教活动的开展，领导班子的凝聚力、战斗力显著提高。

我们按照___省委___届四次会议要求，不断完善民主集中制，并按市教育党委部署召开了___会，班子成员进一步统一了思想，凝聚了力量。

为不断推进政治文明进程，今年下半年，我们明确了“内求团结、外求发展”的思路，校领导结合分管工作，每人撰写一篇有创新实验价值的调研报告，用于推动指导下学期工作;

中层处室增强了忧患意识、责任意识和创新观念，安排活动多考虑教师、学生的实际情况，尽量给教师多一些时间思考本职工作。

我们认为，管理就是确定目标，理顺情绪，凝聚力量，就是增强政策透明度，为师生创造良好的工作和学习氛围。

年内对涉及教师利益的职称评聘、教职工聘任等，均按要求提交教职工代表大会讨论通过，对收费、聘任、晋级等及时公布公开，接受师生及社会监督。

2、为更广泛地调动积极性，我们充分尊重教职工的知情权，在干部教师中提倡敬业、负责精神。

具体操作上，第一，进一步明确了岗位职责，严肃了责任追究制。

___月___日，我校美术楼发生了火灾，在全市造成了较大的负面影响。

但是校领导对火灾事件的处置是果断的，一定程度上把坏事变成了好事。

表现了危难关头党员干部应有的品质和对师生生命安全高度负责的精神。

火灾事故后，学校及时调查了火灾原因，对包括校长、主管领导和直接责任人在内的___名干部进行了责任追究，教育了广大师生，增强和调动了全校上下的责任意识和工作积极性。

第二，完善激励机制，为教师创造良好的工作氛围。

注重对教职工进行公正合理的评价，除重大活动、单项工作结束后及时总结表扬外，经过充分论证，从工会群众___的角度表彰年度最佳会员，对教职工会员年内的表现进行综合评定，进一步完善了激励机制。

3、干部党员的责任感和教师的敬业精神得到加强。

特别是在抗击“非典”的战斗中，“一个支部，一个堡垒，一名党员，一面旗帜”创建活动开展较好，党员干部很好地发挥了先锋模范作用，发现发热病人，党员、干部总是冲在前头;

因高考需要部份干部教师全封闭在校，又是党员、干部带头请战，带动了一批入党积极分子和年轻教师，安焱哲、宋淑君夫妻双双封闭在校，将刚满一周岁的孩子留在家里，留在校外的老师经常来看望封闭在校的师生，给他们莫大的鼓舞，疾风知劲草，危难见真情。

教职工将抗击非典中焕发出来的热情投入到新学期的工作中，将非典的影响降低到最小。

今年高考，我校有___名学生报考，___名被本科院校录取，___名被专科院校录取，升学率达___%。

三、不断加强校风学风建设，教育教学管理思路明确，教育教学改革成效显著

1、校园文化建设方面更加注重人性化管理，在非典复校、新生入学、技能节等时段，通过友情提示牌、灯箱广告、横幅标语等，增强学生自律意识，明确自身承担的责任，为学生的学习发展提出目标性要求，营造了师生互爱、教学相长的氛围。

2、教育管理工作从关心学生、服务学生出发，突出了对学生的尊重，一定程度上消除了学生对纪律教育的逆反心理，调动了学生遵章守纪的自觉性，使同学们感受到学校严格管理的决心，赢得了绝大多数学生的欢迎。

本年度在教育主题上突出了遵规守纪和良好文明习惯的养成教育，突出了明礼诚信和自尊自爱的爱心教育，突出了懂法知法和自觉遵纪守法的法制教育，在教育方法上既注重了激励、表扬的作用，又较好地发挥了纪律教育、法制教育的警示作用;

在实施途径上既有轰轰烈烈的学雷锋、青年志愿者活动及文明向上的文体活动，又有主题鲜明的班团会、演讲会、座谈会等，更多地注重了师生之间面对面的交流和耐心细致的思想工作，初步实现了违纪有人查，巡视有人转，外出活动___规范的目标。

年内___学生观看教育影片、参观成人游泳赛开幕式等外出活动达___次，受到了组办单位的称赞，展示了职业教育良好的社会形象，并多次获得优秀___奖。

今年的教育管理工作有以下两个最主要的收获。

一是校园巡视制度得到很好落实;

二是宿舍管理更加规范。

（范本）

3、三项建设，三项改革，构建学校教学改革整体框架。

（1）生源素质差，是不争的现实，我们着眼于以人为本，更新教育教学观念，开展了教师队伍建设的系列活动。

___了全校所有专业新一轮课程设置研讨会，使学科设置更符合学生实际，更体现对学生技能的培养;

___了数学、英语、语文、计算机、图形图像处理等学科的教学改革研讨会，比如付学敏老师结合教学谈观念转变，孙满利老师的合作教学观念，___老师的分层次教学，李红艳老师的范例教学法，陈志芳老师的任务型教学法等都给大家留下了深刻印象，教师之间互相启迪，互相探讨，逐步树立了教好这些所谓差生的信心。

为了提升整体教师队伍水平，学校还___了各种类型教师培训，如重点学科教师培训、新教师岗前培训、全体专业技术人员的网络技术培训等，所有骨干教师分批参加了教育部、省教育厅、中国计算机学会___的高层研讨、论坛、培训，全年累计参训人数达___人次，1___多个学时，全体教师在教学理念上的更新是教师队伍建设的最主要收获。

崔冬、李红伟、孟宏杰、刘晓玉、安静___名教师参加___省百门示范课比赛，市级初选全部获得一等奖，省级复赛顺利进入决赛（成绩尚未公布）;

在中国计算机第___届年会上，韩桂林老师的论文，崔冬、李红艳老师的课件分别获得二、三等奖，黄骁老师的《中等职业学校校园网零经费改造方案》入选全国信息化教育论坛。

在唐山市第___届教科研成果评审中，有___名教师分获一、二、三等奖。

这些都显示了我校教师的良好素质。

（2）改善办学条件，加强教学硬件设施建设。

年内以迎接国家级重点职校复评和创建___省教育技术示范校为契机，进一步改善了实验、实习和实训环境，利用教育局、财政局支持的___万元设备专项经费，新建了图形数码教室、语音室、多媒体计算机房和完整的摄录编系统，使我校硬件设施继续保持了全省领先

水平。

“产学研一体化”的教学思路进一步明确，成效更加明显。

今年学校所属两个公司注重了让教师参与产业经营，使这些教师在动手能力和与实践结合的紧密度上得到提高，他们将经营的思路贯穿到教学中，一定程度上解决了教师教的过死，学生学的没兴趣的问题。

不久前，省教育厅正式公布我校为“___省现代教育技术实验学校”。

（3）教材建设是学校的又一特色。

中等职业教育缺乏配套适用的专业教材是个老问题，尤其是计算机专业，知识更新快制约了教材的使用，学校___教师利用假期自编教材已成为教材建设的一个主渠道，在原有___种自编教材的基础上，今年又___编写了___种，受到了教师和学生的欢迎，___月，受中国计算机学会中职委员会邀请，我校参加了全国中职中专教材建设研讨会，在会上作了发言，并争取到四本教材的主编权，进一步展示了我校的实力。

（4）教学方法和教学手段的改革。

教学方法在原有兴趣教学法的基础上，转为兴趣加实效的“1+1”教学模式，旨在既激发兴趣又使学生技能切实得到提高;

教学手段突出了多媒体手段辅助教学的特色，仅下半年就有___名教师承担了兴趣教学公开课，利用课堂教学的主渠道，注重学生技能培养，同时辅以丰富、规范的第二课堂活动小组、兴趣课堂活动小组、升学班辅导小组等共___项，极大地丰富了学生的课余生活。

本学期筹办了第___届技能节，安排了___个项目，共有___名学生参赛，___名学生获奖，把学生比学习、比技能的氛围推向了新的___，达到了预期的效果。

___月份我校计算机代表队在全省职业学校学生技能比赛中有___人获得一等奖，___人获二等奖，并取得团体二等奖的成绩;

___月在中央教育电视台举办的“创想之夜”节目中，我校代表队一举夺得团体一等奖，并摘得“创想之星”称号。

（5）学生考试方法和教师评价手段的改革。

今年，教务处___数学、语文、英语、物理、政治五个学科的老师编制了试题库，研发了无纸化考试系统，并进行了试运作，在全省开创了无纸化考试的先河。

评教评学是教学管理的一个侧面，以往多是以学生座谈和问卷调查形式进行，可参与的学生不多，为了更加规范、全面、准确地了解教师教学情况，教务处研发了教师教学质量评议系统，全体学生参与评教评学工作，完善了教学管理的重要环节，实现了管理手段的现代化。

四、充分利用中等专业学校优惠政策，加强内引外联，办学形式进一步丰富，取得新突破

1、招生数量是办学活力的晴雨表，今年我们注重改进招生方法，加强招生宣传，继续保持了与___美语学院，___师范大学的密切联系，实现了与___科技大___合招收普通高职大专学生的目标，拓展了与青岛博益学院的合作范围，今年秋季招收的生源质量较去年有很大提高。

目前，春季招生工作也已经全面铺开。

2、短期培训工作取得重大突破，实现了与___钢铁公司技校的联手合作，引入了定单式培养模式，丰富了办学形式，扩展了办学内涵。

随着与___钢铁公司技校更广泛、更深层次的联合，相信定单式招生、定向式培养将成为我校办学中最具活力的部分。

我们还通过考察调研，引入