履行党风廉洁建设主体责任工作情况汇报文档格式.docx

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全面贯彻落实十八届六中全会党要管党、从严治党精神，把党政班子成员履行“一岗双责”的各项任务细化明确，一人一单、责任到人、措施到月。

与镇街道、区直部门负责人签订《年度党风廉洁建设责任书》，层层实行“签字背书”，把党风廉洁建设和反腐败具体任务和工作责任落实到班子、分解到个人、延伸到基层，确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。

完善科学考核机制，变一次考评为动态考评，采取定期和不定期、年初签约承诺与年终述职述廉、民主测评等方式，推进各级各部门扎扎实实把主体责任层层传导下去。

二是督促落实，责任监督到位。

区委把党风廉洁建设当作分内之事、应尽之责，狠抓具体落实。

今年来，区委常委会先后召开5次专题会议研究党风廉洁建设，对党风廉洁建设与经济发展全局同等重视、同步部署、同步落实。

采取全面检查与集中抽查相结合的方式，对各镇街道、区直各单位贯彻落实党风廉洁建设责任制进行专题督查4次，并将督查结果通报全区，对执行不力的单位由区委主要领导进行调度，限期整改。

同时，每年年底对各乡镇街道、区直各单位落实党风廉洁建设责任制的情况进行检查考核。

对检查考核结果进行排名通报，对发现问题的采取谈话提醒、诫勉谈话、组织处理、问责追究等措施进行严格处理，倒逼各镇街道、各单位推进“两个责任”落实。

三是认真查实，责任追究到位。

区委把责任追究作为关键关节，着力解决追究“失之于软”的问题。

对认不清、抓不实主体责任的党委（党组）及其负责人进行敲打，强化推动责任传导的倒逼压力。

对领导干部管辖范围内党风廉洁建设出现较大问题的，采取纪律处分、组织处理、取消评优评先资格、诫勉谈话、通报批评、黄牌警告甚至一票否决等责任追究形式。

二、守正笃实，久久为功，从源头上预防和惩治腐败

今年以来，区委以巡视整改为契机，以廉政教育、作风建设、案件查办为抓手，借换届选举检验工作实绩，预防和惩治腐败工作富有成效。

（一）廉政教育抓得紧。

组织新提拔任用的领导干部观看警示教育片。

组织新提拔任用的区管干部进行任前谈话并开展廉政考试，考试内容为新的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》。

利用“蒸湘手机报”平台，发送廉政短信36万余条，使广大党员特别是领导干部做到不忘初心，能够率先垂范，“注重家庭、家教、家风”教育，为全区清明廉洁发挥示范作用。

组织全区纪检干部观看纪检监察系统内部警示教育片，组织108名纪检监察干部到衡州监狱开展警示教育，通过服刑人员现身说法，让纪检干部们感受到了强烈的震撼，受到了深刻的教育。

（二）作风建设抓得牢。

认真落实“作风建设永远在路上”的要求，把作风建设作为常态工作常抓不懈。

突出上班纪律、公车纪律、公务接待等重点内容，突出春节、端午、中秋等重要时间节点，突出管钱管物的部门单位及村组社区等重点对象，突出办公场所、酒店、茶楼等重要场所，深入开展作风问题明察暗访，形成了全方位的“四风”监督网络，坚决纠正各种不正之风，持续释放执纪必严、越往后越严的强烈信号。

重点结合“雁过拔毛”式腐败问题和“纠四风、治陋习”专项整治工作，将反腐重心向农村基层延伸，严肃查处发生在群众身边的腐败案件。

查处“雁过拔毛”式腐败问题9起，收缴违纪资金30余万元，党政纪处分3人，开除党籍处分2人，移送司法机关2人。

全年发布纠“四风”、治陋习督查通报5期，通报干部“四风”问题15余人次，立案处分5人次，其中党纪处分3人次。

收缴违纪资金200余万元。

各镇、街道纪委及区直单位纪检组发布干部作风督查40余期，通报干部“四风”问题50余人次。

通过持续发力，久久为功，促进了党风政风行风持续好转。

（三）案件查办抓得实。

紧紧围绕“六大纪律”，把握运用“四种形态”，加强对党员干部的日常监督管理，加大腐败案件查办力度，始终保持严惩腐败高压态势。

20XX年，区纪委立案29件，现已结案21件，处分党员干部21人，移送司法3人。

已立案的案件中，涉及乡科级干部3人，村组干部9人，一般干部7人，其他干部10人。

已结案的案件中，给予开除党籍处分3人，留党察看处分2人，党内严重警告处分4人，党内警告处分6人；

给予行政警告处分3人，记过处分1人；

降低岗位等级2人。

对雨母山镇新中村大母塘组原组长陆魁细涉嫌侵占农民集资建房款25万元立案查处，并移送司法机关处理；

对雨母山镇黄花村原支部委员左小恒涉嫌侵占农合资金8.2万元立案查处，并移送司法机关处理。

立案查处呆鹰岭镇干部莫崇发、鸡市村主任莫运雪违章建房问题，给予两人相应党、政纪处分，并责令拆除违章建筑。

对联合街道岳屏村出纳刘德发违纪问题立案调查并采取“双规”措施。

组织全区村支“两委”主干召开案件剖析会，以案说纪，充分发挥查办一起、警示一批、教育一片的治本功能。

20XX年，XXX纪律审查工作被中纪委、省纪委重点推荐，中纪委监察部内网、《湖南新闻联播》、《湖南日报》、《三湘风纪网》作了详细报道。

（四）巡视整改抓得快。

2015年XX月至20XX年元月，省委巡视第三组对我区进行了巡视。

今年2月份，省委巡视组反馈意见后，区委对照省委巡视组反馈的执行政治纪律和政治规矩、执行廉洁纪律、执行组织纪律和执行其它纪律等四个方面的问题，以最快的速度、最高的标准、最严的要求扎实推进整改。

区财政收缴乱收费、挪用专项资金共108.5万元；

区纪委共收缴各类违规补贴、补助、奖金、过节费、加班费等78.4万余元。

对涉嫌违纪的，由区纪委监察局严肃追责，共函询1人次，约谈提醒2人次，通报批评4人次，初核问题线索2个。

巡视整改工作台账资料已于4月底通过省委巡视组验收，并按要求将整改落实情况向党内和社会通报。

同时，对发现的问题，举一反三，由纪检监察、财政、审计三部门对项目指挥部、区直部门、镇、街道、村（社区）联合展开财务大检查，对发现的问题坚决整改。

坚持标本兼治，科学建章立制，针对财务检查中发现的突出问题，下文撤销了潭衡西公路、湘桂复线等20个由县处级领导任组长的项目协调领导小组，由纪委牵头对这些已完成的项目进行终结审计。

出台了《重点工程项目资金管理办法》《规范重点工程项目征地拆迁安置补偿标准规定》，目前正在草拟村级财务相关纪律规定，进一步推进重点工程项目和村级财务走上制度化、规范化轨道。

（五）换届选举抓得严。

把换届选举纪律监督作为当前一项最重要的政治任务来抓，认真落实好中央、省、市换届工作要求。

全区各部门单位共召开换届纪律专题学习会议64次，下发学习资料2万余份，形成了严肃换届纪律的高压态势。

大力构建立体宣教网络，通过在区党政门户网开辟专栏、发送手机微信短信、发放《严肃换届纪律文件选编》手册、观看警示教育片、举办换届风气监督专题培训班等多种途径，广泛、深入开展换届工作纪律宣传。

如区、镇两级组织观看《镜鉴——衡阳、南充违反换届纪律案件警示录》XX6场次，7000多名党员干部受到警示教育，做到换届纪律宣传无死角、全覆盖，牢牢守住关于加强换届风气监督“九个严禁、九个一律”的红线，营造风清气正的换届选举氛围。

同时，建立快速核查机制，针对违反换届纪律问题的举报，区纪委快查快办、露头就打、果断处置，始终保持对换届选举不正之风的高压态势。

4月18日，XXX乡镇党委、纪委换届工作在全市率先圆满完成，达到了描绘好蓝图、选出好干部、配出好班子、换出好风气、开创好局面的工作目标。

8月31日区第四次党代会胜利闭幕，成功选举产生新一届区委委员、候补委员和区纪委委员及区委、区纪委领导班子。

10月26日完成区、镇两级人大代表直选工作，11月9日我区乡镇人大、政府换届工作圆满结束。