如何写好督查报告Word下载.docx

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主要包括承办单位的工作作风、态度、方法等方面的问题，承办人的工作水平、能力，决策本身需要修正、完善的问题等。

二是要突出反映新鲜经验。

要突出反映被督查事项开展过程中出现的新情况、新思想、新突破、新建树、新方法，尤其要反映新做法、新经验，以便在更广的范围内推广和运用，使之转化为推动决策落实的力量。

三是突出地方和部门特色。

督查报告要重点反映决策在落实执行过程中，各地各部门如何结合自身实际开展工作的情况，反映那些具有个性特点、地方特色的东西，对那些共性的东西、相同的事项要简略，而对那些具有独特做法的要详尽，以便了解领导本地区本单位的实情。

四是论述有理。

以事实和数据说话，不要概念性的东西，要给领导具体的东西，不能让领导没法操作。

五是逻辑分明。

立论是文章的精髓，语言是皮肉，逻辑是文章的经络。

六是建议可行。

建议要有可操作性，要争取领导采纳。

七是语言中肯。

督查报告一定要站在领导的角度考虑问题，提出的观点、措施要用平和的语气，不能偏激。

注意事项：

1、不能闭门造车，要穷尽一切可能去搜集、占有素材。

2、一定要做足功夫。

一是弄清事情的来龙去脉；

二是写一份东西要明白自己站在什么立场来写；

三是明白督查报告的受众，也就是明白贵谁看；

四是起草文书的目的。

附送：

如何写好竞聘演讲稿

如何写好竞聘演讲稿?

小编编辑了3篇优秀范文供大家参考，欢迎收藏借鉴。

篇一：

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好!

错过了春风，错过了夏雨，我不想再错过秋月冬阳，今天，带着一丝忐忑站到了这里，期待能得到大家的鼓励和支持。

我叫xxx，1988年毕业于xxxx，06年取得南京大学法律本科学历。

88年至90年在xx小学工作，90年至94年在xx小学任语文教师、大队辅导员、团支部书记，94年8月到xx小学工作，97年至98年曾到xx乡支教一年。

我竞聘的是副教导岗位。

我觉得，我有毅力，有精力，有能力，做好这一岗位的工作。

一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。

不管领导安排什么任务，教语文，发新闻，写材料，各种事务，不推诿不敷衍。

经常主动把工作带回家，加班熬夜，虽然大家不一定都能看到我的辛劳，但是，我总是自觉严格要求自己，一丝不苟地完成。

一分耕耘一分收获，94年以来，我获得的市级以上表彰达到23次。

二是有雷厉风行、追求卓越的工作作风。

不管干什么，我总是抱着精益求精的态度，努力追求最好、更好，总能做得风生水起、有声有色。

做少先队工作，我辅导的中队曾在共青团中央、全国少工委、中国少年报主办的“从小爱劳动”主题活动竞赛中获得“全国十佳中队”荣誉。

辅导学生写作文、儿童诗，曾先后在《中国少年报》、《儿童时代》《百家作文指导》《青少年日记》等国内知名报刊发表。

在我校的学生作文集《童心闪烁》总计142篇作文中，我辅导的占了18篇。

撰写教学论文，我97年就在《小学语文教师》杂志上发表文章，拿到平生第一份稿费。

近几年里，在市级以上刊物发表以及比赛中获奖的论文达到28篇。

搞教科研，我曾担任国家级课题《小学个性化作文研究》的子课题组长，市级课题《小学语文教材依托下的综合性学习的实践与研究》的组长，曾被评为市教科研先进个人，个性化作文课题研究全国先进个人，综合性学习课题被评为市课题研究成果一等奖。

去年，我设计的《高年级字理教学研究》被批准为市“十二五”个人研究课题。

三是有虚心好学、锐意进取的创新意识。

作为一个领导者，最重要的不仅仅是低头耕地，更要抬头看路，找准方向，谋划策略。

我思想比较活跃，爱好广泛，勇于实践，具有开拓精神。

在我校办学特色的确立、主题活动设计方面，我都曾提过一些好点子。

三是有严于律己、求真务实的优良品质。

“老老实实做人、勤勤恳恳做事”是我恪守的人生信条。

做人求“真”，真挚，真诚;

做事务“实”，踏实，扎实。

如果我有幸当选，我将对我的工作角色作这样的定位：

一是做好协调员。

协调上下级关系。

做好教导主任的助手，贯彻好上级的指示意见和工作安排。

促进领导更关心我所分管的工作，调动教师更热情地对待教育教学和各项任务。

协调教师间关系，创建融洽和谐的群体氛围。

打造凝神聚力、团结互助的战斗集体。

二是做好勤务员。

服务教师，服务教学。

做好活动竞赛的策划、组织、辅助工作，及时疏通阻碍，解决困难，为各项活动的顺利开展和教师的专业成长加油添劲。

三是做好领航员。

加强学习，深入了解，不断提高专业素养和业务水准，努力成为分管工作的行家里手，提高工作的针对性和前瞻性，力求有所突破。

最后我想说的是，无论我能否竞聘成功，我都将一如既往地认真工作，并恳请各位在今后的工作中继续给予我关心和支持。

篇二：

各位领导、评委老师：

我校实行中层干部竞争上岗，是学校发展的一件大事，作为×

×

小学的一员，能参加这一活动我感到十分高兴。

这不仅是一个展示自我的舞台，同时也是一次锻炼、学习、提高的机会。

本人竞争的职位是教务处主任，感谢给我这样的一次机会，同时恳请各位领导、评委老师指教。

本人出生于×

年×

月，×

学历，（……工作经历）。

我参与竞争教导处主任这一岗位，主要基于以下几点考虑，：

1、作为一名党员教师，在思想上本人积极参加政治学习，关心国家大事，服从工作需要，严格遵守学校各项规章制度，待人诚恳，做事扎实，富有团结协作的精神，热爱关心学生，严格遵守师德规范要求，为人师表，教书育人。

有较高的政治思想素质。

2、在业务方面：

本人重视自身业务素质的提高。

在工作同时，本人坚持参加学习，参加教育部门组织的各类培训和提高学历的学习，先后获得全国计算机应用一级证书、普通话水平二级甲等证书、信息技术应用中级证书等，通过不断学习，提高自身的理论水平和业务素质。

经过自身努力和领导同事的热心帮助，本人的业务能力有较大的提高。

任教期间能较出色地完成教育、教学任务。

（……荣誉）。

3、具有一定的教务主任工作经验。

本人曾担任×

，初步了解教导主任的各项工作，具备一定的组织、协调、管理能力。

实行新课程以来，本人积极投身课程改革，认真学习课程改革的有关理论，积极参与学校课题研究工作等，担任学校课改研究小组组长，获得一定的工作经验。

当然，新课程对学校教务处工作提出了新的要求，我也深知教导主任工作繁琐、任务艰巨、责任重大，如果本人得到领导和评委的信任，担任学校教务主任。

我将在上级部门和学校主管的领导下，围绕提高学校的教育、教学质量这一中心目标，从管理、服务两个方面做好工作。

努力做到以下几点：

1、虚心学习，进一步提高自身的理论水平和业务素质，尽快熟悉岗位，圆满完成各项工作。

2、探索和健全学校教学管理的各项制度。

课程改革对教学管理提出了新的要求，改革不合理的管理制度对于促进学校课程改革实验的深入开展十分重要。

改革一些与新课程不相适应的教学管理制度，促进学校教学管理走上规范化、科学化轨道。

3、促进教师的专业成长。

教师是学校教育、教学质量提高的根本。

建设一支高素质的教师队伍，是提高学校教育教学质量的重要保证。

首先采取措施鼓励教师参加提高学历的学习和各类培训;

同时扎实做好校本培训工作，促进教师形成新的教育理念;

进一步完善教师发展性评价实施细则，使之成为促进教师专业成长的评价体系。

4、加强处室建设，形成合力。

教导处工作千头万绪，只有一个强有力的集体，才能使工作做到有条不紊。

加强处室建设，做到各岗位既明确职责任务，又团结协作，同时充分发挥各教研组、备课组的作用，形成合力，促进学校教育、教学工作的协调发展。

虽然我深知教务处主任这一职位的挑战性，但是我愿意接受这一挑战，我有信心经过自己的努力，把工作做好。

参与学校的发展的这一重大进程是一名党员教师的责任，如果没有竞争到这一岗位，我也将一如既往地扎实工作，关注×

小学的发展，共同为×

小学更美好的明天贡献自己的一份力量。

我的发言完了，谢谢各位。

篇三：

本人1999年毕业于信阳师范学院。

一我的人生态度和工作历程我出生于一个贫穷的小山村，严酷的自然条件，艰难的生存状况磨练我坚毅的性格，多年的学习历程培育了我自信达观的生活态度。

中学时代的我血气方刚，也曾踌躇满志地写下马恩列毛前辈英，我辈岂能断其功的诗句。

大学时代接触的中国古代隐士哲学，让我觉得帝王将相，贩夫走卒，也不过最终一丘土而已。

而近几年的工作历程又让我明白了小隐隐于野，中隐隐于市，大隐隐于朝的道理。

一直以来，我做人的原则是：

立上等品，做中等事，亨下等福。

做事的原则是：

岂能尽如人意，但求无愧我心，待人交友的原则是：

水至清则无鱼，人至察则无友。

处世的方法是：

讷于言而敏于行。

六年来，我一直工作在第一线，是我对教学对学生的热爱，是学生对我的理解依赖和依恋让我一步步地坚定着自己的信念。

201X年，我校第三届中师招生加试时，我于无意间在艺体楼栏杆上看到这样的一句话：

崔中喜是一个好老师。

霎那间，一种满足感责任感充盈于心间。

201X年元旦，我路过我曾任过一年班主任的00级中师班时，被学生拉进了教室，就在我想对她们说几句祝福的话时，我看到了几个学生眼中闪动的泪光。

03年秋季开学，由于各种原因，高中三年级面临着合班和教师大换班。

领导把合班后的艺术班交给了我。

这个班人数多，合班前两个班主任的管理风格不同，学生们对合班抵触情绪很大，而且又面临着要分流出一部分人到幼师班中去。

情况复杂。

我当时的感觉是临危受命。

但01级的同学们对我说，老师没事，我们支持你，你应该也能够做出更大的成绩。

最后在领导和同志们的支持与帮助下，我们学校的第一届普高毕业生取得了良好的升学成绩。

04年，受领导的信任，我又接了一个新班。

一年来，这个班从班风学生思想状况生活习惯到学习成绩都取得了长足的发展。

一路走来，我的心血和汗水，不仅浇灌了我心灵的幸福之花，也得到了领导和同事们的肯定。

201X年201X年两次被评为校市级优秀班主任。

201X年被市局评为文明老师。

201X年被市局评为高考优秀教师在小学教师岗位培训的这两年工作中，我以高度的责任感宽广的视野渊博的学识和扎实的理论功底给大多数的小学老师留下了深刻的印象，为自己获得了儒的评语。

我认为，我最大的优势是坚持了六年的一线教学工作，最大的财富是班主任工作的经验和师生间相互理解与彼此尊重的感情。

我最大的优点是踏实认真和勇于任事，最大的缺点是心肠太软脸皮太薄。

二我对中层工作的认识与对将来的准备对于中层领导干部的工作，我至今还记得在原二中学生会工作时，时任政教主任的孔礼战老师说过的一句话：

我不过是学校领导的一条狗我想这话的意思是说，中层干部是领导意图的落实者，领导决策的执行者。

但我认为，人和动物毕竟是不同的还应该是领导决策的信息源和领导失误的补救者。

作为离群众最近的干部，他更应该是群众正当利益的代表者。

同时，我还认为，要做好一个中层干部，必须对职务权力和个人威信的关系有正确的认识。

个人威信的提高有助于正确使用和扩张职务权力。

但职务权力的扩张并不能代表个人威信的增长相反，职务权力的滥用会一步步消蚀个人的威信。

失去个人威信的职务权力将变得苍白无力。

古人云：

立德立言立功，我们现在讲要先做人后做事，都包含了这个道理。

以德服人和以势压人两者的区别就在于群众对领导的接受方式和职业发挥作用的途径是不同的。

因此，如果我有幸再一次得到领导的肯定和同事们的支持的话话，我将从以下几个方面做起：

1坚持第一线工作。

第一线的班级管理和学科教学始终是一个教师的根本。

也是一个领导干部扎根实践，了解群众团结群众，从而遵从规律不断进步和真正代表群众利益的有效途径。

同时我将做到坚持理论学习不放松，不断学习先进的教学和管理经验，做到德才兼备与时俱进。

2在科室工作中，宏观掌控，具体分解，合理分工，目标明确，做到人人有事做，事事有人做。

以制度化管理结全人性化管理，克服制度化的僵化和人性化的泛温情主义，做到以科学的制度规范人，以宽广的胸怀尊重人，以无私的态度感化人，以真诚的情感温暖人。

使人人满负荷，事事争荣光。

3在学校领导和同事之间，中层干部最难做人。

我的态度是。

无论何时何地何事，立场要坚定，态度要鲜明，杜绝两面派，不做墙头草。

以学校的发展为立场，对上做好信息源，建议者执行者和补救者。

按照既定方针办，按照现行制度办，坚决执行校长会议决议，不推诿不扯皮。

以绝大多数群众的正当利益为立场，敢于坚持，适时建议，对下做好代表者。

在领导意图和群众要求之间出现分歧时，分清主次和轻重缓急，既讲原则，又求方法，力争能够协调关系，缩小差距。

当然，我也做好了风箱中老鼠的心理准备，我会坦然面对两面来风。

好了，今天的演说就要结束了。

今天，我是欲将此心托明月，但如是奈何明月照沟渠的结果。

工作也仍将是我的本份。

谢谢各位领导的耐心。

同时也有两幅对联与我的同事们共诫共勉：

第一幅。

上联：

亲情友情爱情情含心中，下联：

你心他心我心心寄情间。

横批：

要有良心。

第二幅：

安国定邦济世谁的责任?

下联：

工作事业家庭我来落实。

不做饭桶。

谢谢大家。

患难见真情。