事故隐患排查管理制度Word文档格式.docx

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②经费和物资

概算此隐患治理所需经费及物资需求。

③人员需求

针对需治理的事故隐患情况，确定相应人员的落实需求。

④治理时限

根据事故隐患治理的难易程度，在假定物质与人员到位情况下，确定隐患治理的时限。

⑤安全措施和应急预案

在隐患未得到治理前及在治理过程中所采取的防范措施及相应应急预案。

7、安委会办公室成员按规定隐患治理期限，对事故隐患单位治理工作完成情况进行复查验收。

对隐患治理未按期完成或治理不彻底，事故隐患发生部门主要负责人或相关人员按《安全奖惩制度》予以经济上的处罚，并责令限期完成。

8、各部门应在各自管辖范围内___各相关人员进行经常性的事故隐患排查。

各当班人员作为执行隐患排查最基础的环节，要求当班人员加强隐患排查巡检力度。

对于一般事故隐患应立即___人员整改。

对于重大事故隐患，应按本制度___条规定报送公司有关部门。

9、各部门在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。

事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤离作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，暂时停产停业或者停止使用；

对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备，应加强维护和保养，防止事故发生。

10、安委会办公室会同各有关部门___开展季节性事故隐患排查、专项事故隐患排查治理工作。

11、奖罚

（1）对于发现、排除和报告事故隐患有功人员，给予物质奖励和表彰。

（2）对于事故隐患不按期治理或治理不彻底的部门或个人，按《安全奖惩制度》处理。

事故隐患排查治理管理制度

第一条

为全面落实“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和“治大隐患、防大事故”的基本要求，强化___有限公司对事故隐患排查治理，严防隐患失查失控引发事故，制定本制度。

第二条

本制度所称安全生产事故隐患是指：

各单位生产经营活动中因其他因素存在可能导致事故发生的物和环境的不安全状态与人的不安全行为。

重大事故隐患是指：

危害和治理难度较大，需经较长时间治理方能排除，或因其它因素影响，致使本单位自身难以治理的隐患。

第三条

本制度适用于公司所属各部门。

第四条

事故隐患级别：

（一）一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改的不安全状态和行为。

（二）较大事故隐患，是指危害和整改、治理难度较大，应当全部或者局部停产、停业，并经过一定时间整改和治理方能排除，或者因外部或其它因素影响致使本单位自身难以整改、治理的不安全状态。

第五条

事故隐患类别

（一）物的不安全状态

1、缺陷型。

因设计或建设施工缺陷，致使装备、装置、设施、工建等物存在不符合安全法规、标准或规范，危险有害因素控制不能满足安全生产要求的不安全状态。

2、失修型。

因日常管理不善，致使装备、装置、设施、工建等物的功能或状态存在较大异常，不能满足安全生产活动和要求的不安全状态。

3、维修型。

因自然因素，装备、装置、设施、工建等物的功能或状态局部存在异常，不能满足安全生产活动和要求的不安全状态。

（二）环境的不安全状态。

生产作业部位、场所、空间和活动、行走通道等环境中，存在不能满足安全生产活动和要求以及职业健康的不安全状态与因素。

（三）人的不安全行为。

个体习惯性和团体___性违章。

第六条

职责分工

（一）安全环保部

负责生产现场、交通、消防等相关专业事故隐患排查治理工作的___和实施；

负责事故隐患排查治理工作总体___、汇总分析以及有关情况的通报，向上级汇报公司事故隐患排查治理的有关情况。

（二）设备能源部

负责主体设备、特种设备、专用机械、高低压电气系统、建构筑物以及排洪防汛系统等相关专业事故隐患排查治理工作的___和实施；

负责能源动力介质系统、环保设施等相关专业事故隐患排查治理工作的___和实施。

（三）生产技术部

负责___工艺技术、地质灾害防治等分管领域事故隐患排查治理方案___、治理措施实施、治理效果验证等工作。

（四）其它各职能、业务部门按照自身安全职责，___实施本专业范围事故隐患排查治理工作。

第七条

各部门是事故隐患排查治理的主体，全面负责事故隐患的发现、报告、评估、治理方案研究、治理措施落实、治理效果验证等工作。

第八条

各部门要健全事故隐患排查治理制度，建立事故隐患台帐，完善重大事故隐患档案。

进行生产、检修、功能性承包、施工、辅助服务等各类项目协力的相关方企业，在甲方单位的___、协调下，开展本单位范围的事故隐患排查治理工作。

第九条对本单位有能力整改的重大事故隐患，各单位应及时研究治理方案，限期___整改；

对本单位___力整改的，应及时专题上报公司归口专业主管部门和安全环保部。

第十条隐患报告坚持“定期与及时”原则

（一）各部门在建立隐患台帐的同时，向安全环保部汇报整改情况。

（二）对于较大事故隐患，各部门除依照前款规定汇报整改情况外，应当及时向专业和安全环保部进行书面报告。

（三）影响功能、效率发挥而对生产有限制性要求的设备、设施、工建等隐患，及时向生产技术部进行书面报告。

第十一条

事故隐患排查治理报告应当包括以下内容：

（一）隐患现状及其产生原因；

（二）隐患危害程度和整改难易程度分析；

（三）隐患治理方案建议；

（四）现有监控措施与应急预案。

第十二条

为加强对重大事故隐患排查治理的群众监督，任何部门和个人发现重大事故隐患，有权向本单位主管部门或安全环保部报告。

各主管部门或安全环保部接到报告后，应当及时___进行调查，并按规定进行处理。

第十三条

重大事故隐患治理前或治理过程中，隐患所在单位应当及时制定周密的监测监控措施、应急预案与现场处置措施，并告知相关人员。

第十四条

对需公司立项解决的重大事故隐患，隐患所在单位应当___工程技术人员编制治理方案。

重大事故隐患治理方案应当包括以下内容：

（一）治理的目标和任务；

（二）采取的方法和措施；

（三）经费和物资的落实；

（四）负责治理的机构和人员；

（五）治理的时限和要求；

（六）安全措施和应急预案。

第十五条

隐患所在单位应及时___人员对治理方案进行内部评审，并将评审意见与治理方案上报公司主管部门___。

第十六条

对完成治理的重大事故隐患，运行一个月后，应当报请公司主管部门验收。

经验收评估认定事故隐患已消除的，应当提出重大事故隐患治理验收意见。

对未消除或未达到整治目标要求的，应当提出继续整治或停产、停止使用意见。

第十七条

各主管部门和安全环保部应当按照职责权限，及时下发重大事故隐患整改通知书，督促隐患整改。

重大事故隐患整改通知书应包括隐患基本情况、整治方案及措施建议、整治期限等内容。

第十八条

公司根据需要召开重大事故隐患管理专题会议，协调解决重大事故隐患治理过程遇到的问题。

第十九条

公司对在发现、治理事故隐患等方面有突出贡献的作业区、班组和职工，将给予表彰和奖励。

第二十条

部门各级人员对重大事故隐患隐瞒不报、整改不力的，责令其改正。

对因重大事故隐患整改不力导致人员伤亡或重大险肇事故的，应当从严追究责任单位、责任人的行政责任。

第二十一条

对事故隐患治理方面的奖励和惩处，按公司相关规定执行。

第二十二条

本制度由公司安全环保部负责解释，自发布之日起执行。

___有限公司

事故隐患排查整改管理制度

q/hym640-11为强化公司安全生产管理，有效防范和遏制事故的发生，落实各类事故隐患检查、治理和上报的责任，为公司生产经营创造良好的安全环境，长期保持稳定的安全生产形势，依据有关法律法规制定本制度。

2.事故隐患定义和分类

2.1事故隐患的定义

可导致事故发生的危险状态、人的不安全行为及管理上的缺陷。

2.2事故隐患的分类

依据《生产安全事故报告和调查处理条例》和劳动部颁发的《重大事故隐患管理规定》，结合公司生产经营的实际情况进行事故隐患的分类。

事故隐患根据作业场所、设备及设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷，可能导致事故损失的程度分为四级：

3.排查和治理

3.1事故隐患排查

1、各单位要对本单位的各类事故隐患___定期、不定期的排查，掌握隐患的存在、分布情况，分析产生隐患的原因。

2、配合上级安全生产管理部门依据有关法律法规、标准对事故隐患进行检查。

3.2隐患排查的主要内容

1、查各级各类人员安全责任的落实情况。

2、查重大危险源、重要危险源和重点管理部位的控制情况，和应急措施的落实情况。

3、查安全教育情况，落实安全教育、培训的效果。

4、查设备设施符合国家有关法律法规、标准情况。

5、按属地管理原则，查相关方的安全管理情况。

6、查隐患整改资金的落实情况，和新建、改建、扩建项目“三同时”执行情况。

3.3事故隐患的整改

1、对可以立即整改的事故隐患，落实整改负责人和整改限期，并督促检查整改情况。

2、对于需要较大投资的事故隐患整改项目，报上级领导和管理部门，并分三级：

一是生产车间可以按正常渠道解决的事故隐患，立即落实整改；

二是需要公司其他部门配合解决的，并落实资金和实施责任人员；

三是需公司投资整改的项目，报公司有关部门协调解决，在技改过程中给予考虑解决。

3、对短时间内难以立即整改的事故隐患，单位应采取防范、监控措施，确保过渡期内的安全。

4、对于查出的事故隐患按本制度4.0的要求做好记录和上报工作。

4.事故隐患上报报告原则

4.1各单位每月对所属生产经营现场、人员、设备设施进行排查，将查出的事故隐患，按要求上报公司相关部门；

4.2对排查出的隐患做好记录，并___人力和物力及时外理，做到坚决不留后患。

自己处理不了的安全隐患，及时上报公司安监部门。

4.3公司根据上级对安全工作的安排部署，适时集中安排时间进行安全隐患排查。

各部门、车间应密切配合，认真发动职工自上而下的进行安全隐患排查，并登记造册，上报安监部门。

4.5公司安监部门对排查出来的安全隐患，应及时分类整理，对车间、部门自己解决不了的安全隐患排，安监部门与有关部门联系帮助解决。

4.6公司根据实际情况，适时跟踪检查各单位安全隐患排查整改工作，督促落实整改工作。

对无特殊原因拖延或不整改的单位，公司将给予严肃处理。

整改要求

一、坚持“安全第

一、预防为主”的方针，加强事故隐患排查和整改工作，预防各类事故发生。

二、定期排查，各单位要按照上级要求，结合各自实际，定期不定期对本单位、区域、企业各个环节，重点部位安全隐患进行认真排查。

三、认真登记。

各单位要建立重大隐患登记制度，对事故隐患的具体情况，可能造成的后果，整改措施要详细登记，严格落实责任制，做到“谁检查、谁签字、谁负责”。

四、及时报告，对检查中发现的事故隐患应及时向单位领导报告，重大隐患要逐级上报。

五、限期整改，对检查中发现的事故隐患，安全办要向责任单位下达整改通知书，责任单位要指定专人，制定有效的整改措施认真落实，并向安全办报告整改结果。

六、制定预案，动态（范本）管理，生产经营单位要在生产经营口市过程中可能发生安全事故的重点部位和有关设施，设备上设置明显的安全警示标志，对于重要环节要采取预防事故发生和事态蔓延的安全措施，制定重大事故或重大险情应急救援预案。

帮到有备无患，安全生产。

事故隐患排查制度

为进一步完善煤矿安全生产责任体系，贯彻落实《国务___关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《___省人民__关于建立煤矿安全生产长效机制__决定》、《鸡西市人民政府___鸡西市煤矿“一通三防”安全责任事故行政处理暂行规定___》、《鸡西市人民政府___鸡西市煤矿安全事故行政处罚和事故追究制度___》等文件要求，为认真落实各项岗位责任制，做到事故超前预防，减少煤矿事故发，根据《安全生产法》、《煤矿安全监察条例》、《鸡西市地方煤矿安全生产管理暂行办法》等法律、法规规定，现制定监狱煤矿安全重大隐患排查，整改责任追究制度。

一、重大安全隐患的界定

重大安全隐患和一般安全隐患的界定根据《鸡西市煤矿安全隐患排查整改制度》进行界定。

二、重大安全隐患排查

安全隐患排查实行三级排查制度，即煤矿企业当班安全管理人员对井上、下各生产环节和作业地点进行全面排查，驻矿安全监督员对所派驻矿井上、下安全隐患每天进行一次全面排查，矿井每月进行一次全面排查，重点矿井必须每天进行一次排查。

各级排查工作要做好隐患排查记录，发现重大安全隐患要立即停止作业，采取有效措施，并立即向上一

级汇报。

检查不认真、监察不到位、营私舞弊、有查无管未及时发现重大安全隐患，处一百元至五百元罚款。

管理部门检查中发现煤矿企业存在重大安全隐患，考核办在考核中未发现该煤矿存在重大安全隐患，处考核办主任及下各级监察人员一百元至五百元罚款。

三、重大安全隐患整改、跟踪

各煤矿安全监察管理部门和煤矿企业在检查中发现煤矿存在重大安全隐患必须停止作业，采取有效措施，限期整改，按隐患整改“四落实”的原则，制定隐患整改方案，并上报整改措施，经公司审批后方可实施。

整改工作由驻矿安全监督员现场监督落实、整改。

重大安全隐患验收实行验收单制度，所有参加验收人员必须签字。

整改后由煤矿矿（井）长、总工程师或技术负责人联合验收，上报验收申请及验收单，经验收合格并取得开工手续后，方可恢复生产。

由公司指定专人负责落实整改、跟踪问效，必须经考核办验收合格后，形成书面材料上报公司。

存在重大安全隐患的煤矿逾期未改正，安检科监督落实、跟踪问题，

四、重大安全隐患排查、整改的监督考核

重大安全隐患的排查、整改工作实行由上到下逐级监督考核。

1、重大安全隐患排查。

矿考核办监督各施工队负责人、施工队负责人监督驻矿安全监督员、驻矿安全监督员监督煤矿。

未及时发现重大安全隐患、工作不负责，对煤矿企业和

责任人按以上第二条进行处罚。

2、重大安全隐患的整改。

考核办监督各施工队组、施工队长监督矿井跟踪问效责任人、包保矿井跟踪问效责任人监督驻矿安全监督员、驻矿安全监督员监督煤矿。

重大安全隐患未按时消除、未及时跟踪问效，对煤矿责任人按以上第三条进行处罚。

五、停产整顿矿井监督

停产整顿和限期整改的矿井在停产整顿期间，各级监察人员必须认真监督落实。

停产整顿和限期整改的矿井未进行停产整顿或未按时整改，隐患依然存在或未经验收擅自开工生产或未履行行开工手续，根据《鸡西市地方煤矿安全生产管理暂行办法》第十九条之规定，处煤矿企业二万元至五万元罚款，对企业管理人员处壹仟元至贰仟元罚款，处包保矿井跟踪问效责任人、驻矿安全监督员五百元至壹仟元罚款。

六、本制度从下发之日起实施。

为加强矿井隐患的排查治理，根据公司有关隐患排查的指示精神，结合我队实际，制定本制度如下：

1、___领导

组长：

张茂珂胡方建

成员：

魏凤金韩典春王正龙胡珍___

苏长征喻学刚韩典春刘顺华

2、隐患的排查：

安全隐患的排查由队长和技术员负责本单位工作面的隐患排查治理工作。

必须在当月二十二日前将本单位下月隐患排查结果和本月隐患治理情况分别以书面材料上报上级有关部门和安监处。

并将上月所排查的治理进展程度和是否完成，逐条总结清楚，没有完成的要转入下月继续治理。

下月隐患排查情况按照隐患危害程度和急缓排序，严格按照统一表格填写清楚。

3、隐患的治理：

对查出安全隐患的整改认真执行“三不推”、“五落实”的原则，能在现场解决的现场解决，需要下班落实的汇报值班领导，需要其他单位解决的上报上级领导协调。

每月区务会重点落实隐患排查出的问题。

4、考核和验收：

高度重视隐患排查治理工作，不得借故拖延，对排查出的隐患制订严细的隐患治理计划和详细的整改措施，限期治理。

由领导小组组长带头进行验收，并将验收结果上报上级部门。

安全监督检查制度

为保障煤矿安全生产，保护员工的人身安全和身体健康，实现煤矿安全生产的最长周期，制定本制度如下：

1、根据上级安全法规、行业标准，不断健全完善各项安全监督检查制度、标准、规范，并有效的进行监督和执行。

2、不间断地___开展各种形式安全监督检查活动。

每月由三大员___一次安全大检查，群监员、青安岗每月___一次安全查岗，检查覆盖率保证达到___%。

3、各类检查均采取谁牵头___谁负责落实办法，明确主题、检查周期、检查标准、检查方式以及检查结果的处理办法，并到期复查验收。

4、各类监督检查活动所查出的问题和隐患按照定项目、定人员、定措施、定时间“四定”原则落实处理，发现有危及安全生产的重大事故隐患应立即采取果断措施，隐患不消除不生产。

5、认真做好各项迎检和上级领导检查时的陪检工作，跟班干部要向检查人员自述现场存在的问题，主动提出整改意见和整改期限。

6、各类安全监督检查提出的问题及时落实责任人，确保整改率___%。