护理员工月度工作总结范文三篇Word文件下载.docx
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1、深入科室检查、督导护理文书书写情况。
2、安排春节值班和组织节前巡查。
本月按照计划圆满完成工作任务,针对上月护理文书中存有的问题实行检查和督导,本月护理文书缺项漏项现象大有好转各区域医疗废物按规范处理。
护理部还组织科室护士长实行了春节欠巡查:
1、各科室春节值班人员已落实。
2、急救药械管理规范,完好率100%。
3、备用药品及各类物品准备充足,但门诊观察室要多准备2各备用氧气以备急需。
存有问题:
1、病房杂物较多,三短九洁落实不到位。
2、消毒隔离制度落实不到位,无菌容器封闭不严,地面欠清洁等。
3、门诊注射室一人一巾一带落实不到位。
4、两病区护理文书仍有涂改现象,三测单绘制欠主观、有漏缺项;
护理记录单填写不完整。
整改措施:
1、增强晨晚间护理,做好卫生宣教,做好病人的基础护理工作。
2、严格执行消毒隔离制度,做好清洁消毒灭菌和登记工作。
3、继续增强护理文书的书写,护士长和质控员严格督查病历质量。
三月份护理工作存有问题及整改措施
一、存有问题:
1、病房管理仍需增强,床单欠整洁,杂物较多。
2、健康宣教工作落实不到位,少数病人对健康知识不知晓。
3、护士言行举止欠规范,有个别护士上班时作与工作无关的事情。
对待病患欠热情周到。
4、个别科室护士拔针未带拔针盘,输液卡有未签名现象。
5、检查各科室相关登记,有漏缺和代签名现象。
二、整改措施
理解落实健康宣教工作,责任到人,护士长督导,对未严格落实的给予相对应的经济处罚。
2、增强护士言行规范的学习。
每日晨会护士长督导。
3、严格执行技术操作规程和护理常规。
4、严格各项制度的落实,每班做好本职工作并做好相关的登记,对不认真落实的给予批评,情节严重的给予通报批评的经济处罚。
四月份护理工作小结
四月份工作计划:
1、护士节活动安排(护士礼仪培训、护士节庆祝活动文艺节目演练)
2、重点检查各科室院感管理情况。
本月按计划顺利完成各项护理工作,对上个月存有的问题按整改措施实行了整改:
增强了晨晚间护理,健康宣教工作落实到责任人,避免了很多安全隐患;
严格执行查对制度和护理操作规程,巡视病房即时,能即时发现输液渗漏并即时处理。
对个科室院感情况实行了检查,个别科室医疗垃圾和生活垃圾区分不严,对不符合院感标准的增大力度整改,逐步完善。
护士节文艺活动准备工作有条不紊的实行。
四月份工作中的存有的问题如下:
个别病人物品放置过多、过乱,个别病人使用小电锅热饭;
护理文书周测血压漏记。
医嘱单临时医嘱漏签名;
护理记录中外出病人未归院漏记录。
整体护理存有问题:
对病情、用药、肢体康复训练了解不全面,肢体功能锻炼手法不准确。
对以上的问题发现后实行总结分析,查找存有问题的原因,分析可能引起的不良后果,使责任护士对工作中存有的问题从主观上有准确理解。
倡导人人参与病房管理,督促病人及家属将物品整理好,解释不能使用自带电器的原因,取得病人的配合,为病人创造整洁、舒适的治疗环境;
对新入院的病人护理员在病人病情许可的情况下即时实行卫生处置,主管护士要监督检查;
技术操作要反复操作练习,力求精益求精;
护理文书的书写主要是增强责任心,每执行一项医嘱即时签名、记录,下班前再核对一次;
整体护理及健康教育要保持连续性,反复强化,主管护士要即时评价,持续改进。
增强院感知识学习,增强自身防护,严格执行《院内感染管理条例》的要求,落实到工作中每一个细节,严格消毒隔离制度和无菌技术操作。
五月份护理工作小结
五月工作计划
1、组织庆祝5.12护士节活动。
2、检查科内各种登记及护理八大本完成情况。
本月按计划顺利完成了各项护理工作,对上月工作中存有的问题按整改措施实行了整改:
增强病房管理,做好卫生健康宣教;
病历书写后认真检查,提升护理文书的书写质量;
成功举办了“5.12”护士节文艺活动,对全体护理人员的文化素养有了一定提升。
对各科室各种登记及护理八大本完成情况作了一次详细的检查,总体执行情况较好,个别科室流于形式,落实不到位。
查对医嘱记录本登记不规范,有代签名现象。
本月存有问题:
病房管理存有的问题是个别病人物品多而乱,要求各个班次均要参与病房管理,随时督促整理,分管护士要细致地做好解释工作,对病人暂时无法带走的物品,放仓库暂存。
对新入院的病人在不影响病情的情况下,或病情稳定后即时实行卫生处置。
技术操作主要是细节问题,要反复练习,才能精益求精。
消毒隔离存有的问题主要是责任心不强,明知故犯,增强自觉执行制度的意识教育。
护理文书书写个别护士没有养成写完记录后自查一遍的习惯,继续强化教育。
六月护理工作存有问题及整改措施
1、病房管理存有问题是仍有个别病房物品杂乱;
个别科室“三短九洁”落实不到位:
床单位病人出院后终末消毒不即时;
2办理病人出院流程不合理,手续繁杂。
3消毒隔离存有的问题主要是无菌容器的消毒灭菌未按无菌技术要求严格落实,供应室消毒记录欠完整;
产房进出未换鞋和未穿隔离衣。
4病历文书仍有字迹潦草、刮涂现象。
1、要求护士长增强病房管理,在护理查房时严格督导,各个班次均要参与病房管理,随时督导整理;
增强病人基础护理,做好病床单位的终末消毒。
1、简化病人出院流程,减轻病人的负担。
避免不必要的繁琐。
2、严格落实消毒隔离制度的落实,严格执行无菌技术操作规程做好消毒灭菌和隔离工作。
3、护士长增大管理力度,做好各项病历文书的书写和各项登记工作。
着重强调准确的书写方式,增强工作责任心。
六月护理工作存有的问题及整改措施
1、病房管理存有问题仍有个别病房物品杂乱;
个别科室“三短九洁”落实不到位;
2、办理病人出院流程不合理,手续繁杂。
3、消毒隔离存有问题主要是无菌容器的消毒灭菌未按无菌技术要求严格落实,供应室消毒记录欠完整;
4、病历文书仍有字迹潦草、刮涂现象。
2、简化病人出院流程,减轻病人的负担。
3、严格落实消毒隔离制度的落实,严格执行无菌技术操作规程做好消毒灭菌和隔离工作。
4、护士长增大管理力度,做好各项病历文书的书写和各项登记工作。
七月护理工作小结
七月工作计划
1、组织全院护理操作考试。
2、安排新上岗人员和重点科室的母乳喂养培训及考试。
3、重点检查健康教育落实情况。
工作小结
本月按计划顺利完成各项护理工作,对上个月工作中存有的问题按整改措施实行了整改:
增强病房管理,做好卫生健康宣教:
病历书写后认真核查,提升护理文书书写质量;
严格消毒隔离制度落实到位。
按时组织护理操作考试,考试合格率90%.展开母乳喂养知识培训并组织考试,合格率100%.抽查病人及家属对相关健康知识知晓。
1、病房杂物较多,三姐九洁落实不到位。
2、消毒隔离制度执行不到位,无菌容器封闭不严地面欠清洁等。
3、健康教育工作仍需增强。
安全管理知识应宣传到位患者。
4、业务学习还需继续增强,极个别护士学习态度消极。
1、增强晨晚问护理,做好卫生宣教,做好病人的基础护理工作。
对学习态
度不端正的给予相对应经济处罚,考核不合格的人重新学习再补考。
八月护理工作小结
八月工作计划
2、安排新上岗人员和重点科室的三基培训考试。
急救药品物品器械管理规范,完好率100%,各科室无菌物品完好率100%;
各科室指控工作展开持续改进,有记录和质量追踪。
1、病房杂物较多,抽查经管护士对病人病情未做到熟练知晓。
2、消毒隔离制度执行不到位,物表清洁消毒未严格执行,地面欠清洁,吸氧装置湿化瓶未干燥保存。
3、个别护士对核心制度未做到熟练知晓,仍需增强学习。
5、儿科静脉留置针注射时未注明注射时间。
4、对学习态度不端正的给予相对应经济处罚,考核不合格的人重新学习再补考。
5、增强核心制度和岗位职责的学习,做好每个护理人员熟练知晓。
6、对特殊管道的护理操作严格按操作规程执行,特殊导管有标识,记录留置时间有更换敷料时间,按要求更换。
九月护理工作小结
九月工作计划
2、安排新上岗人员和重点科室的三基培训及考试。
急救药品物品器械管理规范,完好率100%;
按时组织护理操作考试,考试合格率95%。
展开三基三严知识培训并组织考试,合格率100%。
各科室无菌物品完好率100%;
各科室质控工作展开持
续改进,有记录和质量追踪。
1、病房杂物较多,抽查经管护士对病人未做到熟练知晓。
2、消毒隔离制度执行不到位,床单位、湿化瓶终末消毒不即时,治疗车清洁消毒未严格落实。
3、护理文书字迹潦草,有刮涂现象,皮试结果漏填。
4、护士仪表行为欠规范,有指甲过长、着装不规范,私自换班现象。
工作中未做到四轻。
5、交接班制度落实不到位,交接记录未按时记录。
5、晨会强调护士执业礼仪规范,对违反规范要求俄给予相对应经济处罚。
6、严格交接班制度,增强责任心,每班做好各项交接工作。
十月护理工作小结
十月工作计划
1、组织护理基础知识理论考试
2、全面落实创优的各项护理工作
急救药品器械管理规范,完好率100%;
组织护理基础知识理论考试,考试合格率100%。
落实创优工作。
1、病房杂物较多,个别科室陪检陪送落实不到位。
安全教育知识床尾无标识。
还需增强病房巡视和输液观察。
2、消毒隔离制度执行不到位,个别护士静脉穿刺未做到“一人一巾一带”,拔针不带治疗盘;
消毒液更换不即时;
进入无菌室未按要求更换隔离衣。
3、护理文书体温单绘制不美观,呼吸、大便栏有漏填项。
4、护士行为欠规范,有打死人电话和扎堆聊天现象,工作中未做到四轻,供氧装置未做好备用。
3、继续增强护理文书的书写,护士长和指控员严格督查病历质量。
4、对违反劳动纪律的给予相对应经济处罚,考核不合格的人重新学习再补考。
5、做好急救器材的准备工作,供氧装置和吸引装置完好准备。
十一月护理工作小结
十一月工作计划
组织护理礼仪培训,重点检查护士行为规范。
本月按计划顺利完成各项护理工作,对上个月工作中村中的问题按整改措施实行了整改;
增强病房管理,做好卫生健康宣教(因为病房未设置储物柜,产科病人用物多造成病房杂乱);
护理病历文书书写质量大提升;
消毒隔离制度严格落实到位。
组织护理礼仪培训,对各科室护士分别实行行为规范的检查考核,对不符合礼仪规范的督导改进;
做好迎接创优工作的准备。
1、病房杂物较多,个别科室陪检陪送落实到位。
2、消毒隔离制度执行不到位,个别护士静脉穿刺未做到
十二月护理工作小结
十二月工作计划
1、安排年终护理工作检查,实行护理工作年终总结。
2、做好迎接市创“二优”评审工作。
3、制定2011年工作计划和目标管理计划。
组织护理基础知识理论考试,考试合格率100%各科室无菌物品完好率100%;
全面落实创优各项工作,制定了2013年护理工作计划。
本月存有问题:
1、病房杂物较多,还需增强病房巡视和输液观察。
2、消毒隔离制度执行不到位,个别护士静脉穿刺未做到“一人一巾一带”拔针不带治疗盘;
4、护士行为欠规范,有打死人电话和扎堆聊天现象。
【篇二】
迎检工作完善,和大家共同工作一个月,通过我们相互磨合,工作目标是一致的。
上半个月为迎检大家积极努力、相互配合。
(一)护理工作出现亮点:
1、产房及住院部护士长工作上不讲任何条件、任劳任怨、加班加点,带领她的团队积极配合医院迎检工作。
手术室护士长在管理好自己本科室的前提下,积极配合护理部工作,为各科室护理质量实行规范性检查完善,做了很多工作。
2、门诊手术室几位护士,护士长抽调到住院部,可她们在组长王淑洋的带领下、熟知工作流程、岗位职责、工作认真负责。
输液室、治疗室组长都能负起责任。
按要求规范工作。
3、表现最为突出的是住院部护士,积极向上、每个人工作都在努力的去规范自己护理行为,护理文书书写最近有一定改观,特别是规范性礼貌用语有提升。
护士盛寒冰在护理工作中热心服务病人,感动患者及家属,拒收患者*,主动退回。
护士白蕊工作责任心很强发现医疗垃圾混放、主动去处理并协助护士长监督。
4、在现场考核中,助产士赵芹从工作人员进门开始工作一系列过程,外科洗手。
手消毒、处理HIV产妇、胎盘处理程序、针刺伤暴露应急措施回答基本准确,(报告流程欠熟练)住院部护士徐萍对病人病情、护理熟练掌握。
马艳是个老护士对自己本职工作流程熟练。
母乳喂养宣教杨护每天深入到病房去宣教指导,护士每天早晨护理查房当一项工作任务来落实,患者母乳喂养知晓率100%。
总之,我们这次迎检顺利地完善与大家的付出、努力、支持协作是息息相关的。
在这里谢谢大家。
通过这次检查我们还有一些问题需要我们加以完善:
1、服务:
民营医院看重的是服务,每次到住院部讲的是服务,“三好一满意”我们自查一下我们做的怎么样?
我们存有那个环节没做好。
(沟通、语音、微笑)(妇科患者9-16日入院,出院在门诊投诉住院部护士,查找原因,无入院电话号码登记,值班护士(漏记),出院病历也没找到)。
2、告知及查对制度要增强:
新生儿出生时第一时间一定让产妇辨认性别,新生儿娩出后助产士一定要仔细检查,发现异常第一时间告知医生,通知家属,签字画押,并记录。
助产士送至病房与护士交接时值班护士仔细后检查后签字。
3、病历号重复20140666王秀娥-廖莎莎20140690宋小林-刘萍20140679张淑珍-唐文静20140682-20140862(或不一致)值班护士工作要认真。
病例出科前质控人员要仔细检查。
4、增强劳动纪律,工作时间不能带手机打电话,如果发现予以罚款。
5、护理记录书写存有着记录不连贯,不规范、填写漏项。
6、医疗垃圾锐器盒与医疗垃圾混放。
二、护理部组织护理质量检查3次,住院部护理查房1次。
三、组织召开护士长例会3次,传达会议精神及质量反馈。
四、组织医护理人员院感手卫生理论考试1次全体护理人员护理业务培训学习《护理文书书写规范》。
五、组织全院护理人员三基护理技术操作
《无菌技术操作》《女性留置导尿术》。
要求:
1针对存有的问题,实行组织学习加以培训,增强检查,即时发现即时改正。
2、护士长增强监督检查、增强对护士基础知识培训。
3、严格执行无菌技术操作常规及查对告知制度,用护理核心制度约束我们的护理行为,要求熟知。
4、严格执行消毒隔离及手卫生规范。
第四季度:
工作重点:
1迎接年底上级工作部门年终检查及总结,拟定明年工作计划。
2、检查急救物品药品初步充足,仪器完好率100%。
3、月份护理查房、组织护理质量检查及行政查房
4、组织召开护士长会议,反馈问题
5、按护理计划实行护理培训三基护理技术操作考核
《无菌技术》及《女病人留置导尿术》十月份护理技术操作考核。
年底实行理论知识考核。
6、以病人为中心,以质量为核心,通过护士的健康宣教,将与疾病相关的护理保健知识让病人熟知掌握。
增强“三好一满意”的落实。
大家要认真遵守用制度规范自己的护理行为,规范我们的护理操作,增强我们的无菌技术,通过我们的护理培训,持续的提升护理质量降低护理风险。
【篇三】
一月份护理工作重点:
1、做好元旦、春节期间的工作安排,查看各科室班次的安排,确保各项护理工作安全顺利的实行。
2、检查各科室抢救药品器械,常用物品及器材,是否处于应急状态。
3、对上个月科室存有的护理质量问题,按整改措施实行整改并即时评价,保持护理质量持续改进。
4、组织学习护理风险应急预案,增强安全意识教育。
一月份护理工作总结:
一月份按计划顺利完成各项护理工作,对上个月工作中存有的问题按整改措施实行了整改:
各病房终末时污染的被服能即时更换,即时巡视病房,能即时发现输液渗漏和要更换液体情况并处理,避免病人多次用呼叫器,影响病房环境。
一月份护理工作存有的问题:
儿科病房病人防止东西过多、过乱,内科病人入院后卫生处置不即时,三短六洁不标准,多个科室医嘱单上没有即时签字。
对以上存有的问题,发现后实行总结分析,查找可能存有问题的原因,分析可能造成的不良后果,使护士长对存有的问题主观上有理解,倡导人人参与病房管理,督促病人及家属将物品整理好,取得病人的配合,为病人和家属创造整洁、舒适的治疗环境。
对新入院的病人在病情允许的情况下,督促或协助病人实行卫生处置。
强调护士长应增强对病人卫生处置的工作的管理。
各科室护士长组织本科人员学习护理表格书写,强调准确即时书写护理表格的重要性。
1、增强安全意识教育,查找不安全因素,力求把各种不安全因素消除在萌芽状态,确保护理工作安全顺利的实行。
2、常下科室,查优质护理工作是否做到位。
4、增强院内感染管理,查看各科室是否认真落实消毒隔离制度。
二月份护理工作总结:
二月份住院病人较少,各科室人员认真履行岗位职责,使春节在紧张有序中度过。
对上个月工作中存有的问题按整改措施实行了整改:
病房管理质量较前有了很大的提升,病人卫生处置即时,但仍未达到质量要求,需要进一步改进。
二月人护理工作存有的问题:
个别科室安全意识不强,多个科室不能按标准执行消毒隔离制度。
对这两种问题的存有,认真实行了分析。
如果不重视将会造成很严重的后果,下月组织学习优质护理和院内感染。
督促科室护士长增强管理。
三月份护理工作重点:
1、组织全院护理人员学习优质护理和院内感染知识。
增强业务学习。
2、增强护理文件书写。
去每个科室查看护理文件书写质量。
3、查看各科室护理人员对病人健康教育的落实情况。
4、进一步增强病房管理工作,为病人创造良好的环境。