深圳市下坪固体废弃物填埋场Word格式文档下载.docx

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一、场领导职责

(一)场长职责

1、主持场全面工作,负责贯彻执行党和政府的方针、政策、法令和上级的有关指示、规定;

2、定期向市城管局、市环卫处报告工作;

3、主持场每周中层干部以上人员工作例会,审查各部门月度工作计划,主持召开场班子成员会议,研究决定重大事宜,及时解决重大问题;

4、制订本场发展规划和管理目标及年度工作计划,审定场管理规章制度、操作规程、岗位工作质量标准和考核、奖惩办法,建立监督机制、激励机制及竞争上岗机制,并监督贯彻执行情况;

5、决定正常业务经费、专项经费开支,检查督促财务工作,严格贯彻执行财务有关规定,并督促做好节流工作;

6、严格执行基建管理有关规定,审定上报基建投资计划,主持工程、设备公开招投标,主持审查设计方案和施工图,督导优化工程设计,采用新技术、新工艺以节省投资;

7、按有关规定决定聘用和解聘员工,主持班子成员会议,研究决定中层干部任命、调整、变动、罢免事宜和人员调入调出及中层干部以下正式职工岗位调整、离岗培训、处分及辞退等事宜;

8、抓好人才培养和职工培训工作,提高全场干部、职工素质和工作质量、效率;

9、处理好本场与上级部门的关系,密切与周边单位的联系,树立单位良好关系,并出面接待重要领导、专家、教授;

10、以身作则,关心员工,奖罚分明,使本场有高度凝聚力,充分发挥全场干部职工积极性和创造性。

(二)书记职责

1、主持场党支部全面工作,负责贯彻执行党的路线、方针、政策和决议,充分发挥党员先锋模范作用,团结党内外群众;

2、组织党员、干部学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习党的基本知识和党的路线、方针、政策,学习科学文化和技术业务,全面提高党员、干部素质;

3、对党员进行监督教育管理。

监督党员切实履行衣服,维护党员的权利。

教育党员遵纪守法,纠正不良倾向,坚决同违法乱纪和犯罪活动作斗争;

4、严格党内组织生活,定期对党员进行党性、党纪、党风教育,开展批评与自我批评,揭露、改正工作中的缺点错误,不断提高党员政治思想觉悟;

5、密切联系职工,做好职工思想政治工作,广泛听取职工意见和要求,依实际尽量满足职工的合理要求;

6、加强对场工青妇群众组织的领导,维护职工合法权益,组织开展健康向上的文体活动;

7、宣传贯彻执行国家计划生育政策;

8、参与决策并监督行政管理工作。

(三)副场长(A)职责

1、全面贯彻执行党和政府的方针、政策、法令和上级的有关指示、规定,不断提高管理水平;

2、分管技术业务工作,协助场长制定场发展规划和工作计划并负责组织实施;

3、协助场长监督执行场各项规章制度、操作规程;

4、协助场长抓好业务技术工作,保证工作质量和效率;

5、协助场长具体负责全场的生产安全、运行管理,组织制定并监督实施生产运行计划,主持召开场生产运行会议,研究解决生产运行问题,审查生产运行报表并负责向场办公会提交分析报告;

6、协助场长组织开展市场拓展工作;

7、主动向场办公会议汇报所分管工作的进展情况;

8、完成场长交办的其它任务;

(四)副场长(B)职责

1、全面贯彻执行党和政府的路线、方针、政策、决议和上级的有关决定;

2、协助场长抓好政治思想工作和精神文明建设;

3、分管全场日常行政管理工作;

4、协助场长做好场内机构、职位设置和职员聘用、聘任、考核工作;

5、协助场长制定场各项规章制度并负责监督执行;

6、负责组织制定、实施职员培训计划;

7、协助场长具体抓好全场安全管理工作;

8、协助场长做好财务管理工作;

9、在场长外出期间代理场长主持场长办公会议;

10、协助场长组织开展工程建设和管理工作;

11、完成场长交办的其它任务。

(五)总工程师职责

1、全面贯彻执行国家、省、市技术规范、标准和规定,并组织制定相应的实施细则;

2、协助场长负责全场的技术管理工作;

3、协助组织制定并监督实施全场的技术发展规划和工作计划;

4、组织制定全场的科研项目工作计划并组织实施;

5、本场科研课题的审核、立项、申报、组织实施及科研成果的申报;

6、全场的技术开发及技术革新工作;

7、开展全场的技术培训工作;

8、对外的技术交流和技术咨询服务;

9、组织本场的技术讨论并审核技术方案;

10、掌握本行业的最新技术信息并做好推广应用工作;

11、完成场长交办的其它工作。

(六)工会主席职责

1、认真贯彻落实《工会法》,制定场工会各项规章制度,负责组织开展本场工会工作;

2、组织开展职工宣传教育,协助做好职工的政治思想工作;

3、正确协调处理职工和场的关系,维护职工的合法权利;

4、组织职工开展各项文体活动,活跃职工业余文化生活;

5、关心群众生活,维护职工利益,为职工排忧解难;

6、负责场区资源开发利用及外租物业的管理;

7、负责工伤事故的调查和善后处理工作。

(一)办公室职责

办公室在场长领导下,负责全场行政、保卫、人事劳资、财务、文秘、后勤的工作,具体职责如下:

1、贯彻执行党和政府的方针、政策及上级部门的指示、决定;

2、负责组织起草全场综合性行政工作报告、总结、规划、决议等文件及制订、完善规章制度;

3、协助场领导安排全场性工作会议,组织召开办公会议,并做好会议记录,印发会议纪要;

4、负责办公、生活用房、供水、供电、消防等设施维修管理,提出职工周转用房和临时住房的安排和调整方案;

5、负责全场行政公文编号、文件收发、登记、送审、批办、催办传阅和文件、合同、工程图纸及其它技术资料整理、立卷归档工作;

负责单位、财务室、人事劳资专用印鉴的使用、保管,根据审批规定,出具有关证明和介绍信;

6、负责填报人事统计报表,做好干部档案管理及劳动、人事文件的保管工作,办理职工社会医疗保险等手续,办理本场人员出国赴港澳考察手续,负责开展职工培训;

7、编制全场人员每年增减计划和劳动工资计划,制订各岗位人员招调工基本条件,制订竞争上岗办法,负责对干部的审查考核,办理本场干部职工的调配、考核、晋升、离岗培训、辞退和离退休等手续,办理技术职务评聘手续;

8、负责干部职工的出勤统计,办理请销假手续;

9、负责接待来场指导、学习、交流的上级领导、专家教授及国内环卫部门领导和技术人员;

10、负责行政用车调度、维修和维护管理;

11、负责场内安全保卫、社会治安、山林防火的管理工作;

12、负责场区绿化、卫生、监控网络的监督管理;

13、负责场材料基建仓库的管理工作;

14、编制正常业务经费和基建投资计划,严格执行财务管理各项规章制度,认真审查各项开支,做好各类财务账簿、凭证、报表及与财务有关的文件、资料、合同、协议的保管工作;

15、做好预算外收入的管理,按上级政策规定及时办理有关手续;

16、负责培训和日常管理等。

(二)业务技术部职责

业务技术部是本场的工程技术管理部门,主要负责技术可言、材料设备、工程施工等方面管理,具体职责如下:

1、负责组织制订本场业务技术发展方向和目标,提出优化调整规划设计方案;

2、组织开展沼气回收利用,污水处理,填埋作业,进场垃圾减量化、资源化等方面课题研究;

3、组织制订有关技术方案并参与有关设计方案的评审和施工图审查,做好与垃圾处理技术有关的技术跟踪、资料收集和技术交流工作,参与接待来访人员;

4、负责制订填埋作业、污水处理、沼气回收利用等技术岗位操作规范和质量标准;

5、组织绘制年度、月份垃圾填埋作业施工图及年度填埋作业竣工图,并对填埋作业进行指导、检查、督促;

6、组织审查工程施工图纸、施工组织方案和组织召开工程例会、协调会;

7、组织编制和审查工程预、决算,编制基建工程投资计划;

8、组织工程招标工作,办理工程报建、开工等手续,做好工程招投标、工程施工过程、验收、报建等方面图纸、资料(未移交前)保管工作;

9、严格按照工程施工管理有关规定,做好工程施工质量、安全、进度、投资及文明施工管理;

10、负责HDPE管膜及土工布等材料选购和组织施工;

11、负责做好机械设备、车辆选购等采购前准备工作,办理招投标手续;

12、负责编制机械设备、车辆购置计划和大修、报废计划;

13、负责做好零配件、油料、生产劳保用品的采购和发放管理;

14、做好机械设备、车辆技术档案、台账管理;

15、负责行政车辆维修、审查、维修跟踪及费用审核管理;

16、负责填埋气体收集项目的管理;

17、组织做好进场垃圾统计及处理垃圾量、覆盖量等业务数据统计管理;

18、负责地磅维护和日常管理。

(三)污水处理站职责

污水处理站主要负责污水处理、环境监测工作,具体工作职责如下:

1、组织参与污水处理工艺试验和污水处理厂建设管理;

2、负责污水处理厂设施维护、运行监控、物料申购领用管理;

3、负责对场区大气、地下水、地表水、填埋区废气、污水及处理后排放水等项目的监测;

4、负责场区内外有关排水设施及污水管网维护管理;

5、编制污水处理业务经费计划和设备购置及设施维修计划;

6、负责环境监测所用设备仪器选型、维护使用管理,负责日常器皿、试剂、药品购买。

(四)场作业管理站职责

现场作业管理站主要负责填埋区垃圾推压、覆盖、设施维护,填埋区保洁,监测井和沼气井安装,机械设备车辆维修保养、蚊蝇消杀等工作。

具体职责如下:

1、根据垃圾填埋作业施工图制订年、月、周现场填埋作业计划;

2、按计划做好碎石、轮胎、管材、土方等材料准备工作,并按要求组织做好边坡保护,监测井和沼气井安装,临时道路和排水边沟修筑施工管理工作和场区维护保洁管理工作;

3、做好进入填埋区行车路线安排和现场指挥工作,做好用于辅路渣土、碎石和覆盖土方的储备存放工作;

4、按规范要求对进场垃圾即时推平、碾压、当日覆盖;

5、组织做好填埋区防火、防爆、防洪、山林防火等安全工作;

6、负责场区蚊蝇的虫害消杀工作;

7、编制填埋作业大型机械设备、车辆购置、大修、报废计划及业务经费计划;

8、做好作业机械设备、车辆调度维修保养管理;

9、做好零配件、劳保用品等物料申购、领用管理,参与购买油料、零配件;

10、参与填埋作业机械设备、车辆及填埋区所需轮胎、碎石等材料招标定额定购工作;

11、负责场区道路的冲洗管理工作。

(五)工会职责

1、协助做好职工的政治思想工作,组织开展有关宣传教育活动和各种文体活动;

2、建立和健全工会组织,维护职工的合法权益;

3、广泛征询收集职工意见和建议,帮助解决职工实际困难,做好职工生、老、病、死的慰问和善后处理工作;

4、组织做好场内人员计划生育管理工作;

5、提出各个时期团的建设和青年工作的任务,制订团的工作计划,组织开展团的各项活动,掌握了解青年的思想动态和工

作状况,及时向党组织和上级团组织有关领导汇报;

6、负责报刊、杂志、书籍的征订、收发、保管工作。

第二部分

工作人员岗位职责

一、办公室人员岗位职责

(一)主任职责

1、协助场领导,做好本场行政、后勤、劳资、人事、保安、车辆等管理工作;

2、充分发挥参谋助手作用,积极提出职责范围内工作意见;

3、负责办公室的日常管理工作,组织全室职员完成各项工作任务;

4、负责制定实施办公室工作计划,根据各岗位的职责和考核标准,做好检查、督促和考核工作;

5、负责建立、健全办公室各项规章制度,实现管理制度化、规范化、科学化;

6、负责组织本室职员开展政治理论学习和业务培训,不断提高办公室职员的政治思想素质和业务水平;

7、负责安全管理、行政车辆管理、职工食堂管理、绿化养护管理、零星工程、监控网络等各项后勤管理工作,不断提高管理水平和服务质量;

8、负责按月组织开展全场安全、环境卫生的检查评比工作,并按时提交检查报告;

9、负责人事、劳资管理工作,具体组织各部门制定场年度用工计划和工资分配方案,并做好实施工作;

10:

完成场领导交办的其它工作。

(二)副主任职责

1、协助场领导,制定场工作计划,协助支部书记具体开展党务工作;

2、协助办公室主任,做好办公室的日常管理工作;

3、负责场文秘工作,做好本场上报或下发文件、材料的拟稿、核稿、送审、编号、登记工作;

4、负责场宣传、报道工作,制定场宣传工作计划,并做好组织实施工作;

5、负责处理来信、来访和接待管理工作;

6、负责各种会议的准备和组织工作,整理会议纪要;

7、协助办公室主任,制定办公室内部规章制度.做好办公室职员的政治思想工作;

8、负责办公室职员的日常考勤、登记工作;

9、负责档案管理工作的检查、督促工作;

10、完成场领导交办的其它工作。

(三)秘书职责

1、按时草拟全场综合性党政工作报告、总结、规划、决议等文件材料;

2、按时草拟、制订、修订全场性规章制度、岗位职责;

3、树立调查研究、实事求是的工作作风,经常深入各部门,做好上情下达、下情上报工作;

4、按时草拟办公室年度、半年、各月工作计划和工作总结;

5、具体负责处理来信、来访和接待工作;

6、负责各种会议的准备和组织工作,做好会议记录和资料整理;

7、负责宣传报道工作;

8、负责会议室、接待室的影、音设备及沙发、桌椅等办公设备的管理工作;

(四)人事劳资人员职责

1、按时办理干部职工的调动、晋级、考核、辞退、离退休等手续,办理技术职务评聘手续;

2、负责办理干部职工的社会、医疗保险等有关手续,办理本场人员出国赴港澳手续;

3、制订职工培训计划和具体方案,并组织实施,负责离岗培训人员的管理;

4、制订竞争上岗方案和具体办法,并组织实施,制订各岗位人员招调基本条件,组织对干部的审查考核;

5、负责填报各类劳动人事报表和办理临工暂住证手续,做好干部档案管理及劳动人事文件的保管工作;

6、负责考勤、加班统计和干部职工工资、津贴、补贴、奖金、罚款等核定;

7、开具本场干部职工的证明及介绍信;

8、完成办公室主任交办的其它工作。

(五)档案管理人员职责

1、负责上级下发文件、批复及本场行政文件、合同、工程图纸及其它技术资料的存档、保管工作,做到当日接收的文件、资料当日归档,年底做好档案资料的收集、整理和立卷归档工作;

2、每半年检查一次档案的保管状况,对破损或变质的档案及时进行修补和复制;

3、严格遵守档案管理规定,上报公文必须将原稿、审批表、正文及附件齐全存档;

4、负责按规定办理各部门或个人借阅文件、资料、合同、图纸等手续,到期不归还的要及时催还;

5、负责场行政公章的保管,并严格按领导先签字、后盖章的程序,正确使用公章;

6、负责场日常办公用品的发放、保管:

[作,并按规定做好验收、入库、领用等登记手续;

7、负责本场各类文件、资料的打印工作;

8、负责打字机、复印机等设备的维护保养工作,发现故障及时报修;

母、负责全场日常业务工作的统计工作,按月编制统计报表,交办公室主任及场领导;

10.完成办公室主任交办的其它工作。

(六)车辆调度人员职责

1、按时办理全场车辆的年审、保险、路费、换证等有关手续,做好车辆运行档案资料的保管工作;

2、组织做好行政司机安全和业务学习,处理交通事故;

3、协助做好行政车辆维修工作,每月对车辆维修、保养等情况作一次检查;

4、做好车辆油票的核定、发放、登记管理;

5、做好行政车辆的调度,保障日常公务、值班、外出公干用车;

6、做好汽车配件和工具的统计、领用、保管工作,编报行政车辆大修、报废、更新计划;

7、对行政司机工作质量及车辆使用管理进行指导、检查、督促、考核;

8、本人在上班时间离开场区要告知办公室领导;

9、完成领导交办的其它工作。

(七)行政司机职责

1、严格遵守交通规则和车辆管理制度,文明行车,安全驾驶,热情服务;

2、服从安排,凭出车通知单出车,上班时间未经允许不得离开场区;

3、掌握车辆防盗、防火措施,确保安全,对使用车辆的安全负责,做好安全防盗工作;

4、爱护车辆,对驾驶的车辆要勤检查、勤保养,发现问题,及时向车管员和办公室负责人报告。

5、节约用油,严禁公车私用;

6、完成领导交办的其它任务。

(八)安全管理人员职责

1、协助场领导和办公室主任,负责全场安全管理,做好督促、检查工作:

2、负责场森林护卫队的日常管理工作;

3、认真组织开展安全宣传、教育工作,提高全场职员的安全意识;

4、负责制订场安全工作方案和工作计划,并做好组织实施工作;

5、坚持每天对场区进行巡查和督促,并做好检查登记工作,若发现异常情况,应及时处理,如遇有重大险情或紧急情况,必须马上报告场领导及有关部门;

6、建立、健全各项安全管理制度,落实各项防范措施,堵塞安全管理漏洞;

7、认真追查各类破坏事故,参与重大事故的调查、取证工作,对发生所有事故,都必须做好详细的记录,形成调查报告,并按有关规定,追究当事人的责任;

8、做好与上级主管部门安监办的沟通和联络,及时上报有关信息;

9、完成场领导和办公室主任交办的其它工作任务。

(九)电脑网络管理员职责

1、负责全场安全监控系统的维护管理工作,制定年度维修计划;

2、负责全场电脑、打印机及电脑网络系统的维护管理工作,制定年度维修计划;

3、负责对所有电脑应用软件的不断升级完善;

4、负责每年编辑、调整、补充多媒体简介资料;

5、负责场区绿化、卫生的日常监督管理工作;

6、负责办公室零星工程申报手续办理等工作;

7、完成领导交办的其它工作。

(十)女工、工会职责

1、协助工会主席,做好工会的围常工作;

2、负责本场职员、临时人员及在场区内居住的外来人员的计划生育管理工作;

3、维护女职工的合法权益,.定期组织妇检,做好女职工的保健工作;

4、组织开展各项文娱活动,丰富职员业务文化生活;

5、定期收集职员意见和建议,做好职员的生、老、病、死的慰问和善后处理工作:

6、组织做好场退休职员的节日慰问工作;

7、负责场图书阅览室的日常管理,健全各项管理制度,做好场报刊、杂志、书籍的征订、保管及借阅管理工作;

8、制订全场职员的保健计划,定期组织开展全场职员年度体检工作;

(十一)主管会计职责

1、按照《会计法))和国家统一会计制度的程序和要求进行会计核算和会计监督,统筹管理财务工作。

2、根据有关法律法规,规范和完善财务内部控制制度并组织实施。

3、负责编制本单位年度部门预算及年度财务决算。

4、编制有关基本建设年度投资计划及汇总上报工作,审核基建、工程项目的拨款、决算。

5、负责编制各项费用计划,并组织实施;

定期对计划完成情况进行分析并提出改进建议和措施。

6、做好各项追加经费的申报工作。

7、负责检查、审核财务核算工作,审核日常报销单据;

8、负责统计、汇总本单位零星工程、招标项目进度情况表。

9、负责量化考核财务人员的考评工作。

(十二)会计职责

1、协助和配合会计主管做好各项财务工作,参与编制年度部门预算及年度财务决算工作。

2、严格执行财政部门安排的年度部门预算,确保各项资金合理、合法的使用。

3、根据审核的日常报销单据填制口径给出纳付款。

4、负责本单位经费帐和基建帐的记账、算账和财务报表报送工作,每月将财政预算执行情况及拨入专款收支情况书面向财务主管汇报。

5、材料账与仓库帐核对,每月制作仓库余额调节表。

6、核对出纳编制银行余额调节表后的银行存款余额。

7、负责编制本单位人员的工资及补贴发放表,并及时申报个人所得税。

8、协助参与固定资产盘点工作,并定期核对固定资产明细账。

9、负责整理、装订会计凭证、账簿、报表,并按档案达标要求妥善保管。

10、负责收据、发票的保管、登记、发放、缴销工作。

11、完成会计主管临时分配任务。

(十三)出纳职责

1、严格按照上级财务部门现金管理和银行结算制度的规定,办理现金收付和银行结算业务。

2、妥善保管好现金、支票;

不得以“白条”抵库,不得挪用现金,不得出借账户。

3、负责经费、基建的出纳工作,及时办理国库支付系统的录入工作。

4、负责签收、核对银行回单,及时粘贴附在原始凭证后,发现缺单及时联系银行补打单据。

5、负责银行账户、贷款卡的年审及办理银行保函等所有银行业务。

6、及时核对银行对账单,并填制银行存款余额调节表,交会计审核签章归档。

7、月终打印“现金日记账”、“银行存款日记账”,每月同会计对账。

8、随时掌握银行账户及国库余额,余额不足及时通知会计。

9、负责核对、催收各项往来款、水电费及预算外资金。

10、积极配合会计工作,完成财务主管临时分配任务。

(十四)水电管理人员职责

1、熟悉场区范围内的水、电设施设备和管线走向,每日须巡查的水管、电路一次;

2、严格执行有关操作规程,按时开、关水泵、电闸,确保安全和保证24小时正常供应水、电;

3、记录每月水、电实际用量,填报月、季、年度水、电报表;

4、负责机房、电房、水泵房的清洁卫生,保管好工具及有关资料;

5、发生停水、停电或其它事故时,正常工作时间应30分钟内(节假日2小时内)到位查明原因,自行解决不了的,及时协调有关部门迅速处理;

6、做好全场水电、消防设施的维护管理工作;

7、完成领导交办的其它任务。

(十五)后勤管理员职责

1、负责职工食堂的日常管理工作;

2、负责食堂食品的采购;

3、负责职工就餐卡(Ic卡)的使用管理,办理IC卡的发放、使用、挂失、更换等手续;

4、负责办理外来人员就餐申报、登记等手续;

5、负责炊事员的思想教育和业务培训工作;

6、负责食堂用具、餐具和各种设施、设备的维护管理,制定实施设备维修计划;

7、完成办公室领导交办的其它工作。

(十六)仓库管理员职责

1、负责仓库物品的管理;

2、办理物品进出仓手续,并记好明细账;

3、搞好仓库的环境卫生及消防安全;

4、检查库存的劳保用品及配品、配件量,提交需采购的计划;

5、编制物品进出货物年、季、月报表,做到准确无误,帐盘相符;

二、业务技术部人员岗位职责

(一)部长职责

1、贯彻执行国家、省、市有关规定、技术规范和标准,执行

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