大盘点可以改变一名乡村医生命运的证书乡村全科执业助理医师docWord文档格式.docx

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学历是中专及以上的,满足报考临床类别和中医类别医师资格学历要求的考生,在乡镇卫生院或村卫生室工作满一年且考核合格,决定扎根基层的,推荐报考乡村全科助理医师资格证。

如果想要进一步取得执业医师资格证书,不想局限在乡镇基层,建议报考执业助理医师资格证书。

其次是年龄大、记性差。

一、注意学习的顺序

看讲义(教材)——听课件——做题

带着问题听课,会起到事半功倍的效果,加深记忆。

而做题又是对自己看书、听课每个阶段的总结,会反应出自己的学习上的不足。

所以要通过考试,必须做大量习题,巩固自己的学习,提高学习效率。

二、制定学习计划

制定自己的学习计划,有了目标,学习有了动力,才能更好的完成学习任务,鞭策自己。

三、攻破记忆难关

对于年龄大的考生来说,反复反复再反复是有效的学习方法。

而反复恰是考验自己的坚持。

四、专心学习

学习期间不要分心,边做其他事边学习,这样耽误了时间,没有效率的学习是大忌。

再者就是工作、家务、应酬多——时间紧。

雷锋说过:

“有些人说工作忙、没有时间学习。

我认为问题不在工作忙,而在于你愿不愿意学习,会不会挤时间。

要学习的时间是有的,问题是我们善不善于挤,愿不愿意钻。

以上是“大盘点!

可以改变一名乡村医生命运的证书”的全部内容,对自己狠一点,也许可以换一种活法。

命运的走向其实一直都掌握在自己手中。

如果决定了考取哪一种证书,就朝着目标努力吧!

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乡村全科执业助理医师报名条件|学习经验技巧

乡村全科执业助理医师考试大纲|考试教材

乡村全科执业助理医师考试模拟试题|历年真题

学习目标:

精讲教材必考点,帮助学员夯实基础

根据考试大纲对教材进行全面系统讲解;

梳理知识体系,重点讲解重难点知识;

资深备考老师带你一起精细化掌握考试知识点。

根据不同学习阶段,进行针对性的习题特训

老师带领学生刷题,题目与方法相结合。

侧重题点结合,以知识点运用及解题技巧为主;

帮助考生通过习题熟悉出题套路,学会举一反三。

考前最后冲刺阶段,名师点睛,强化串讲

巩固重难点、强调得分点,圈书划点,临门一脚。

1、考试基础薄弱的考生;

2、复习时间有限,不知考试重点,需要考试帮助浓缩考点的考生;

3、想要实践技能+笔试阶段一次通过的考生

1、面对笔试阶段考试信心不足的考生;

2、无法通过自学消化知识点的考生;

3、需要考试帮助,找到开始重难点的考生

1、无实际接触过实践技能或实践技能较弱的考生;

2、未参加过实践技能考试的考生

3、不熟悉考试流程,没有信心通过的考生

·

介绍课程体系、学习思路和方法;

梳理整本教材,知道通过考试必须掌握哪些知识点;

划定学习范围,制定学习规划。

母题特训班

上贴近。

济阳乡主动开展周边乡镇互访活动,联络感情,增进相互间的沟通与理解。

先后多次到相邻的永春县下洋镇、德化县美湖乡等周边乡镇开展走访活动,加强联系交流,酝酿磋商开展社会治安综合治理联防联治的形式与做法,互相通报周边治安动态和敏感问题。

乡镇党委、政府、公安派出所人事发生变动后,互相迎来送往,做好交接。

“人走茶不凉”,人换心不换,保证了周边联防工作的连续性。

2、联防要联网

,共建联防机制

乡成立了“社会治安综合治理联防工作”领导小组和协调小组,组长由乡党委书记担任,成员由政府、综治办、派出所、司法办等有关部门负责人组成。

加强村级治保会、调委会队伍建设,着力建立完善人防、物防、技防结合、专群结合的社会治安防控体系,形成乡、村、组三级治安联防网络。

为把联防工作的各项措施落到实处,我们先后召开了全乡发动会、村级班子会、村骨干会和广播动员会,广泛开展社会治安综合治理联防联调宣传活动。

同时,结合综治(法制)宣传月,依法治乡、“四五”普法等活动,召开专题会和举办专题节目,广泛宣传开展“边界联防”,创建安全的区域意义,教育群众提高认识,积极参与,大力推进联防社会化进程,形成了一个职责分明、网络健全的周边联防组织体系。

3、联防要联调

,共处边界纠纷

解决边界地区发生的矛盾纠纷,重在及时调处,贵在协同配合,如果联合调委会成员单位间协同配合不好,再及时矛盾纠纷也难以化解。

经过周边乡镇共同协商,达成共识,确立了周边联防的工作规则:

一是协助处置边界地区的各类群体性事件,查处跨区域的刑事、治安案件;

二是联合防范和处理森林火灾;

三是联手调处化解山林、水土纠纷;

四是协同加强边界地区的枪支弹药、火工品等治安管理;

五是协助调解其它民间民事纠纷。

该乡联合调委会的关键作用就在于协同配合上,做到相关成员单位间互联互动,及时调处。

在具体运行机制上,当边界地区矛盾纠纷一经发生,联合调委会常务工作班子,运用《工作规则》所赋予的权利和职责,可迅速召集或指派双方的成员单位负责人(即纠纷涉及到的村及有关职能部门负责人等),召开办公会议或现场办公,必要时吸收相关人员参加,及时研究调处的方案和措施,联合调处矛盾纠纷。

在此基础上,该乡与周边五个乡镇建立了“三种制度”,制定了“一个预案”。

“三种制度”,一是协调会议制度。

每季度召开一次协调会议,总结一个季度来联防工作的成效与经验,分析社会治安中存在的问题,并研究改进措施,提出下一阶段的工作建议。

二是建立重大案情通报制度。

凡发生影响周边稳定的治安情况,所在乡镇党委、政府必须在事发后立即向周边乡镇通报,实行每周一通报,直到矛盾全部化解。

三是实行抄告回执制度。

对排查出的矛盾纠纷,按照属地管理和归口调处原则,有关单位限期调处,并在归定时间内向相关乡镇抄告调处结果。

“一预案”即联防工作预案。

要求各乡镇各负其责,真正做到“看好自己的门,管好自己的人,做好自己的事”,把各类矛盾纠纷消灭在萌芽状态,解决在自己辖区内,防止矛盾激化,防止纠纷越界复杂化。

一旦发生矛盾纠纷问题,以纠纷发生地政府为主,,相关乡镇组织有关人员赶赴现场,配合查清矛盾纠纷缘由,共同做好当事人思想工作,对一时解决不了的问题,由乡镇带回各自做好村民的思想工作,在条件成熟的情况下,再协同处理。

4、联防要联通

,共享情报信息

联合调委会坚持定期排查矛盾纠纷。

做到相邻边界村每月排查一次,联合调委会常务工作班子每季排查分析一次,联防联调领导小组每半年检查监督一次,听取联合调委会工作情况汇报,联合调委会每年召开一次成员单位大会,总结一年来联防联调工作情况,研究布置下一年工作意见,并进行双方值班交接班,平时信息交流,各成员单位都有通讯录,可随时随地保持各联防联调成员单位间的联系,真正做到定期排查,随时疏导,把信息互通在最早之时,把问题控制在最小状态,把矛盾解决在萌芽之中。

为及时掌握敏感地区、热点问题的动态,提高打击防范和快速反应能力,该乡建立了信息报送制度和联络员制度。

在各村,特别是边界村,由一些思想觉悟高、法律意识强的人当任信息员,及时反馈治安问题,做到抓早抓

小抓苗头,努力提高矛盾纠纷调解成功率。

实践证明,信息员的信息在解决群众纠纷问题中的作用是举足轻重的。

由于信息的及时联通,该乡公安派出所抓获了多起“六合彩”聚众赌博,成功地解决了多起矛盾纠纷,真正做到矛盾问题早发现、早解决。

如:

今年3月18日,一信息员报告:

上丰村涂×

×

等几人在德仁村边境因修建坟墓地点问题与当地村民发生争执,可能会动手打架。

接到报告后,我乡立刻组织公安派出所干警和驻村干部前往处理。

当赶到现场时,双方都已纠集了一班人,拿着锄头、砍刀等工具就要动手,双方剑拔驽张,形势一触即发。

工作人员首先立即制止,要示双方冷静下来,不可胡来,讲明械斗的后果和应承担的法律责任,终于使当事双方放下了手中工具,同意协商解决,避免了矛盾激化,制止了一场械斗。

而后,耐心听取双方意见,摆出事实理由

 

,按照法律规定,同时又充分尊重当地风俗习惯的原则,互谅互让。

经过连续几天的工作,

终于解决了这场由于建坟墓、争风水的纠纷案件。

5、联防要联手

,共促边界繁荣

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