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信用社年度考核个人总结五篇Word文件下载.docx

在生活中,互相帮助,互相关心,共同创造和谐的气氛。

同时,不断地进行自我定位,更新观念,与同事们能搞好团结,服从的安排,积极主动的做好其他工作,为全社经营目标的顺利完成而同心同德,尽心尽力。

四、工作中存在的缺乏

回忆一年的工作,自己感到仍有缺乏之处,主要表现在以下几个方面:

(一)与同事配合不够默契,处理问题的方法简单。

(二)业务能力方面提高不快,法律知识较少,还需要努力学习。

(三)自己所做工作与其他同行相比还有差距,特别是财会知识和文字材料写作

还需要进一步提高。

五、下步

20xx年,我将认真弥补自身缺乏,认真学习业务知识,提高自身素质,履行工作职责,服从,当好的助手。

首先加强与、同事之间的沟通与理解;

其次转变思想观念,及时了解掌握信用社财务工作中存在问题的艰巨性、复杂性和多样性。

认真学习金融财会知识,提高财会业务能力。

认真学习法律知识和各项规章制度,力求上进,为完成20xx年的各工程标任务,为德清农商银行的开展,做出自己应有的奉献。

总之,一年来,在和同事们的关心帮助下,我的各个方面都有了很大的进步,业务能力也得到了较大程度的提高,虽然在有些方面还存在着很多缺乏。

但我相信,在和同事们的的关心帮助下,我必定会把工作做得更好。

汇报人:

张xx

柜员号:

xxxx

20xx/12/29

一年以来,在联社的正确和地方的关心支持下,我社紧紧围绕年初制定的目标任务,克服重重困难,团结一致,勇于开拓。

在坚持标准经营、防范风险的前提下,以业务经营为中心,以清收不良贷款为重点,积极扩展市场、培育客户,实现了各项存款稳步增长、信贷营销成效显著、盘活不良取得突破、利息收入再创新高的良好佳绩。

这些成绩的取得,得益于联社的正确和大力支持,得益于各部室的鼎立帮助和我社全体员工的辛勤工作。

下面将xx年的工作情况汇报如下:

一、稳固开展成果,业务稳健开展

各项存款快速增长。

截止12月31日,xx信用社各项存款余额xxx万元,比年初增加xxx万元,完成联社下达全年xxx万元任务的xx%。

贷款规模稳步扩张。

截止12月31日,各项贷款余额到达xx万元,较年初净增xx万元,完成联社下达xx万元任务的xx%。

一年来累计投放各项贷款xx万元,贷款结构得到有效调整,有力地支持了新农村建设及地方经济的开展。

不良清收效果明显。

截止12月31日,不良贷款累计收回xx万元,完成联社下达下降任务xx万元的xx%,核销贷

款xx万元,置换贷款x万元。

财务效益显著增长。

到12月31日,我社实现总收入xx万元,其中贷款利息收入xx万元,完成全年利息收入xx万元的x%,中间业务收入xx万元。

二、工作有的放矢,推进业务开展

1、夯实根基抓存款。

为不务时机抓好资金工作,全年各项经营目标任务下达后,我社及早筹划,明确目标,分解任务,制定措施,狠抓落实。

召开会议,员工讨论制定我社季度营销方案和绩效考核方案,从信用社主任到一线员工,做到人人身上有任务,月月工作有考核,严格兑现奖惩。

一是面对我社存款增势缓慢的不利局势,我们认真分析,研究对策,走出柜台,回低本钱存款x多万元;

二是在玉米收购旺季,员工走访贩粮户,依靠他们提供的信息,对卖粮农户功关,回定期存款x多万元;

三是加强与乡的合作和沟通,积极争取高速引线占地补助款存入我社,6月份开立账户x户,8月份到账x多万元,但是大额资金的留社率不高;

四是在资金的同时,我社不断改变工作作风,提高工作效率,改善效劳态度,提高效劳质量,使员工的效劳水平不断提高,得到了广阔储户的好评,柜面存款不断攀升。

2、转变理念抓营销。

一是延伸效劳内涵,强化根底工作。

为解决农户授信缓慢,贷款投放不积极的问题,我社及

时信贷人员围绕“4S效劳”,逐村逐户上门入户调查,填写农户授信表,了解资金需求,摸请资产家底,着重培养一批信誉良好的客户。

二是继续做好小额农户信用贷款,简化贷款手续、缩短客户办贷时间等措施,对申请贷款的农户当天给予回,加大对农户的投放力度。

三是实行信贷倾斜,扶持种养殖户做大做强。

我社在继续支持传统农业开展的同时,根据辖区实际,在调查摸底的根底上,及时调整信贷结构,拓宽业务范围,加大对核桃种植、烟叶种植、生猪养殖、粮食贩运等种养大户的信贷投入,在满足广阔客户不同信贷业务需求的同时,逐步形成了固定的业务客户群体。

积极扶持种养殖大户扩大生产规模、提高经济效益,累计发放专项贷款x多万元。

3、两眼向内抓盘活。

一是制定方案,落实责任。

年初,根据联社下达的清收任务,我社及时制定了xx年清收,并成立了清收小组和清收分队,及时将清收任务、清收对象落实到相关岗位和责任人。

二是严密到逾期贷款,对当月到期贷款列出方案,明确目标,责任到人,及早收回,改变月初不催收、月末搞突击的不良习惯。

三是强化考核,严格奖惩。

对收回的每笔不良贷款,按照谁收谁得的清收奖励政策,月考评、季兑现,充分调动了全员清收的积极性。

四是扎实开展清收不良贷款活动。

我社x人完成包户任务。

4、立足主动抓收息。

一是年初按贷款余额分片到人落实任务,要求信贷人员算好时间帐,任务帐,月初抓好上月沉积利息,时刻抓好欠息3月以上贷款。

二是对大额欠息贷款,通过找、寻朋友、探消息、觅行踪等措施,时刻掌握贷户生产经营情况,咬住不放劝其归还本息。

由于方法得当,措施得力,我社累计收回利息X万元,完成任务目标的X%。

5、风险防范重合规。

一是开展了冒名贷款专项自查。

为全面了解和掌握我社存量贷款质量真实情况,我社员工对不良贷款开展自查,落实借冒名贷款实际用款人。

二是深入开展案防工作。

为排除案件风险隐患,促进依法合规经营,实现可持续健康开展,我社积极对贷款业务、财务会计及管理、平安保卫、制度执行等方面进行了自查,将排查工作作为一项日常性工作,建立滚动式常态化检查机制,将风险隐患消除在萌芽状态。

三、围绕以人为本,抓好队伍建设

一是强化学习,提高自身管理能力。

作为基层网点负责人,时刻坚持高标准严要求,扎实做好自身各项工作。

认真学习和掌握国家的方针、政策,法律、法规和联社各项规章制度,不断增强自己的制度意识和防范意识,不断提高自己的思想素质和理论素质,并结合自身工作,理论实际,不断提高自己的管理水平和管理能力,创新管理理念和方式,适应农村信用社不断开展的需要。

二是凝聚人气,激发员工工作热情。

在业务经营中,一支团结协作、上下齐心、有凝聚力和向心力的团队才具有战斗力。

我社结合实际情况,一方面对员工合理分工,优化组合,另一方面定期召开职工谈心会,探讨工作、交换看法、了解生活、关心学习、听取意见、改良管理。

不断加强员工思想教育,灌输危机意识、责任意识与开展意识,让每位员工都了解和理会我社开展的目标,充分调发动工的工作热情。

三是抓好教育,提高员工内在素质。

一年来累计财会培训72次,合规教育36次,平安保卫学习48次,规章制度学习35次。

使得员工业务能力和工作效率都有大幅度提高,为信用社可持续开展打下了坚实的根底。

四、严格标准管理,确保持续开展

一是持续加强党风廉政建设工作。

我社认真员工学大会议精神,落实省、市、县联社的有关规定,带着全社学好“八项新规”,转变员工思想作风,扎实开展工作。

根据联社要求,我社认真学习、贯彻落实联社党委、纪委有关党风廉政建设和纪检检查等文件精神,与员工层层签订了党风廉政建设。

全面开展了包括“九种人”、“八小时以外”、“三股歪风”等的自查自纠,开展了和评议政风行风工作,保证了全社干部职工的清正廉

时光如白驹过隙,今年的日历一页一页悄然翻过,自20xx年成为荣耀的信合职工以来,不知不觉我已走过了三年的成长历程,现将过去一年学习工作情况总结如下:

一、综合管理部工作情况

在单位和部门同事的关心帮助下,经过近两年来的锻炼和实践,工作能力和工作经验都有了明显提高,同时也逐渐熟悉适应了自己的工作岗位。

从事的工作岗位为综合干事岗,主要的工作内容有员工日常工作就餐联络,员工每月通讯缴费确认,宣传材料制作联络,简报编写,全区工作会议会务工作以及办公室综合干事工作等。

(一)注重学习提高思想认识。

我通过不断学习,参加单位的“三比一创”主题竞赛活动,学习实践科学开展观等活动,以不断提高思想认识为目的,加强个人道德修养。

落实到具体工作中,我注重在以下几方面对自己严格要求。

一是恪尽职守,树立高度的责任心。

二是注重学习相关规章制度,树立正确的职业操守。

三是培养团队精神,提升协调合作能力。

四是加强沟通交流,构建和谐的工作气氛。

(二)发挥特长提高工作效率。

从参作开始,我就提醒自己要注重理论和实践紧密结合对工作能力提高的重要性。

学习方面,每一次联社的学习和专业培训的时机都给我带来很多收获,在与老一起共事的过程中我吸取了珍贵工作经验,实践方面,工作的成功和失败都会带来珍贵的经验教训,一次次的积累使我的实际动手能力、处理问题能力有了很大提高。

此外,我尽量在工作中把自己

的所学特长发挥出来,提高了工作的效率。

(三)减少失误确保工作顺利完成。

办公室工作有很强的综合性,牵一发动全身,具体工作一旦发生失误或者是工作不到位,对单位的整体工作都会产生不良影响。

比方,后勤做不好,职工无常就餐,通讯费没有按时交纳,信息传达没有准确及时到位,都会影响到各部门工作的正常开展。

因此,在工作过程中,我时刻提醒自己做到周全细致,善于应对处理突发状况,防止产生疏漏和错误,确保顺利完成任务。

但我必须清醒的认识到,在这方面我依然存在很多缺乏,今后,我一定要提高重视,争取不断改善。

二、个人金融部工作情况

过去的一年对我来说意义重大。

8月底,根据联社部门调整,我由综合管理部调至新成立的个人金融部,担任客户经理职务,岗位角色和工作内容都发生了巨大转变,使我在充满期待的同时,也到了肩上的重任。

(一)立足本职,自我加压。

来到个人金融部,我的主要分工是协助部门经理认真做好中间业务、银行卡业务、自助银行设备管理的相关工作,由于工作经验和相关业务知识缺乏,我平时注意自我加压,下班之后再抽出一些时间对一天的工作进行回忆总结。

充分利用好时间多学习,多向业务精的同志请教,经过这段时间的磨练,现在对所处的工作岗位职责逐渐有了比拟清晰准确的认识。

(二)正视缺乏,以期进步。

回忆参加新部门工作,我必须清醒认识到自己的缺乏,并加以改良才能真正的取得进步:

一是业务知识

水平亟待提高。

近年来,个人金融业务开展势头良好,变化日新月异,我们应该既要深谙个人金融产品,更要有超前意识,要成为一名优秀的个人金融业务层面的管理人员,我的差距还很大。

二是工作作风不够扎实。

有时总是找借口以各种理由说服自己不要过于认真执著,只求过得去,不求过得硬,这些思想情绪制约了自身的开展。

只有杜绝这种思维惰性,才能真正促进工作业绩提升。

三是系统应用知识欠缺。

由于以前从事的工作岗位属于行政管理职能,因此对金融业务知识和业务系统的操作掌握的非常有限,这对工作的开展产生了很大束缚,下一步我要利用各种时机多参加实践,提高动手能力,

(三)树立信心、超越自我。

一个人最难战胜的其实就是自己,我们的行动有时就在闪念之间,向左向右就在于心态,选择积极上进还是选择散漫停滞都在于自己。

选择前者,必将朝气蓬勃、意气风发;

选择后者,势必死气沉沉、意志薄弱。

我认为问心无愧,对得起自己的工作就行,不要去抱怨工作的艰辛,不管工作中遇到什么样的困难都应积极主动去寻求解决之路,不让问题搁浅。

方法总比困难多,动脑筋想方法,没什么解决不了的问题,只有不断战胜自我,超越自我,才能不愧于自己。

过去的一年在和同事的关心鼓励下,我在各方面都取得了很大进步,但这更使我意识到在工作能力和工作经验方面还存在很大欠缺,更应该进一步端正工作作风,改良工作方法。

以前总觉着自己还是一名新人对有些业务作不熟悉,客户的一些问题不会解答可以理解,但今后我不能再以此作为借口,应该对自己高标准,严要求,认真学习个人金融业务知识,进一步把自己的特长和所学收获与具体工作结合起来。

同时还应摆正位置,扎实工作,认识到作为信合员工的责任感,提高自己的思想认识;

虚心向有经验的老求教,不断摸索总结好的工作经验和方法,促进工作的开展;

要不断提高沟通协调能力,真正理解并发扬团队精神,要尽自己最大努力帮助别人,要学会发扬合力的优势,学会又好又快的解决问题。

我将每日每时对自己监督,落实上述规划,争做一名优秀的信合员工,为城区信合事业迈向更加辉煌的成功奉献自己的力量。

XX年,XX信用社在XX联社的正确和支持下,认真贯彻落实各项工作会议精神,按照“稳健经营、稳步开展”的经营理念,植根于农村,效劳于“三农”,拓展业务市场、强化内部管理、提高队伍素质,取得了整体经营稳健,各项业务有新开展,自身经济效益和社会效益有新提高的成果。

现就XX年工作予以总结,报告如下:

一、总体目标完成状况

截至XX年底各项存款余额XX万元,较年初增长XX万元,其中定期存款XX万元,活期存款XX万元,低本钱存款占比XX%;

各项贷款余额XX万元,比上年增长XX万元,增长%,全年累计发放贷款XX万元,累计收回贷款XX万元,存贷比例XX%;

不良贷款余额XX万元,比年初下降XX万元,不良贷款比例由年初的XX%下降为XX%。

二、主要工作措施

(一)加强理论学习,按照科学开展观引领各项业务又好又快开展。

按照“好字当头、好中求快、又好又快开展”的要求,统一员工的思想,凝心聚力、干事创业、加快开展。

开展自查自纠活动,积极查找合规风险管理中存在的薄弱环节,及时进行整改,确保依法合规经营,逐步推进合规管理长效机制。

员工在学习上级文件精神的同时,全面标准效劳标准,进而提高员工

职业素质的目标。

全面提升效劳水平,努力树立彭湾信用社良好的社会形象。

(三)加大信贷支农力度,积极支持彭家湾乡新农村建设。

农村信用社根在农村,效劳三农是我们的根本出发点,农信社以面向三农、面向小企业、面向地方经济和社会开展为效劳宗旨。

端正支持“三农”的经营理念,牢固树立靠支农求开展,靠支农增效益,靠支农树形象,靠支农降风险的思想观念,使支农工作再上新台阶。

在我信用社的支持下,彭家湾乡农民涌现出了一大批种养殖户、个体私营户,催生了一批典型个体、私营企业,带动了地方经济的快速开展。

(四)多措并举,攻坚克难,狠抓不良贷款清收盘活。

今年我们把不良贷款清降工作放在突出位置,对存量不良贷款分门别类、因类施策进行清收。

将清收任务、分配到岗位和责任

人。

在狠抓存量不良贷款清降的同时,管住新增贷款质量,积极落实新增贷款的责任制,确保新增贷款质量,客户经理对所发放和所管理的贷款质量直接负责,新增贷款质量达不到规定要求的局部,视同完全责任贷款,按照贷款第一责任人制度的规定,追究责任人员责任。

确保新放贷款严格按照贷款申请、贷款调查、贷款审批、贷款发放、贷后检查、贷款收回的程序,标准操作行为,确保了新增贷款质量。

在清收不良贷款工作中,根据贷户的不同情况、我们采取了灵活多样的方法:

1.根据不同的贷户情况制定不同的清收或盘活措施;

对一次还清确有困难的签定还款方案,分期归还。

2.充分利用春耕夏收秋播找人方便,农业作物丰收贷款户手头宽裕等有利时机,深入农户,迅速落实小额不良农贷。

3.将清收盘活方案任务责任分解到岗、到人,根据任务完成情况进行奖优罚劣。

(五)严抓制度落实,强化内部管理,全面提高管理水平。

1、加强营业网点建设与内部管理,提高农村信用社社会竞争力。

一是改善网点效劳环境。

搞好社内、营业厅的卫生,改善了办公环境,提高社会形象。

二是加强财务会计管理,实现增收节支。

将资金、不良贷款清收、利息收入、中间业务等指标下到达各员工,视各项任务的完成情况,考核兑现。

三是完善监督体系,实现事后监督、检查、社会监督相互配合的工作机制,进一步提高了制度执行力和风险防范能力。

2、强化安保监管,确保平安经营。

平安出效益早已成为共识,我XX信用社在历年平安运营的根底上,今年以来始终把上下联动、防范并举、查管结合、综合治理、贯穿在全年的工作

当中,确保了各项工作平安稳健运营。

一是强化,狠抓案件防范,真正把案件防范工作作为头等大事来抓。

查防结合,预防经济案件的发生;

二是突出重点,对日常营业平安、现金押运等加强管理,检查工作要逐及到每个环节每一个部位,主任和副主任定期或不定期对库存现金、帐款帐务等进行检查;

三是加强教育、提高认识,提高以人为本的综合防范能力。

通过认真扎实的的安防教育,使全体员工牢记安防知识,掌握防范技能,增强防范意识,提高防范能力。

三、工作中存在的问题

全面总结XX年的工作,我们感到还存在着以下几方面的差距与缺乏:

一是我社区位不优,规模较小,业务开展相对缓慢;

二是员工队伍整体素质还不高,员工综合素质有待进一步提高;

三是思想解放不够,创新意识缺乏,中间业务开展不理想;

四是信贷资产质量不高,信用社业务开展不平衡。

四、XX年工作方案

XX年我社将继续全面落实科学开展观,以开展为动力,以防范风险为主线,以提高效益为中心,增加总量、优化存量,降低本钱,实现增盈。

一、多措并举,力争存款快速增长。

存款是立社之本,效益之源。

在明年的工作中,一是要加大吸收存款力度;

二是优化办公环境,提升社会形象;

三是拓宽业务市场,在当地存款量度有限的情况下尽量进城揽存;

总之要想尽一切可用方法,力争存款又快又稳增长。

二、加强信贷管理,全面提高信贷管理水平。

XX年,我社

将进一步加强信贷管理,把防范信贷风险作为一项重要工作来抓,正确处理好加大信贷投放与防范金融风险的关系,努力提高管理水平和资产运营质量。

贷款发放时严格把关,确保形态的真实性,确保合同的完整性,确保贷款的合规性。

同时要狠抓清收盘活、提高信贷资产质量。

三、提高职工整体素质,促进业务开展。

我社将继续贯彻“以人为本”的科学理念,做到人尽其才。

优化职工队伍结构,充分激发和调动广阔职工的工作积极性和创造性,进一步提高职工素质和农村信用社效劳水平。

四、强化“三防一保”意识,加强监督检查力度和内控制度的落实。

继续抓好思想、管理、检查三道防线。

查隐患、堵漏洞,将防犯关口前移,预防各类经济案件和“四防一保”案件的发生。

总之,过去一年的工作,我们既取得了一定的成绩,也存在着一定的差距和缺乏。

新的一年里,XX信用社将结合实际认真学习科学开展观,深入领会实质,进一步树立信心,振奋精神,扎实工作,按照联社的要求部署,全面完成新一年的任务。

时光如水,岁月如梭,一年的时光转眼过去了,一年来在各位和同事的关心帮助下,我认真提高自身思想素质,加强学习业务技能,积极履行岗位职责,较好地完成了本年度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能等方面都有了一定的提高,能够自觉遵守国家的各项金融政策法规,现将一年来的工作情况汇报如下:

二是学习法律知识和各项规章制度,强化自身的法律意识,加强思想道德建设,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观;

能够加强自身爱岗敬业意识的培养,进一步增强工作的责任心、事业心,我能够积极配合其他同事工作,以主人翁的精神热爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,牢固树立“社兴我兴、社衰我耻”的工作意识,全身心地投入工作;

时刻把文明效劳作为衡量各项工作的标准来严格要求自己,力求做一名合格的信合员工;

一是踏踏实实的做好本职工作。

我热爱自己的本职工作,能够正确认真的去对待每一项工作任务,在工作中能够采取积极主动,认真遵守规章制度,能够及时完成交给各项的工作任务。

在工作中认真遵守规章制度,能够及时完成交给各项的工作任务。

严格执行规章制度,把好信贷资金收放的第一道关口;

二是坚持信贷原那么,严格按照信贷业务流程处理账务。

信贷资金收放工作事关信用社经营开展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得。

我深感自己肩上的担子的分量,稍有疏忽就有可能出现信贷风险;

(三)自己所做工作与其他同行相比还有差距,特别是财会知识和文字材料写作还需要进一步提高。

五、下步工作方案

认真学习法律知识和各项规章制度,力求工作有所突破,为完成20xx年的各工程标任务,为XX县农村信

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