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安全总监安全生产责任制

1、协助董事长的工作,领导全公司的安全生产工作,对公司的安全工作负直接领导管理责任。

2、协助董事长部署安全生产有关工作。

参与拟定本单位安全生产规章制度、操作规程、安全生产管理年度工作计划和目标。

3、参与本单位涉及安全生产的经营决策,提出改进安全生产管理的建议,督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责。

4、参与本单位安全生产宣传教育和培训,并对不足之处及时提出整改意见。

5、监督检查本单位对承包、承租单位安全生产资质、条件的审核工作,督促检查承包、承租单位履行安全生产职责。

6、督促落实本单位重大危险源的安全管理,监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理。

7、参与落实安全生产风险管控、隐患排查体系建设,检查本单位的安全生产状况,及时排查事故隐患,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为,督促落实安全生产整改措施

8、组织或者参与本单位生产安全事故应急预案的制定、演练。

9、发生重伤及死亡事故,应迅速查看现场,及时准确的向上级报告。

同时主持事故调查,确定事故责任,提出对事故责任人的处理意见。

10、贯彻执行“三同时”规定,并落实整改措施。

因设计、施工质量问题造成事故、负责追究有关人员的责任。

11、法律、法规、规章以及本单位规定的其他职责。

销售总监安全生产责任制

1、协助董事长的工作,领导所分管单位:

销售部、市场部的安全生产工作,对分管的安全工作负直接领导管理责任。

2、协助董事长部署安全生产的有关工作。

3、组织销售部门定期开展所分管范围的安全会议。

发现事故隐患,立即组织有关人员研究解决,向董事长及上级部门提出报告。

在上报的同时,组织制定可靠的临时安全措施。

4、发生重伤及死亡事故,应迅速查看现场,及时准确的向上级报告。

5、参与分管范围以外的安全生产管理工作,提出合理化建议。

6、法律、法规、规章以及本单位规定的其他职责。

 

企管部部长安全生产责任制

1、认真贯彻执行国家和上级的安全生产的方针、政策、法律、法规和制度及有关环境保护工作的法令、政策和标准,制订并完善各项安全生产、环境保护制度和措施,对执行情况进行监督检查。

2、负责组织安全生产大检查,督促解决有关安全生产方面存在的问题,纠正违章指挥和违章作业现象,遇到有危及安全生产的紧急情况,有权责令其停止作业,并立即报告有关领导。

3、会同有关部门,对职工进行安全知识培训教育,组织新入厂工人的三级安全教育,按时参加定点班组的班组安全活动,负责监督检查活动的落实情况。

4、负责安全事故的汇总、统计上报工作,参与事故的调查分析和处理。

5、会同有关部门搞好企业职业安全卫生、健康和劳动保护工作,不断改善劳动条件。

6、建立健全安全管理网络,指导基层安全工作,定期召开安全专业人员会议,加强安全基础建设。

7、负责安全生产方针、政策、规定和知识的宣传教育,监督检查落实情况。

8、制定“三废”治理、噪声防治等计划措施,并检查执行情况。

9、负责监督检查现场环境保护工作,实施清洁生产。

10、参加环境污染事故的调查处理工作,协调处理本单位内部和本单位与地方之间的环境污染纠纷。

11、负责环境统计报表的汇总、上报、建档工作。

12、负责安全标准化开展实施过程中的协调、指导、检查工作。

13、负责绩效管理体系(部门关键指标体系、绩效考核体系、业务流程及管理办法)的建立和维护;

制定和修订岗位职责;

负责计件工资方案的制定推行、总结、修订;

负责协助各事业部门内部流程的制定和提出指导意见;

14、负责公司内部管理沟通的疏导,做好部门之间的协调工作。

生产部部长安全生产责任制

1、负责编制、修订年度和月份生产计划,制定年度大修计划,将安全生产纳入其中,保持设备的过程能力。

2、负责生产过程的组织协调、调度,并形成报告。

负责组织电工对公司内电气仪表进行检查、维护保养。

3、负责监管、指导车间的安全生产和文明生产。

4、负责标识和可追溯性的控制和管理,负责编制生产方面的质量计划。

5、掌握并有效控制车间生产过程中的生产成本,建立合理的生产流程安排,提高生产效率,负责对半成品库、毛坯库的管理。

6、负责建立设备档案和设备台账,定期对设备进行检查,负责处理设备方面事故。

7、负责设备外修业务,定期对特种设备进行检验。

建立特种设备台账,组织特种设备操作人员取证、复审工作。

技术部部长安全生产责任制

1、负责编制或修订工艺技术操作规程,工艺技术标准必须符合安全生产的要求,对操作规程、工艺技术标准执行情况进行检查、监督和考核。

2、在制定长远发展规划、编制单位技术措施计划和进行技术改造时,应确保安全和改善劳动条件的措施项目,不得以其他理由削减安全技术设备项目和挪用安全技术措施经费。

3、负责组织工艺技术方面的安全检查,及时改进技术上存在的问题。

4、研究产品的技术特性,制定管辖范围内安全技术措施。

按要求参与事故的抢险及调查,在发生与产品有关的事故时,及时根据产品相关技术参数制定相应的措施。

5、负责本部门事故的上报及协助调查处理、相关变更管理工作。

6、在保证安全的前提下组织指挥生产,发现违反安全生产制度和安全操作规程者,应及时制止,并立即向领导汇报,并进行处理。

7、参加安全生产大检查,随时掌握安全生产动态,及时在每月安全例会上给予表扬和批评。

8、按时参加定点班组的班组安全活动,负责监督检查活动的落实情况。

9、负责分管的安全标准化的开展和实施工作。

财务部部长安全生产责任制

1、认真学习和贯彻执行安全生产的文件精神,严格履行职业健康安全与环境管理体系有关的职责及规定,把职业健康安全与环境保护纳入计划工作的头等大事来抓。

2、按规定提取安全费用并检查其使用范围是否符合有关规定要求,负责审批安全费用的使用并保证对上级拨给本单位的安全生产资金用在安全生产当中,不得挪作他用。

3、在审定和编制本单位基本建设和工程项目计划费用时,应留足相应的安全技术措施费用。

确保资金到位,并负责监督、检查该项计划的安全措施费用的专款开支情况。

4、确保安全生产设施、设备购置,事故隐患治理,安全教育费用的资金到位。

5、严格审查产品外销的安全运营手续,并会同有关部门对销售设施、产品、设备、地点、人员和制度进行不定期的安全检查。

6、在进行企业基层单位达标评定中,把安全工作列为首要评定条件。

7、负责审核各类事故处理费用开支,并将其纳入本单位经济活动分析内容。

8、保证全体员工劳保用品、保健用品和防暑降温饮料的开支费用。

9、负责协助本部门事故的调查处理和上报工作。

10、负责分管的安全标准化的开展和实施工作。

质检部部长安全生产责任制

1、认真学习和贯彻执行安全生产的文件精神,严格履行质量、职业健康安全、环境管理体系有关的职责及规定,把质量、职业健康安全与环境保护纳入计划工作的头等大事来抓。

2、严格质量投诉问题的调查,要求仔细、认真,责任分明。

3、对进出公司产品的质量负责,定期召开质量投诉会,及时提出处理意见。

4、对公司需要的安全措施材料要严把质量关,保证安全措施材料的质量符合国家或行业标准,对于不符合相关质量要求的安全措施材料不予使用。

5、对由于使用的材料质量问题导致的安全事故负相应责任,此外要及时联系相关部门做好材料、工具质量的鉴定工作。

6、负责协助本部门事故的调查处理和上报工作。

7、负责分管的安全标准化的开展和实施工作。

供应部部长安全生产责任制

1、负责管辖范围内的安全生产负责,建立健全物资安全保障制度。

组织制订、修改和审批本系统的规章制度,要体现“安全第一”的思想,并监督检查制度的执行情况。

2、负责按计划、保质保量及时供应安全技术措施所需材料,对购入的安全材料的质量进行监督,质量必须符合安全标准要求。

3、采购危险化学品时,必须从具有生产资质及安全生产许可证的企业采购,采购危险化学品时必须向生产厂家索要安全技术说明书和安全标签。

4、采购劳动防护用品时,必须从具有生产资质和安全生产许可证的企业采购,采购的劳动防护用品需有产品质量、安全鉴定报告、产品合格证。

5、对由于所供应的材料质量问题导致的安全事故负相应责任。

6、按公司规定认真做好采购、销售过程中的安全工作,防止或减少交通事故或其他事故。

7、负责本系统人员的安全意识和技能教育,提高职工的整体安全素质。

8、负责协助本部门事故的调查处理和上报工作。

行政部部长安全生产责任制

1、严格贯彻执行国家颁布的《建筑安装工程安全技术规程》及其它有关安全规定、标准,制定并组织审查建筑安装施工安全措施,对安全措施落实情况进行监督。

2、组织建设项目的设计审查,保证工程项目的施工质量,做到新建项目不留隐患,按照“三同时”原则,保证职业安全卫生设施与主体工程同时设计,同时施工,同时投入使用。

3、负责与施工队伍联系、配合、交接工作,认真审阅轻重缓急,根据生产和现场实际情况提出合理化建议,严格按施工质量标准进行监理,严把工程质量关,基建完成后,负责与使用部门的联系、配合、交接工作。

4、负责组织外来基建施工队伍和人员的安全教育培训考核,在签订施工合同时,要对承包施工的单位进行资格认定,并在施工合同中必须有安全责任及协议等条款,发生事故按照合同处理。

5、负责施工过程中发生的各类事故的调查、处理、统计、分析及上报工作。

6、经常进行安全检查,对厂房、建筑的安全使用负责。

7、要对承包单位安全工作每月检查一次,认真调查研究帮助解决承包单位在安全中的困难和问题,承包单位发生责任事故按规定承担责任。

8、负责分管的安全标准化的开展和实施工作。

9、认真执行有关交通安全的规定,做好机动车辆的年检和驾驶员的年审、安全教育和考核工作,认真做好车辆维修保养工作,确保行车安全;

及时组织事故的抢险车辆。

10、协同有关部门做好交通安全管理和各类交通事故的调查、处理、统计和上报工作。

物资仓库部长安全生产责任制

1、严格遵守公司的各项安全生产规章制度,并做到不违章做业,不违章指挥,发现本单位违章作业者要立即制止并给予处理。

2、负责本单位全面安全生产工作,把安全工作纳入本单位的日程,在计划、布置、检查、总结、评比工作的同时,将安全工作纳入其中。

3、对保管员要进行经常性安全教育,并经常对物资存放地点进行防火防盗检查。

4、对配备的灭火器材、提升设备等要经常检查,确保完整好用。

5、发生火灾等安全事故,要按应急预案进行处理现场。

6、积极参与安全标准化各项工作。

企管部安全员安全生产责任制

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、法律法规和公司的各项安全管理规定,以身作则,认真做好各项安全生产工作。

2、经常检查从业人员对安全生产方针及目标、法律法规、条例条款、标准规范的执行情况,协助科长解决各类安全问题,提出整改意见和措施。

3、做好新工人上岗前三级安全教育中的厂级安全教育,审核特种作业人员上岗培训情况,做好班组安全生产教育工作,组织安全活动,推广先进经验。

4、进行定期和不定期的安全检查,检查出隐患应立即下达《隐患整改通知单》,落实整改措施,对整改过程进行监督,对整改结果进行实地验收。

5、负责各类安全资料、文件的整理、汇总和保管工作。

6、对于违反安全生产规章制度和安全技术操作规程现象,应予以制止,并行使经济处罚权,遇到严重险情可行使“一票否决权”,责令其暂停生产进行整改,采取应急防护措施,及时向上级主管领导报告。

7、加强对外来施工队伍的安全管理,确保工程建设的安全进行,对不符合安全施工条件的单位有权制止其作业行为或限期整改。

8、认真做好防暑、防风、防冻、保暖的季节性及相关自然灾害的劳动保护工作。

9、发生事故时应负责事故的救护工作,保护好事故现场并立即向上级和有关部门汇报,积极采用有效安全的方法抢救受伤人员和控制事故的影响范围。

事后与有关部门一起参加事故调查,总结经验教训,落实防范措施。

10、负责安全标准化的开展及实施工作,协助各部门开展和实施安全标准化工作,并对过程进行指导、检查、考核。

企管部体系工程师安全生产责任制

2、经常检查从业人员对体系方针及目标、法律法规、条例条款、标准规范的执行情况,协助部长解决各类安全问题,提出整改意见和措施。

3、进行定期和不定期的检查,检查隐患、落实整改措施,对整改过程进行监督,对整改结果进行实地验收。

4、负责各类体系资料、文件的整理、汇总和保管工作。

5、对于违反体系相关规章制度现象,应予以制止,并行使经济处罚权,遇到严重险情可行使“一票否决权”,责令其暂停生产进行整改,采取应急防护措施,及时向上级主管领导报告。

6、负责体系的开展及实施工作,协助各部门开展和实施体系工作,并对过

程进行指导、检查、考核。

企管部人力资源安全生产责任制

2、按照要求做好公司新入职员工入职体检,职业危害告知及劳动合同签订工作,负责通知公司安全员进行“三级”教育,未经安全教育及考试合格,不得分配工作。

做好离职员工离职体检,。

负责通知公司安全员对员工一人一档进行检验及资料存档工作;

免费为离职员工提供档案资料复印件。

3、负责公司岗位任职说明书编制、修订,按照任职说明书进行岗位招聘相关人员。

4、负责各类人力资源资料、文件的整理、汇总和保管工作。

5、做好公司人才储备,做好人才的培养、考核和使用,尤其是对新入职的高校毕业生要做好新老交替工作。

生产部副部长安全生产责任制

1、协助部长编制、修订年度和月份生产计划、年度大修计划,将安全生产纳入其中,保持设备的过程能力。

2、协助部长做好生产过程的组织协调、调度,并形成报告。

4、协助部长做好标识和可追溯性的控制和管理,编制生产方面的质量计划。

6、建立设备档案和设备台账,定期对设备进行检查,负责处理设备方面事故。

7、协助部长做好设备外修业务,定期对特种设备进行检验。

生产部人员安全生产责任制

1、参与编制、修订年度和月份生产计划、年度大修计划,监督各车间年度、月度计划执行情况,及时跟部长进行沟通,推进公司各项计划如期开展。

2、参与生产过程的组织协调、调度,并形成报告。

参与公司内电气仪表检查,对于检查出的问题及时下达隐患整改三联单,跟进隐患整改情况,落实隐患整改。

3、监管、指导车间的安全生产和文明生产,对于现场不符合项,及时提出意见进行整改。

4、参与标识和可追溯性的控制和管理,参与生产方面的质量计划编制。

5、对于公司各车间生产成本、生产效率,提出合理化建议。

6、监督、检查公司各车间设备维护保养情况,适时将设备运行情况报告部门部长;

7、做好外修设备到厂后的检验、检查工作。

8、负责公司各车间设备的日常巡检及设备事故调查处理工作。

技术部人员安全生产责任制

1、在部长的领导下管理生产同时要管好安全工作,做到安全生产。

2、改革生产工艺,改变操作技术规程和提出技术措施的同时,必须符合安全要求,并组织操作工人进行学习。

3、经常对生产操作人员进行安全生产技术知识教育。

4、参与生产操作事故的调查,分析原因,研究防范措施。

5、负责编制生产岗位安全技术操作规程,并检查贯彻执行情况。

6、加强工艺检查,发现不正常现象及时研究处理,如有险情,立即采取措施加以解决,并报告领导。

7、安排生产的同时必须安排安全措施,做到“三不违原则”。

8、到生产车间工作,必须遵守有关安全规定,做到对上级负责、对自己负责、对他人负责。

9、加强学习安全方面的知识,积极参加各种安全培训教育,不断提高自己的安全意识。

10、积极参与安全标准化各项工作。

技术部档案管理员安全生产责任制

1、严格遵守公司各项安全管理制度。

2、认真做好档案室的安全管理工作,确保档案室不发生任何不安全事故;

3、认真做好对档案室的卫生清理工作,档案要摆放牢固、稳妥,防止砸伤事故发生。

4、大力开展灭鼠防虫害活动,保持各类资料完好无损。

5、积极参与安全标准化各项工作。

财务部出纳员安全生产责任制

1、认真学习和贯彻执行安全生产的文件精神,严格履行健康、安全与环境管理体系有关的职责及规定,把健康、安全与环境保护纳入计划工作的头等大事来抓。

2、确保安全生产设施、设备购置,事故隐患治理,安全教育费用的资金到位。

3、负责审核各类事故处理费用开支,并将其纳入本单位经济活动分析内容。

4、保证全体员工劳保用品、保健用品和防暑降温饮料的开支费用。

5、负责协助本部门事故的调查处理和上报工作。

质检部质检员安全生产责任制

2、协助部长做好质量投诉问题的调查,要求仔细、认真,责任分明。

3、对进出公司产品的质量负责,发现问题,及时提出处理意见。

4、对公司需要的安全措施材料要严把质量关,保证安全措施材料的质量符合国家或行业标准,对于不符合相关质量要求的安全措施材料不予使用,对于到货进行检验、检查。

销售人员安全生产责任制

1、严格遵守公司的各项安全生产规章制度。

2、按公司规定认真做好销售过程中的安全工作,防止或减少交通事故或其他事故。

3、定期参加本系统的安全工作会议,分析经营动态,及时解决存在的问题。

4、确保完成各项经营工作中明确的安全指标。

供应人员安全生产责任制

2、负责按计划、保质保量及时供应安全技术措施所需设备材料。

3、对购入的配件及有关材料的质量进行监督,质量必须符合安全标准要求。

4、物资存放要符合物资安全管理要求。

6、负责本部门的隐患治理。

7、对由于所供应的材料质量问题导致的安全事故负相应责任。

8、积极参与安全标准化各项工作。

行政部保卫人员安全生产责任制

1、坚持“安全第一,预防为主”的安全方针。

2、对进出公司大门的车辆要严格检查方可放行。

3、认真履行自己岗位的安全职责,要做到安全措施优先到位,并敢于同一切冒险蛮干的违章行为作坚决的斗争。

4、经常检查备用灭火器的压力情况,做到完好无损,压力充足。

5、为事故抢险提供一切便利,在事故抢险中要顾全大局,服从指挥。

行政部驾驶员安全生产责任制

1、严格按照有关道路交通法律法规驾驶车辆,不准超速、超载。

2、出车时严禁酒后驾车及将车辆交给无证人员驾驶。

3、铲车铲臂下不准站人,交接轴之间空隙严禁站人;

除驾驶室内,其它部位严禁载人行驶,车辆未停稳时,不准任何人上下车;

汽车卸料时,必须场地平稳,方能自卸,卸完料后,大箱必须平稳落好,方能行驶;

禁止乱停乱放。

4、按照规定对所驾驶的车辆进行定期维护、检查,发现问题及隐患立即进行解决,严禁车辆带病行驶。

5、事故抢险时,一切听从指挥,在保证行车安全的前提下,应当迅速进行相关抢救伤员、运送抢险物资等工作。

仓库保管员安全生产责任制

1、严格遵守公司各项安全生产规章制度,在收发有毒有害化学品时要配戴好劳动保护用品。

2、经常检查库房的防火防毒情况,发现问题要及时上报。

3、要熟练掌握各种用于仓库防火器材及逃生设备的使用方法,并做到熟练会用。

4、积极配合本单位组织的安全生产检查,发现问题及时整改。

5、在存放有毒有害物质的库房要做好安全警示工作,并做好物资的标识工作。

车间主任安全生产责任制

一、安全指标:

1、死亡率为0,千人负伤率小于3‰。

2、隐患整改率达到100%。

3、无损失2万元以上重大设备事故。

4、无重大安全、污染事故。

二、安全管理:

1、组织车间人员每月一次对车间进行全面的综合安全检查,发现隐患立即分析原因,制定整改措施,下达《隐患整改通知单》,事故隐患不拖延整改期限,按期整改,无力整改的首先采取有效的防范措施并上报安环科。

2、无违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象。

3、按规定召开车间安全例会并作记录。

4、对本车间发生的事故坚持“四不放过”的原则,及时报告和处理。

5、坚持安全文明生产。

6、积极开展安全培训工作,落实新职工及岗位变换职工车间级、班组级安全教育。

7、按时参加定点班组的班组安全活动,负责监督检查活动的落实情况。

8、全面负责本部门分管的安全标准化的开展和实施工作。

车间副主任安全生产责任制

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