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  尊敬领导、评委、来宾们:

  感谢上级领导对×

×

小学的关心,我校作为区教育系统人事制度改革的试点,将使我校的用人机制更加民主化、规范化,给我们年轻人这次公开竞聘中层干部的机会,使我们年轻人有机会展示自己的才华,为×

小学的发展贡献自己的智慧和才干。

如果我当选为×

小学总务主任,我相信我有信心,有能力做好总务处的工作,为×

小学的腾飞贡献自己的一份力量。

  一、本人简历:

  本人于×

年7月毕业于×

,同年分配到(工作经历)。

  二、工作能力

  1、良好的职业道德。

任教×

年来,本人能廉洁奉公,以身作则,团结协作,说实话,办实事,讲实效,不做表面文章,不空谈,具有一定的事业心和责任感。

  2、认真、勤劳的工作特点,乐于助人的工作作风。

总务处工作的性质和特点,要求总务人员,必须勤勤恳恳,吃苦耐劳,任劳任怨地对待每一项工作,积极主动,热情周到地做好服务工作。

认真、勤劳、乐于助人是我一贯的工作态度和工作作风。

  3、良好的同志之间的关系,有利于今后的工作开展。

  4、有一定的计算机基础,有利于工作的程序化管理。

  三、学校总务工作的指导思想与工作思路

  1、指导思想

  严格遵守上级部门的财政制度和财会制度,协助校长强化学校财产和财务管理,做好理财工作和后勤保障工作,树立“服务”的观念,为教育教学一线服务。

  2、工作思路

  ⑴进一步完善总务处的各项管理的制度,以适应信息时期的要求。

⑵做好学校的财务管理

  认真执行上级部门的财务制度,加大学校财务的管理。

认真编制学校的预算,有计划、有目的地使用资金,把有限的资金用在刀刃上,提高资金的使用效率,保证教学工作的开展。

严格执行上级有关部门的收费标准和收费审批制度,不乱收费,并实行财务公开。

  ⑶建立严格的采购制度

  制定严格的购物计划,合理化审批、采购、管理制度,在保证质量的情况下,做到货比三家,节约开支。

  ⑷进一步完善学校财产管理

  应用现代信息技术,建立一整套财产的管理制度,做到物尽其用。

①建立健全固定资产帐,完善固定资产管理办法。

  ②应用现代信息技术,对财产进行动态管理,做到合理调配物质。

③完善物品的领用制度,每学年做好物品的清点工作。

  ④节约水电开支和其它开支,精简不必要的开支。

  ⑤修旧利废,减少浪费,组织人员对学校的课桌椅进行全面的维修,发挥现有资产的最大效益。

  ⑸提高总务处的工作效率,制定“考核”制度,提高人员的工作效益。

  篇三:

总务主任岗位竞聘演讲稿

  总务主任岗位竞聘演讲稿

  尊敬的各位领导,各位同事:

  “接天莲叶无穷碧,映日荷花别样红”,在这阳光明媚的夏日,我怀着一颗夏天般火热的心,站在这里参加学校的中层领导岗位竞聘,深感荣幸。

我从1999年参加工作以来,一直坚守在教学第一线,我始终信奉“勤能补拙、业精于勤、天道酬勤”,勤勤恳恳、踏踏实实地做好本职工作,XX年被评为省级电脑骨干教师,XX年被评为市级语文骨干教师。

  这次,我竞聘的是学校总务主任一职。

在之前半年多的总务处工作经历中,我学会了账目管理,学会了食堂管理,我深深感受到学校总务处工作具有综合性、广泛性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨,并且,总务后勤工作将会随着教育事业的发展而日趋繁重,业务知识和能力要求越来越高。

而总务主任的职责,也许对于一个年轻稚嫩的肩膀来说有些沉甸甸;

但年轻人需要勇挑重担的勇气和信心,吃苦耐劳的精神和毅力,才能承接前辈的事业,开创自己的未来。

今天,我敢于竞聘总务主任

  一职,并非为了光荣和梦想,也不为虚名与浮利;

只为迎接一份挑战,承担一份责任,实现一份价值。

  自从我负责总务处工作以来,从以下几个方面做了努力,首先进一步制定和完善了总务处各项规章制度,并严格执行,在人员的安排调动中,根据工作能力和特长分工分配,做到人尽其才,人尽其责,总务处工作高效有序运转,这里我要感谢校长的指导,感谢学校行政和老师们的大力支持。

其次是进一步检修维护学校的各项设施,大手笔改造校园环境,由于学校经费有限,我们积极向上级教育部门争取了十五万元的维修资金。

新砌了花圃围栏,平整了荒林,栽植了130株花木,硬化了校园主道,新建了主道文化长廊,完善了新教学楼配套设施,美化了校园,使学校初具园林式景观。

同时修整了老化校舍、电路、水管、电风扇等设施,特别是新添置了两台锅炉,消除了食堂锅炉安全隐患,解决了师生就餐难问题,为保证教学工作正常进行做出努力,在这里我要感谢政工处教导处的配合,感谢全体班主任。

第三是进一步加强食品卫生安全工作,我一直坚持每日一小查,每周一大查,在食品安全方面进行严格检查,发现问题及时处理,防患于未然,我知道,总务工作、学校工作做得再好,如果出现食品安全问题,

  便会影响教学,影响**小学在社会上的声誉,安全重于泰山,这项工作受到上级部门好评,这是总务处和各处室、各班级相互协作的美丽结果。

第四是进一步加强财务管理,学校各项经费使用做到了财务公开。

  一段时间来,总务处的同志与全体教职工一起,用辛勤的劳动换来了**小学的多项荣誉,坚定树起了**小学的光辉旗帜,我很骄傲地说,我,我们一直在努力。

  借今天这个机会,我要衷心感谢全体教职工和领导,感谢你们对总务处工作的支持和关心,感谢你们对我本人的信任和诚肯的帮助。

  我自信,我年轻有精力,我努力有热情,我辛苦有收获。

如果我有幸当选为**小学总务主任一职,我将本着尽职尽责,服务学校、服务教学、服务广大师生的宗旨,做好以下几个方面工作:

  第一、认真管好学校财务,严守财政纪律和法规,不贪污、不侵占,不挪用学校公款。

  第二、经常联系全体教职工、收集各种信息,有计划提前组织好办公、教学、维修、卫生用品等各种物品和设备的采购、保管和供给的工作。

  第三、立足本职,当好“服务员”。

严格按照《总务主任工作职责》和《总务主任一日工作常规》,恪尽职守,为学校各项工作的开展提供有力保障。

按照规定做好各种费用的收缴和结算工作,做好学校基本建设、校舍的维修和校产清理、登记工作;

做好学校的绿化、美化、净化工作,使学校有一个良好的教学环境和生活环境。

密切联系全校师生,积极倾听大家的呼声,了解和关心大家的疾苦,力争为大家当好“管家”,做一名合格的“服务员”。

  “爱岗敬业、踏实奉献,热情服务,保障后勤”,我将以此为座右铭,始终保持工作的激情,无论遇到什么困难,都坚持原则,充分发挥每个人的积极性和热情,用人所长,发挥群体智慧,共同做好工作。

  **小学的事业,是每个**小学人的事业。

能为**小学出力,实现自己的教育理想,是一件很幸运的事,我希望并相信能拥有这个机会。

我的演讲完了,谢谢大家。

  篇四:

学校总务主任竞聘演讲稿

  学校总务主任竞聘演讲稿

  临安市天目高级中学徐浩祥

  各位领导、老师们:

  下午好!

  在这阳光明媚的夏日,我怀着夏天一样恬淡的平常心,站在这里参加学校的中层岗位竞聘,深感荣幸。

本人自1996年踏上教育工作岗位以来,一直在范道小学任教至今。

02--08年兼任出纳会计。

不管什么工作,我始终信奉“勤能补拙、业精于勤、天道酬勤”的思想,勤勤恳恳、踏踏实实地做好本职工作。

  学校总务处工作具有综合性、广泛性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨。

总务后勤工作将会随着教育事业的发展而日趋繁重,业务知识和能力要求越来越高。

在此,我竞聘总务主任一职,并非光荣和梦想,也不为虚名与浮利;

只为:

迎接一份挑战,承担一份责任,实现一份价值。

  如果我有幸竞聘为天目高级中学总务处主任,我将本着尽职尽责,服务学校、服务教学、服务广大师生的宗旨,做好以下几个方面工作:

  1、根据学校的要求,拟定后勤工作总体规划,制定每学期总务工作计划,搞好学校的基本建设,保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。

  2、依时购买各种教学设备、仪器、教具、图书,购置体育、文艺、卫生医疗、办公、生活等方面的器材和用品,保证办公、教学、学习和生活的需要。

  3、管理好学校财产。

经常向师生进行爱护公物的教育,将公物损坏减少到最低限度。

建立必要的总务规章制度,使公物从购入到使用都清楚明白。

组织好登记、检查、保管、维修等工作。

  4、协助校长管理好学校财务工作。

要根据学校的工作计划,组织做经费的预算与决算、建立财务管理制度,贯彻勤俭办学方针,反对和防止贪污浪费,使学校经费使用恰当,能发挥最佳作用。

  5、组织勤工俭学工作,改善办学条件和教职工福利待遇。

  6、管理好学校食堂和校内单身公寓。

保证师生吃好、住好。

  7、搞好校容、校貌建设,抓好学校卫生保健和环境卫生工作,努力保证师生有良好的教与学的环境。

指导校医做好疾病防治工作,组织安排好师生职工体检,努力保证师生身体健康。

  8、经常督促、检查门卫工作,要求门卫做来访登记工作、门前清洁工作和报刊发放工作,经常巡视教室及功能室,发现问题及时处理,确保财务安全。

  9、经常对后勤工作人员进行思想教育,提高他们为教学服务、为师生服务的思想认识,使他们不断改善工作态度,提高服务质量。

  假如能竞聘成功,我一定履行好总务主任的职责,克服种种艰难险阻,扬长避短,取长补短,承前启后,继往开来,绝不辜负大家对我的理解、信任和支持。

但不管成功与否,我都将一如既往,坚实信念,夯实基础,诚实做人,踏实做事,为教育事业奉献自己的力量。

  谢谢大家!

  XX年7月30日

  篇五:

总务主任竞聘演讲稿

  总务主任竞聘演讲稿

  尊敬的各位领导、评委:

大家好!

  我今年28岁,96年6月毕业于宁化师范,小学一级教师,现任长安小学信息技术教师。

在这里我以平常人的心态,参与长安小学总务处主任岗位的竞聘。

首先在这里要感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会!

提供了一次展示自我的舞台。

这次机会对我来说是一个机遇,但更重要的是一次挑战!

此次竞聘,主要是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,也是加强干部队伍建设的有益尝试。

今天我本着锻炼自己,为大家服务的宗旨站到这里,竞选总务处主任一职,希望能得到大家的支持。

我的演说主要分为三个部分。

一是我对总务工作的认识。

二是我的优势。

三是假如我当选总务主任后的工作思路。

下面我先讲第一个方面,我对总务工作的认识。

  众所周知,总务处工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨。

总务后勤工作将会随着教育事业的发展而日趋繁重,教学手段现代化的发展会对总务工作的业务知识要求标准越来越高,一位合格的总务管理人员必须全面了解学校管理、教学、社会动态、商品价格、基建维修等情况。

具体的讲有以下几个方面:

  一、总务工作必须为教学服务,为课改服务。

教学工作是学校的重点工作,而课改工作又是重中之重。

俗话说,大军未动,粮草先行。

总务处作为学校的后勤保障部门,它在提供教学设备、物质供应、改善教学条件等方面起着重要的作用。

总务工作的首要任务就是为教学服务,为课改服务。

这就要求总务工作人员必须树立为教学服务的思想,明确总务工作的主要任务是为教学、为课改创造良好的工作环境和必要的物质条件,使总务工作在期初、期中、期末各个阶段与教学工作和课改工作紧密配合,保证教学工作和课改工作的顺利进行。

  二、总务工作必须为广大师生的生活服务。

搞好全校师生的生活、福利是总务工作者应尽的职责。

总务工作者应努力改善师生的生活和搞好集体福利,让全校师生有一个良好的工作和学习环境。

解除教师的后顾之忧,保证师生的健康,使他们有足够的时间和充沛的精力投入到教育教学工作中。

  三、总务工作必须坚持经济性原则。

自力更生,开源节流。

工作中坚持勤工俭学,勤俭办学的原则。

合理使用资金,事事精打细算,量力敷出,保证重点,发扬自力更生、艰苦奋斗的精神。

因陋就简、修旧利废,能自己干的自己干,能自己做的自己做。

尽可能地节约开支,把有限的经费用到教育和教学急需上。

  四、总务工作必须有整体规划。

在当前教育经费不足的情况下,工作中一定要作出常年规划,有计划、有目的地逐步把学校建设好,为师生创造一个整齐、清洁、舒适、优美的教学环境。

  五、总务工作必须贯彻教育性原则。

总务工作是一种群众性工作,它与广大师生有广泛的接触。

通过总务工作对学生进行关心集体、爱护公物、勤俭节约、艰苦奋斗等思想品德教育,是它特有的教育任务。

因此,学校总务工作必须贯彻教育性原则。

每做一件事情,都要考虑对学生是否产生积极影响,每个工作人员都要注意一言一行,成为学生的表率。

还要通过贯彻有关总务工作的各种规章制度,向学生进行思想品德教育。

  以上是我个人对总务工作的一些理解。

刚才参加总务主任竞选演讲的几位老师,每个人都有自己的优势。

那么,我的优势是什么?

我要说,我的优势就在于以下几个方面:

  第一,我思想活跃,接受新事物快,爱学习、爱思考、爱出点子,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强,这有利于开拓工作新局面。

我认为这是作好总务工作的基础

  第二,我有较强的敬业精神,爱岗敬业。

工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。

有严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风。

我认为这是做好总务工作的关键。

  篇六:

学校后勤总务处主任竞聘演讲稿

  尊敬的各位评委、各位领导、老师们、同志们:

  当今社会,到处都说改革,改革这两个字时常会融入我们的工作,改变我们的状况。

为什么要改革呢?

那是因为要与时俱进,要面对残酷的竞争。

  感谢改革,也感谢竞争,因为,是改革,是竞争才能让我有这样一个宝贵的机会,站在竞聘台上展示自我,当然,更要感谢的是各位领导与同事,是你们给了我勇气,谢谢你们。

  首先,我要简单的自我介绍一下。

我叫×

,今年×

岁,(……个人简历与职称)。

自从参加工作以来,历任过(……工作经历)。

  今天,我鼓起勇气来参加这次总务处主任竞争上岗演说,面对一双双无限真诚和充满期待的眼睛,我的内心无比激动,同时有多了几分不安。

但是,强烈的事业心和责任感又一次次告诉我:

身为×

人,就该为×

的发展和腾飞作贡献,尤其是在创建初期,更需要大家的共同努力。

  记得拿破仑曾说过,不想当元帅的士兵不是好士兵。

我不是士兵,更当不了元帅。

但我更信奉“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”这一谚语,此番目的还在于通过这次竞争去实现人生的价值,再创中年的辉煌。

  “打铁还需自身硬”,如果说我还具备参与本次竞争的一些优势的话,还不如说这是各位评委、领导、同志的充分信任和热情鼓励。

  多年来,在原沭河中学这个大家庭里,我勤恳教书、潜心育人、扎实工作、精于管理。

先后数次被评为(……所获得过的荣誉)。

从而使我具备了优良的思想素质和明显的工作优势。

  从刚毕业开始,我担任过的(……所历任的职务)这一系列工作岗位,让我积累了十几年的学校中层干部的工作经历,从多方位管理实践的磨练和各种各样的大型活动的数次组织,从宿舍管理的“样板工程”和文体活动的“组织、优秀奖”,一次次证明了我的丰富的管理经验和出色的组织才能。

  我还以良好的自身素质、全身心的工作投入,多次圆满完成领导交办各项工作。

做一件,像一件,成一件。

对老师、对同志真诚相待,和他们通力合作、精诚团结、协调灵活。

博得了领导的广泛信任和群众的大力支持,因而具有良好的群众基础。

同时,由于后勤工作的广泛性和全方位性,我还在多年的管理工作中学到了许多后勤管理业务,诸如财务、食堂、宿舍、水电、基建等方面的管理,我都一一了解。

加之我家又从事十余年的商店、饭店、旅社经营与管理,这一切,都为我做好总务工作奠定了坚实的基础。

学校后勤工作是确保教育教学活动的正常开展的重要因素。

新创建的×

中学,实施高起点、高层次、高品位的办学方略,更需要与之相适应的强有力的后勤保障体系。

学校后勤社会化、产业化的发展趋势也要求我们的后勤工作不能固步自封,而要大胆改革和创新。

虽然我校的后勤工作在历届领导的直接关怀和全体员工的共同努力下,取得了许多有目共睹的成绩,为原沭河中学的发展壮大和提高做出了巨大贡献,但是,由于旧有的体制和某些历史原因,仍有许多不尽如人意的地方。

特别是与×

中学日新月异的发展形势、开拓进取的创新意识已不相适应。

  所以,如果我能得到各位信任,有幸竞职成功的话,我将牢记“用高质量服务、赢全方位满意”的宗旨,努力探索新形势下学校总务管理的最佳模式,用一流的服务、一流的管理,创一流业绩!

具体将从以下几方面入手做起:

  1、切实转变观念增强服务意识

  首先要组织后勤一班人加强政治学习,提高思想认识。

认清形势、找准位置、端正态度、明确职责。

教育他们树立“全心全意服务教育教学,群策群力做好后勤工作”思想,真正做到急教学之所急,想教学之所想,清正廉洁,克己奉公,立足本职,搞好服务。

  2、不断提高素质增强育人意识

  校园无小事,事事皆育人。

作为学校后勤工作人员,还要不断提高素质,增强育人意识。

所以,我们将有计划、有目的加强对后勤总务人员的业务和技术技能的培训和考核,提高其综合素质,努力培养新型的富有创造精神的后勤管理人员。

一旦定岗,将立即举办宿舍管理、水电管理、安全管理培训班,尽快组织财会、总务办公室中的青年人员参加电脑操作学习,掌握现代技术。

  同时,还要组织后勤人员学习相关教育教学理论,特别是素质教育理论,使其在日常工作中更好发挥育人作用。

  3、关心职工生活为其排忧解难

  解决职工实际困难,首先要帮助领导做好下岗分流人员的思想稳定工作,及时妥善安置,积极主动解

  决他们的实际困难,为他们再就业提供机会。

争取人人有事干,个个有饭吃。

还要充分调动他们参与后勤工作的积极性和创造性,确保学校安定团结的局面和正常的教育教学秩序。

  4、努力改善条件提高保障能力

  西区综合大楼即将竣工,扩大校园规模将全面启动。

电要增容:

建议将现有的两台小变压器改用一台封闭式大型变压器;

尽快确定主配电间位置,以改变线路小而乱、高低压线路长等问题。

水要扩流,路要改道,门要移位,配套用房要重建,新经济增长点要开发。

相关布局要调整:

东区的前两个水冲式厕所要采取增加水压、扩通便道等方法,一改到位;

五个与校园文化氛围不协调的墙角垃圾箱要改装成景点式;

教学楼前的绿色长廊、师生自行车棚将规划设计,及早安排;

检察院二楼学生宿舍要迅速修整,三楼50人大通间管理难、隐患多,要及早调整或改造成小房间。

西区扩建的师生食堂、浴室、商店等一条龙服务及相关实施将提前考虑。

  总之,我们要通过各方面的不懈努力,既当好后盾,又当好先行官,保证学校教育教学工作优质高效健康发展。

  5、抓好开源节流增强造血功能

  我们要制定一系列严格的财务管理制度,厉行节约,严禁浪费。

当前主要是减少水电浪费,教学楼将严格按标准配备日光灯,采取定楼、定人、定时、设总闸开关电的措施,消灭“长明灯”和“超标灯”。

要强化用水管理,特别是家属区用水管理。

据统计:

每月水资源流失达万吨以上,每年浪费的水费高达12万元,已近东区全体后勤人员一年工资。

今后将为各家各户安装水表,按时检查、记录、收费。

  在搞好开源节流的同时,我们还要积极开展勤工俭学,争取创汇,增强自身造血功能。

公园是我校最新、最大的形象工程,当前要搞好×

公园的规划和设计工作,争取建成集花坛、草坪、喷泉、假山、闲亭、儿童乐园等于一体县城中心景点,构想在其中建立园中园——×

幼儿园,为教职工解决后顾之忧,同时也为下岗职工提供再就业的机会;

开发周边黄金地带,采取租赁、承包等不同方式增加学校收入,以此拉动学校经济增长。

  6、不断深化改革加强内部管理

  随着教育体制改革的不断深入和后勤工作社会化、产业化的不断发展,改革已势在必行。

我们拟从以下几方面入手:

  

(1)改革用人机制实行岗薪挂钩

  要提高后勤服务质量,必须强化内部管理,。

改革用人制度,采取公开岗位、公开条件的方式,开展公平竞争。

真正做到能者上庸者下。

实行定岗、定员、定编、定责的浮动工资制,分项、定新、划片承包责任制。

努力减员增效,做到人尽其才。

  

(2)改革采购制度务实增收节支

  为充分发挥资金作用,提高利用率,尽量减少开支,杜绝浪费。

要强化购物制度,实行计划、决策、定点、验收、回扣五公开,不断完善制约机制。

少量购物要规范手续和票据;

大批量购物要实行领导、业务、财会人员集体负责制,以便加大监督力度。

  (3)改革保管制度规范物资管理

  现在,我校的规模较大,物业、资产很多,如不加保管,则会造成流失。

因而对原有物品,要规范登记台帐,经常检查验收;

对新购进物品,要采取分项验收、按质分类、及时入库、妥善保管制度。

领物严格执行个人申请、主管审批、当即查验、出库签名等手续。

坚决执行用物不管物、管物不用物的制度。

  (4)改革工作方式强化优质服务

  后勤工作要真正实现服务的宗旨,还需进一步改革工作方式,便被动为主动服务。

水电保障实行水电工巡查包片制,发现问题及时解决,接受全校师生监督;

对后勤分发的办公用品,尽量做到送货上门,变领为送。

为推进优质服务,拟在东区设立总务办公室,定员、定时接待服务,东西区各设服务箱一个,以便及时了解师生对后勤的需求情况,解决实际问题,确保:

小事当时办,急事应急办,难事尽量办,办不了及时汇报领导,以防贻误工作。

  (5)成立应急分队预防突发事件

  为确保校园安全无事故,我们要成立“后勤应急分队”,以主管校长、后勤主任、骨干教师、水电工、医务专业人员等为主体,对因“水、电、火、病”等引发的安全事故做应急处理,做到防患于未然。

 

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