玻璃厂新员工工作总结Word文档格式.docx
《玻璃厂新员工工作总结Word文档格式.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《玻璃厂新员工工作总结Word文档格式.docx（13页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
随着公司
各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。
为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出
应有的贡献。
即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工
作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余。
加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。
作为一个管理者，要充分发挥自
己的主观能动性及工作积极性。
提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新
形象。
我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。
要想带好一个团队，除了熟悉
业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况
下，大家都能够主动承担工作。
经过一年多工作的锤炼，我已经完成了从学校到社会的完全
转变，已抛弃了那些不切实际的想法，全身心地投入到工作中。
随着工作越来越公司新员工
工作总结得心应手，我开始考虑如何在工作中取得新的成绩，以实现自己的价值。
我从来都
是积极的，从来都是不甘落后的，我不断告诫自己：
一定要做好每一件事情，一定要全力以
赴。
通过这一年的摸打滚爬，我深刻认识到：
细心、严谨是所应具备的素质，而融会贯通、
触类旁通和不断创新是平庸或优秀的关键因素。
由于我们的见习工作结束后，就是正式参与
齿轮箱的装配了。
也就是要独立的去工作了，师傅只是起指导的作用，关键在于自己。
由于
我在实习期间的好学和认真的工作态度，练就了很好的基本工，所以工作起来就很顺利，识
图能力也很不错，很快就适应了独立装配的这份工作，而且也多次受到领导的好评。
由于我
在实习期见，就直接参与齿轮箱装配，所以，独立工作后，也就是师兄师弟们一起继续装配
齿轮箱。
由于齿轮箱是一个比较复杂的设备，装配精度要求很高。
齿轮箱在装配过程中有经
常有热装和冷装，这些装配对装配人员的要求是非常严格的，尤其要准确测量其加热或冷却
后的尺寸，因为刚从学校出来没有测量的经验，后来在师傅的耐心的讲解和指导下，慢慢的
掌握了测量的窍门，加上平时多练习测量，这些问题也就慢慢的随之解决，现在觉的它也没
有什么难的，只是，没有掌握窍门而已。
平时在装配过程中会遇到很多问题，遇到问题后大家共同分析讨论以得到解决方案，在
这过程中我也学到了很多书本上学不到的东西，在这一年的装配工作中也总结了不少经验。
为我以后的齿轮箱设计工作打下了良好的基础，使我受益匪浅。
新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。
明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的
为自己鼓劲。
要在竞争中站稳脚步。
踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼
于大局，着眼于今后的发展。
我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验。
共同进步。
争取更好的工作成绩。
第2篇：
新员工的工作总结汇报在#######一个月的的工作经历，给我很多的收获和感慨。
####给我的第一印象就是从网站上了解到的精心设计，优质服务的企业宗旨和奋力拼搏、
无私奉献、密切协作、认真负责的企业精神。
这些优良的传统在我这一个月的工作中都深有
感受。
入职的第一天就感受到公司以人为本的文化和用心服务的精神，人力资源的同事上午帮
我办完入职手续，下午部门经理带着我熟悉工作环境和介绍同事认识。
行政助理随后带我领
取了办公用品。
这些让我作为新员工紧张的心情得到了释放。
我相信自己会很快的融入这个
团队。
经过一周的接触和学习，我明显感觉到的是我们设计一室团结一致，密切合作的良好工
作氛围。
我们同事之间，并没有明显的年龄、资格之分；
领导和员工之间也没有想象中的那
种严格的级别之差。
大家彼此相互合作和关心，工作上认真负责，会议中热情商讨，休息时
随意调侃，所有的一切都让我感到振奋和亲切，这样一支年轻的团队会让我在经后的工作中
和同事交流、学习起来更方便。
初到公司时心中的那份忐忑不安也被一扫而空，加快我融入
了这个年轻的团队。
在随后几周的的工作、学习中，我了解了公司的发展方向和策略，清楚了各部门的职责。
明白了公司的业务流程，自己的职责也更清楚。
为了近快的接触设计工作项目经理安排我跟
同事参加了几次工程现场勘察和技术交流，明确了勘察工作中注意的事项、需采集的现场数
据和随后需要完成设计方案的工作：
1、勘察调研，负责整理查勘资料并进行分析处理。
2、根据查勘资料，提出工程建设原则、建设思路、建设方案，与建设方讨论。
3、负责与客户项目主管及工程人员的技术汇报、交流和沟通，明确并满足客户要求
4、按国家及行业规范、设计院相关规定及设计范本，正确编制完整的设计文件，图纸及
概预算
5、负责专业设计文件的编制、送审、修改和出版、对设计中出现的问题作出处理
6、参与建设方的各种评审会议，及时处理评审中出现的问题
7、与建设方保持良好的沟通，获得信息和资料，做好后期客户服务，满足客户要求这
个月里我领悟到了要成为优秀设计人员的必备条件：
1、具有专业知识，作为一名设计人员。
必须要有专业技能、工作要细心、谨慎，优质的设计质量对自己、对公司、对客户负责。
2、
树立客户至上的服务理念主动与客户沟通。
细心了解客户需求，精心设计客户需要方案，尽
力提供客户满意服务，保持良好服务形象。
3、团队合作是一项集体创作的过程，讲的是各专
业、特长间的密切配合。
这才能给客户优质的服务。
对于我这么一个初涉通信设计工作的来说，需要了解更多的专业知识、积累设计经验、
熟练绘图操作。
所以我必须从点滴学起，从小事做起。
负责带我的师傅也告诉过我：
设计工
作一定要细心、认真负责。
不能出现大的错误、出现小的问题必需及时处理。
这就提醒我做
每一项工作都要从细微入手，将小事做好，努力把小事做细，小事成就大事，因为细节决定
成败。
一个月里我努力学习专业知识并且做了一些工作，但距离岗位职责的要求还有差距，如
理论水平、绘图能力上还有待进一步提高，对新的工作流程还不够熟悉等等，这些问题，我会在今后的工作中努力加以改进和解决，使自己更好地做好本职，服务公司。
记得有这样一句话因为热爱，所以选择；
因为选择，所以坚持；
因为坚持，所以成功。
我也同样，因为我选择设计工作所以我会坚持做到最好。
为自己开拓一片新的天地，为公司
的发展做出自己的贡献。
新年新气象，预祝大家在新的一年中蓬勃发展！
各位领导及同事身体健康，万事如意！
第
3篇：
新员工个人总结
通过一个月的总部培训和一个月的现场实际工作，我发现公司多年来技术管理方面基础
扎实、各项制度健全。
施工方案的针对性和可操作性以及施工总结的科学性、实用性尤为突
出。
作为技术积累，每项工程都总结出了完整的施工特点、程序和方法，形成系统资料。
为
我们刚参加工作的员工提供了极大方便。
下面，我将结合一月以来的实际工作谈谈所学所悟。
从事施工管理工作，应强化质量管理、成本管理、进度管理、安全管理。
在质量管理上，加
强质量终身责任制的管理，明确责任，强化管理责任卡是施工过程中的重点。
严格把握施工
各道工序质量，同时加大对质量的日常管理工作，做到本道工序不合格不得进行下道工序施
工，保证每道工序受控。
同时加强施工开工前的技术交底、方案的编制和执行监督工作。
施
工中严格执行各类标准，加强过程质量控制，实行质量工资制，优质优价，确保创建工
程。
在成本管理上，施工前认真做好成本预测，在施工中对成本管理实施动态监控管理，使
工程成本始终在有序可控的管理体系下运行。
实际施工中禁止现场出现大面积返工现象，合
理用料，利旧利废，做到工程投入量最小。
加强机具管理，定期进行检查，搞好维护保养。
提高综合利用率，保证长周期运行。
在工程进度管理上，近几年的工程由于工程期紧，任务
量大，在材料设备不到货的情况下，要确保控制点施工任务按时完成，必须精心组织，合理
划分施工阶段，提前做好施工技术准备，为后序施工开展创造良好的条件。
在强化安全管理上，由于全年施工作业时间长，现场施工环境复杂，立体交叉作业频繁
等特点，应加强施工现场安全管理工作，强化员工自我保护意识，坚持把安全工作放在首位。
加强全员的安全、防火教育，树立人人管安全，人人执行贯彻安全防火规定，做到天天讲安
全，天天贯彻安全，天天检查安全。
综上所述，是我一月以来学习培训、资料查阅、师傅指教、现场眼看耳闻得来的感悟和
体会的总结，望各位领导批评指正。
在今后的工作中我将以百倍的热情虚心学习和请教，挖
掘更大的潜能，加快成才成型的步伐，早日为×
×
事业添砖加瓦。
自从xx来到xx单位工作以来，已经有一年的时间了，在这一年中，加强学习，努力适
应工作的需要，经过一年的学习和工作，已能胜任现在的工作岗位，现奖一年来的工作表现
总结如下：
年，在本人的不断学习，以及同事、领导的关心和帮助，我已完全融入到了xxx这个大
家庭中，个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。
现将我一年来的工作情况简要总结如
下：
一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门，是单位内外工作沟通、协调、处理的
综合部门，这就决定了办公室工作繁杂性。
由于我们办公室人手少，工作量大，我和两位大
姐共同协作、共同努力，在遇到不懂得地方及时向她们请教学习，并优质高效的完成领导交
办的各项任务。
在这一年里，遇到各类活动和接待，我都能够积极配合做好后勤保障工作。
与同事心往一处想，劲往一处使，不计较干多干少，只希望把领导交办的事情办妥、办好。
二、加强学习，注重自身素质修养和提高记得jú
长每次开会都说：
固步自封，夜郎自大这个成语，虽然这只有八个字，但所表达
的意思却是深远的，要求我们必须具有先进的观念，要用科学发展的眼光看待一切，才能适
应景区未来的发展。
因此，我通过网络、书籍及各类文件资料的学习，不断提高了自己的政
治理论水平。
工作中，能从单位大局出发，从单位整体利益出发，凡事都为单位着想，同事
之间互帮互助，并保持融洽的工作气氛，形成了和谐、默契的工作氛围。
另外，我还注重从
工作及现实生活中汲取营养，认真学习文秘写作、景区建设与发展、宣传推介、档案管理等
相关业务知识。
同时，虚心向领导、同事请教学习，取长补短，来增强服务意识和大局意识。
对办公室工作，能够提前思考，对任何工作都能做到计划性强、可操作性强、落实快捷等。
三、坚持做事先做人，努力做好日常工作，热心为职工游客服务为了做好日常工作，热心为全局职工及游客服务，我做了下面的努力：
1、出勤方面，每天都能提前十到二十分钟到达办公室，做好上班前的相关工作准备，并
能及时打扫两位领导的办公室等。
2、公文处理过程方面，严格按照国家事业单位公文处理办法中所规定的程序办事。
发文
时，能严格按照拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理；
收文时。
按照收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理，没有出现错误的公文处
理事情。
3、纸张文档、电子文档的归档整理方面。
在工作中，我特别注意对纸张资料的整理和保
存，将有用的及时保存、归档，对于没用的及时销毁。
因为很多文字性工作都是电脑作业。
所以我在电脑中建立了个人工作资料档案库。
并于每周星期五把工作过的资料集中整理，分
类保存，以便今后查找。
4、关系处理方面，在工作上能做到主动补位。
并能与其他各科室人员加强沟通，密切配
合，互相支持，保证整体工作不出现纰漏。
在工作中我自己确定了一条工作原则，属于自己
的工作要保质保量完成，不属于自己的工作范围的配合其他人员能完成的也要按时完成，做
到了主动帮忙、热情服务。
5、制度建设方面，以科学管理为主，人性关怀为辅的理念。
为了加强对人、财、物、法、
环的管理，在新任jú
长上任不久，根据会议精神集中精力对各项管理制度和岗位职责等二十
几项制度进行了全面修改和完善，突出制度管理，严格照章办事，为管理工作的制度化、规
范化作出了一定贡献。
并且，这些管理制度的完善，充分体现了对事不对人的管理思想，使
局内各项工作井然有序。
四、严格要求自己，时刻警醒在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，掌握方法，提高工作效率和工
作质量，因为自己还是新同志，在为人处事、工作经验等方面经验还不足，在平时工作和生
活中，我都能够做到虚心向老同志学习、请教，学习他们的长处，反思自己不足，不断提高
政治业务素质。
我时刻提醒自己，要诚恳待人，态度端正，积极想办法，无论大事小事，我
都要尽最大能力去做。
在平时时刻要求自己，必须遵守劳动纪律、团结同志、从打扫卫生等
小事做起，严格要求自己。
以不求有功、但求无过信念，来对待所有事情。
五、存在的不足
1、在本职工作中还不够认真负责，岗位意识还有待进一步提高。
不能严格要求自己，工
作上存在自我放松的情况。
由于办公室的工作繁杂，处理事情必须快、精、准。
在这方面。
我还有很多不足，比如在作会议记录时，没有抓住重点，记录不全，导致遗漏一些重要内容。
2、对工作程序掌握不充分，对自身业务熟悉不全面，对工作缺少前瞻性和责任心，致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况，甚至会出现一些不该出现的错误。
3、缺少细心，办事不够谨慎。
文秘工作是相对简单但又繁多的工作，这就要求我必须细
心有良好的专业素质，思路缜密。
在这方面，我还不够细心，时有粗心大意、做事草率的情
况。
六、今后努力的方向
1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多与大家进行协调、沟通，从大
趋势、大格局中去思考、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平。
2、必须提高工作质量，要具备强烈的事业心、高度的责任感。
在每一件事情做完以后。
要进行思考、总结，真正使本职工作有计划、有落实。
尤其是要找出工作中的不足，善于自
我反省。
第4篇：
20XX年新员工年终总结回想起三个月来的工作，我没有看到公司以前的迅速发展，却在我三月的工作中亲眼见
证公司一步步走向成熟，规模也逐渐扩大。
公司需要责任，公司的命运前途都系于每个员工
身上，因此每个员工都应该强化自己的责任意识，提高自己的责任感，为公司尽自己的力量。
我在学校的专业是城市燃气，所以深知天然气行业是个特殊又高危的行业，所以安全生产一
直是头等大事，而安全则是重之最重。
每天工作结束后我不断问自己，自己今天做什么了，今天的工作我尽力了吗？
今天的任
务我完成了吗？
做好当天的每一项工作便是尽到了自己应尽的责任，完成了自己的工作。
那
是不是完成自己的工作、尽了自己的责任就没有什么了其他事情了？
当然不是。
我们应该做
到真正的尽心尽责，就必须努力学习，不断提高完善自己的工作效率和综合素质。
从来到公司的第一天，便开始接受一切的培训与学习，我深刻的感受到公司对于我们新
人的重视和关心。
也是由于行业的特殊性，因此刚来的很多时候我们多少会有点不理解，可
是越往后越发现，其实一个制度下是需要很多人的心血和精力来维持的。
我在这里算是半个
外地人，初入社会的我真的感到幸运公司的每一位领导跟老员工对于我们的帮助和友好都是
让我们所有新员工感到温暖和觉得这个公司是个大家庭，我们不管来自哪里，不论以前是做
什么，在这里大家都是属于公司的一份子。
南郑的实习阶段，我们实习生由各班长带领下熟悉场站的所有工艺流程，高危行业下的
制度是相当严厉的，当然也是为了所有工作人员呢的生命安全着想，熟悉工艺设备的运作。
在班长的协助下尝试进行简单的机器维修，和每天定点的巡检维护。
加气站内各个安全措施
到位，加气过程中注意安全，与司机做好沟通。
树立窗口服务的良好的口碑。
那么，如何才
能提高自己的工作责任感和工作效率呢？
第一，要认识自己，树立信心。
要时刻检查查自己的不足和问题，及时改正，虚心听取
领导和老员工提出的自己身上的问题，不断提高自己的理论能力，将书中学到的理论应用到
工作当中去。
对自己和公司要充满信心，既看到现实存在的巨大问题和苦难，又看公司的发
展潜力和发展空间，要增强责任意识、危机意识、效益意识从小事做起、从点滴做起，从自
身做起。
第二，要端正态度，改变作风。
有个良好的心态，把公司当做大家庭，自己就是家庭的
一个成员，把自己在学校的懒散情绪快速的抛弃掉，尽快增强成本意识，节约公司资源。
将
节约意识全面渗透到公司生产经营、日常工作中。
第三，公司是个大集体，每个人都有明确的岗位和工作内容。
对于我来说，在公司只是
新人的，不能挑三拣四，从最基本的做起，熟悉整个公司基层情况，为自己以后打下坚实的
基础。
从南郑到留坝，短短的几个月时间一路过来我深刻认识自己需要做的地方很多很多。
新员工年终工作总结精选6篇新员工年终工作总结精选6篇如果说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中，那是虚伪的空话。
可以说，这
段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。
最初觉得只要充分发挥自己的特
长，那么不论所做的工作怎样，都不会觉得工作上的劳苦，但扪心自问，原来学的知识何以
致用，你的特长在哪里，刚参加工作的我便迷茫的不知自己的定位。
没有一丝的心理准备。
公司安排我做信息收集整理工作，乍看起来信息收集数据统计似乎枯燥乏味、平淡无奇，要
把工作完成是很容易的，但把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。
所以，调整好心态
的我渐渐的明白了，在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。
如果我们能以充分的热情
去做最平凡的工作，也能成为最精巧的工人；
如果以冷淡的态度去做最高尚的工作，也不过
篇三：
新员工个人工作总结
新员工月度个人工作总结
——培训学习心得体会
作为一名新员工，经过8月份对特检工作的接触与学习，我已融入了特检大家庭。
在监检室继续学习的这个月里，我个人认为自己较好的完成了月初初定的目标：
在工作中，以日常下乡监督检验和定期检验为契机，结合翻阅相关书籍、规程、规范、标准等相关材料的基础上，较好的实现理论与现场实际相结合，在监检室工作与学习的这一个月里，经过各位师傅的悉心指导，已初步熟悉并掌握了电梯监检与定检的工作流程及相关工作知识。
通过这个月的学习，发现自己有收获也有些不足。
通过日常下乡检验与平时书籍资料的查阅，使我对检规有了更深刻的理解，但由于种种的原因，个人觉得工作中还是存在以下问题：
首先是工作中缺乏电脑的因素，迫使自己对检验平台的接触与学习机会几乎是片空白。
由于检验员工作量较大，除了下乡检验完基本就是做报告，所以报告占了工作中的很大一部分，但由于本人没有配备电脑，在闲暇时间基本没有机会接触检验报告的编制。
在学习上出现了一个较大的盲区，所以在此望领导重视，能尽快为我们这些新进人员配备电脑，以便工作需要及学习。
再者基于检验员的性质，存在较大的工作量，所以在学习上，个人觉得渐渐的有点疏忽的迹象。
为此个人觉得我必须做好合理的规划和时间安排，以便争取更多的时间投入到学习中去，从而来充实自己，让自己继续充电，以缩小自己和优秀检验员的差距。
还有就是希望院里能组织一次系统的检验培训（像上次“比对”前组织的检验学习）。
安排一位师傅循着院标对设备逐点进行讲解与检验，能结合案例及原理对其各点规定和要求加以说明，这样就能更方便的对标准加以理解与记忆，不再使标准及规定显得那么生硬。
最后通过这个月参加工作的体会，我想对我院的检验工作提点建议：
特检院是一个带有盈利性质的服务行业，服务对象遍及人民生活的各个领域。
正如企业文化所宣传的“人人卓越社会信任”，那我们要如何做到呢？
我们既是一个服务民众的行业，所以我们就要服务于民、取信于民。
只有得到了社会信任我们才能更方便、更广泛的开展特检工作。
在这方面我建议我院在外出下乡检验工作时，能够统一着装，人手一个安全帽，佩带胸卡，以便用户一眼便可看出这些人是来做什么的，以便工作的开展以及群众的监督作用。
综上所述，以上是我这个月的学习培训、师傅指导与现场学习得来的感悟和体会的总结，望各位领导批评指正。
升级会员 