办公室小游戏晨会大全.docx

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办公室小游戏晨会大全

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办公室小游戏晨会大全180个　　办公室小游戏晨会大全

（一）：

　　一、游戏名称：

瞎子走路

　　游戏方法：

两人一组（如A和B）

　　A先闭上眼将手交给B，B能够虚构任何地形或路线，口述注意事项指引A进行。

　　如：

向前走。

。

。

迈台阶。

。

。

。

跨东西。

。

。

。

向左或右拐。

。

。

　　然后交换主角，B闭眼，A指引B

　　分析：

　　1．经过体验，让队员体会信任与被信任的感觉。

　　2．作为被牵引的一方，应全身信赖对方，大胆遵照对方的指引行事；而作为牵引者应对伙伴的安全负起全部职责，对一举一动的指令均应包管正确、清楚。

别的万一指令有错，信任很难重建。

　　二、游戏名称：

解手链

　　形式：

10人一组为最佳

　　时间：

20分钟

　　材料：

无

　　适合对象：

全体人员

　　活动目的：

让队员体会在解决团队问题方面都有什么步骤，聆听在沟通中的重要性以及团队的合作精神。

　　操作程序：

　　1．培训师让每组圈着站成一个向心圈

　　2．培训师说：

先举起你的右手，握住对面阿谁人的手；再举起你的左手，握住别的一个人的手；此刻你们应对一个错综复杂的问题，在不松开的情景下，想办法把这张乱网解开。

　　3．告诉大家必需会解开，但答案会有两种，一种是一个大圈，别的一种是套着的环。

　　4．如果过程中实在解不开，培训师可允许队员决定相邻两只手断开一次，但再次进行时必需立刻封闭。

　　讨论：

　　1．你开始的感觉怎样，是否感觉思路混乱？

　　2．当解开一点以后，你的想法是否发生变化？

　　3．最终问题解决以后，你是否感觉很开心？

　　三、游戏名称：

蒙眼作画

　　教具：

眼罩、纸、笔，所需时间10-15分

　　人人都认为睁着眼睛要比闭着眼画得好，因为看得见，是这样吗？

在日常工作中我们自然是睁着眼的，但为什么总有些东西我们看不到？

当发生这；些问题时我们有没有想过借助他人的眼睛，试着闭上眼睛，也许当我们闭上眼睛时，我们的心敞开了。

　　目标：

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　　1．使队员明白单向交流方式和双向交流方式能够取得的效果不一样。

　　2．说明当我们集中所有的注意力去解决一个问题时，能够取得更好的效果。

　　规则：

用眼罩将所有队员的眼睛蒙上，每人分发一份纸和笔，要求蒙着眼睛将他们的家或指定的其它东西画在纸上，完成后让队员摘下眼罩，欣赏自我的杰作。

　　讨论：

　　1．为什么当他们蒙上眼睛，所完成的画并不像他们期望得那样？

　　2．怎样是这些工作更容易些？

　　3．在工作场所中，如何解决这一问题？

　　变化：

　　1．让每个你带上眼罩前将他们的名字写在纸的另一面，在他们完成画图后将所有的纸挂到墙上，让队员挑选出他自我画的那幅。

　　2．教员用语言描述一样东西，让队员蒙着眼睛画下他们所听到的，然后比力他们所画的图并思考.

　　四、游戏名称：

串名字游戏

　　游戏方法：

　　小组成员围成一圈，任意提名一位队员毛遂自荐单位、姓名，第二名队员轮流介绍，可是要说：

我是***后面的***，第三名队员说：

我是***后面的***的后面的***，依次下去……，最终介绍的一名队员要将前面所有队员的名字、单位复述一遍。

　　分析：

活跃气氛，打破僵局，加速队员之间的了解

　　五、游戏名称：

循环相克令

　　用具：

无

　　人数：

两人

　　方法：

令词为“猎人、狗熊、枪”，两人同时说令词，在说最终一个字的同时做出一个动作——猎人的动作是双手叉腰；狗熊的动作是双手搭在胸前；枪的动作是双手举起呈手枪状。

双方以此动作判定输赢，猎人赢枪、枪赢狗熊、狗熊赢猎人，动作相同则重新开始。

　　兴奋点：

这个游戏的乐趣在于双方的动作大，十分滑稽

　　缺点：

只是两个人的游戏

　　六、游戏名称：

官兵捉贼

　　用具：

别离写着“官、兵、捉、贼”字样的四张小纸

　　人数：

4个人

　　方法：

将四张纸折叠起来，参加游戏的四个人别离抽出一张，抽到“捉”字的人要按照其他三个人的面部表情或其他细节来猜出谁拿的是“贼”字，猜错的要罚，有猜到“官”字的人决定如何惩罚，由抽到“兵”字的人执行。

　　兴奋点：

简单易行，不受时间地点场合的限制

　　缺点：

人数不易过多。

　　七、游戏名称：

拍七令

　　用具：

无

　　人数：

无限制

　　方法：

多人参加，从1-99报数，但有人数到包含“7”的数字或“7”的倍数时，不许报数，要拍下一个人的后脑勺，下一个人继续报数。

如果有人报错数或拍错人则表演节目。

　　兴奋点：

没有人会不出错，虽然是很简单的算术。

　　八、游戏名称：

开火车

　　用具：

无

　　人数：

两人以上，多多益善

　　方法：

在开始之前，每个人说出一个地名，代表自我。

可是地点不能重复。

游戏开始后，假设你来自北京，而另一个人来自上海，你就要说：

“开呀开呀开火车，北京的火车就要开。

”大家一齐问：

“往哪开？

”你说：

“上海开”。

那代表上海的阿谁人就要立刻反应之后说：

“上海的火车就要开。

”然后大家一齐问：

“往哪开？

”再由这个人选择别的的游戏对象，说：

“往某某地方开。

”如果对方稍有迟疑，没有反应过来就输了。

　　兴奋点：

能够增进人与人的感情，并且能够利用让他或她“开火车”的机会传情达意、目挑心招。

　　九、游戏名称：

猜人名游戏

　　形式：

分5人一组，20人一个班最为适合，这样就有4个小组

　　时间：

15-20分钟

　　材料：

四顶写有名人名字的高帽

　　适用对象：

最适用于训练销售人员及一线办理人员

　　活动目的：

　　训练一线办理人员，或参加培训的销售人员熟练使用封闭式问题的本领，利用所获取的信息缩小范围，从而到达最终目的。

该训练让学员在寻求YES答案的过程，练习如何组织问题及分析所得到的信息。

　　操作程序：

　　1、在教室前面摆四个椅子。

　　2、每组选一名代表为名人坐在椅子上，应对小组的队员们。

　　3、培训师给做在椅子上的每一位名人带上写有名人名字的高帽。

　　4、每组的组员除了坐在椅子上的自我不明白自我是什么名人，其他人员都明白，但谁都不能直接说出来。

　　5、此刻开始猜，从1号开始，他必需要问封闭式的问题如“我是…..吗？

”如果小组成员回答YES，他还能够问第二个问题。

如果小组成员回答NO，他就失去机会，轮到2号发问，如此类推。

　　6、谁先猜出自我是谁者为胜。

培训师应准备一些小礼物给赢队。

　　有关讨论：

　　你认为哪一位名人提问者最有逻辑性？

　　如果你是名人，你回怎样改善提问的方法？

　　十、游戏名称：

勇于承担职责

　　规则：

学员相隔一臂站成几排（视人数而定），我喊一时，向右转；喊二时，向左转；喊三时，向后转；喊四时，向前跨一步；喊五时，不动。

　　当有人做错时，做错的人要走出队列、站到大家面前先鞠一躬，举起右手高声说：

“对不起，我错了！

”

　　做几个回合后，提问：

这个游戏说明什么问题？

　　应对错误时，大多数情景是没人承认自我犯了错误；少数情景是有人认为自我错了，但没有勇气承认，因为很难克服心理障碍；极少数情景有人站出来承认自我错了。

　　在日常工作中也有很多这样的现象，在深圳有一家香港公司的办事处，有一位主管和一位职员。

办事处刚成立时需要申报税项，由于当时很多这样性质的办事处都没申报，再加上这家办事处没有营业收，所以这家办事处也没申报。

两年后，在税务检查中，税务局发现这家办事处没有纳过税，于是做出了罚款决定，数额有几万。

这家办事处的香港老板明白这件事后，就单独问这位主管“你当时怎样想的，此刻发生这要的事情？

”这位主管说“当时我想到了税务申报，但职员说很多公司都不申报，我们也不消申报了，研究到能够给公司省些钱，我也就没再研究，并且这些事情都是由职员一手操办的。

”老板又找到这位职员，问了同样的问题。

这位职员说“从为公司省钱的角度，再加上我们没有营业收入和其它公司也没申报，我把这种情景同主管说了，最终申不申报还应由主管做决定，他没跟我说，我也就没报。

”

　　十一、游戏名称：

猜五官

　　游戏说明：

　　1、两人应对面

　　2、先随机由一人先开始，指着自我的五官任何一处，问对方：

“这是哪里？

”

　　3、对方必需在很短的时间内来回答提问方的问题，例如如果对方指着自我的鼻子问这是哪里的话，同伴就必需说：

这是鼻子。

同时同伴的手必需指着自我鼻子以外的任何其它五官。

　　4、如果过程中有任意一方出错，就要受罚；3个问题之后，双方互换。

　　十二、游戏名称：

交换名字

　　资料：

这个游戏乃在于考验人们的习性。

平常对于自我的名字，可说是耳熟可是了，但

　　若临时更换名字，可就会觉得陌生了。

　　方法：

（1）人数在10个人最适合

（2）参加者围成一个圆圈坐着。

　　（3）围个圆圈的时候，自我随即更换成右邻者的名字。

　　（4）以猜拳的方式来决定挨次，然后按挨次来提出问题。

　　（5）当主持人问及“张三先生，你今日早上几点起床？

”时，真正的张三不能够回答，而必需由更换成张三的名字的人来回答：

“恩，今日早上我7点钟起床！

”

　　（6）当自我该回答时却不回答，不是自我该回答的人就要被淘汰。

　　（7）最终剩下的一个人就是胜利者。

　　十三、游戏名称：

代号接龙

　　资料：

这个游戏乃在于训练个人的反应力和记忆力，以最快的速度确定自我的所在位置。

　　方法：

　　1、人数在10个人以内最适合

　　2、参加者围成一个圆圈坐着，先选出1人做鬼。

　　3、参加者，以鬼的位置为基准，从鬼开始算来的数字，就是自我的代号，每个当鬼的人都是1号，鬼的右边第一位是2号，依次为3号

　　4、游戏从鬼那里开始进行。

如果鬼开始说“1、2”，其意思就是由第1个人传给第2个人的意思。

　　5、2号在接到口令后，就要立刻传给任何一个参加者，例如“2、5”的话，2当时就是自我的代号，5则是自我想传达者的代号，此数字能够自由选择。

　　6、如此一向进行比赛。

　　7、如果自我的代号被叫到而却没有回答的人，就要做鬼。

　　8、鬼的代号是从1开始，所以当鬼换人的时候，则所有人的代号重新更改。

　　重点：

这个游戏的乐趣与否，乃决定于参与者的反应速度之快慢，所以应当培养良

　　好的灵敏反应。

　　十四、游戏名称：

数字传递

　　游戏步骤：

　　1、将学员分成若干组，每组学员5名-8名摆布，并选派每组一名组员出来担任监督员；

　　2、所有参赛的组员排纵列排好，队列的最终一人到培训师处，培训师向全体参赛学员

　　和监督员颁布发表游戏规则

　　3、游戏规则：

　　1）各队代表到主席台来，培训师：

“我将给你们看一个数字，你们必需把这个数字经过

　　姿体语言让你全部的队员都明白，并且让小组的第一个队员将这个数字写到讲台前的白纸上

　　（写上组名），看哪个队伍速度最快，最准确；”

　　2）全过程不允许说话，后面一个队员只能够经过姿体语言向前一个队员进行表达，通

　　过这样的传递方式层层传递，直到第一个队员将这个数字写在白纸上；

　　3）比赛进行三局（数字别离是0、900、0.01），每局休息1分15秒。

第一局胜利积5

　　分，第二局胜利积8分，第三局胜利积10分。

　　小组讨论：

　　1、P（计划）D（实施）C（检查）A（改善行动）循环中，在这个游戏中如何得到体

　　现？

　　2、四个循环中，哪个步骤更为重要？

　　十五、游戏名称：

找变化

　　1、找一个你身边的学员结成伙伴（partner）

　　2、背对背，给你们3分钟，在身上做3个变化

　　3、回过头，彼此找找对方的变化

　　4、再背对背，给你们3分钟，在身上做10个变化

　　5、回过头，彼此找找对方的变化双方都找出10个变化的，请举手！

　　十六、游戏名称：

衔纸杯传水

　　目的：

增进亲近感，考验成员配合、协作本领。

要求：

人员选八名一组，男女交替配合。

　　共选十六名员工，分二组同时进行比赛。

另有二名人员辅助组第一名人员倒水至衔至的纸杯