所领导文档格式.docx
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跟踪和预测外部环境变化，结合所自身优劣势调整所发展战略
根据发展战略领导制定所资源配置、整合与投资计划并组织实施
工作权限
工作责任
工作频次
工作关系
内部关系
外部关系
决策权、监督权
全部
不定期
集团公司
职责二：
领导制定年度经营计划并组织实施
10%
根据集团公司要求及所发展战略要求，领导确定205所年度经营目标
领导制定205所年度经营计划和财务预算，确定年度工作重点
监督、控制经营计划及财务预算的实施过程，对实施过程中的变化及时作出合理调整
监督检查各部门和研究室工作计划的实施情况，协调解决执行中的问题
职责三：
领导建立统一、高效的组织体系和管理体系
根据所的发展需要，不断优化、调整所组织结构
督促、组织所关键管理流程和规章制度的建立和完善
建立健全所管理体系，保障组织运行顺畅
监督检查各项管理制度的执行
日常
无
职责四：
组建高效务实的管理团队
30%
激励和团结高层管理团队，形成经营管理核心
负责副所长、所长助理、副总工的工作安排、考核和业绩评价，选拔、培养和任免中层管理人员
领导营造良好的企业文化氛围，塑造和强化企业价值观
监督权、决策权
职责五：
塑造所外部良好形象，营造宽松有利的外部环境
10%
维护与上级和兄弟单位之间的良好关系，创造有利的行业环境
维护与当地政府等部门之间的良好关系，创造有利的地方环境
维护与客户之间的良好关系，创造有利的客户环境
维护与社会公众的良好关系，创造有利的社会环境
执行权
地方政府、兄弟单位、客户
职责六：
主持205所的其他日常工作
主持召开所长办公会，对重大事项进行决策
代表205所参加重要会议、外事或其它重要活动
参与所的阶段性重点工作
负责重要文件、报告、财务票据等的签阅、审批和处理
决策权、执行权
任职资格（胜任本岗位工作的基本要求）：
教育水平
大学本科及以上学历
参考专业
管理、光机电等相关专业
工作经验
10年以上工作经验，6年以上管理经验，2年以上高层管理经验
相关知识
具备光电系统设计的专业知识，通晓企业管理知识、财务管理、法律等知识，有较广的知识面
相关技能
熟练使用办公软件及设计用软件，具备基本的网络知识，具备很强的领导能力、计划与执行能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、分析能力、影响力
身体条件
健康，能承受比较紧张的工作节奏
其它：
所需工具/设备
一般办公设备、计算机、直拨电话
工作环境
独立办公室
工作时间特征
经常加班或出差、无明显节假日
备注:
党委书记职务说明书
党委书记
上级党委
党委副书记、工会主席
负责主持党委工作
领导全所党的的思想组织作风建设工作，并定期组织召开所党委的会议
30%
领导205所党组织建设工作
领导召集并主持党委会、党员（代表）大会
组织贯彻落实党的路线、方针、政策，国家的法律、法规，上级党组织的决定、决议及指示精神
组织讨论205所党组织中的重大问题，按照民主集中制的原则，做出决定和决议
决策、监督、审核权
定期
履行中央赋予企（事）业单位党组织参与重大问题决策的重要职责
20%
负责主持召开党委会议讨论党委必须参与决策的重大问题，并将讨论意见和建议在有关会议上提出；
或是组织全体党委委员参与决策
通过调查、研究及参加党政联席会议等多种形式参与所重大问题的决策
对不符合党的方针政策或违背国家法律、法规的重大决策和决策的执行提出改进意见或建议，并向上级有关部门和党组织汇报
抵制和纠正违法、违纪及损害国家和集体利益的行为
监督、建议权
部分
负责所领导班子、党务干部队伍建设
20%
坚持党委中心组学习制度，贯彻党风廉政建设责任制
按时召开党员领导干部民主生活会，定期组织召开党务工作会议、基层党支部书记例会、全体中层以上党务领导干部会议
负责深入开展“三个代表”重要思想的学习和“三讲”学习教育活动
负责党员干部队伍建设工作
参与制定所发展战略
参与制定所年度经营计划和预算方案
决策、建议
负责组织开展所的思想政治工作和精神文明建设等工作
10%
负责组织制定和实施全所思想政治工作和精神文明建设规划、年度工作计划及重要的规章制度等
负责组织讨论、研究205所党的建设、思想政治工作和精神文明建设中的重大问题
负责组织党建调研工作，不断完善党建工作制度，指导基层党支部做好工作
指导所职工思想政治工作研究会的工作
决策、审核权
密切联系政、工、团，沟通情况，协调关系，指导工作
定期听取工会、共青团等群众组织的工作汇报，定期或不定期主持研究工会、共青团等群众组织工作
与党委成员、行政、群众组织负责人密切合作，共同完成本单位的各项工作
决策、监督、指导权
协助所长完成全所各项行政工作，完成上级机关党委交办的其他工作
企业管理、行政管理以及光、机、电、算等专业
10年以上工作经验，6年以上管理工作经验，2年高层管理经验；
具备党建、政治理论知识和企业管理知识
熟练使用办公软件，有较高的写作水平和较高的语言表达能力、具备很强的领导能力、计划与执行能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、分析能力、影响力
健康
一般办公化设备、计算机、直拨电话
科研副所长职务说明书
科研副所长
所长
技术副总、科研处处长、研究室主任
在所长领导下，负责全所技术发展规划、科研管理工作
参与本所发展战略与年度经营计划的制定工作，提出本所技术发展方向建议
%
负责提出本所的专业及技术发展方向、科研能力调整等的建议
参与制定本所的发展战略，提出科研管理的战略规划，并根据内外部环境变化提出发展战略调整建议
根据光电行业技术发展动态、市场需求情况以及军品行业的发展状况发掘本所未来发展机会，及时提出建议
参与制定本所年度经营计划和预算方案
协助所长对经营计划和预算方案中科研管理部分进行分解，并监督、控制科研管理计划及预算的实施过程
建议权、监督权、执行权、授权范围内的决策权
客户、集团公司、兵科院等
参与全所重大经营管理问题的决策
参与全所重大财务、人事、业务问题的决策
参与全所重大事项研究
掌握和了解所内外科研管理动态，及时向所长反映，并提出建议
监督权、执行权、建议权
负责领导全所的专业建设
负责根据本所的发展规划，建立健全本所发展所须专业，领导新技术、新专业的研究与发展
负责进行各专业发展所需的人、财、物等资源调配的工作
负责领导全所各专业的纵深发展，领导专业的关键技术、技术难题的解决
负责领导本所对外进行技术交流、技术合作
决策权、执行权、监督权
有关合作单位
负责组织下属人员协助科研项目的争取工作
负责组织重大科研项目的前期科研论证工作
负责提供相关行业发展动态、科技发展动态及客户需求等信息，组织技术副总、研究室人员协助进行本所科研项目争取
负责根据情况，参与或组织参与科研项目合同谈判工作
分研究方
负责组织全所科研项目管理工作
负责领导建立健全全所科研管理制度
审核重大科研项目的计划和技术方案
负责领导全所科研项目的计划、组织、监督工作，进行科研资源调配，保证项目顺利进行
领导处理全所科研项目关键技术攻关、技术难题
负责主持本所重大科研项目的技术评审工作
领导研究室人员协助生产部门开展售后服务
负责在科研项目开展过程中进行对内、对外的协调工作
审批科研项目中的经费支出，控制项目成本
上级总师、客户等
其它日常管理工作
授权范围内的报告、文件审定、签发
协调与其他所领导工作关系
审核研究室、科研处的部门预算，在授权范围内审批费用支出
定期向所长汇报工作
人力资源处
职责七：
完成所长交办的临时工作
管理类、经济类、光机电类等相关专业
10年以上工作经验，5年以上管理工作经验，2年以上中层管理经验
具备较为丰富的光电系统专业知识、具备一定的战略管理知识、企业管理知识、项目管理知识
熟练使用工作用办公软件，具备基本的网络知识，具有一定的写作能力、组织能力、领导能力、判断和决策能力、人际交往能力与较强的沟通与协调能力
总会计师职务说明书
总会计师
财务处处长
在所长的领导下，负责开展本所的财务、会计工作，监督国有资产管理工作
参与本所发展战略与年度经营计划的制定工作
参与制定本所的发展战略，并根据内外部环境变化提出发展战略调整建议
根据光电行业技术发展动态、市场需求情况以及军品行业的发展状况发掘本所未来发展机会，分析本所的经营目标实现情况、财务情况，为制定全所战略提供依据
参与制定本所年度经营计划
协助总经理对经批准的经营计划进行计划分解，并监督、控制经营计划的实施过程
决策权、建议权、执行权
掌握和了解所内外经营动态，及时向所长反映，并提出建议
领导全所的财务预算编制、监督工作
领导编制全所的财务预算制度
领导编制全所的财务预算、决算
领导在预算编制过程中对内、对外的协调工作
领导监督预算执行情况，及时分析并采取有效措施
负责预算外支出审核，在授权范围内进行预算外支出的审批
决策权、执行
领导全所的成本管理工作
领导编制全所的成本管理制度
领导编制全所各项成本计划，开展成本核算、成本分析工作，提出成本改进建议
领导开展成本的日常控制工作，及时进行信息反馈
决策权、监督权、执行权
领导全所会计日常核算工作、资金管理工作
领导全所的资金结算中心管理工作
领导全所的资金筹措及调度工作，领导进行融资分析工作
领导开展全所的会计核算工作
领导编制全所对内、对外的报表
领导开展全所的财务分析，编制分析报告
领导全所投资财务分析工作，监督国有资产管理工作
领导进行全所对外投资中的财务分析，提出分析报告，参与投资项目的可行性论证
领导开展对投资单位的财务监督工作
领导全所国有有形及无形资产投资中的财务分析，提出分析报告，参与投资项目的可行性论证
监督国有资产的保值、增值情况
职责七其它日常管理工作
审核财务处的部门预算，在授权范围内审批费用支出
职责八：
10年以上工作经验，5年以上管理工作经验，二年中层管理经验；
具备系统的财务管理知识、会计知识，熟悉国家的财务相关政策、法规
熟练使用办公软件，有较高的写作水平和较高的语言表达能力、具备较强的领导能力、计划与执行能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、分析能力、影响力；
经营副所长职务说明书
经营副所长
发展计划处处长
在所长领导下，负责全所的战略、计划及经营工作
负责全所的战略、计划管理工作
领导战略、计划管理相关制度的建立健全
组织拟定全所发展战略及年度计划草案
组织主管业务领域内的计划工作
组织拟定全所改革、管理推进方案，经批准后组织实施
定期审核全所经营状况分析报告，并提交其他所领导
组织年度计划制定及年度业绩质询会的相关工作
决策、建议权
领导项目的争取工作
下达项目争取目标，并在授权范围内审批发展计划处的计划
领导重大项目的争取工作，组织关键的谈判工作
审核项目调研、前景分析工作
组织重大项目方案的论证、评审
与重要客户保持良好关系，做好经常性沟通工作
客户
审核发展计划处的部门预算，在授权范围内审批费用支出
10年以上工作经验，5年以上管理经验，2年以上中层管理经验
具备较为丰富的光电系统设计知识、市场营销知识、企业管理等相关知识
熟练使用办公软件，有较高的写作水平和较高的语言表达能力、具备较强的领导能力、计划与执行能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、分析能力、影响力
质量副所长职务说明书
质量副所长
在所长领导下，负责全所质量和物资供应工作
参与全所重大经营经营问题的决策
工作关
升级会员 