优秀工会干部评选条件主席.docx

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优秀工会干部评选条件主席

优秀工会干部评选条件（主席

一、优秀工会干部评选条件（主席、专职副主席）

1、坚持拥护和贯彻执行党的基本路线、方针、政策，积极投身改革，为构建和谐建工做出贡献；

2、坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习建设有中国特色社会主义理论和科学、文化、业务知识，工会工作业务熟悉，在本职岗位上完成各级交办的任务，工作有创新，得到上级工会组织或党政的表扬和奖励；

3、全心全意为职工服务，正确处理国家、集体、个人三者利益关系，密切联系群众，克已奉公、乐于奉献。

职工对工会工作满意率在85%以上（附工会干部测评汇总表）；

4、严格遵守党纪国法，勇于同消极腐败现象作斗争，勤政廉政，在社会主义精神文明建设中成绩显著；

5、热爱本职工作，积极开展工会活动，业务精通，为企业发展，改善经营管理，提高经济效益和社会效益，创建合格工会、示范工会、和谐企业等方面做出的成绩显著（合格工会、示范工会、和谐企业证书复印件）。

有下列情况之一者不得申报：

1、未签订集体合同和工资协商、劳动保护、女职工特殊权益保护专项协议或未进行履约检查的单位；

2、未按期召开职代会（每年至少一次）的单位；

3、各级领导交办的工作不布置、不检查、不落实、不回报，常年不参加上级工会组织的会议、活动；

3、全心全意为职工服务，摆正国家、集体、个人三者利益关系，努力为职工办实事、做好事，职工收入随企业效益的增长而增长，职工满意率85%以上（附职工代表测评汇总表）；

4、遵纪守法，合法经营，与职工签订劳动合同率（95%以上，勤政廉政，在社会主义“三个文明”建设中成绩显著，受到上级的表扬或奖励；

5、热爱本职工作，积极参与支持工会活动，企业在经营发展中处于同行业领先水平，为建筑业发展做出贡献的企业党、政主要领导。

有下列情况之一者不得申报：

1、未签订集体合同及“三个专项协议”、未进行履约检查的；

2、未及时拨解工会经费的单位；

3、发生重大伤亡事故的单位；

4、职工入会率达不到100%的单位。

四、优秀劳动保护监督检查员

1、认真贯彻执行国家法律、法规和政策；

2、熟悉业务，熟练掌握和运用安全监督、劳动保护法律、法规，经劳动保护监督检查员培训考核持证上岗（附劳动保护监督检查员证）；

3、坚持原则、作风正派、办事公道、勤政廉政；

4、在劳动保护监督工作中有显著成绩，在职工群众中有较高威信，群众满意率在85%以上；

5、所在单位无伤亡事故及重大设备事故，无损失万元以上的火灾及交通事故，无中毒事故等。

五、爱企业模范会员（爱企业的职工不超过会员总数0.3%）

1、热爱工会组织，积极参加工会各项活动并受到表扬或奖励；

2、坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学技术和文化业务知识，积极开展技术革新和发明创造，技术革新后取得的经济效益在五万元以上，发明创造申报专利；

3、爱岗敬业，立足本职，积极参加各项技术练兵，职业技能比赛，不断提高技术水平，经职业技能鉴定取得高级工证书或取得县以上职业技能竞赛前10名的工会会员；

4、遵纪守法，能认真执行企业的各项规章制度，做遵纪守法的模范并受到企业的表扬或奖励；

5、热爱本职工作，在企业生产发展中能以身作则，模范带头，团结互助，在职工群众中有较高的评价。

表一

中国建筑工会海安县委员会爱企业模范会员职工申报表

姓名

性别

出生年月

工种

单位名称

法人姓名

优

秀

事

迹

获何种奖励

申报单位意见

审核小组意见

表二

海安县建筑工会“”申报表（个人）

姓名

性别

出生年月

是否团员

职务

职称

任职时间

学历

单位名称

企业性质

优

秀

事

迹

受何种奖励

申报单位意见

审核小组意见

注：

凡申报先进个人均填此表。

如：

申报优秀工会干部即海安县建筑工会“优秀工会干部”

表四：

海安县建工系统工会干部民主测评汇总表

姓名

测评的主要内容

满意

基本满意

不满意

对被测评的工会主席和其他委员的意见及对今后工作的建议

1、政治思想品德及廉洁自律情况；

2、完成年度建家计划及其他工会工作情况；

3、工会业务熟练程度及组织协调、沟通能力

4、维护职工合法权益，为会员群众说话、办事、服务情况

综合评价

1、政治思想及廉洁自律情况；

2、完成年度建家计划其他工会工作情况；

3、工会业务熟练程度及组织协调、沟通能力；

4、维护职工合法权益，为会员群众说话、办事、服务情况。

综合评价

注：

请根据测评内容，在满意、基本满意、不满意内容后面的空格中任选一项打“√”；其他意见建议，有就填，没有也可以不填。

表五：

海安县建工系统基层企业领导干部测评汇总表

姓名

关爱企业

遵章守纪

岗位工作

创新精神

综合考核

好

一般

较差

好

一般

较差

好

一般

较差

好

一般

较差

好

一般

较差

注：

在你认为合格的栏目中打“√”。