工业园区主管述职报告Word下载.docx

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工业园区主管述职报告Word下载.docx

东西部园区各增设变电站一座的设计方案已确定。

工业项目推进方面,九鼎纺织玻璃纤维深加工、增强复合材料生产线、风力钢球、元升扩建等重点项目已投产运行;

神马三期扩建项目4.5万平方米厂房已基本竣工,下一阶段继续分三期南扩,着力打造千亩神马电力科技园;

英田集团技术改造项目已正式投产,兼并原如皋客车厂的工作已完成;

力威高铁架桥、天南特高压电力金具等项目厂房主体已封顶,12月试运行;

昌昇整体搬迁项目已正式启动;

昌升书刊机械、恒泉机械、永航物流等超千万元项目均已竣工投产。

第二篇:

主管工业副区长述职报告

朱志民同志XX年度述职述效述廉材料

(XX年12月)

XX年我的工作经历分为两个阶段,10月份以前在铜川市工业和信息化局工作,10月份以后在耀州区任区政府副区长,一年来,在上级和区委的领导下,在班子成员和广大干部的大力支持下,开拓进取、扎实工作,通过个人不懈努力,各项工作均取得了一定成绩。

现将一年来的工作和廉政情况总结如下:

一、勤奋务实,尽心尽职做好分管工作

1、狠抓工业运行协调,为生产较快增长提供保障。

一是坚持经常性深入企业一线,加强调查研究,及时掌握并解决企业生产经营中遇到的困难和问题,保证正常生产企业满负荷生产、新投产企业尽快达产达效。

二是坚持日常跟踪了解服务,切实抓好了企业上规模工作,共完成了8家企业上规模任务,并积极协调统计部门将其纳入统计盘子。

1-10月份全市规模以上工业企业工业增加值、工业总产值均大幅度提升,超额完成月累计计划任务,工业经济对全市经济的贡献明显增强。

2、加强经济运行监测,为领导科学决策提供依据。

一是坚持每季度召开一次全市工业经济运行分析会,分析研究全市工业经济发展态势和运行中出现的突出问题,并提出应对措施;

二是高度重视日常监测分析。

共编发《工业经济运行月报》10期,工业经济运行分析报告10篇。

三是加强工业经济运行监测网络建设。

为做好与省厅运行网络升级系统的有效对接,我及时和省厅-1-

运行处沟通协调,主动衔接,实现了对区县和60户重点监测企业的经济运行即时监测分析。

通过不断加强和改进工业经济运行监测工作,及时掌握全市工业发展态势,把握热点难点,前瞻性地进行检测分析判断,为领导决策提供了大量有价值的参考依据。

3、积极主动沟通协调,为企业成长营造良好环境。

一是突出搞好服务。

针对企业生产经营中遇到的限电、煤炭紧缺等实际困难和问题,配合局领导向省厅和市上有关领导反映,协调发改、煤炭、电力等部门积极开展工作,帮助解决困难和问题,共同为企业创造了良好的生产经营条件。

二是积极搞好协调。

在日常工作中及时和统计、发改、财政、金融等部门相互沟通,互通信息,取得他们对工业运行工作的支持,为工业运行各项工作顺利开展创造较好条件。

4、统筹兼顾具体工作,为企业发展提供有力支撑。

一是制定全年运行计划。

在摸清区县、部门、企业的底子、增长因素、潜力、存在问题的基础上,提出了全年工业运行计划,并及时分解下达各区县、各园区。

二是做好年度目标责任状的考核和编制工作。

能根据考核办法、各区县、部门的完成情况,进行严格考核,提出了奖励名单。

同时,在调研的基础上,与区县、部门相互沟通,编制了区县、园区工业经济目标责任书,将全年目标任务层层分解,夯实了责任。

三是完成了年度工作会议有关工作报告的起草工作。

四是在有关科室的配合下,完成了我市工业服务业的调查工作,调查报告及时上报省工信厅。

五是在局领导的大

力支持下,联合统计部门组织对全市规模以上工业企业统计人员进行了业务培训。

六是在相互沟通的基础上起草制订了领导干部帮扶企业上规模的实施意见,下发各区县执行,用三年时间将31户企业重新纳入规上企业。

七是针对电价上涨对工业经济的影响进行了调查,报告已发送有关领导。

八是做好了工业十二五规划的修改工作等。

XX年10月到耀州区工作后,任区政府副区长,协助代区长工作。

按照分工,我主要协助分管区工信局(中小企业促进局)、安监局、煤炭局、惠塬工作园区管委会。

联系区总工会、质监分局、电力局、烟草局、工行、中行、建行。

着重抓了以下工作:

1、抓调研明思路,确保科学决策上水平。

虽然我从事工业经济管理工作多年,积累了一定工作经验,但是没有调研就没有发言权。

通过广泛征求意见,深入调研,进一步明晰了全区工业经济发展的思路:

全面落实科学发展观,继续大力实施“工业强区”战略,进一步调整优化工业结构、产业结构和产品结构,全力保障三园一区基础设施建设及项目建设。

继续做强煤炭,做优食品,做活新型工业,逐步形成以区域特色产业为支撑,资源开发加工型、为大企业配套型、劳动密集型产业协调发展的工业化新格局,强力推进工业强区进程,提高区域经济社会发展硬实力。

经过实践,证明这一发展思路是行之有效的,也是符合耀州区情的。

2、抓运行强管理,力促工业经济提质增效。

XX年,是我区工业发展环境面临困难最多的一年,工业保增长的目标任务非

常严峻。

按照“目标管理、量化考核、强化服务、严格奖惩”的管理思路,强化工业经济运行分析监测,经常深入规模以上工业企业和中省市驻耀企业协调调度,与企业共同分析市场,抓销售、抓管理、促效益。

全区规模以上工业总产值48.2亿元,同比增长17%。

原煤、水泥、熟料产量分别达到920万吨、820万吨、620万吨,同比增长1.4%、15%、4%。

工业结构调整取得突破性进展,完成了照金煤业集团、秀房沟煤矿、耀州区能源开发有限公司等5家煤炭企业的兼并重组。

园区基础设施日益完善,矿山路二期、东环线、孙塬镇青城路等建设项目进展顺利。

投资1100万元,对园区主干道路实施了绿化。

强力推进节能减排,加强企业节能技术改造步伐,发展低碳经济,万元生产总值能耗下降3%。

3、抓安全保稳定,切实确保安全形势平稳向好。

深刻吸取“10.16”事故的惨痛教训,始终将重点领域的安全工作作为重中之重,通盘考虑。

一是坚决贯彻落实上级决定,关闭了全区年产原煤30万吨以下的所有矿井。

二是建立专家顾问定期对安全生产工作研判制度,特别是在煤矿安全方面聘请了专家,现场调研提出规划,规划通过以后由专家现场监督实施,每个月进行一次报告。

三是组织12个专项检查组和1个专项督查组采取明察暗访、拉网式检查、突击式检查等形式,以煤矿、非煤矿山、校车、建筑工地、危化品等为重点,深入开展了安全生产隐患大排查大检查活动,全面深入到煤矿现场检查,对排查处来的隐患实行,明确时限、明确责任、明确要求,切实落实治理措施。

通过采取得力措施,全区安全形势明显好转。

4、抓整体强服务,努力推动工作全面提升。

坚持服务是宗旨,执法是手段,发展是目的的原则,充分发挥各部门为经济建设搞服务、保驾护航的职能作用,较好的开展了各项工作。

一是深入开展“质量兴区”活动,全力抓好食品和特种设备安全监管工作。

促成区质监局与惠园工业园区签订合作框架协议,针对企业存在质量、计量等方面问题进行“把脉会诊”、帮扶指导。

在争创“铜川市优质品牌”的7家企业中开展了“向你看齐”活动,为全区工业经济提质增效提供了有力支撑,为保障人民群众利益做出了积极贡献。

二是发挥联系金融机构的作用,引导在耀金融企业加大对县域经济发展的支持力度,特别是对全区工业企业的信贷支持力度,努力创造良好的金融生态环境。

三是切实做好维护企业稳定工作,深入工业企业了解职工生活和工作情况,帮研究解决职工反映的各种问题,消除职工的疑惑,有效防止了分管系统群访和不稳定事件的发生,确保了大局稳定。

今年,共接待上访群众30多人次,并做到事事有回音,件件有着落。

二、廉洁务实,不断加强自身建设

1、加强学习,提高能力。

担任主管工业口各项工作以来,坚持勤学多思,以干促学、以学促干。

一方面,系统学习了中国特色社会主义理论知识、党的十七届五中、六中全会精神和区十四次党代会精神,在思想和行动上始终保持与党组织的要求同步。

另一方面,不断加强市场经济理论、工业经济管理、安全生产、耀州区情等知识的研学,不断充实理论知识储备,提高决策能力。

2、恪尽职守,讲求团结。

工作中从大局着眼,从具体工作

入手。

遇大事勤请示、多汇报,与部门、下属常沟通,主动征求各方面意见,力争实现民主科学决策。

发扬民主,注重团结。

做到工作到位,不越位,不缺位,不错位,相互支持,密切配合。

大事讲原则,小事讲奉献,自觉维护班子整体形象。

3、廉洁从政,踏实做人。

认真学习中央、省、市关于廉洁从政的有关政策文件,落实党风廉政建设责任制确定的目标任务,带头遵守《两个条例》,严格执行“四大纪律”、“八项要求”,时刻以一名党员领导干部的标准严格要求自己。

在抓好分管系统廉政建设的同时,尤其注重自身率先垂范作用的发挥。

淡泊名利,追求理想,增强廉洁自律意识和自我约束力,自觉抵制各种腐败思想的侵蚀,做立党为公,执政为民的表率。

三、存在问题及今后努力方向

回顾一年来的工作,取得了一定的成绩,这离不开区委、区政府领导的关心支持,更离不开班子成员和全体干部群众的全力配合和扎实工作。

在成绩面前,自己也清醒地认识到还存在一些缺点和不足,主要是:

学习还不够深入全面,活学、活用做得还不够;

考虑工作多,关心同志生活少;

工作强调结果多,分析过程少。

针对问题与不足,我将在今后工作生活中采取有力措施,认真改进。

不断加强学习,搞好调研,用科学理论武装头脑,用实践经验指导工作;

不断创新思维,寻求有效方法,做好各项分管工作;

不断学法用法,坚持依法履行职责。

为实现“工业强区”和争创全省十强区而努力工作。

第三篇:

工业园区工委书记、管委会主任述职

工业园区工委书记、管委会主任述职

柳成林

做为园区工委书记、管委会主任,我牢固树立科学发展观,践行党的十七届四中、五中全会精神,以创先争优为抓手,在县委、县政府正确领导下,在相关部门的支持配合下,夜以继日,戮力攻坚,带领园区一班人,努力搭建好园区平台,使园区真正成为带动县域经济发展的前沿。

我们正视差距、对标加压,增强时不我待的紧迫感,本着“边开发建设、边招商引资”的思路,克服人员少不专业、机构不完备、启动资金不足等困难,全力以赴打好基础设施建设和招商引资两个攻坚战。

主要做了以下几项工作:

一、立足长远、科学规划。

经过近一年的努力争取,园区的扩区请示于今年2月得到省政府的批准,由原来的3.18平方公里扩大到6.18平方公里,新增3平方公里。

随后,我们以新扩的3平方公里为新起步区,聘请石家庄嘉诚规划设计院对周边8.88平方公里进行了科学规划,并注重与左各庄镇、大柳河镇、滩里镇等周边乡镇、农场的发展规划相对接。

该规划已于XX年8月12日通过专家评审,并已履行报批手续。

此外,园区规划环评报告已经完成,待相关手续完备后可尽快评审。

控制性详规的编制工作正在运作。

二、完善配套、优化环境。

根据“九通一平”的基础设施建设标准,园区管委会XX年先期自筹资金启动了南北主干道“创业路”的拆迁补偿、规划设计工作。

道路占地共涉及左各庄镇三个村街和李庄农场土地,共拆迁单板厂22家、迁坟3座。

XX年2月份开工,按城市道路标准设计施工。

全长4.3公里,路面宽20米,雨污分流下水设计。

XX年6月底全线通车路灯、通讯、燃气、绿化、便道等配套建设也已接近尾声。

一条东西路也已破土动工,年前可完成管道和路基。

另外,招商中心已经完成设计和招投标前的准备工作,污水处理厂已按规划完成选址,主干道南通(创业路南通至静文路)、东接(创业路至廊大路)正在规划设计之中,将在XX年适时启动。

经过一年的努力,起步区可实现“七通一平”,形成功能齐全、配套完善、承载有力、开放快捷的硬件环境。

三、全力招商、全程服务。

由于没有专业招商队伍,园区实行全员招商,所有工作人员都放宽视角、延伸触角参与招商和服务。

孟氏锅炉公司项目是北京外迁的一家高新技术企业,项目投资2.67亿元。

XX年7月26日签约落户园区,8月开工建设,创造了“从洽谈到签约10天,从签约到开工10天”的文安招商引资、行政服务新速度。

此项目年底可完成建设,正常投产年纳税可达1000万元。

河北人之初绿色环保集成房屋建设项目投资2.366亿元,项目前景广阔,已经完成包装立项、规划选址及环评手续。

投资1亿元的机械制造园项目已经达成意向,近期即可签约。

此外,还有几个亿元项目正在洽谈中。

截止目前,园区建成区(左各庄镇区)和新区(李庄农场)完成千万元以上项目共计35个,投资匡算15.68亿元,完成投资6.01亿元。

四、战略招商、谋求合作。

一年来,我们借鉴固安、永清等园区“政府主导、市场化运作”的成功模式,结合文安实际,积极谋求战略合作。

近期与凯跃集团达成合作意向,战略合作协议经过多次磋商并经县四大班子集体讨论已经形成。

近期可望签约。

现正在制定三年的投资计划。

五、整合资源、搞好转型。

园区管委会原来与左各庄镇“区镇合一”。

XX年4月开始独立办公,并从县内其他部门选配了园区领导班子,并借调了精干的办事人员,投入了艰难的创业工作。

XX年9月,经县委、县政府研究决定,园区与李庄农场进行了有机整合,将李庄农场党委并入园区工委,重新调整了园区党工委和管委会成员,农场人员充实到园区,现正在进行资源整合和工作机制、工作思路的转型。

廉洁自律情况

一年来,个人以十七大和十七届四中、五中全会精神为指导,以学习实践科学发展观活动为主线,以党的建设为重点,认真履行职责,较好地完成了年初制定的各项工作任务。

现将个人工作、学习等情况报告如下:

一是加强理论学习,不断提高自身素质。

为进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性,自己能够认真学习中纪委和省市纪委关于领导干部廉洁自律的各项规定。

今年中央印发《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》之后,自己进行了认真的学习。

《廉政准则》是规范党员领导干部从政行为的重要基础性党内法规,对于保证党员领导干部廉洁从政,形成用制度规范从政行为,按制度办事,靠制度管人的有效机制,对于加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设,进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。

对《廉政准则》的学习过程,也是自我学习,自我教育,自我监督的过程,尤其对党员干部提出的五个必须要时刻牢记,这既是党的要求,也是职责和使命的要求。

不断夯实思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力,始终保持职务行为的廉洁性。

二是在思想作风方面,能够自觉树立领导干部“八个方面”的良好风气。

不断增强服务意识和责任意识,自觉把群众“满意不满意”作为工作的根本出发点和落脚点,经常深入辖区调查研究,全心全意地帮助基层和职工群众解决实际困难和问题。

坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。

始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务。

三是始终牢记“两个务必”要求,坚持严以律己,不搞以权谋私,自觉遵守《廉政准则》及领导干部廉洁自律各项规定。

要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。

自觉注意自重、自省、自警、自励,服从组织领导,维护班子团结,堂堂正正做人,勤勤恳恳工作。

较好的处理了领导干部职责、责任和权力、利益的关系,时刻牢记立党为公,执政为民的廉政要求,没有发生违规违纪的现象。

四是不断完善各项规章制度。

从加强各项规章制度建设入手,把廉政建设的重点放在对权力的制约、资金的监督和干部任用的监督上,坚持“按制度办事,靠制度管人”,把制度建设贯穿于反腐倡廉工作之中。

一是认真执行上级关于廉政建设的制度和规定,完善廉政教育制度、交心谈心制度、民主决策制度和考核奖惩制度,加强督查与考核,将党风廉政建设情况列入干部岗位责任制的重要内容,实行一票否决制;

二是严格财务公开、财务审批、公费招待、政府采购、公用品管理等制度,要求机关干部尤其是领导干部要严格遵守、认真履行,着力抓好政务、建设工程交易、日常采购、预算外资金四公开,细化收支账目公开,方便群众监督;

三是对干部人事调整实行公示制。

凡是机关干部岗位职能变换、评优、入党等都严格按程序,在民主推荐的基础上,按得票多少进行排队,推行任用考察公示,引入民主、公开、竞争机制,增加透明度。

五是着力抓好队伍建设。

一是抓好机关干部队伍建设。

健全机关内部各项规章制度,严格执行机关效能建设各项制度,抓好“四条禁令”的贯彻执行,建立健全岗位责任制、服务承诺制、首问责任制等八项制度,加强督促和自查,全面树立机关干部务实、高效、清正、廉洁的良好形象。

二是抓好党员队伍建设。

抓好党员干部党风廉政建设。

以教育、制度、监督为抓手,进一步提高党员干部廉政建设,进一步加大腐败的惩处力度,积极探索从源头上治理和预防腐败的途径。

明年的工作安排

明年是十二五的开局之年,作为全县招商引资的最前沿,我们深感肩上的责任和压力。

园区将按照县委、县政府的要求,继续发扬过来艰苦创业的优良传统,对标加压,转型创新,合力攻坚,加速崛起,在进一步配强班子、配齐机构、配套政策机制的同时,分工成立专门的攻坚小组,着力打好基础设施建设、招商引资、棚户改造、土地整理四个攻坚战。

一是基础设施建设攻坚战。

利用一年时间,在规划设计创业路南通、东接的同时,积极运用市场化手段筹措建设资金,完善起步区“三横两纵”路网建设及路灯、绿化、管线等设施配套,逐步完善住宿餐饮、商业物流、教育卫生等公共服务设施建设,不断提高园区承载功能。

完成招商中心、综合服务大厅及规划展厅建设,通过沙盘、宣传片、规划图板、宣传图册、园区网站和统一的vi形象等形式,全面展示园区的发展定位和园区风貌。

完成污水处理厂、垃圾处理厂的选址设计工作,通过市场化运作启动建设。

二是招商引资攻坚战。

一方面,加速战略合作商的洽商引进,尽快促成签约,将园区的开发建设提质提速。

另一方面,借鉴兄弟园区和沈阳沈北区的成功经验,探索实行竞争上岗的全员聘任制。

特别是要面向全国招聘专业招商人才,组建专业招商队伍。

制定招商方案和对外推介方案,并通过网络招商、驻点招商、委托招商等方式,不断加大招商引资力度和园区推介力度。

确保完成县委、县政府下达的招商任务,年内引进能够争列省重点的亿元以上项目5-8个,预计投资12亿元以上,力争引进10亿元以上项目,特别是在外资引进上实现突破。

三是棚户改造攻坚战。

利用今冬时间,做好摸底和谋划,同时积极向上争取政策支持。

对区内李庄农场4个队职工的片区住房进行统一改造,以改善职工居住条件,以盘活存量要指标增量,将转换出的建设用地指标向园区集中。

同时在科学编制园区控制性详规基础上,与周边的大柳河镇、左各庄镇、滩里镇联手,按照村庄布局规划,对周边条件成熟的村街进行统一规划整合,向中心镇集中。

可以达到园区带动新农村建设、新农村建设配套服务园区的双赢目的。

四是土地整理攻坚战。

通过拆除区内的违法占地、归并零散地块和工业用地等措施,对区内各类土地进行整理,挖掘土地的固有潜力,扩大土地利用空间与利用深度。

对园区北部的2个浪费土地、影响环境的单板小区和闲置的建设用地、坑塘进行重点治理,最大限度地实现土地的集中、集约利用。

此外,我们还要制定专门的建设“效率园区”、“平安园区”、“生态园区”、“和谐园区”实施方案,对强化服务职能、打造安定环境、强化环保节能、努力改善民生等方面统筹兼顾。

总之,我将带领园区一班人,以舍我其谁的责任感、只争朝夕的紧迫感和放马一搏的干劲,确保园区建设和招商引资的提质提速,努力搭建起承载能力强、软硬环境优的发展平台,为全县的经济发展当好急先锋。

卢飞

第四篇:

工业园区实习报告

时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声。

这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。

在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了工业园人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了工业园人作为拓荒者的艰难和坚定。

在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为工业园的一份子而惊喜万分。

一年前,一群大胆创新、勇于开拓的人们在这片荒芜的土地上,开始了艰难的旅程,而我也希望能成为这艰难孤独旅程上一分子。

我会用我的乐观豁达为将这艰难的攀登变得轻松活泼,将这孤独的旅程变得甜美珍贵而奉献自己的所有力量。

在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报。

记得初次应聘时,我对工业园的认识仅仅局限于企业的聚集地,对招商主管一职的认识也仅局限于从事入园企业与各行政机关的协调工作及工业园的网站维护上。

除此之外,便一无所知了。

所以,试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,便成了我的当务之急。

一、通过理论学习和日常工作积累使我对工业园有了较为深刻的认识。

记得初到工业园时,我拿到的第一份资料就是工业园的一期招商画册,然而对于杨市长致辞的理解也仅停留在字面上,这里所有的一切对于我来说,既新鲜也处处存在挑战。

不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。

在这段时间里我认真学习了工业园的各相关资料,阅读了《招商引资运作全攻略》、《成功的引资》并从网络上摄取了大量的有用素材,再加上日常工作积累使我对工业园有了较为深刻的认识,也意识到了工业园的建设对推动怀化工业化进程的巨大作用。

我们的工业园她不仅仅是企业的聚集地,更重要的是作为入园企业的孵化器,工业园的各项政策对入园企业均有着举足轻重的影响,我国大部分高新技术企业、大中型企业均分布在工业园区内。

如今的工业园建设也是一个地区工业发展的重要因素和衡量地区经济发展程度的指标之一。

目前经济发展的大环境则是西部大开发、产业梯度由沿海向内地转移,工业园正是顺应了这一发展趋势,抓住机遇成立了怀化市生态工业园这样一家拥有先进体制的企业化运作的行政机构。

“一级财政,一级金库”、“一站式服务”、“最低收费区”等一系列优惠政策的实施,这一切都让我对工业园充满了信心和憧憬。

二、坚持政治、经济学习让我的思想理论素养不断得到提高。

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