昆明高新区事业单位教师招聘测试练习题二Word文件下载.docx

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12、将教学目标分为认知目标、情感目标和动作技能目标三大领域的心理学家是()

A.弗洛伊德B.布卢姆C.皮亚杰D.杜威

13、班主任采取通过全班同学讨论协商建立行为准则并约束行为的方式来实现课堂管理。

这种管理利用的是()

A.群体凝聚力B.群体规范C.课堂气氛D.从众

14、“过于安静,或由于紧张拘谨、惧怕老师,学生反应迟钝、呆板,回答问题被动;

课堂纪律较松散,心不在焉。

”这种课堂气氛是()

A.积极型B.对抗型C.消极型D.失控型

15、在初中新生入学后,学校想了解学生的外语程度,以便安排教学,需要什么测验?

A.形成性评价B.总结性评价C.配置性评价D.标准参照评价

16、人们将一个测验能够测量出的所要测量信息的程度,称之为()

A.信度B.效度C.区分度D.常模

二、填空题

1、教育心理学对教育实践具有_________、_________、_________和_________的作用。

2、教育心理学的发展经历了初创、________、_____和完善时期。

3、桑代克是现代教育心理学的奠基人,他把人和动物的学习定义为________。

 

4、操作性条件作用是由美国心理学家_________提出的。

他认为,人类的行为有两类:

应答性行为和________。

在日常生活中,人的行为大部分是_________性行为。

5、知识的获得是知识学习的第一个阶段,通过知识直观和_________两个环节来实现。

6、在实际教学中主要使用实物直观、________和________三种形式。

7、资源管理策略主要包含_______,学习环境管理和努力管理等。

8、在学习策略的教学中,教师重视引导学生将新策略与其头脑中的有关知识整合起来,以便能在新的情境中灵活、熟练的运用,这是遵循了策略教学的________原则。

9、道德情感是伴随道德认识而产生的一种内心体验,对于青少年来说,义务感、________和羞耻感尤为重要。

10、道德情感从表现形式上区分,主要包括直觉的道德情感、想象的道德情感和________。

11、布卢姆将教学目标分为认知目标、________和________三大类。

认知领域分为________、领会、________、分析、________评价六个层次。

情感领域分为________、________、________、组织、价值体系个性化。

动作领域为________、________、________、________、________、________。

12、心理学家马杰认为,陈述良好的教学目标应该具备三个要素:

________、________以及行为标准。

13、影响群体与成员个人行为发展变化的力量的总和就是________。

包括群体凝聚力________、________、________及课堂里的人际关系等等。

14、课堂问题行为表现为两类,即扰乱性行为和________。

15、与教师自编测验相比,高考则是一种______测验。

16、对于道德行为表现和情感领域的成就,最常见的评价手段是______的评价手段。

三、简单题

1、简述教育心理学的作用。

2、简述布鲁纳的发现学习要经过的四个阶段。

四、论述题

1、常用的复述策略包括哪些方法?

2、标准化成就测验的优越性有哪些?

3、布鲁纳对发现教学的教学设计提出的四项原则

五、案例分析题

1、[案例]“差生”的成绩我是差生行列中的一员,我也曾努力过,刻苦过,但最后却被一盆盆冷水浇得心灰意冷。

就拿一次英语考试来说吧,我学英语觉得比上青天还难,每次考试不是个位数就是十几分,一次教师骂我是蠢猪,我一生气下决心下次一定要考好。

于是,我加倍努力,真的拿了个英语第一名。

心想这次老师一定会表扬我了吧!

可是出乎我意料,老师一进教室就当着全班同学的面问我:

“你这次考的这么好,不是抄来的吧?

”听了这话,我一下子从头凉到脚,难道我们差生就一辈子都翻不了身了吗?

问题:

透过这份案例,深切地感受到学生对现行评价制度和评价方法的恐惧,不满与无奈。

现行课程评价存在哪些主要问题?

2、阅读下面的案例,回答相关问题。

开学不久,校长召开了全校教职工大会,在会上宣布,今年学校要求每一位教师都要进行教育、教学研究,每位教师都要申报课题,并由学校的特级教师组成的评审委员会进行评审,然后要将研究的成果公布并进行评价,同时教师的教育、教学研究将作为晋升职称的一项标准。

校长还没有说完,下面便议论纷纷。

我觉得学校的这项要求对我有一定的难度,因为我是教数学的,平时除了教学就是看一些有关教学方面的杂志和书籍。

我不知道如何去进行教育、教学研究。

怀着沉重的心情回到家里,我做的第一件事是找出以前在师范学院学的教育学书,翻阅了教育研究方法这一章,了解到教育研究的方法有很多种:

观察法、调查法、实验法、历史法、比较法等等,教育研究的过程包括确定选题、收集资料、整理分析资料、论文撰写等等,可是教育研究的第一步“确定研究的问题”就把我难住了,我思考了很久,不是我想到的问题早就有教育专家研究过了,就是觉得没有什么问题可以研究。

第二天,一大早我就来到了学校,在办公室里等许老师来。

许老师在公开发行的杂志上已经发表了3篇文章,是我们学校在正式刊物上发表论文最多的教师,我想他的教育、教学研究开展的这么好,我一定要认真向他请教。

许老师来了,他说,教育教学研究并不是什么困难的事,首先因为我们是中学老师,缺乏深厚的教育理论知识,也缺乏必要的研究条件,要想向教育家式地进行实验研究,这是不可能的;

要想通过大量的调查来进行研究,也不现实。

你可以先找几本教育、教学方面的书籍,再找几期进行教育类的杂志,将这些内容翻阅一下,看看别人是怎么写文章的,再看看当前教育、教学的研究热点问题是什么。

如果这些文章中有几篇是关于同一个主题的,将这些文章复印下来,回家以后仔细琢磨,根据这些问题所提供的材料,对这些文章进行重新编排、组合,就成了一篇新的文章。

如果你觉得这种方法太麻烦,还有更简单的方法,你只要看一本教育学书,然后选择里面的一个原理,先将这一原理介绍一下,然后根据教育学书的叙述,写你是如何根据教育理论从事教育、教学工作的。

其实,教师的教育、教学研究很简单,你按照我的说法做,一定会有收获的。

我的几篇文章就是这样写成的。

上课铃响了,我急忙走向教室,心中十分困惑:

教育、教学研究就是这样的的吗?

中学教师的教育、教学研究就这么简单?

1、你对案例中的许老师做法有什么看法?

2、依你的经验,作为教师应该如何开展教育、教学研究?

3、阅读《动物学校》这个故事,回答相关问题。

动物学校要招生啦!

动物园的动物们奔走相告,踊跃报名。

泥鳅、松鼠、老鹰‥‥‥有幸成为首期学员。

学校开设了游泳、跳跃、跑步、飞行等课程。

开学第一天的第一堂是游泳课。

松鼠、老鹰首先遭遇尴尬,由于他们是“旱鸭子”,迟迟不敢下水,遭到了老师的训斥和嘲笑。

而泥鳅却在这堂课上出尽了风头,他以舒展自如的泳姿得到了老师的赞赏和同学们的喝彩。

但接下来的课程训练却让松鼠、老鹰扬眉吐气,跳跃是松鼠的强项,飞行是老鹰的看家本领,跑步项目对他俩来说更不成问题。

但这些训练却让泥鳅吃尽了苦头,尤其是跳跃和飞行,是他的弱势项目。

为了提高成绩,他把主要精力放在这两个项目上。

一学期过去了,泥鳅被摔得伤痕累累,苦不堪言,虽然期间他想放弃这两个项目的训练,在游泳这个优势项目上得到进一步的发展,但碍于校方的规定和校长、教练的威严,打消了这个念头。

在期末的成绩汇报课上,泥鳅训练刻苦,跳跃、跑步虽有所长进,但也只得了“C”等,飞行项目最终没有学会。

原本的优势项目--游泳,因为长期没有训练,泳技大不如前,由期初的“A”等降到现在的“B”等。

老鹰在飞行项目上以绝对优势得到了“A”等,但在跳跃与跑步项目上只得到了“B”等,游泳不及格。

松鼠在飞行项目上得到了“B”等,跑步得“C”等,游泳没有通过,在跳跃项目上破动物界的最高纪录,但也只得到“B”等,因为他是在树顶上起跳,而没有按照学校规定在地上起跳的要求。

1、请你就该校的课程设置作一评析。

2、请你就该校的教学评价作一评析。

041参考解答

一、单选题

1、【育萃专家解析】D。

学习与教学,即学与教。

2、【育萃专家解析】D。

学习过程是教育心理学研究时间最长,也是最核心的内容。

3、【育萃专家解析】B。

4、【育萃专家解析】D。

一定在行为后再强化才有效果。

5、【育萃专家解析】D。

程序性知识。

6、【育萃专家解析】D。

相关类属学习。

只是一种相互关联的类属关系。

7、【育萃专家解析】B。

8、【育萃专家解析】C。

资源管理策略。

根据自己一周内或一天内的学习效率来安排自己的活动,属于高效利用最佳时间。

2、【育萃专家解析】发展、成熟。

教育心理学发展共经历四个阶段。

3、【育萃专家解析】

(刺激与反应的)联结。

4、【育萃专家解析】斯金纳;

操作性行为;

操作性行为。

5、【育萃专家解析】知识概括。

6、【育萃专家解析】模象直观、言语直观。

7、【育萃专家解析】学习时间管理。

8、【育萃专家解析】内化性原则。

9、【育萃专家解析】责任感。

10、【育萃专家解析】伦理的道德情感。

11、【育萃专家解析】情感目标、动作技能目标;

知识、应用、综合;

接受、反应、形成价值观念;

知觉、模仿、操作、准确、连贯、习惯化。

12、【育萃专家解析】具体目标、产生条件、行为标准。

13、【育萃专家解析】群体动力;

群体规范、课堂气氛。

14、【育萃专家解析】心理问题行为。

15、【育萃专家解析】标准化成就测验。

16、【育萃专家解析】非测验。

1、【育萃专家解析】一、帮助教师准确地了解问题;

二、为实际教学提供科学的理论指导;

三、帮助教师预测并干预学生;

四、帮助教师结合实际教学进行研究。

这是一道简答题,只要对相应要点表述清楚就可以了。

2、【育萃专家解析】创设问题情境;

学生利用材料提出假设;

学生检验自己的假设;

根据实验材料或结果在仔细评价的基础上引出结论。

1、1.自觉利用有意识记2.自觉排除互相干扰.3.整体识记和分段识记4.多种感观参与识记过程5.复习形式多样化6.重点内容下面画线,注释等.

2、1,客观性.在大多数情况下,标准化测验是一种比教师编制的测验更加客观的测量工具.

2,计划性.专家在编制标准化测验时,已经考虑到所需要的时间和经费,因此标准化测验更有计划性.3,可比性.标准化测验由于具有统一的标准,使得不同考试的分数具有可比性.

3、1,教师要把学习情境和教材性质向学生解释清楚.2,要配合学生的经验组织教材.

3,要根据学生心理发展水平安排教材难度与逻辑顺序.4,确保材料难度适中,以维持学生的内部学习动机.材料太容易,学生缺乏成就感;

材料太难,学生容易产生失败感.

1、[参考答案]1、评价功能失调,过分强调甄别与选拔的功能,忽视改进、激励、发展的功能,表现在学生身上就是学生只关心考试得了多少分,排在第几名,而很少关心考试中反映出来的自身发展中存在的问题。

2、过分关注活动的结果。

(如学生成绩、教师业绩、学校升学率等)忽视被评价者在活动的各个时期的进步状况和努力程度,忽视对日常教育教学活动的评价,忽视对教育活动发展、变化过程的动态评价。

3、评价主体单一,基本上没有形成学生、教师管理者、教育专家、家长等多主体共同积极参与,交互作用的评价模式,忽视了评价主体多源,多向的价值,尤其忽视自我评价的价值。

4、评价标准机械、单一,过于强调共性和一般趋势,忽略了学生、教师、学校的个性发展和个体间的差异性。

5、评价内容片面,过于注重学业成绩,而对教师和学生在教育活动中体现和忽视,或者缺乏有效的评价工具和方法。

6、评价方法单调,过于注重传统的纸笔测验,对体现新的评价理念的新质性评价方法不够重视。

7、忽视对评价结果的反映和认同,使评价的激励、调控、发展功能得不到充分发挥。

8、评价对象基本处于被动地被检查,被评判的地位、自尊心、自信心得不到很好的保护,对评价往往持一种冷漠、应付、对立、讨厌、拒斥或者害怕,恐惧、逃避的态度,甚至出现欺骗,弄虚作假的行为。

2、简要分析:

一、有关教育理论知识该案例涉及到的是教研工作的有关知识:

(1)教研工作的必要性:

A:

教师参与研究可以提升自己的自我教科研能力。

开展教育研究,教师有着得天独厚的优势。

教师置身于现实的开放、动态的教育情景中,能够随时体察教学活动、背景以及有关现象的种种变化;

在教与学的互动过程中,不断地及时地解决新问题;

能够依据自身丰富的工作经验直觉地对假设、方案的可行性和有效性作出判断。

显然,这是专业研究者所无法替代的。

B:

教师参与研究有利于改进自己的教学工作

(1)、可以提高教师专业实践水平,随着新一轮基础教育课程改革的开展,教师单凭自己的专业知识、教育理论基础和原有教学实践经验是不够的,难以解决新课程改革过程中出现的大量实际问题。

因此,教师必须在实践中不断进行研究,把教育原理与具体的教学实际结合起来,形成自己优化的实践教学模式,通过教育研究,提高自身的专业实践水平。

(2)教育研究是教育理论与实践紧密结合的一种重要表现形式。

开展教育研究,教师不再成为理论的被动接受者,而成为理论运用与实践于一体的研究者。

在研究过程中,一方面,教师运用有关教育理论分析并改进自己的课堂教学实践,优化教学过程,提高课堂教学质量;

另一方面,教师直接参与教育研究,研究的问

题提出和假设完全是依照实践的需要,是实践要求迫切解决的问题。

因此,教学实践也为教育理论运用提供了生动、直观的实例,因此,教育研究把教育理论和教育实践紧密结合起来,提高教育质量。

C、教师参与研究还可以提升自己的精神境界和思维品位。

(3)教研工作的定位与方法:

A:

定位:

立足点-解决课堂教学的实际问题;

着眼点-理论与实践的结合;

切入点-教学方法的不断改进;

生长点-改革创新出精品。

B:

方法:

1、要努力使自己成为教育实践的“研究者”教师具有兼任“职业者”与“研究者”的双重角色,除了需要掌握必要的研究技能之外,还要培养起研究的心向和责任。

要时刻牢记自己是研究者,要结合课题研究,解决自身工作中存在的问题。

要发挥主动性和创造性,批判地、系统地考察自己教育教学实践,更好地改善自己的教育实践。

要转变教育观念、提高理论水平、提高科学思维能力,努力使自己成为“反思型的教育者”,走上自主发展的道路。

2、要熟知教育研究的过程和方法3、要积极探索通过多种途径进行研究4、要注重行动与研究的完美结合5、要以解决课堂教学的实际问题为立足点二、围绕问题展开分析该案例的问题是“对案例中的许老师做法有什么看法?

”“该如何开展教育、教学研究”

(1)在动机上,许老师从事教学研究是以达到功利为主要目的,是为了发表文章,而不是作为职业者和研究者的角度,为了提升自身的素质,实现人生的价值,这种动机缺乏持久性;

在方式上,许老师仅仅重视他人的经验,而不注重教育研究的一般过程和方法,没有自身的的实践,没有自己的创新,因而其教学研究是没有深度,难以形成自身特色的。

教师应积极参与教育研究。

(2)①要提高认识,不断学习,努力提高教育教学理论素养。

作为一名优秀教师,不仅要具备渊博的知识、还要有较高的教育教学理论水平,以及本学科的最新理论、最新信息、最新成果。

教师的学习内容是非常多的,除了必学“两学一论”(教育学、心理学、学科教学论)和本学科报纸杂志(至少订阅3~5种)外,还有国内外一些著名的教育专家、学者撰写的专著及教育教学理论。

②要要熟知教育研究的过程和方法;

③积极参与教育研究,投身于教学改革。

A、认真分析、研究教学工作中遇到的问题;

教师只有对自己在课堂上的行为进行研究,才能够了解自己在教学上做了什么,这些行为有什么意义,反映了什么样的教育教学理念,对学生的学习有什么影响。

要注意积累第一手资料;

B、在实践中开展研究教学后记:

每次教学结束,教师可以回味教学过程,分析得、失,作到心中有数,得,得于什么?

失,失在哪里?

案例分析:

教师可以把实践中发现的问题以及处理问题的全过程写成“案例”,也可以运用现代教育技术,把教学过程或辅导过程录制成“可视个案”录像,进而围绕案例,展开集体研讨和分析,在此基础上形成“案例研究报告”。

案例分析贴近教师的实际工作,有助于教师进行深入分析、研究。

示范课、研讨课、评优课:

优秀教师的示范课可以为新教师和一般教师提供可参照的学习榜样,可以帮助他们尽快上路;

研讨课可以展示不同类型的课,供大家研讨;

评优课则以对优质教学为目标,通过对优质教学的追求,促进优秀教师脱颖而出,促进教学工作的不断完善和创新。

④要要注重行动与研究的完美结合,要合二为一,研究与教育相结合弥补了教育研究中理论与实践相脱离的缺陷,在教育教学中不断总结经验,撰写文章,要不断总结教学、教研、教改经验,写出一些有较价值的论文(含经验总结、实验报告),以指导学科教学。

每篇论文应力求突破学科教学中普遍存在的问题。

⑤要以解决课堂教学的实际问题为立足点教育研究务求解决教育中的实际问题。

这既是一线教师开展教育科研的根本动力,也是教育科研的根本目的。

新一轮课程改革给教师教育理念、内容、方式方法等方面带来了很大的变化,给教师的创新性工作提供了更广阔的空间和时间。

教师搞研究要以解决课堂教学的实际问题为立足点,从身边的问题入手,研究怎样开发校本课程,如何指导学生探究性学习,在大班额情况下如何照顾学生的差异,怎样提高小组讨论的有效性,怎样教好综合课程,以及在新课改中教师角色有哪些变化等等。

这些问题没有现成的答案,需要教师去探索、去研究。

3、简要分析:

一、有关教育理论知识

该案例涉及到的是新课程理论知识,课程改革的目标是:

(1)改革课程功能。

(强调在学习基础知识、基本技能的同时,注重培养学生积极主动的学习态度和学会学习的能力);

(2)改革课程结构。

(强调课程要适应时代要求,适应不同地区和学生发展的要求);

(3)改革课程内容。

(内容要贴近社会和学生生活,要重视学生的经验和体验);

(4)改革课程的实施方式。

(倡导自主、合作、探究的学习方式);

(5)改革课程评价方法。

(传统教学评价注重知识与技能的评价、结果的评价,而新的评价改革则更强调发展性评价,在评价方法上注重过程,在评价的内容上注重态度和能力,在评价的理念上更注重期望与激励);

(6)改革课程管理。

(实行国家、地方、学校三级管理)。

二、围绕问题展开分析该案例的问题是对“课程设置作一评析。

”和“教学评价作一评析。

(1)动物学校的课程的设置不合理。

首先课程的设置不能有效促进各种动物的个性发展。

(而是要动物去适应课程)其次采取统一设置的方式,不注重各种动物的选择与需求。

(松鼠、老鹰的游泳,泥鳅的跳跃和飞行)

(2)在教学评价上,(评价的内容和方法不科学)。

①期末的成绩汇报课上,泥鳅跳跃、跑步得了“C”等,飞行没有学会。

游泳,由期初的“A”等降到现在的“B”等。

老鹰飞行以绝对优势得到了“A”等,但在跳跃与跑步项目上只得到了“B”等,游泳不及格。

松鼠在飞行项目上得到了“B”等,跑步得“C”等,游泳没有通过…。

”(在评价方法上,只重结果,不重过程,教育应是一种动态的管理过程);

②泥鳅训练刻苦,跳跃、跑步虽有所长进,但也只得了“C”等,飞行项目最终没有学会。

(不注重发展性评价,不注重期望与激励);

③在评价内容上,只注重(知识与技能)甄别与选拔,不注重其它方面(态度和能力)的发展,人的智能有多元的,知识和技能仅仅是一个方面。

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