消防安全生产工作计划Word格式文档下载.docx

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　　根据《消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《安全生产法》、《全民消防安全宣传教育纲要》等法律法规要求，认真细致地做好消防设施的检查工作。

各单位要定期研究本单位容易出现的安全隐患，有计划有重点地进行排查。

要将用电、用火和夜间值班、禁烟、占用消防疏散通道、消防设施维护等作为检查的重点。

要在每月例行检查的基础上，重点查、反复查，横向到边，纵向到底，不疏不漏，不留死角。

各单位对在工作检查中发现的安全隐患，能立即整改的要立即整改，不能立即整改的要制定整改计划，落实整改措施。

涉及到需要单位投入资金的要及时向单位领导请示汇报，尽快落实资金，整改到位。

　　（四）定期开展消防演练，切实加强“四个能力”建设各单位要按照《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定（公安部61号令）》的有关要求，紧密结合本单位的实际情况进一步修订完善本单位的消防预案。

同时要注意搞好沟通联络，提高单位整体应急能力。

各单位的消防预案

　　制定后，要结合新形势、新特点，通过加强对广大干部职工消防安全知识的宣传、普及，定期组织进行演练。

演练的频率不低于1次/年，每次演练后要进行认真的总结并做好详细的记录，包括演练的时间、参加人员、演练过程、存在问题和改进措施。

要通过消防演练，不断提高消防管理者和广大干部职工的“四个能力”，熟练掌握灭火器、消防栓的使用方法。

　　（五）认真做好消防器材和建筑消防设施的维护保养各单位要结合资产登记、备案工作，根据不同消防设施设备的特点，认真做好对本单位所有消防设施、器材检查、检修和养护工作。

搞好月、季、年度检查，做好检查维修保养记录，建立健全相关档案，确保消防设施设备功能正常发挥。

设置相应的安全疏散标志，按规范配齐灭火器、消防水带，对常用的灭火器、消防栓都应落实日常检查检修制度，并明确相应的责任人，做好检测、维修工作，提高单位整体消防设施设备维护保养水平。

　　（六）严格落实消防安全责任，强化监督考核

　　根据《消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，全面落实一把手负总责，分管领导具体负责和其他领导“一岗双责”的领导管理体制，各单位主要负责人与班子其他成员、各科室负责人，各科室负责人与所属科室各岗位的干部职工都要层层签订责任状。

推行消防安全

　　格化管理模式，全面落实消防安全责任，充分调动全体干部职工做好消防安全工作的积极性，形成人人关心消防安全，人人重视消防的群防群治、齐抓共管格局。

要继续将消防安全工作纳入单位年度工作考评计划，对成绩显著或有特殊贡献的员工干部职工予以表彰奖励；

凡因工作中出现重大安全责任事故的，坚决行使“一票否决”权，并取消年度评优资格。

　　高新区卫生和计划生育局

　　XX年3月9日

　　篇二：

XX年度消防安全工作计划

　　XX年度消防安全工作计划

　　为加强公司消防安全基础管理工作，落实各级人员消防安全主体责任，提高电仪分厂消防安全管理的科学化、规范化水平，确保生产的安全、持续、稳定，维护员工身体健康、家庭幸福和公司财产安全，努力提高分厂所辖区域内变配电、供电设施、机泵、安全设施、仪表、测量和监测设备、消防器材及防护用具、视屏监视、有毒可燃气体检测报警系统等装置运行、维护、检修服务质量，确保生产装置的安全、持续、稳定运行，有效遏制火灾尤其是重特大火灾事故发生，拟定XX年度消防安全工作计划：

　　以科学发展观为统领，紧紧围绕维护员工身体健康、家庭幸福和公司财产安全，督促分厂所属各单位深入贯彻《中华人民共和国消防法》、《云南省消防条例》，明确各级人员消防安全主体责任，统一消防安全管理标准，夯实火灾防控基础，不断提升分厂员工队伍消防安全的“四个能力”（预防和检查消除火灾隐患能力、组织扑救初起火灾能力、组织人员逃生疏散能力、消防宣传教育培训能力），最大限度地预防和减少火灾事故发生。

　　二、工作目标：

　　1、火灾事故为零。

　　2、全年消防安全检查计划完成率100%。

　　3、进行消防安全基本概况、重点部位防火措施、消防安全培训计划、火险危险性分析及防火措施、消防器材平面布置图、消防救护器材一览表、消防救护器材汇总表评价，消除火灾隐患，杜绝事故发生，确保110KV变电站等重点部位的消防安全，火险隐患整改率达100%。

　　4、建立群防群治的义务消防队伍安全管理络，预防火灾和减少火灾危害，保护员工身体健康、家庭幸福和公司财产的安全，实施、保持和持续改进群防群治的义务消防队伍安全管理络。

　　5、员工年度消防安全教育考试率≥100%；

入厂二、三级教育、转岗、复工、火灾事故发生后教育率100%。

　　6、全年消防器材及安全防护用具完好率达100%、员工会使用率100%。

　　7、可燃气体自动器、火灾报警器、视屏监视设备完好率≥100%。

　　8、变配电、供电设施、机泵、仪表关键装置每年举行1～2次突发事件应急预案演练。

　　9、消防安全台帐、档案建档率100%。

　　三、主要措施：

（一）、落实消防安全责任制、不断提高消防安全管理水平。

　　1、逐级签定XX年消防安全目标管理责任状。

2、优化义务消防员队伍力量。

3、实施消防安全标准化管理。

（二）、严格执行消防安全检查制度，杜绝消防安全隐患，做到“消防安全自查，火灾隐患自除”。

　　1、月查：

由厂长带领分厂安全员、技术组长、工段长进行全面检查，检查情况由分厂安全环保员汇总并作出当月安全环保工作总结和下月安全环保工作计划报公司安全环保部。

　　2、周查：

由副厂长带领分厂安全员、技术组长和工段长进行重点检查。

　　3、日查：

由工段长班前和班后对各班组所辖区域内变配电、供电设施及机泵、

　　仪表、安全设施、监视和测量设备装置、消防、防护器材进行检查，班组长进行班前检查，组员按规定时间、路线、频次进行班中检查。

　　4、巡回检查：

由各岗位员工按规定时间、路线、地点、项目进行检查。

　　5、做好消防安全检查工作，狠抓消防安全隐患整改。

加强“三违”、“习惯性违章”等知识的宣传教育，加大现场反违章力度，定期进行安全生产检查、做好日常的、季节性的、专业性、“五一”、“十一”、“春节”等重大节日前的安全检查工作，加强领导值班、确保节日安全，根据季节性变化开展各项专项安全生产的检查工作，如夏季做好防汛、防雷、防暑工作，冬季施工做好防冻、防滑、防火、防小动物，发现安全隐患后定专人、定措施、定期限按时完成隐患整改任务，并做好复查、考核和记录，对各类安全隐患整改项目进行监督管理，做到有计划、有落实、有检查、有反馈、有考核。

　　6、消防安全隐患由安全环保员在分厂安全业务工作会上通报，各工段对于存在的消防安全隐患需持续改进的项目务必及时进行整改，因技术、备品配件等原因限制暂时不能整改的采取防范措施及时反馈上报分厂协调解决。

　　（三）、抓好消防安全管理工作，加强消防安全应急救援预案演练，努力提高义务消防员队伍组织扑救初起火灾的能力，做到“火情发现早、报告早，小火灭得了”。

　　1、根据防火办公室和公司安全生产管理委会办公室防火工作重点要求，明确重点防火部位和区域，进一步加强动火作业的管理。

　　2、定期进行消防器材及安全防护用具、视屏监视、有毒可燃气体检测、联锁报警、火灾报警系统装置检查，做好检查、维护、校验和检定工作。

　　3、健全和完善义务消防员队伍组织，积极开展消防安全应急演练活动，提高员工队伍防火应急自救能力。

　　4、定期组织突发事件应急救援预案演练（重点部位至少每半年进行一次演练），确保一旦发生火情，员工能按照职责分工及时到位、有效处置，突发事件救援应急预案适时得到评审修订，确保有效、适用。

　　（四）、树立教育为本，开展全员消防安全教育培训，努力提高义务消防队伍宣传教育培训能力，做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。

　　1、督促检查各部门、工段、班组规范消防设施器材标识，落实消防安全“三提示”要求，重点部位、重点作业场所和疏散通道、安全出口设置“提示”和“禁止”类消防标语。

　　2、督促检查各部门、工段、班组完善消防教育培训制度，加强对员工进行《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等消防安全法律法规知识的教育，提高员工对消防安全工作的思想认识，使员工掌握消防基本常识和普遍达到“懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能，会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散”的要求；

要加强对特殊工种员工、新入电仪分厂员工和转岗、复工员工，关键防火环节和重点防火区域人员参加公司举办的消防安全培训教育。

　　3、组织各部门、工段、班组的消防安全责任人、专兼职消防管理人员、电气、仪表控制室值班操作人员参加公司举办的消防安全专门培训。

　　四、实施计划：

　　一月份：

　　1、组织开展春节前安全大检查工作，确保春节期间生产安全。

　　2、召开XX年四季度安全业务工作会议，总结XX年度消防安全工作，兑现

　　XX年度消防安全管理目标责任状考核，布置XX年度消防安全工作，讨论研究电仪分厂XX年度消防安全目标、指标、工作计划、岗位绩效薪酬管理制度实施细则考核办法、消防安全管理目标责任状，与各部门、工段签订“安全环保工作责任状”和“消防安全工作责任状”。

　　3、按照公司有关部门的要求，组织有关人员编制完成年度消防安全基本概况、重点部位防火措施、消防安全培训计划、火险危险性分析及防火措施、消防器材平面布置图、消防救护器材一览表、消防救护器材汇总表；

根据员工队伍敢为变化调整情况，调整XX年防火领导小组及义务消防队员，并上报公司防火组、消防二中队、安全环保部XX年消防安全资料。

　　4、完成其它临时性消防安全工作。

　　二月份：

　　1、组织完成电仪分厂“三标一体”管理工作环境因素、危害因素的识别评价，并对评价出的重要环境因素采取有正对性的监控措施，落实责任人

　　2、组织开展春季安全大检查和完成防雷、防静电接地系统的检测、检验工作并上报有关部门备案。

　　3、完成其它临时性消防安全工作。

三月份：

　　1、组织完成“三标一体”相关法律法规进行识别、评价、更新。

2、组织进行春季安全、消防、职业卫生综合检查。

　　3、组织全员进行《电业安全工作规程（发电厂和变电所部分）》、安全技术和岗位安全操作技术规程培训考试。

　　4、对各分厂部门、工段识别的环境因素清单和危害因素清单进行审核，汇总形成分厂级环境因素清单和危害因素清单，并审核重要环境因素监控措施的有效性，上报安全环保部。

　　5、配合公司完成“特种作业操作证”的复审安全教育培训、新进厂电工“特种作业操作证”取证安全教育培训工作。

　　6、总结一季度消防安全工作，组织各部门、工段开展一季度安全标准化内审对一季度安全环保责任状进行考核兑现，配合和接受公司一季度“三标一体”管理体系和安全标准化工作内审。

　　7、完成其它临时性消防安全工作。

　　四月份：

　　1、完成员工安全教育考试成绩上档和《安全作业证》的填写工作。

3、组织开展“清明”、“五﹒一节”前消防安全大检查，确保“五﹒一节”期间的安全生产。

　　4、组织开展进入雨季前防雨防汛的专项消防安全检查，确保雨季期间变配电室、供电设施、安全设施、监视和测量设备装置及输电线路、架空线路、用电设备安、稳、长、满、优运行。

　　5、参加公司组织的安全管理人员资格证复审再教育、取证培训工作。

6、完成其它临时性消防安全工作。

　　五月份

　　1、根据公司的安全教育办班情况，组织在职分厂中层管理人员、专职安全管理人员参加公司举办的安全法律法规培训。

2、组织开展完成在用移动电器设备、手提式电动工具、台钻、电焊机临时用电等设备年度的专项安全检查。

　　3、策化XX年“安全生产月”活动。

4、完成其它临时性消防安全工作。

六月份：

　　1、组织协调开展好XX年“安全生产月”系列活动，组织适量的“安全月活动”

　　稿件，以“安全生产月”为契机，夯实安全管理基础，提高员工安全技术，增强员工安全环保意识。

　　2、组织开展端午节前、夏季消防安全大检查活动。

　　3、总结二季度消防安全工作，组织各部门、工段开展二季度安全标准化内审对二季度安全环保责任状进行考核兑现，配合和接受公司二季度“三标一体”管理体系和安全标准化工作内审。

　　4、开展系统失电应急预案演练处置（桌面）演练。

　　5、完成其它临时性消防安全工作。

　　七月份：

　　1、对“安全生产月”活动情况进行总结。

　　2、组织安排7、8、9三个高温季节变配电、供电设施、低压配电盘柜、机泵设备状态检测工作。

　　3、组织进行有毒有害岗位员工职业健康体检。

　　4、配合公司进行在用起重机械年检。

　　5、开展安全专项治理检查活动，切实做好各项安全工作。

　　6、组织开展好“百日安全无事故”竞赛活动。

　　8、八月份：

　　1、组织完成分厂消防安全隐患排查、整改治理及自查自改工作。

　　2、组织开展好“百日安全无事故”竞赛活动。

　　3、组织进行全分厂员工职业健康体检。

　　九月份：

　　1、组织开展“中秋”、“国庆”节前消防安全大检查，确保节日期间生产安全。

　　2、对各类安全操作用具和防毒器材的使用、储存情况进行专项检查。

　　3、组织开展“百日安全无事故”竞赛活动。

　　4、组织开展秋季消防安全大检查，做好现场隐患整改工作。

　　5、总结三季度消防安全工作，组织各部门、工段开展三季度安全标准化内审，对三季度安全环保责任状进行考核兑现，配合和接受公司三季度“三标一体”管理体系和安全标准化工作内审。

　　6、完成其它临时性消防安全工作。

　　十月份：

　　1、组织参加公司开展的安全管理、技术成果成果论文发表会活动。

　　2、组织进行年度适用法律法规及其他要求、安全生产管理制度、操作技术规程、应急预案的符合性评审。

　　3、组织全员参加XX年度消防安全培训。

4、组织开展好“百日安全无事故”竞赛活动。

5、完成其它临时性消防安全工作。

　　十一月份：

　　1、组织岗位员工学习《中华人民共和国消防法》有关条款摘录的岗位练兵活动，结合“11﹒9消防日”进行消防安全知识的宣传，配合云维集团公司防火办、云维股份公司安全环保部完成“11﹒9消防日”系列活动。

　　2、组织开展冬季变配电、供电设施及机泵设备、仪表控制设备装置消防安全大检查，对各工段消防器材和安全用具、防护用具的维护、保养情况进行专项检查。

3、中国质量认证中心管理体系外部监督审核。

　　4、组织开展好“百日安全无事故”竞赛活动。

　　十二月份：

　　1、总结四季度消防安全工作，组织各部门、工段开展四季度安全标准化内审，对四季度安全环保责任状进行考核兑现，配合和接受公司四季度“三标一体”管理体系和安全标准化工作内审。

　　2、做好XX年度消防安全工作总结，拟定XX年度消防安全工作计划。

　　3、组织做好XX年度安全环保先进集体、班组、个人总结评比工作。

　　4、组织开展“元旦节”前消防安全大检查，确保“元旦节”期间的安全生产。

　　篇三：

XX年消防安全工作计划

　　xxxx公司

　　XX年消防安全工作计划

　　公司各部门：

　　为加强公司消防安全基础管理工作，落实公司的消防安全主体责任，提高公司消防安全管理的科学化、规范化水平，深化公司消防安全“四个能力”（预防和检查消除火灾隐患能力、单位组织扑救初起火灾能力、单位组织人员逃生疏散能力、单位消防宣传教育培训能力），有效遏制火灾尤其是重特大火灾事故发生，特制定本计划。

　　以科学发展观为统领，坚持以人为本，安全生产的原则，紧紧围绕保护员工人身、单位财产安全，维护单位稳定的总要求，督促公司所属各部门各工段深入贯彻《消防法》、《四川省消防条例》、公安部令第61号等法规文件，进一步规范公司消防安全管理机制和消防安全管理体系，明确消防安全管理重点，统一消防安全管理标准，夯实火灾防控基础，不断提升公司消防安全“四个能力”，最大限度地预防和减少火灾事故发生。

　　二、消防安全目标

　　1、消防安全做到“一明确、三建立、四规范”的总要求。

“一明确”即明确消防安全职责；

“三建立”即建立健全消防组织，建立健全消防安全制度和操作规程，建立完善消防档案；

“四规范”即规范防火检查和隐患整改，规范消防设施维护管理，规范消防宣传教育培训，规范灭火和应急疏散预案演练。

　　2、人人关注消防、人人参与消防、人人学会消防，一般员工达到“懂灭火设备使用，会扑救初起火灾；

懂自救逃生技能，会组织人员疏散”的“两懂两会”要求。

义务消防队人员达到“懂消防设施设备，会操作使用；

懂火灾应急处置程序，会组织扑救火灾；

懂消防安全常识，会检查隐患”的“三懂三会”。

消防安全管理人达到“懂消防法律法规，会部署消防工作；

懂消防设施设备，会查改火灾隐患；

懂消防知识，会组织员工培训；

懂火灾应急处置，会组织灭火演练”的“四懂四会”要求。

　　三、消防安全管理原则

　　“以防为主、防消结合”的原则。

　　四、消防安全指标

　　1、火灾事故为0。

　　3、进行火灾危险评价，消除火灾隐患，杜绝事故发生，确保重点部位的消防安全，火险隐患整改率达100%。

　　4、建立消防安全管理体系，预防火灾和减少火灾危害，保护员工人身、财产安全；

实施、保持和持续改进消防安全管理体系。

　　5、员工年度消防安全教育培训率≥98%；

入厂教育岗前培训率100%。

　　6、消防设施及器材完好率达100%、员工会使用率达100%。

　　7、火灾报警器完好率100%。

　　8、消防设施操作规程编制率100%，操作人员掌握率100%。

　　9、每年开展1～2次火灾事故灭火和疏散演练。

　　10、消防安全台帐、档案建档率100%。

　　五、消防安全工作重点

　　1、定期召开消防安全会议和消防安全检查。

　　一是公司每季度召开防火委员会会议，布置消防工作，学习贯彻落实上级有关消防安全工作会议精神，把消防安全工作贯彻落实到每个部门、每位员工，充分调动公司全体员工的积极

　　性，共同做好消防安全工作。

　　二是每半年召开一次消防安全工作培训会。

主要对员工进行消防知识的宣传教育，提高消防知识水平，懂得火灾的起因、火险的预防、初起火灾的扑救方法、灭火器材的使用方法、火场自救逃生方法等。

三是防火委员会每月一次、保卫部每周一次检查由专人对消防器材及设施进行检查，对不合格的器材及时更换处理。

部门负责人及安全员要经常性的对本管辖区的消防器材进行检查，发现问题要及时报告公司保卫科，保卫科要及时予以解决处理。

2、建立完善火灾隐患预防和整治长效机制，提高各部门和义务消防队的预防和检查消除火灾隐患的能力，做到“消防安全自查，火灾隐患自除”。

　　一是公司要建立落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确公司的消防安全责任人、消防安全管理人、确定专兼职消防管理人员，保证单位消防工作层层有人抓、有人管、有人落实。

二是定期或不定期开展消防安全专项检查，公司防火委员会原则上每年不少于4次，并在单位内通报检查情况，年度考评兑现奖惩。

各班组、部门应结合本单位的火灾危险源、防火重点部位及消防安全工作实际，制定消防安全五项管理制度，认真履行《消防法》规定的单位消防安全十一项职责，组织消防检查，做好检查记录，做好隐患整改工作。

三是按照“谁主管、谁负责”的管理原则，部门主管对本部门消防安全工作全面负责，负责签定和落实逐级消防安全责任制，明确各单位、岗位消防安全职责，确定各部门、班组、重点岗位的消防安全责任人、消防安全管理人、专兼职消防管理人员，明确各自职责。

四是严格落实消防工程审核、验收等动火行许可制度及备案，从源头上预防火灾隐患产生。

　　五是督促所属部门依法建立落实防火检查巡查制度，落实逐级和岗位防火检查责任（每日要进行防火巡查、单位至少每月进行一次防火检查）。

　　六是督促各部门立即整改消除检查发现的火灾隐患；

不能及时消除的，要制定整改方案、明确整改措施、落实整改资金，限时消除。

对建筑消防设施公司消防主管部门每月进行一次全面检测，确保完好有效。

部门不能自身解决的重大火灾隐患，要逐级报告。

　　3、加强灭火和应急疏散预案建设，着力提高单位组织扑救初起火灾的能力，做到“火情发现早、报告早，小火灭得了”。

　　一是建立公司志愿消防队；

由保安队员建立“保消合一”的消防队。

　　二是制定灭火和应急疏散预案并定期演练（公司每年进行一至两次消防演练），确保一旦发生火情，员工能按照职责分工及时到位、有效处置。

灭火救援预案应适时修改，确保有效、适用。

　　4、加强疏散逃生演练，着力提高公司组织人员疏散逃生的能力，做到“能火场逃生自救、会引导人员疏散”。

　　一是督促各部门及各工段加强对员工火场逃生自救基本技能培训和实战演练，使员工普遍掌握火场逃生自救基本技能，熟悉逃生线路和引导人员疏散程序。

　　二是督促各部门及工段明确疏散引导人员，确保一旦发生火灾，能够及时组织在场人员安全疏散。

　　5、开展全员消防大教育大培训，着力提高公司消防宣传教育培训能力，做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。

　　一是规范消防设施器材标