安全演讲比赛活动方案.doc

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安全在我心中演讲比赛策划书

一、活动背景

为了不断提高公司全体员工的安全意识，避免各种消防安全隐患和生产事故的发生，保障员工生命及财产安全，公司决定开展以“安全在我心中”为主题的演讲比赛，为保证此次活动扎实有效的开展，特制定本策划。

二、活动时间

2011年7月下旬

三、比赛地点

****会议室

四、参赛对象

****全体职工（每部门派一个代表）

五、活动主题

安全在我心中

六、参赛规则

1.单人参赛

2.参赛作品限时5分钟，评委打分3分钟。

3.选手自带稿件，稿件内容必须积极向上、进取、突出主题。

4.选手需衣着整洁、得体大方，普通话要标准。

七、评分规则

1.作品内容积极向上，中心明确，紧扣主题（2分）2.参赛者吐字清晰、声音宏亮，能正确把握语言节奏（2分）3.朗诵富有感染力，辅助性动作表达合理并增强表达效果（2分）4.服装大方得体，仪态自然庄重符合身份（2分）5.整体印象（2分）

八、评分要求:

1、评委打分保留小数点后一位数字，最后得分保留小数点后一位；2、比赛打分满分10分，评委打分以8.50分为基础分；3、评委根据评分表打出总分，将总分写入评分单

九、活动过程

1.介绍评委、参赛选手2.主持人宣布比赛开始

3.宣布评比规则，包括台风，语音语调，仪表仪态，和应变能力等4.参赛选手预备

6.比赛完毕，评委对此次演讲进行点评7.统计结果，主持人宣布结果8.对获奖选手进行颁奖

十、活动程序

1．评委及嘉宾入场2．主持人致词

3．主持人宣布比赛规则并介绍各比赛选手，4．比赛环节。

选手须在演讲前先介绍自己。

5．评委点评并进行打分（打分表见附件1）。

6．统计结果，主持人宣布结果；评委颁发奖品，同时比赛结束。

八、奖项设置

一等奖：

1名二等奖：

2名三等奖：

3名

十一、注意事项

1、比赛期间应注意安全，进出赛场时应井然有序。

2、要保持赛场干净、整洁、维持赛场秩序。

附件1

评委打分表

评委打分表

评委打分表

评委打分表篇二：

安全演讲比赛方案

“我身边人的安全故事”演讲比赛方案

为进一步贯彻落实公司安全管理工程活动部署要求，深入开展安全生产宣传，营造浓厚的安全文化氛围，提高全体员工的安全意识，扎实有效地落实安全工作要求，预防和减少安全事故的发生，分公司工会、团支部共同组织开展一次安全演讲比赛活动。

现将有关事宜通知如下：

一、指导思想

以传播安全知识、强化安全意识、提高安全技能、参与安全生产实践为重点，着力强化各级管理人员的安全责任意识，提升广大员工的自我保护意识和安全防范能力，努力营造“科学发展、安全发展”的良好氛围。

二、活动主题

以“我身边人的安全环保故事”为主题。

题材不限，以安全生产、安全发展为切入点，紧紧围绕主题，真实讲述发生在身边的具体典型事例，主要宣讲各级领导干部以身作则抓安全环保工作落实的典型故事；各级管理人员秉公执法落实安全环保管理工作的典型故事；岗位员工严格执行操作规程、遵章守纪、实现安全生产的典型故事。

三、活动时间

2012年5月中旬，具体时间另行通知。

四、参加人员

（一）评比小组

组长：

成员：

（二）工作小组

记分员：

计时员：

主持人：

（三）参赛人员

分公司40岁以下青年员工。

五、评选方式

1、参赛人员演讲比赛出场的顺序用抽签方式确定；

2、评分满分为100分，由评比小组当场打分，计分方式为：

计算所有评比小组成员分数的平均分，平均分精确到小数点后两位；

3、比赛共设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖若干。

将在绩效考核中予以加分奖励，并推荐优秀参赛者参加公司在安全生产月期间举办的演讲比赛。

六、演讲要求

（一）主题内容：

主题鲜明，重点突出，层次清晰，联系实际，生动感人。

（40分）

（二）语言表达：

有较强的感染力。

对安全环保故事的内容理解深刻，感情投入，表达准确；语言流畅、生动。

（30分）

（三）普通话水平：

发音准确，吐字清晰，音质优美。

（10分）

（四）服装仪表：

着装得体，修饰得当，动作协调，表情自然。

（10分）

（五）其他要求：

选手脱稿演讲，时间控制在5-7分钟。

（10分）

七、其他要求

（一）高度重视，精心组织。

分公司各部门要高度重视此项活动，认真组织安排，动员广大干部员工、团员青年积极参与。

（二）加强宣传，营造氛围。

通过各种形式对活动进行宣传，营造浓厚的活动氛围。

并通过此次比赛对广大员工进行一次深刻的安全教育。

（三）增强意识，促进发展。

通过此次安全演讲比赛活动，树立人人遵章守纪，杜绝违章的自觉性，进一步提升广大员工的安全责任意识，努力实现安全发展、和谐发展。

篇三：

安全演讲比赛活动方案

“安全在我心中”演讲比赛通知

矿各科室、各项目部：

2012年6月是全国第十一个“安全生产月”，为贯彻落实好国家有关安全生产月的各项指示精神，提高广大员工安全生产的法制意识、责任意识、事故防范意识、应急救援意识和自我保护意识，营造安全、和谐、发展的生产环境和安全文化氛围，结合我矿当前的安全生产现状，为进一步推动安全文化建设，经矿委会研究决定在全矿范围内开展一次安全演讲比赛，现将有关事项通知如下：

一、活动主题

安全在我心中

二、活动安排

1、推荐报名（6月上旬）。

名单位根据设定的选手人数进行参赛选手选拔，并于6月13日前将选手名单及演讲稿报安全科。

2、比赛时间：

2011年6月18日

3、比赛地点：

餐厅二楼会议室

三、演讲内容

演讲的内容要紧紧围绕“安全在我心中”主题展开。

主要包括：

1、安全生产的重要性。

2、公司员工在日常生活中对遵守安全生产法律法规的认识和体会，要围绕身边的人和事，以具体事例来说明遵守安全生产法律法规的重要性。

3、探讨新势形下我矿安全生产管理的新方法、新思路。

四、评比标准

主要从主题内容、演讲技巧、仪表神态、演讲时间、综合印象方面进行现场打分，决出名次。

1、演讲内容：

突出“安全在我心中”活动主题，结合安全生产的真实案例、真情实感为素材，不跑题，积极向上，文字精炼，逻辑

性强，符合当今的安全生产环境。

（40分）

2、语言表达：

口齿清楚，普通话标准，富有感情，语调与形体动作协调一致。

（30分）

3、形象风度：

仪表端庄，神态自然、大方。

（20分）

4、演讲时间：

节奏时间掌握恰当，总体时间控制在8分钟以内。

（10分）

五、比赛方式及规则：

1、比赛时间为6月18日8：

00-11：

30分

2、每位员工演讲后，评委打分，由安全科、督查科计算选手得分。

3、评选出单项一、二、三名。

六、参加评委与人员：

1、参加评委由各副矿长、各科室科长组成。

2、参加人员由各科室、各队组不上本班的人员参加。

五、奖项设置

本次演讲比赛活动设一等奖1名，奖金800元；二等奖2名，奖金600元/人；三等奖3名，奖金400元/人；

六、参赛单位及选手人数

太岳煤矿

2012年6月1日篇四：

安全演讲比赛活动方案

“安全生产月”活动实施方案

公司各部门：

为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围；树立“安全为天”的思想，创建“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“科学发展，安全发展”的活动主题，特制定本活动方案。

现将相关事项通知如下：

一、指导思想:

以2012年安全生产工作会议“要始终把安全生产放在各项工作的首要位臵”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训和活动开展，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。

二、活动主题和时间安排:

活动主题:

科学发展安全发展

活动时间：

2012年6月1日—6月30日

三、工作目标:

通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位臵，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。

四、组织机构：

成立公司“安全生产月”活动领导小组，成员名单如下：

组长：

陈亘涛

副组长：

李万双、代廷涛、曹国明

成员：

胡炳东、徐忠亮、余厚福、谭永红、谭先金、唐成立

五、主要活动计划：

1、公司安全环保科负责制作并悬挂安全宣传横幅，营造现场氛围；（具体宣传标语内容及悬挂要求见附件一）

2、召开安全生产月活动专题动员会。

公司计划于2012年6月10日组织召开一次安全生产月活动动员大会。

届时请公司各部门负责人准时参加。

3、开展“排除隐患大行动”活动。

公司全员参与，要求排查身边的安全隐患，以文字整改方案为申报内容，并动手或组织整改，在6月20日由各部门组织申报“最佳隐患排除能手”，初评后交活动领导小组组织评审，报公司领导审批。

（相关要求见附件二）

4、组织开展一次安全知识竞答及演讲比赛活动。

（相关要求见附件三）

六、活动要求：

安全生产月活动要以“科学发展、安全发展”主题为指导，紧紧围绕公司年度安全生产工作计划，深入贯彻执行“安全第一，预防为主,综合治理”的安全生产方针，抓好公司安全生产工作。

1、各部门要高度重视安全月活动的开展，围绕本部门实际

情况召开部门动员会，结合公司安全月活动计划及时对活动开展情况进行总结；

2、各部门负责人要亲自组织各种活动开展，动员广大员工

积极参与。

通过活动的开展，排查安全隐患，提高全员安全技能和意识，促进企业安全发展；

3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给予奖励，对开展不重视效果较差的部门负责人进行通报批评；

4、在“安全生产月”期间，公司安全管理部门要加大宣传力度，宣传先进，暴露违章违纪行为。

附件一：

宣传标语内容及悬挂要求

附件二：

“排除隐患大行动”活动组织方案

附件三、安全知识有奖竞答及安全演讲比赛方案

七、活动经费

本次活动预计需活动经费6000元。

南漳龙蟒磷制品有限责任公司

2012年6月5日

附件一：

安全月宣传标语及悬挂要求：

附件二：

“排除隐患大行动”活动组织方案

活动时间和地点：

6月10日至6月17日

组织方法：

各部门自行组织

活动要求：

1、各部门负责人要认真组织和动员员工开展“排除隐患大行动”，要求每位员工结合日常巡检、检修、检查和生产操作中发现的安全隐患，大胆提出自己的整改设想方案，每人发现问题不能小于1项；

2、员工申报的安全隐患问题要以安全管理缺陷、现场安全设施、保护装臵和现场作业环境存在的安全隐患为主；

3、员工申报的安全隐患要注明

（1）存在隐患部位和缺陷

（2）可能会造成的不安全因素（3）整改方案和说明（4）整改前的安全隐患；

4、各部门组织“排除隐患大行动”时，要以高、深、偏、远和安全管理盲点为重点，排查要覆盖要全面，确保横向到边，枞向到底。

嘉奖考核：

本次活动在6月20日前由部门组织初评“最佳隐患排除能手”后申报，活动领导小组组织评审，评出“最佳隐患排除能手”20人。

1、最佳隐患排除能手指标分配（每人奖励100元）

备注：

有重大隐患及时排除为公司减少较大经济损失的，