美发店活动方案6篇Word下载.docx
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2折，吸引顾客，创造超多烫发客群。
2内部设立烫发套餐，剪发卡销售职责目标数，创造高单价业绩。
（1）水能高弹理疗烫
a：
烫发+天然醋疗精华原价现价
b：
烫发+染发原价现价
c：
染发+天然醋疗精华原价现价
d：
烫发+染发+天然醋疗精华原价现价
（2）凡单项满----元，均送一张价值----元的母亲感恩卡，能够任意消费
（3）母亲感恩储值卡原价228元现价100元，可任意消费
（4）凡购买倒膜一套原价元再送元的储值卡一张
（5）凡到本店消费者一律送价值元的天然精华倒膜6）凡购买我店任意产品的，均送价值元的剪发
3凡烫发顾客在当日护发一律同价免费。
4
（1）剪发卡优惠办卡大活动
（2）洗剪吹三次特价元，并赠送价值元的倒膜1次
（3）凡在当日购买贵宾卡的客人，可免当日消费
例：
贵宾卡元送倒膜元
（4）凡做烫发套餐的顾客，可购买烫发，只需花元
（不含洗剪吹，有效期至月日）顾客的利益。
1认识好的产品是由专业人员来操作完成的。
2令顾客真正感到高品质，低消费，高享受待遇。
3令顾客安心，信心满意的服务。
4超值价值，超值服务。
活动前置要点：
1促销产品的备置，不能够是店内日常销售的，必须要是市场买不到的。
2对于烫发的操作流程，每位员工务必用熟。
3店内的pop布置及技术质量，语气沟通训练是否到位。
4最新流行图片收集是否以全。
5顾客资料卡的整理，并拟定可控名单做检查。
6预约卷发放区和分配是否划分清楚。
7发型师对商圈的住家拜访预约成果和工作分配状况，并制定可控名单。
8发型师的图片手册
9a现场销售话述，文字整理，如何让单剪变为烫染护客人，让烫染护客人如何变为高单客户。
b商圈拜访话术c预约单发放话述d顾客电话问候话术
e烫染技术训练f8款10款剪烫发型培训
10a红条幅b贴纸宣传背胶c海报d顾客电话联络
e精神动员早会，提前营造时间1个小时f每一天早晚会检讨前1日营业状况
11任务奖励方式
（1）发型师套餐比赛
（2）推卡比赛
（3）总业绩及单项业绩最高
（4）助理套餐比赛
（5）助理推卡比赛
美发店活动方案
（二）：
美发店五一节营销活动实施方案
2013年美发店五一节活动方案的目的：
（1）利用节目提升旺季业绩。
（2）让我们店在提升人气的同时，多了几分春天温暖的气氛。
（3）透过本次活动，促使我们美发师与助理的的团队协作精神。
（4）提升我们员工的技术，稳定客源。
（5）增加大头率，提升回头率。
2013年五一美发店的活动时间：
2013年4月26月到2013年5月10日。
注意：
搞活动不能太长，如果太长，让人觉得很假的感觉。
10――20天正好适宜。
2013年五一节美发店的活动方案资料：
（1）活动期间每一天来店剪头的第一位顾客或打烊的最后一位只收5。
1元。
（2）活动期间每一天来店染头的第一位顾客只收51元，或打5。
1折（具体找多少折，看头办。
根据实际而论，只要后面带个一就行了）。
（3）活动期间每一天来店烫头的第一位顾客只收51元，或打一折。
（4）活动期间每一天来店洗头的第一位顾客只收5。
（5）活动期间累计（或一次性累计）消费到达510元的顾客，送价价值510元的护理。
（7）每一天抽奖1名顾客，免费护理一次。
（8）一次性充值510元以上的顾客，免费送510元。
（9）代金卷：
18元，28元，38元用于烫染。
如何使用，如何发放，后面有详细说明。
（10）做烫染的给带小孩来的神秘礼品一份。
个性说明：
给小孩礼品，是为了加深你和顾客的感情。
2013五一节活动方案的实施
（1）、代金卷的发放
代金卷的发放以前我经常见到很多人在大街上发放，其实这样做，很让人反感，因为站街发传单的人实在太多了，而且体现不出价值来。
为止那里有一个绝对好的主意告诉大家：
代金卷的发放能够和其它非本行的行业合作，如果你在商圈，或一条街上，那么，你能够把代金卷送给那卖服装的老板或餐饮的老板，告诉他们购买了一件200元以上的服装的送一张价值28元的烫染卷，餐饮也类似，这样不一样的行业联动起来，活动更有意思。
同样你也能够告诉服装老板，他们的优惠卷能够放到你那里去。
（2）、节日音乐的播放注意事项：
c、不要同一首音乐反复放。
（3）、清洁卫生，过节了，人多了，清洁却不能少。
（4）、给消费高的顾客输会员卡。
（5）、员工奖励。
活动的实施者是员工，为了让活动更加有效的进行，因此在实施活动方案的同时，必须要思考员工的奖励，不然员工累了一半天，结果还是跟平常一样，那样的话，员工的用心性就不高了。
2013年五一活动总结
（1）信息跟进反馈
我们多数美发店美容院把活动进行完后，就完了，后面什么也不做，顶多做一下分钱的事。
其实是这样吗?
不。
其实活动反馈很重要，个性是对下一次活动如何开展起到承上启下的作用。
如何反馈呢?
那里告诉几种方法：
a、顾客来进行消费时，必须采用软件进行建立档案，这样当顾客消费完后，节日完后就能够给他们一个电子邮件。
b、信息告知消费信息：
不用说了，能够给你的顾客发一条信息。
c、电话反馈联系。
（2）活动总结
a、给每个员工进行业绩排行。
并和去年五一节的业绩比较。
b、每个员工写美发店五一节活动总结和反思，如果只做活动，不总结不反思，那么就没有进步。
美发店活动方案（三）：
活动主题：
单身狗不哭，恩爱狗来秀，进店有奖拿!
活动时间：
20**年2月14日9:
00--21:
00
活动地址：
美容院的地址
活动说明：
活动期间，凡是在本店消费满下列金额的顾客即可兑换赠品。
满58元送精美巧克力1份!
满68元送浪漫玫瑰1束!
满78元送免费洗脸1次!
满88元送免费化妆2次!
满188元甜蜜情人卡2张!
满288元送热情蛋糕1份!
满588元送情人美体套餐!
备注：
赠品以现场实物为准，遇赠品赠毕以等值赠品替代，本店保留此次活动解释权，限当日累计有效，隔日恕不兑换。
活动宣传时间：
推荐在活动举办的前五天开始进行宣传
活动宣传形式：
1、派发传单
2、手机信息
3、电话
4、微博
6、刊登广告
7、电台（根据美容院的实际状况来定夺）
美发店活动方案（四）：
理发店十一活动策划方案
一个设计、执行妥当的促销活动能够实现发廊当月业绩提升，并可延续效益。
那么什么样的活动可达效果呢？
在此举例为大家说明。
（一）促销成功案例：
顾客一个月来店内洗发十五次，免费为其烫发一次。
透过这样的促销活动，可达几个目的。
1．我们能够将免费烫发的价位定于300到500元，籍此能够改变往后顾客烫发的消费习惯，提高其消费水准。
2．缩短消费周期。
顾客可能原先三个月烫一次头发，因为店内赠送免费烫发而缩短烫发周期，变成两个月烫一次头发。
3．老客人带客人。
活动设计不限本人来洗头，而一个顾客一个月洗不到十五次，因此，旧客人会带朋友、家人来店洗头，这些人就成了新的客源。
4．增加设计师的指名度及店的知名度。
旧客人如果对设计师服务满意，他带来的客人，必定会指名要某某设计师服务，如此即可增加指名度。
推行这个活动时，可能要透过媒介作宣传（传单等），如此，会造成商圈的震撼，口耳相传的结果，无形中店的知名度也会跟着提高。
5．这样的活动，势必会动员到店内所有的人力，客人来店洗头的次数增加，店内会更忙，但为了到达促销的目的，服务品质反而务必更加细腻。
烫发虽免费，却反而要比平常更用心，全体动员之下，必然能够激励士气，到达增加团队精神的效果
6．整个活动做下来，员工技能必然有所提升。
许多人也许会置疑，免费送一次烫发，可能会造成店内的亏损，得不偿失。
其实不然，因为顾客不会因为你免费送他一次烫发而减少烫发的次数，他可能由原先的一年烫发四次变成一年烫发五次。
此外，老板仅需多负担烫发水及助理奖金费用，金额约在50到80元左右，花费如此少的成本却可收极大的效益，因顾客来洗头的次数大幅增加，所得的利润远远高过烫发的成本。
进行这样的活动，老板无须顾虑成本，反而能够提升业绩，设计师的业绩得以成长，助理的奖金可望增加。
（二）促销失败案例：
烫发打六折。
原以为能够提升业绩的打折活动，具有以下几个缺失：
1减少店内收入。
烫发原先定价可能是200元，因为打六折的关系，变成120元，店内少了80元收入。
2．打折产生不了吸引力。
对于老顾客来说，绝不是因为打折才来店里烫头发，他很可能是原本就想烫头发，对于新客人来说，打折的魅力不大，因为，类似这样的打折活动实在太多了。
3．消费水准下降。
原先客人可能习惯烫200元的头发，此刻只需付120元，如此一来，他的消费习惯可能会变成烫150元的头发，消费水准就此下降。
4．周期延长。
客人原本每经过一段时间就需要来店烫头发，但因店里每年定期举办促销打折活动，客人会刻意等到打折期再烫头发，无形中烫发的周期就会延长。
打折活动需掌握的要项
促销活动如果设定失当，不仅仅无法达成促进销售的目标，且极可能会导致反效果。
但是，如上述[烫发打六折]的案例，也并非完全行不通，若能掌握几项要件，依然能够化阻力为助力，化负面为正面，到达提升业绩的目标。
1．提高顾客的消费水准。
顾客原先习惯烫200元，这时可推荐他改变500元，他不用多花一毛钱，却能够享受更好的服
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