大学学生会工作总结范文文档格式.docx
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通过与新生召开交流会的形式介绍与宣传相关部门的工作职能,得到了同学们的接纳与认可,经历两轮的面试和为期一个月的试用期,我们最终选拔出一批积极、认真、负责的学生干部。
(3)加强学风建设,推进同学们的思想道德教育
为响应学校的学风建设活动,提高我学院的学习氛围,我院学生会重视围绕学院教学工作的中心,结合各时期的特点,积极宣传动员,并通过组织主题班会、论坛、辩论赛等形式多样的活动,端正了同学们的学习态度,增强了学习的内在动力,养成了“惜时、勤学”及自觉遵守校纪校规的良好学风,这一举措达到了良好的效果,一年来,我院的很多同学养成了坚持晚自习和晨读的习惯,违反校规校纪的现象也得到了有效的控制,学风建设的成果得到了各级部门的认可,部分经验也在各二级学院中推广。
tv制作大赛、“环保霓裳,视觉盛宴”环保服装设计大赛、“五月sing晴”歌唱比赛、作为我们的品牌项目,更突显了我院学生活动的特色;
校园司仪比赛、礼仪小姐比赛、书画大赛、“cctv杯”英语演讲选拔赛、外文诗歌比赛、“畅谈心得,分享喜悦”征文活动、“听讲座写体会”、“我与普通话”征文比赛、雅居设计大赛、“新生杯”乒乓球赛、校运会这一系列学校组织的活动我们积极参与,给同学们提供了一个展示自我的平台;
班长交流会、对食堂问题的调研、宿舍大联检、文明宿舍的评选使学生会代表最广大同学根本利益的工作力度逐步加大,为广大同学更好地学习、工作、生活提供了全面保障。
值得一提的是,社会实践部广开人脉,为我院篮球队和mtv设计大赛拉得创源苹果醋的赞助,为环保服装设计大赛拉得北京金山软件公司的赞助,为游泳队拉得顺客隆超市的赞助等,使各项活动得到了资金保证。
文娱活动方面,我院成功举办了学院“同心同梦”迎新晚会、“谁动了我的舞伴”周末舞会,丰富同学文娱生活……总之,我们全体学生干部发扬团队精神,既有分工又有协作,吃苦耐劳,不计个人得失,树立了学生会在广大同学心目中的地位,使得学生会的基础得到了巩固。
(6)取得优异成绩,攀向更高山峰
辛勤的耕耘换来丰硕的成果,这一年,我院参加的各项比赛都取得了优异的成绩,在文体方面尤为突出:
“爱校杯”足球赛男子取得非专业组第一名,女子取得非专业组第一名,校际游泳比赛取得第二名,“篮协杯”篮球赛取得女子非专业组第一名等等,无不凝聚了运动健儿为院争光的激昂斗志。
在强势项目上,我们也毫不放松,经过奋战,我院参加校羽毛球比赛取得了女子团体第一名、男子团体第二名;
男子单打第一名,混合双打第一名,女子双打第一名,女子单打第二名,男子双打第三名等。
XX年年11月15日、16日,我院的田径队在校田径运动会中以218分获田径总分第一,同时,结合其他七个大项的比赛的成绩,我们学院以622分获校年度总分第一。
这已经是我院连续第四年蝉联田径总分和年度总分双冠军了!
通过三下乡活动,我院师生通过对德庆具体实际情况的实地调研,总结了德庆建设社会主义新农村的经验,凝炼出《破解十大难题》一书,为全面推进农村经济、政治、文化和党的建设,为建设社会主义新农村提供了新的理论参考。
我院学生会在这次三下乡社会实践中作为调研主力军更是从中受益匪浅,从而提升了学生干部自身的素质。
这一年取得的成绩有赖于我院全体同学特别是全体干部的共同努力,我们将继续保持不骄不躁的作风,期待取得更好的成绩!
二、工作的经验与不足
在肯定成绩的同时,我们也清楚的看到自身存在的不足,如:
(1)各项比赛和活动过程中人员安排的合理性和组织协调性仍须进一步完善;
(2)活动过程中出现的各种突发事件,如电脑故障等,应该要有两手准备,以防万一;
(3)面对两边校区开展工作带来的不便之处,我们须要进一步加强协调与交流。
三、工作展望
新的一年,我院学生会已制定了工作计划,力争再创佳绩,不足之处我们将认真总结,加以改正。
鉴于此,我们理清思路,初步确立接下来的任务:
(1)坚决拥护学院的方针政策,认真贯彻落实党委、团委的要求与指导思想。
在学习实践过程中,我们将一切从实际出发,实事求是,认真学习,提高全体干部学习政治理论的积极性,增强学生干部的政治觉悟和思想道德修养。
同时,我们还继续严格要求每位学生干部努力学习,积极向党组织靠拢,争取早日成为一名光荣的共产党员。
(2)加大力度提升学生干部的自身素质,以迎合为广大学生服务的要求。
(3)加强与外界联系,加大与校学生会、各兄弟学院学生会的交流与合作,吸取宝贵经验。
成绩属于过去,奋斗成就未来。
我们将会一如既往地做好本职工作,以“经管人”新的姿态展现我们的品牌与特色,自强不息,开拓创新,稳中求进,以饱满的精神迎接各项新的挑战,用心做好每件工作,精益求精,为实现创建一流学生会的目标奋进。
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2020年学生会工作心得总结
岁月如梭,犹如白驹过隙。
此时此刻,往事云烟却又历历在目。
现在尤能记起大一毅然决然地加入学生会时的那份信心与激情,时过两年,学生会不断的有人出去,有人进来,而我依旧满怀着对学生会的工作激情,留守在最后一班岗位上,只是两年的工作经历使我处在副主席的职位上更添加一份成熟与自信!
下面是我在学生会工作两年的一些心得总结:
首先,什么是学生会?
这是每一个在学生会的人都要深思熟虑的问题。
记得大一我参加学生会纳新面试的时候,教室黑板上写着:
有学生会有学生会。
浩哥问我们可否明白其中的意思。
稚嫩的我们只把它当成占用教室的标语,现在想来,这句话的意蕴是很深厚的。
我想,这句话可以这样来读:
有学生,会有学生会。
平日里我们都说学生会是为学生服务的组织,没错,一个组织只有做到“从学生中来,到学生中去”,才有可能把活动做活、做好,这是一个组织长盛不衰的群众基础。
其次,学生会的成员必须具备的三种品质。
1、自主性。
2、思考型。
3、合作性。
学生会培养的是综合性人才,这就要求学生会成员必须具备自主性、思考性、合作性。
机会总是留给有准备的人,平日的积累是一方面,但勤勤恳恳,踏踏实实地人最后也未必能在换届时脱颖而出,因为学生会干部必须学会自主思考并创新,听别人指挥的人永远只能被牵着走,认真并不是成功的唯一要素。
另外,一个人再怎么会动脑筋,再怎么有主动性,但是一碰到要和旁边的合作就非常困难,所以合作性不强,一个个都象一条龙,但是合在一堆就变成一堆虫了。
再者,一定要重视自己的学习,这是最重要的。
学生会无论在评优还是提干的时候,总会有人后悔自己去年没有好好学习,以至于在工作上花费了很多精力、时间,到头来没有被留下来。
很多同学喜欢把学习不好的原因归罪于参加学校的活动了,参加学生会工作了,我可以说,你这就是对自己懒的一种脱罪!
深为学生会成员,要知道什么时间做什么事情,只要上课时认真听老师讲课,记好笔记,考试前突击一下子没有不过的。
而且,学校在临近考试的时候都会停办各种活动,怎么说是为了学校的工作而耽误的呢?
!
学生会的每一个成员都应该有能力来处理好工作和学习的关系,这是起码要求。
最后,我想谈一下学生会的发展方向问题。
四个方面发展。
第一,构建学生会制度体系,加强学生会制度建设。
历史的经验以及现实的经历告诉我们,没有一个好的制度是不可能产生一个优秀的团队组织。
所谓国有国法,家有家规,我们学生会就应该有自己的规章制度。
下面我简要介绍制度建设的基本架构:
学生会制度包括学生会会议制度、财务制度、干部选拔制度、活动申请制度、奖惩制度、纳新制度、值班制度、报账制度。
第二,构建日常工作运行机制,完善学生会各项职能。
学生会的日常工作应该形成条理化、系统化。
形成系统化并不是把我们的思想僵化,而是以质量第一,效率优先的原则,以最少的时间,最高的效率,使任务的完成质量达到最高。
当然这个机制的构建是需要不断地总结和探讨的,不是一朝一夕便可完成的事,所以对于学生会日常运行机制的建立,我还需要进一步的总结思考。
第三,构建重大活动运行机制,提高学生会的应变能力;
这套机制的建立主要是应对重大活动的组织及紧急事件的处理,比如说即将到来的迎新晚会、运动会等重要的活动预案力,让学生会在组织活动中,能够以最短的时间组建活动负责小组,安排各项工作,同时使得活动负责人能够尽快以最饱满的精神状态投入到工作中,保证活动的有章可循、有条不紊,提高学生会的组织能力和应变能力。
目前我正在对其具体的框架构建进行思考中,性爱能在已有了初步的计划安排,唯一缺少的就是实践的检验和改善。
第四,建立学生会文化传播体系,完善宣传职能。
网络中心要加强学生会网站的管理与维护的工作力度,及时准确地更新网页,报道最新学生会的活动情况。
宣传部要多搜集好的版面创意设计,以备每一次活动所需。
以上是我两年来的工作心得总结。
相信在大家的共同努力下,法学院学生会的明天会更加美好!
2020年校团委组织部工作总结
2020年上半年的工作中,校团委组织部贯彻并执行了校团委本学期的主导思想和总体计划,半年以来,校团委组织部从成熟又走向了团结和稳健。
各项活动使组织部在工作中得到更多的和谐,在学习中得到更多激励。
以下是校团委组织部在09年上半年的工作回顾与总结:
一、常规工作
组织系统承担的团内工作任务较为常规,周期性较强且一般的任务量较大。
在上半学期的工作中起步较为艰难。
过程显得混乱,因此组织部在困难的条件下探索经验。
在组织系统注入“新鲜血液”后马上制定了团支部工作手册收发批改的工作流程表和团组织关系转入,整理及转出的详细操作步骤,安排具体居员承担一定的工作,形成了良性的工作循环和责任制,组织系统的常规工作大有改观,得到了校团委的肯定。
另外,帐务管理和团费收缴也安排有专人负责。
组织系统在工作中找到了一条“流水线”式的工作方法用以完成团内的常规工作,这种工作方法将贯穿以后工作的始终。
下一步,组织部计划将工作责任公开化,用来监督部员的工作以及供别的部门参考交流学习。
二、干部培训
在本学期,组织部率先在校团委开展干部培训工作,并且得到了巨大的成效。
干部培训的内容多而杂,为了使培训成效显著,组织部从工作重心出发,以介绍经验的形式推广工作方法,指导具体的尖对情况,比如,我们在会上推出了常规工作“流水线”、责任制式的工作方法,从实际出发,对今后的共和具有巨大的指导意义。
高一的新成员在工作中已成为了组织系统的主力军,在工作中相识,在生活中为友。
同时,我们对学生干部也提出了一些要求:
①在工作的同时,要保证自己的学习成绩,成为一个名符其实的学生干部,做到“又红又专”。
②响应周校长提出的,学生干部应积极参加体育锻炼,培养出愈挫愈勇的精神,也使身为干部的自己心胸开阔。
③要求组织部干部应拥有主见、有方法,学会处理一些在工作中遇到的一些突发情况,特别是与高三学长的工作手册收发问题。
干部培训是一个长久性的工作,我们将继续进行下去。
三、大型活动
期中考试后,组织系统成员参与了很多的活动,特