乡党委班子对照检查材料Word格式.docx

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一是现有公务用车2辆，1、现代索纳塔，闽AB1051，排量2.0，XXXX年1月购买，价格15.23万元;

2、现代图胜，闽AF8533，排量2.0，XXXX年12月购买，价格19.53万元。

二是至今还没有属于自己的办公楼。

三是班子成员没有配备秘书。

四是班子成员公务活动中没有利用职务消费讲排场、摆阔气、挥霍公款、铺张浪费等行为。

五是班子成员没有收受会员卡、出入私人会所配备秘书、身边工作人员情况。

六是党政班子都能热情接待信访群众，通过各种渠道帮助群众解决各种问题。

（一）形式主义方面

1.热衷于做表面文章。

工作中重形式、轻内容，表面上工作抓手和载体不少，实际上很多工作只停留在面上过得去，但经不起细查细究。

比如，用签责任状、挂牌子的方式落实工作，应付上级检查，部分村居甚至出现机构牌子多于工作人员的情况。

.抓落实缺乏韧劲。

工作重部署、轻落实，满足于提要求。

比如，去年，我们刚刚部署开展“四个万家”活动时，绝大多数干部投入了极大的热情，但越到后来，按计划开展的同志越来越少，绝大多数干部依然稳坐办公室。

（二）官僚主义方面

1.工作存在“一刀切”现象。

比如，在推进新农合工作中，没有考虑许多外出村民，已经享有居民医保的实际情况，片面强调每个村都要实现98%的覆盖率，使得一些村只好由村干部垫钱来完成指标。

.治庸治懒治散未动真格。

对干部队伍缺乏严格管理，对一些干部上班迟到、“走读”等问题只停留在口头警告上，较少予以问责处理，导致一些窗口单位人员办事拖拉，态度生硬。

（三）享乐主义方面

1.缺乏艰苦奋斗意识。

一些同志早已忘记当初入党时“吃苦在前、享受在后”的誓言，工作中怕艰苦、怕吃苦，怕担责任。

比如，下基层调研少，夏天怕热，冬天怕冷，晴天怕太阳晒，雨天怕雨淋，下基层不愿走路，要派车。

.自满情绪滋长。

比如，XXXX年，我乡财政收入比往年全方面增长，不少同志沾沾自喜，认为可以歇口气了，却没有深入分析财政收入数据上升背后存在的问题，如农民群众收入增长速度慢、没有规模企业等。

（四）奢靡之风方面

1.铺张浪费。

比如，在吉壁海域溢油事故处理过程中，乡村组织群众开展清污自救，在雇佣出海船只和人员的时候，面对群众要价高的问题，因没有时间，也就没去在意工钱高的问题，导致了出现浪费现象。

.自我要求低。

一些同志整天忙于应酬，总觉得现在经济条件好了，穿好一点，吃好一些，喝点好酒，没什么大不了。

热衷于与商人“老板”套近乎、拉关系，不注意身份、场合，不顾形象，不在意影响。

存在特权思想、特权观念。

综上所述，乡党委领导班子在“四风”方面存在很多的问题。

主要有大局意识淡薄，工作漂浮、脱离实际，热衷造“盆景”、喜欢装“门面”，安于现状、贪图安逸，缺乏担当精神等问题。

产生以上“四风”问题的原因，主要有以下几个方面：

（一）理想信念方面。

有的同志放松了对世界观、人生观、价值观这个“总开关”的改造，忽视了继承和发扬党的艰苦奋斗、求真务实等优良传统的必要性和紧迫性，导致理想信念出现滑坡。

缺乏历史使命感，对自身肩负的政治责任认识不到位，以致在工作中出现实用主义和投机取巧的现象。

（二）宗旨意识方面。

一些同志在运用群众工作方法，密切联系服务群众的能力水平还有欠缺，导致一些工作出发点是好的，但在采用的方式和执行过程中，没有注重以人为本的理念，使得推进工作的过程中伤害了部分群众的感情，违背了党的宗旨。

（三）党性修养方面。

对党性教育缺乏重视，存在“一阵风”的念头，没有以持之以恒的韧劲把党性教育抓好、抓实、常抓;

在工作中，有的同志存在经验主义的倾向，思想比较保守，制度创新、工作方式创新能力不足，推动工作的方式方法老套、单一。

（四）遵守纪律方面。

政治纪律松懈，对党章和党内法规学习不深，对出现的一些苗头性、倾向性问题没有进行及时反思、研判和纠正。

组织纪律松散，有的同志认为制度是死的、人是活的，以各种理由求变通、搞特殊，致使管理制度形同虚设。

财经纪律松弛，对社会上享乐思想、人情往来的抵制意识减弱，没有从党性原则的高度认识腐朽奢靡生活方式的严重危害。

（五）落实“三严三实”方面。

没有以习总书记“三严三实”的要求严格约束自己，沾染了世俗功利、自我放纵等不良习气。

对照焦裕禄、谷文昌精神，在忘我奉献、敢于牺牲的勇气和志气方面有较大差距，没有自觉把党性要求转化为班子集体的意志和行为。

针对查摆出的“四风”问题，乡党委班子将重点从以下五个方面改进：

（一）加强理论武装，坚定理想信念。

一是开展学习型党组织创建活动。

弘扬学用结合、知行合一的良好学风，做到“学习工作化，工作学习化”。

二是认真落实基层党支部“三会一课”制度。

加强政治纪律学习教育，提高全乡党员干部的政治定力。

（二）强化宗旨意识，密切党群关系。

一是加强基层服务平台和优质服务窗口建设。

二是深入开展“四个万家”活动。

建立健全领导干部带头改进作风、领导干部直接联系群众、服务群众等制度。

三是全力解决群众合理诉求。

结合主动下村问需和做好上门接待，努力帮助群众化解纠纷、解决诉求。

（三）提升党性修养，做好带头模范作用。

一是组织举办各种的学习活动。

二是从实践层面提高乡党委领导党性修养。

在日常工作生活中，党员要发挥模范带头作用，保卫人民群众的利益。

（四）严守党的纪律，杜绝奢靡之风。

一是加强制度建设。

严格执行机关公务接待标准，严格按照标准配备和使用公务车辆、办公用房和住房。

二是加强监督检查。

乡纪委成立专项检查组经常对“奢靡之风”进行检查，健全完善违纪通报制度，适时进行通报。

三是加强乡财务监管。

成立项目专项资金专户，防止专项资金挪用。

四是加强案件查办。

严查公款吃喝、公费旅游、公款送礼和公车私用等问题。

（五）落实“三严三实”，争做严实党委班子。

把“三严三实”作为立志修身之本，作为为官从政之道，把焦裕禄精神作为镜子，天天对照检查，时时查找不足，打牢廉洁从政的基石。

增强大局意识，大力改善群众的生产生活条件，解决服务群众“最后一公里”问题。

党的群众路线教育实践活动，关系我们党执政地位的巩固和中国特色社会主义事业的顺利进行，我们每位党员都应该以实事求是的态度对待。

真正以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以聚焦“四风”、解决突出问题为重点，认真开展批评和自我批评，真正达到“转变作风树形象、凝聚力量促发展”之目的。

WW镇按照中央、省委要求和县委统一部署，坚持以为民务实清廉为主要内容，以解决“四风”问题为总目标，紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，在认真开展学习教育和广泛征求意见的基础上，对照“三严三实”要求，深入查摆“四风”突出问题、关系群众切身利益的问题和联系服务群众“最后一公里”问题，特别是发生在群众身边的不正之风，对其思想根源进行深刻剖析，接受了一次深刻的马克思主义群众观点、群众路线、群众纪律教育，明确了努力方向。

按照要求，现将对照检查情况报告如下：

（一）重要性认识和贯彻执行情况

镇领导班子认真学习贯彻落实党的“十八大”精神，坚持党的基本理论和基本路线不动摇，在政治原则、政治立场和政治观点上同党中央保持高度一致。

在“薄王案件”发生后，始终保持思想和行动与中央、省委和县委高度一致，没有发表同中央的决定相反的言论，没有制造、传播政治谣言，组织广大党员干部深入学习党的十八大、十八大三中全会精神，学习县委四届三次、四次和五次全会精神，提高认识，统一思想。

镇领导班子和全体干部服从和服务于重庆省第二大城省和生态涵养示范县建设，齐心协力推动各项工作的全面发展。

镇党工委认真贯彻执行中央八项规定和省委七条实施意见、“八禁止”、“十二不准”，践行“三严三实”，执行《万州县关于改进工作作风，密切联系群众的实施细则》，态度坚决不敷衍，措施有力不变通。

一是领导干部以身作则，带动全体党员干部转变作风。

认真执行上级规定，调研员和副调研员与班子成员一样参加政务值班、参与中心工作，开展调查研究。

落实县政务值班相关规定，镇班子成员以身作则，带头落实每日一个领导，三个职工值班。

按规定清理了领导办公用房。

二是严控“三公经费”，打造节约型政府机关。

开展了“节约一滴水、节约一度电、节省一张纸，节省一升油”的“四个一”节约活动。

严格规范和执行公务接待规定，公务接待原则上在机关食堂就餐。

严格控制办公经费支出，文件简报实行无纸化办公，推行双面用纸;

对办公用品实行领购审批，集中采购，限额领取。

严格执行廉洁自律各项规定，不准用公款吃喝、出国出境旅游、娱乐健身，严禁在公务活动中接受红包礼金和各种有价证券、支付凭证，严禁参与赌博。

严格公务用车管理，实行公务车加油一车一卡，公务车节假日停办事处，驾驶员记出车日记。

XXXX年三公经费支出总额52.3万元，与上年同比下降20%，其中：

公务用车及维护费27.2万元，与上年同比下降19%，公务接待25.1万元，与上年同比下降21.3%，XXXX年截止5月份三公经费支出23万元。

虽然镇在落实中央八项规定、反对“四风”工作中取得了一些成绩，但离上级要求还有一定差距。

有的同志认为，身在最基层，有职无权，没有机会腐败，贯彻落实被动应付;

有的同志艰苦奋斗意识不强，存在无车不出门，到部门办事不愿坐公交车，到村居解决问题不愿走路;

个别同志节约意识不强，存在办公用水、用电和用纸浪费的现象。

（一）“四风”突出问题

1、形式主义方面

一是作风不够深入，服务群众不够到位。

主要表现：

（1）偏重急功近利，忽视长远发展、打基础。

对基础设施建设和征地拆迁工作投入的精力和人力较多，忽视了经济建设这个中心，对街域经济发展只求完成任务，缺乏深层次研究，发展什么，怎么发展，没有明晰的思路和明确的措施;

（2）对领导交办的事抓得紧，对部分群众需办的事没有想法设法办，XX、XX、XX和XX等村居个别组生产生活用水用电困难未得到彻底解决;

（3）联系群众不勤。

有的下村（社）只到办公室坐坐，与村居干部谈谈，看看资料就完事;

有的出门不离车，进村入户走马观花，解决问题三言两语;

有的到企业调研蜻蜓点水，排忧解难不够及时。

有的面对反复上访的群众，接待时态度生硬，做宣传解释工作不够耐心细致;

有的接访约访失约，群众跑了空路有怨气。

二是学习不够重视，学用结合效果不够理想。

（1）理论学习的安排不尽合理。

镇中心组学习和职工集中学习时，经常在安排工作时附带开展理论学习，以读读文件、读报纸代替专题学习，没有认认真真读原文，没有深入细致开展讨论;

（2）理论学习的重视不够。

有的以各种理由、借口不参加学习;

有的对理论文章不深学、不细学，学习记标题，调研报告和学习心得体会从网上下载应付了事;

有的学习照本宣科，“主旋律”唱的声调不够高，“接地气”下的功夫不够深。

（3）学用结合的水平不高。

有的忙于抓日常工作，缺点子思路，应变能力弱，处理突发事件束手无策。

三是管理不够严谨，执行制度不够到位。

（1）部分工作布臵