旺藏学校毕业班教学质量奖惩办法.doc

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旺校字[2012]18号

关于下发《旺藏学校毕业班教学质量奖惩办法》的

通知

花园小学、迪让小学、各科室：

为了进一步健全学校奖惩制度，提高教师工作的积极性，2012年3月21日召开毕业班工作会议，经参会人员讨论，后通过校委会议研究形成《旺藏学校毕业班教学质量奖惩办法》，现将《旺藏学校毕业班教学质量奖惩办法》下发给你们，请及时组织教师认真学习。

二0一二年三月二十六日

迭部县旺藏学校二0一二年三月二十六日

旺藏学校毕业班教学质量奖惩办法

为了进一步深化学校内部管理，落实责任，提高质量意识，调动教师教学积极性，不断提高学校教学质量，从而实现奖优罚师创设一个公平竞争的平台，使学校管理更加科学化、规范化，本着奖罚分明，重奖轻罚的原则。

我校在广泛征求全体毕业班任课教师意见建议的基础上，并对学校教学质量奖惩制度做了补充，新他设单科平均分奖、单科及格率奖、全科合格率奖和单科全县排名奖，经校务会议研究讨论通过，形成以下奖惩制度：

一、奖罚依据

本奖励办法依据我县当年的小学毕业水平测试和初中毕业会考成绩，以全县同类班级、同类学科的单科总平均分、单科总及格率，全科合格率、单科全县排名情况作为指标，根据每位毕业班任课教师所带班级学生考试成绩和全县的同类班级、同类学科成绩作对比，根据指标完成情况，对毕业班任课教师个人进行奖励和相应的处罚。

二、奖罚办法

（1）基础奖金

凡单科平均分、单科合格率达到指标数完成教学任务的，分别给予100元的奖励，全科合格率达到全县全科合格率指标的给予500元的奖励，单科全县排名不设基础奖。

（2）单科平均分奖罚

凡单科平均分达到全县同类年级、同类学科的总平均分后，在奖给基础奖金100元的基础上，平均分每提高1分奖励4元，提高2分奖励8元，以此类推。

反之，未达到全县同类年级、同类学科的总平均分的，平均分每差1分处罚2元，差2分处罚4元，以此类推。

（3）单科合格率奖罚

凡单科合格率达到全县同类年级、同类学科的总单科合格率后，在奖给基础奖金100元的基础上，单科合格率每提高1个百分点奖励5元，提高2个百分点奖励10元，以此类推。

反之，未达到全县同类年级、同类学科的总单科合格率的，单科合格率每差1个百分点处罚3元，差2个百分点处罚6元，以此类推。

（4）全科合格率奖

凡全科合格率达到全县同类年级的总全科合格率后，在奖给基础奖金500元的基础上，全科合格率每提高1个百分点奖励5元，提高2个百分点奖励10元，以此类推。

全科合格率奖按实际担任毕业主课人数及课程数平均分配给任课教师。

（5）单科全县排名奖

按学生单科成绩全县排名情况对担任该课程的任课教师给予奖励，单科成绩排名全县第1—5、6—10、11—15、16--20名，分别按每生100、80、60、40元计算进行奖励，单科成绩排名在全县第20名以后的，不再对该课程的任课教师给予奖励。

三、附加说明

1、该奖惩制度只用于奖罚旺藏学区九年制学校的小学和初中毕业班任课教师，其他年级任课教师教学质量奖惩办法仍按学校原有的奖惩制度执行。

2、迪让小学和花园小学可根据本奖惩制度在本校内制定出相应的奖惩制度。

3、本制度自宣布之日起执行。