NLP水性领导力的八项修炼(课程编号A38)课后测试文档格式.doc
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测试成绩:
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单选题
1.企业领导者要具有“骑在野马上射飞靶”的本领,才能快速应对变化越来越快的外部环境。
这就要求领导人必须具有:
√
A精确的抉择力和更高的行动正确性
B精确的抉择力
C更高的行动正确性
D以上三项都不是
正确答案:
A
2.1960年,是谁提出“人力资本”的概念:
A德鲁克
B西奥多·
舒尔茨博士
C戴明
D乔治
B
3.企业的大部分问题都是谁的问题:
A物
B财
C人
D技术
C
4.NLP的精髓是:
A灵活”
B神经
C语法
D程式
5.美国黑人运动领袖谁,在1963年,他领导25万美国民众为黑人争取民主自由,发表著名的演说《我有一个梦想》,他被誉为近百年来最具影响力的人之一:
A诺贝尔
B彼得·
德鲁克
D马丁·
路德·
金
D
6.全世界最难面对的人是谁?
A朋友
B伙伴
C别人
D自己
7.呈现真实自己的假设前提是:
A每一个人都选择为自己提供最佳利益的行为
B平衡才能持久
C人类的共通假设前提是善
D身与心是同一系统的两个部分
8.水性领导力的修炼是从哪个层面展开的:
A环境、行为
B环境、行为和能力
C行为、能力
D以上都不正确
9.时代在快速变化,“5C”时代已经到来。
我们今天所处时代的特征可以用5个词来描述,其中“机会”的英文是:
Achoice
Bchallenge
Cchange
Dchance
10.西奥多·
舒尔茨博士何时提出“人力资本”的概念。
A1940年
B1950年
C1960年
D1970年
11.从NLP的角度来看,人的个性也可以是透明无色的,这种个性即为:
A木性性格
B金性性格
C火性性格
D水性性格
12.美国黑人运动领袖马丁·
金,1963年,他领导25万美国民众为黑人争取民主自由,发表著名的什么演说,他被誉为近百年来最具影响力的人之一:
A《我的未来不是梦》
B《我有一个梦想》
C《我的梦想是什么》
D《我到底有没有梦想》
13.什么对抗是最低的一层:
A冲突对抗
B消极抵触
C无动于衷
D听从指示
14.造成人与人之间巨大差别的原因是什么:
A规则
B标准
C制度
D意识
15.企业领导的最高境界在于:
A顺应人性
B为自己提供最佳利益的行为
C推动员工自发自觉地工作
D富有的心态