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街道工作计划

街道2018工作计划

  街道2018工作计划一  按照市委的总体要求,为推动石油新城街道各项工作全面发展,结合街道实际,特制定2018年工作计划。

  认真贯彻落实党的十八大、十八届四中、五中全会及自治区、地市委会议精神,按照“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,坚持“四个全面”战略布局,紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标,以为辖区群众提供便捷高效的服务为工作出发点和落脚点,整合区域化资源合力构建平安美丽街道。

  1、按照“党建统领,多方参与;责权明确,运转有序;服务为本,市场运作;工作有力,整体推进”的总体要求,继续抓好街道社区两级党建工作。

  2、充分发挥街道社区党建工作联席会作用,综合组织协调辖区内的社会管理、社区服务、社区精神文明建设活动,深入开展创建“特色品牌社区”活动,发挥社区自身资源优势,有针对性地解决社区存在的突出问题。

  3、认真贯彻落实党风廉政建设目标管理责任制,不断加强党风廉政教育,狠抓机关作风行政效能督查检查力度,增强机关、社区办事效率和服务意识。

  4.加强群团组织覆盖面,促进居民参与社会事务。

建立社区群团队小组,把组织建立在社会活动最活跃的地方,更有效更广泛地吸引居民群众参与社区建设和社会服务。

  5.完善党的群众工作体系,畅通民意诉求渠道。

充分发挥居民说事点、楼宇党小组的职能,完善诉求表达渠道,积极探索“民意随时表达、民情快速反映、民生需求及时解决”的党组织联系、服务党员群众的新机制。

  6.继续深化党代表联系群众、人大代表联系选民工作,通过召开社区联席会议,反馈交流相互督促监督的方式健全流动人口管理服务模式,优化流动人口就业、就医、子女就学、社会保障等公共服务。

  7.加强社区综合治理,扎实推进平安建设。

整合辖区维稳力量,加大小区、商场、人员密集场所技防设施建设,抓好出租房屋流动人口的管控工作。

加大宣传力度,认真组织开展好各类宣传活动,增强群众防范意识。

认真落实好敏感节点各项维稳工作制度。

  8.创新信访工作思路,构建社会大调解机制。

引进居民和社会团体参与社会矛盾调解,健全矛盾预防和调处网格,推进社会矛盾大调解机制建设。

整合信访队伍,加强培训,提高预防化解社会矛盾的能力。

  9.推进综治工作“网格化管理”,加强社会治安管控,坚持稳定压倒一切、平安重于一切,严厉打击各类邪教活动。

深化基层评平安建设工作,抓好综治工作中心规范化建设。

  10认真落实安全生产责任制,健全基层安全生产监管网络,杜绝重大安全事件的发生。

  11.服务弱势群体,提高扶贫帮困覆盖面。

关爱弱势群体,做好各类弱势群体及边缘群体的摸排登记工作,针对需求提供个性化的帮困方案。

完善居家养老体系,扩大居家养老试点建设面,丰富服务内容,创新服务方式,满足老年人多层次、多形式、多渠道养老需求。

  12.拓宽工作思路,提高辖区就业率。

充分挖掘辖区就业潜力,重点关注零就业家庭和困难人员的就业援助,引导辖区企业与群众建立你点我供的供需模式。

加大就业再就业培训力度,提升失业人员就业竞争力。

  13.整合辖区资源,提高文化教育普及率。

以社区文化活动室为阵地,依托社区各类文体志愿队,组织开展形式多样、丰富多彩的特色社区活动,营造健康向上的文化氛围。

  14.建立人才培训机制。

通过参加各类培训、学习实践、岗位轮换等方式提升干部队伍整体素质,不断完善测评体系建设,营造“能者上、平者让、庸者下”的用人氛围。

  15.加强街道社区干部培训。

一是通过“请进来走出去”的方式让更多能干事、会干事的干部提升政治素质和业务能力;二是加强干部双语学习培训,通过集中学、自己学、软件学提升双语对话能力,确保干部达到一般性对话水平,以便更好的为少数民族群众提供服务。

  16.以社区换届为契机,加强社区干部配备。

在街道社区政治强、能力强、心力强、业务强、有责任心的储备干部和公益性岗位、民选岗位中选配至社区“两委”班子中。

  17.积极开展全国文明城市创建工作,扎实有效的组织居民开展群众性精神文明创建活动,抓好培育和践行社会主义核心价值观教育,提升辖区居民文明素质。

  18.充分发挥街道办事处公共服务职能,在解决辖区水、电、道路、环卫公共设施老旧、文化活动设施缺乏等问题与相关部门沟通协调,争取上级部门支持。

  19.倡导人与自然和谐共处的绿色发展理念,加大力气整治辖区环境卫生问题,尤其在解决辖区西、北出口火葬场一带周边建筑垃圾治理问题上,提出引进环保免烧砖项目的思路,拟借助开发商落地项目的同时消化当地建筑垃圾。

  街道2018工作计划二  2018年是“十x五”规划的开局之年。

我街道将深入学习贯彻十八届五中全会精神,贯彻落实县委十届七次全会精神,紧紧围绕县十大社会治理,加大社会治理力度,科学调整街道发展定位和功能布局,落实各项惠民措施,推动经济社会又好又快发展。

  我街道在认真总结和全面评估“十二五”规划实施情况的基础上,着力做好“十三五”的谋篇布局。

  一是明确平山功能定位。

立足街道实际情况,以城市化思维谋篇布局,以扩容提质为抓手,通过合理功能区域规划,打造成配套齐全、文明有序、宜居宜业的美丽县城;以双城联动为契机,将平山打造成产业发展聚集的区域性中心城市。

  二是实现县城提质扩容。

按照县“一城两街道”和“双城联动”的发展规划,进一步加强县城建设规划,严格执行县城建筑报建,加大招商选资力度,重点引进无污染、低排放、质量优的企业。

结合平山的区位优势,着重发展现代商贸物流业,实现县城扩容后已扩大了面积,又增强了经济。

  三是细分县城功能区域。

应地制宜开展有主题、有方向、有目标的规划建设,初步设想将平山划分为四大功能区:

升级改造老县城城镇化经济政治文化中心区(城东、城西、城南、城北、金光、红光、莲花、南湖、红岭和蕉田);县城南部(碧山、陈塘、坣陂和光明)依托高铁、高速和海边港口等海陆交通设施,打造商贸物流区;县城东部(三联、六德、大布、星合、谭公、下联和鹤楼)依托寨场山森林公园、九龙峰宗教文化和西枝江沿岸优质农田,打造健康休闲、文化旅游和现代基因农业基地;县城西部(黄排、青云)依托较为成熟的工业园区,升级改造成高科技创业园。

  一是选好人大代表。

我街道将把严格依法办事、努力扩大民主,贯穿平山选区的县人大代表选举中,坚持先进性、广泛性和代表性相统一的原则,把握好代表候选人的政治素质、履职能力和整体结构要求,选出真正能代表广大人民利益、真正为人民办实事、能够成为党和人民之间的桥梁、群众信得过的人大代表,为构建和谐社会提供基本保障。

  二是补强街道班子。

我街道将充分利用好换届选举这契机,因势利导,扬长补短,推荐政治素质过硬、责任担当意识强、工作能力突出的年轻干部进入街道党政领导班子,进一步增强街道党政领导班子力量。

着力配强、配齐、配好中层干部队伍,不断壮大街道党政领导班子和中层干部队伍建设。

  三是配强村级干部。

做好村级“两委”换届选举工作,及时调整干部安排,重点对“问题突出、经济落后、书记长期任职且年纪较大、书记未兼任主任”等4类村(社区)书记进行调整。

换届完成后,及时对新一届村级领导班子进行教育培训,加强后续管理,使新班子运作及早步入正轨。

  一是抓组织领导。

按照县十大整治方案,我街道成立了以党工委书记为组长的十大社会治理工作领导小组,对应各大治理由相应的街道分管领导负责,以对应业务部门为工作主体,制定细化工作方案,全面统筹、组织协调开展各大治理工作。

  二是抓督促检查。

成立以党工委副书记为组长的检查督导工作小组,采取明查暗访、集中听取工作汇报、查阅工作台账、走访座谈、实地检查工作落实情况等方式开展检查督导,确保工作落到实处;制订行动考评办法,对工作滞后的治理行动责任领导、部门负责人进行通报批评和督查督办。

对工作不重视、进展缓慢的,由街道纪工委、组织办进行约谈。

  三是抓成效巩固。

定期对治理成效进行“回头看”,在开展专项治理过程中不断建立健全长效机制,做到机制规范化、工作常态化;定期召开专项治理工作联席会议,动态分析治理工作情况,研究解决突出问题,协调解决工作中存在的问题。

及时总结整治过程中的先进经验,形成制度,将十大社会治理成果延伸到其他领域的治理,把各项社会治理引向深入。

  一是不折不扣抓好百宗民生实事建设。

我街道作为责任主体负责实施的民生项目有34宗,联合县相关职能部门实施的项目有18宗。

我街道将积极作为、主动担当,全力以赴做好负责的民生项目建设。

同时,积极配合县相关职能部门,主动协调,全力抓好县城百宗民生项目建设。

  二是全面启动街道“十百千”惠民工程。

我街道将以县实施百宗民生项目建设为基础,组织实施平山街道“十百千”惠民工程,即:

街道实施十大民生项目,街道和村(社区)联合实施百件民生实事建设,街道各办(站、所)、各村(社区)、街道属各部门通过简化办事程序、落实惠民政策、办理惠民小事等方式实施千项惠民举措,不断扩大街道惠民实事建设成效。

  一是加强招商引资力度。

强力推进重点产业招商引资,紧紧围绕农业产业化和现代服务业,坚持以产业的延链、补链、强链为核心,主动加强与周边发达地区的对接,做好产业转移承接工作。

紧盯优势企业积极对接,着重抓好商贸物流业的落户建设,吸引配套企业及时跟进,提高主导产业集聚度和竞争力。

  二是跟踪落实项目落户。

狠抓项目签约落地,突出抓好签约项目的跟踪落实,推动各项签约项目尽快开工建设,努力实现更多实际投资。

同时,持续强化机制保障,落实招商引资优惠政策,尽快解决未交地落户签约项目用地的清场盘整工作,确保项目顺利落户,并做好跟踪服务。

要确保县垃圾焚烧项目在明年动工建设。

  三是全力保障财税增长。

加强税收征管,在落实好各项税收优惠政策的同时,坚持依法治税,完善税收征管机制,确保财政收入应收尽收。

认真负责地做好企业统计工作,真实反映企业运行情况,抓好规模以下企业的培育入库,培育经济增长新亮点。

通过招商引资和推动项目落户增加投资,千方百计培植新财源。

明年要重点抓好房屋租赁税的清查征收工作,进一步充实财税收入。

  四是做好“个转企”、“小升规”工作。

继续做好企业统计和市场调研,鼓励、引导个体工商户向现代企业方向转变,推进小型微型企业创新发展、集约发展,促进全市非公经济发展和经济转型升级,不断扩大街道经济总量。

  一是加快推动教育事业发展。

着力解决西枝江中学建设项目征地拆迁问题,全力确保西枝江中学明年动工建设。

加强平山中心学校和蕉田小学教学楼改扩建工程的督促工作,推动工程按期保质完成建设,如期交付使用。

  二是推进县城市政项目建设。

积极配合县相关职能部门,主动加强沟通联系,切实解决好县城各项市政项目和惠民工程推进中遇到的矛盾和问题,依法依规快速推进县城市政项目和各项民生实事建设。

  三是抓好计生服务管理工作。

承接好国家全面实施“二孩”政策的落地,以服务育龄妇女、服务新生婴儿为目标,着力抓好优生优育服务工作。

  四是继续推进禁毒专项整治。

以禁毒宣传教育基础为中心,加大禁毒宣传教育。

继续深入开展禁毒排查管控,彻底扭转禁毒形势。

  五是抓好安全生产管理。

按照“网格”包干落实工作责任,全方位开展消防安全大检查、大整治,确保不留死角、不留空档。

严格落实“一岗双责”责任,强化企业主体责任,跟踪整改安全隐患,确保不出事故。

  六是集中开展两违整治。

加强“两违”日常巡查,坚持每周例会制度,联合县相关职能部门开展整治,抓好违法建设打早、打小,努力实现违法建设和违法用地“零增长、减库存”。

  七是强化劳资纠纷调处。

充分发挥街道经发办和工会的作用,加强企业监管和工人联系服务工作,防范恶意欠薪事件发生。

一旦发生劳资纠纷,迅速介入,积极采取措施妥善解决。

  八是抓好街道其他工作。

认真抓好低保五保、医保社保、种粮直补、土地确权等等社会管理和服务工作,不断完善机关内部管理,统筹推动各项工作的落实。

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